介護事業 - 神奈川県厚木市 の求人・仕事・採用

勤務時間6:30～15:30 8：30～17:30 10:30～19：30 ※施設により多少異なります。 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし 労働時間制度 シフト制

仕事内容【無資格歓迎！】食事補助あり♪中高年さんからシニアさんまで幅広く活躍しております！ 温かい食事が、毎日の元気と笑顔を育てます。あなたの手で、お客様にとっての「今日の楽しみ」を届けるお仕事を始めませんか？ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,235円～1,250円 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回(6月・12月) ※業績による 【勤務地】 神奈川県厚木市三田二丁目21番7号 募集情報 【仕事内容】 介護施設のお客様へお食事を提供するお仕事です！ 栄養士による献立をもとに、調理

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人厚木慈光会睦合ホームすこやか正看護師／准看護師 【仕事内容】 介護施設における看護業務を実施 【事業所名】 睦合ホームすこやか 【応募資格】 ・看護師資格（正・准問わず） 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【法人名】 社会福祉法人厚木慈光会 【勤務地】 神奈川県厚木市 【アクセス】 本厚木駅 バス17分 【勤務時間】 日勤 09:00～18:00 【給与詳細】 年収：330～350万円 月給：23～25万円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【福利厚生】 #NAME? 【休日・休暇】 ・年間休日108日 ・残

勤務時間9:30～13:30 週3日～ 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし 労働時間制度 シフト制

仕事内容介護スタッフ(入浴専従)/パート募集！【未経験歓迎！】 お客様の快適な時間と安全をサポート。心と体をほぐす大切なひとときに寄り添う、やりがいあるお仕事です。 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,425円～ ▼給与詳細 処遇改善手当：200/時 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回(6月・12月) ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 【勤務地】 神奈川県厚木市三田二丁目21番7号 募集情報 【仕事内容】 高齢者向け施設での入浴介助専門のお仕事です。浴

仕事内容あなたの事務スキルを活かして、介護業界で新たなステージへ！ ◆募集職種 介護事務 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、レセプト、一般事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給205,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善手当:9,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計 ≪昇給≫ 1％〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 必要経験： 一般事務経験 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 下溝駅から1.6km 原当麻駅から1.8km 番田駅から3.2km ◆勤務時間※6月1日更新 ①8:30〜17:30

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-3293(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップした

仕事内容【求人概要】 【厚木市・デイサービス・管理者候補】月給34万円以上。賞与年２回、退職金、他福利厚生充実で安定待遇！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業所における理学療法士業務 ・日常動作が困難な方に対するリハビリ ・身体機能の回復支援 ・可能な限り在宅生活を継続できるよう支援 ・多職種連携による利用者支援 ＜おすすめポイント＞ 【厚木市×訪問リハビリ！理学療法士の正社員募集で未経験・ブランク歓迎の好環境】 ・月給24.8万～33.8万円＋資格手当3万円！夜勤・早遅番・オンコール手当も充実し安定収入が叶います！ ・年間休日120日以上で育休産休取得実績あり！プライベート充実＆長く安心して働ける職場環境です！ ・研修制度・技術研修参加費全額負担あり！スキルアップ応援と多職種連携による地域密着の訪問リハビ

仕事内容【公式】＼2026年春OPEN予定／週2日〜勤務OK！一緒に理想の働き方を日の出医療福祉グループ ☆オープンに合わせて、研修や慣らし勤務OK☆ 地域密着型の施設で、一緒に地域貢献をしませんか？ 2026年春オープン予定の厚木市の看護小規模多機能型居宅介護での介護業務です。利用者様が住み慣れた場所で快適に過ごせるように「訪問」「通い」「泊り」の３つの機能を利用して、身体的なケアだけでなく、お客様の心のケアも行っていただけるお仕事です。主な業務内容：送迎、訪問、入浴、排泄、簡単な調理など。 【アピールポイント】 1)ノーリフティングを実践腰痛などの身体的負担を減らせる仕組みどの施設でも取り組

勤務時間（1）08：30～17：30（休憩60分） ※お客様状況により変動あり

仕事内容[仕事内容] ご利用者様のご自宅へ訪問し、 入浴サービスを提供する介護スタッフ （オペレーター）のお仕事です。 1件あたり60分の訪問入浴業務です。 ●入浴車の運転および申し送り ※車両での現場移動、運転 ※次のスタッフへの申し送り対応 ●入浴機材の搬入・設置 ※防水シート、浴槽、ホース類の 搬入および設置作業 ●給湯管理 ※適切な湯温の調整と管理 ●脱衣・移動介助、洗身補助 ※着脱の介助、移動サポート ※洗身の補助や安全確保 ●入浴中のコミュニケーション ※安心して入浴いただけるよう 声かけやご様子の確認を実施 ●身体のふきあげ・整容 ※入浴後のふきあげや服の

勤務時間8:00～11:00 15:00～18:00 週3～ 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし 労働時間制度 シフト制

仕事内容送迎ドライバー/パート募集！お客様の安全な移動をサポート！ 「いつものドライバーさんがいて安心」と思ってもらえる存在に。移動時間を温かなひとときに変える、やりがいあるお仕事です。 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,225円～1,250円 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回(6月・12月) ※業績による 【勤務地】 神奈川県厚木市三田二丁目21番7号 募集情報 【仕事内容】 介護施設お客様の送迎業務を中心に、見守りや庶務などもお任せします。車両は軽・ミニバン・ハイエースなどを

仕事内容賞与年間3.38ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-3297(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネ

仕事内容言語聴覚士としての新たなチャレンジを神奈川県厚木市で！ ◆募集職種 言語聴覚士 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給265,000〜350,000円 ≪基本給≫ 220,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:45,000〜50,000円 管理職手当:管理職手当 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：言語聴覚士、自動車免許 必要経験： 病院、訪問リハビリテーション事業所、介護施設（通所施設含む）における実務経験ある方 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 相武台下駅か

仕事内容生活支援員／正職員登用実績あり 厚木精華園の生活支援員 臨時的任用職員 募集 おすすめポイント ◎賞与4.15か月支給！ ◎残業月6時間程度と少なめ ◎年間休日123日 ┗年次有給休暇：採用月より利用可能（入職時期により付与日数変動） 具体的な仕事内容 ☆彡意向の確認と望む生活に向けての環境整備☆彡 そのために↓の支援をします。 ●一人ひとりに合わせた日中活動、余暇活動トイレ、入浴、食事、着替え、などの生活サポート 厚木精華園は 高齢の方が多く利用され『がしたかった』ではなく『ももできた』と感じていただけるよう、楽しみを中心に支援を行っている施設です。 働きやすい環境をご用意

勤務時間7:00～16:00（休憩60分） 8:30～17:30（休憩60分） 10:30～19:30（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 厚木市/病院・医療機関/派遣/介護福祉士 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【施設概要】 開設：2018年8月 定員：245床 【当施設のおすすめポイント】 ・派遣会社トップクラスの福利厚生 ・週3日～OK、夜勤なし！ ・愛甲石田駅から送迎バスあり！ ・マイカー通勤OK！ 【当施設の特徴】 回復期リハビリテーション病院で看護助手さん大募集！ 業務内容は施設と同様に食事介助、

仕事内容業務内容： 訪問介護事業所における管理者業務全般 ・スタッフのシフト管理、勤怠管理 ・他事業への挨拶回りと実績配布 ・数値管理、ヘルパー研修など ・利用者さま宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供 ・ケアマネジャーとサービスにかかる連絡調整 ・ヘルパー教育、研修 ・事務処理（書類作成、整備、備品発注や管理、給与明細発行）など ※管理者兼サービス提供責任者の募集 ※就業場所変更の範囲： 法人の定める就業場所 ※業務内容変更の範囲： サービス提供責任者業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●資格取得費用負担や各種祝い金・健康診断などを用意しています。手厚い福利厚生でスタッフをサポートしているので

勤務時間6:30～19:30（シフト制） 6:30～15:30 8：30～17:30 10:30～19：30 ※施設により多少異なります。 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし シフト自由・相談OK

仕事内容介護施設のお客様へお食事を提供するお仕事です！ 栄養士による献立をもとに、調理業務等をお願いします。 ・調理業務全般 ・食材の検品、在庫管理 ・配膳下膳、食器類の洗浄 ・厨房内の清掃、衛生管理 ・帳票類の作成、管理 イベント食にも力を入れており、メニューの提案もできます！ 温かい食事が、毎日の元気と笑顔を育てます。あなたの手で、お客様にとっての「今日の楽しみ」を届けるお仕事を始めませんか？ ★SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、

仕事内容人と人とのつながりを大切にするケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜300,000円 ≪基本給≫ 270,000〜300,000円 ≪手当≫ 扶養手当:配偶者：5,000円 子：3,500円（第3子まで） 通勤手当:実費（上限なし） 住宅手当:10,000〜20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマ

仕事内容【２０２６年４月オープン】 厚木市にて新設の看護小規模多機能型居宅介護での看護業務です。 地域密着事業で厚木市の高齢者の方々に看護ケアを提供します。 【具体的な業務内容】 ●体温・脈拍・血圧などのバイタルサインの測定 ●病状や全身状態の観察 ●服薬管理 ●血糖測定 ●主治医との連携（医療的ケア、在宅酸素など医療機器） ●リハビリテーション（療法士と連携） ●訪問・送迎業務（厚木市内／軽自動車等） ●ご家族への介護指導、終末期のターミナルケア 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容看護スタッフ／神奈川県厚木市 リハビリ連携施設 看護スタッフ 常勤 2024年12月新規オープン！ ・リハビリ連携施設悠下荻野は、厚木市下荻野にある施設です。 ・当施設では、正職員の看護スタッフを募集しています。 ・実務経験やブランクの有無は問いません。OJTサポート体制が整っているため、いちからしっかりと学べる職場です。 ・週休2日制で各種休暇制度も充実！お仕事はもちろん、プライベートやご家庭などと両立しやすい環境を整えています。 利用者様が安心して過ごすことができるよう、寄り添ったお手伝いをしてくださる方は、ぜひご応募ください。お待ちしています！ 【主な業務内容】 バイタルサイン測定

仕事内容【タイトル】 リハビリ型デイサービスクララ・本厚木 作業療法士（デイサービス（通所介護） 【仕事内容】 【施設特徴】半日型デイサービス／〈定員数〉18名 1日3時間運動に特化した、フィットネスクラブのようなデイサービスになります。 理学療法士、作業療法士など、様々な資格を持ったスタッフが働いていらっしゃいます。 【業務内容】 病院退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビリがメインです。 「集団リハビリ実施（体操指導）」「個別リハビリ実施（ウォーキングレッスンやADL訓練、油圧式マシンを使用）」「個別機能訓練計画書及び運動器機能向上計画書作成」「初回利用のご利用者さまの初期評価」