介護事業 - 神奈川県厚木市 の求人・仕事・採用

仕事内容【公式】週2日〜OK！＼2026年4月OPEN／「この町で暮らしたい」に応える看護師のお仕事♪ ★時短勤務・曜日のご相談OK★ 残業ほぼゼロ/子育て支援・介護休暇実績あり♪ 2026年4月オープン予定の厚木市の看護小規模多機能型居宅介護での看護業務です。基本的に、職員の送迎のもと事業所へお越しになった利用者様に対し施設内でケアを行うことになります。また場合によっては訪問し、健康状態の確認や服薬管理、必要な医療的ケアの実施等も行っていただきます。 【業務内容】 体温・脈拍・血圧などのバイタルサインの測定、病状や全身状態の観察、主治医との連携、医療的ケア、在宅酸素など医療機器・服薬などの管理

仕事内容生活支援員／正職員登用実績あり 愛名やまゆり園の生活支援員／臨時的任用職員／募集 おすすめポイント ◎賞与4.15か月支給！ ◎残業月6時間程度と少なめ ◎年間休日123日 ┗年次有給休暇採用月より利用可能（入職時期により付与日数変動） 具体的な仕事内容 ☆彡意向の確認と望む生活に向けての環境整備☆彡 そのために↓の支援をします。 ●一人ひとりに合わせた日中活動、余暇活動トイレ、入浴、食事、着替え、などの生活サポート 愛名やまゆり園は 自閉症スペクトラム、重度障がいの方が多く、経験の幅や人とのつながりを広げることに取組んでいる施設です。 働きやすい環境をご用意！ 育休は3歳ま

仕事内容★有資格者限定求人★エフィラグループが運営する放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者兼教室長の募集！残業ほぼなし◎インセンティブ・昇給制度あり◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの教室長兼児発管業務 【主な業務】 スタッフマネジメント 管理業務（事務作業等） 営業（学校等） 利用検討者の見学対応 個別支援計画作成、モニタリング 療育、支援に関するアドバイザー 児童（主に小学生）支援 送迎業務（学校・施設・自宅） 【応募要件】 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:看護小規模多機能型居宅介護事業いわしぐも 【施設形態】:看護小規模多機能居宅介護 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 看護小規模多機能居宅介護における介護業務全般 介護業務、送迎、その他社内業務 ディサービス・ショートスティ・訪問介護を提供 ※いわしぐもは地域密着型のためエリアは厚木市内 ※送迎について 【車種:軽自動車、ワゴン】 【エリア:厚木市内】 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュ

勤務時間16:30～翌9:30（休憩60分） ※1か月単位の変形労働制 週1日～勤務可能 残業ほぼなし Wワーク歓迎

仕事内容【2026年2月オープン】本厚木駅 徒歩9分！車通勤ok/週1日～ok/日給26,800円～/手厚い人員配置/残業ほぼ無し/web説明会も実施中！＜厚木市田村町＞ ブランク可/夜勤バイト/バイト歓迎/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ABCリビングは、医療的ケアが必要な神経難病の方や重度身体障害者の方が安心して暮らしていただけるナーシングホームです。 【介護スタッフの仕事内容】 看護師が専門的なケアに集中できるようサポート業務を行なっていただきます。 利用者様の身の回りのお世話 訪問看護時の看護師の補助 シーツ交換、ベッド

勤務時間最短週3日～5日 (4)8:30～14:30[月〜金※祝休] 実働6h (5)7:30～12:30[土※祝休] 実働5h (6)8:30～14:30[土※祝休] 実働6h (1)~(6)いずれか固定シフトもOK

仕事内容《選べるシフト×週3日～》未経験OK!健診事務パート募集◎ 職種： 医療事務 仕事内容： 「JA健康管理センターあつぎ」にて、健診事務スタッフを募集中。健康意識の高まりにより需要が増している健診部門は、受診者様一人ひとりと丁寧に向き合える人気の職場です。 【落ち着いた環境でスタート】 予約制のため業務スケジュールが立てやすく、未経験の方も無理なく仕事を覚えられます。充実した研修制度で、知識ゼロからの挑戦を全力でサポートします。 【柔軟な働き方】 週3日から勤務可能で、入社日やシフトの相談も大歓迎。あなたのライフスタイルに合わせて無理なく続けられます。 「細かい作業が得意」「チームで協

仕事内容【理学療法士/厚木市！】小規模多機能型居宅介護でのお仕事です☆ 日の出医療福祉グループのパート求人情報 関東エリア事業所 関東エリアにグループ内で最初の拠点としてオープンした小規模多機能型居宅介護事業所でのお仕事です。理学療法士として日常的な動作が困難な方に対してのリハビリを行い、身体機能の回復を目指すとともに可能な限り在宅での生活が継続できるよう、支援していくお仕事です。 【笑顔を引き出すのがお仕事】 利用者様の自立生活を効果的・効率的に支援する為には「できる力」をリハ職が見極め「見守る力」を介護関連職種が行い、多職種が連携し取り組むことが必要です。「住み慣れた地域で最後まで自分らしい

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:看護小規模多機能型居宅介護事業いわしぐも 【施設形態】:看護小規模多機能居宅介護 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 看護小規模多機能居宅介護における介護業務全般 介護業務、送迎、その他社内業務 ディサービス・ショートスティ・訪問介護を提供 ※いわしぐもは地域密着型のためエリアは厚木市内 ※送迎について 【車種:軽自動車、ワゴン】 【エリア:厚木市内】 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国

勤務時間シフト制 (1)7:30～16:30(休憩60分) (2)9:30～18:30(休憩60分) (3)10:30～19:30(休憩60分)

仕事内容【日勤のみOK】勤務日数・シフト応相談！マイカー通勤ＯＫ！従来型特養で介護スタッフ大募集！/6010_112817 特別養護老人ホームでの介護業務全般 【施設概要】 開所：平成11年4月 定員：54名 【オススメポイント】 ・日勤のみOK！ ・マイカー通勤OK！ ・20代から60代迄と幅広い年代の方が活躍中！ ・スキルアップにオススメ！ 【当施設の特徴】 デイサービス・ショートステイ・居宅介護支援事業所が併設する、特別養護老人ホームでのお仕事です。 地域福祉の貢献を目指す社会福祉法人が運営、利用者さまに潤いと安らぎの日々を過ごしていただくため、職員一同が誠心誠意努めております。 建物は

仕事内容パラマウントケアサービス株式会社 【厚木／未経験歓迎】事務◆基本土日祝休・福利厚生充実◆パラマウントベッドG／業界トップクラスシェア 【仕事内容】 【厚木／未経験歓迎】事務◆基本土日祝休・福利厚生充実◆パラマウントベッドG／業界トップクラスシェア 【具体的な仕事内容】 【医療介護用ベッド世界シェア2位のパラマウントベッドG／家族・住宅手当など福利厚生充実腰を据え長期的に働きやすい職場環境／月1回の土曜出勤で基本週休2日】 ■業務内容： 介護用ベッド・車いす・歩行器等の福祉用具を、お客様である介護ショップにレンタルする際の事務作業全般をご担当いただきます。 ・レンタル注文受付及び返却受付

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 本求人はライフワンズ株式会社の掲

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ニチイケアセンターやまぎわサービス提供責任者業務全般 【給与】 月収 244630~264630円 賞与：年2回 【住所】 神奈川県厚木市山際407-4 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜2023年5月オープン＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーのお仕事です＠厚木市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・介護サービス計画書作成 ・関係機関との連携 等 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・平成9年、厚木戸室にて法人設立。住宅型有料老人ホームを中心に、通所介護、デイサービスや地域交流スペースを運営。入居者の皆様に「自分のお家」のように過ごしてもらいたいという想いのもと小さい規模の施設だから出来る一人一人と向き合ったケアを実

仕事内容通所介護事業所での介護業務／無資格可／介護士 ボーナス以外の特別報酬、約170,000円の支給実績！人と話すのが好きな方歓迎！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 234,320円～283,420円 【給与】 月給：234,320円～283,420円 【諸手当】 交通費支給(当社規定あり) 処遇改善手当(日勤195円) 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：寸志あり年2回 【勤務地】 神奈川県厚木市三田 2丁目21番7号 募集情報 パートの方も含め全従業員がスキルUP出来る研修制度あり！ 全国展開している大手企業だから安心して働くことが可能！未経験・ブランク

仕事内容土日祝休み×残業なし♪病院内で一般事務を募集中◎未経験OK… 【オンライン面談実施中！】お家にいながら新しいお仕事決められます 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 206,000円～219,000円 月給206000円～219000円 有資格者優遇(当社認定資格による) 残業手当別途支給 昇給制度あり(年1回) 【勤務地】 神奈川県厚木市酒井3132 募集情報 土日祝休み×残業なし♪病院内で一般事務を募集中◎未経験OK！ ソラストでは社員の働きやすさを大切にしております＊ 医療の仕事を、安心して長く続けたい方へ。 ソラストは、医療現場を支える多様な医療

勤務時間・8:30～17:30 ・9時30分～17時30分のうち、1日4時間以上 ※勤務時間応相談 ※週2日～5日 休憩は法定通り 残業ほぼなし 労働時間制度 シフト制

仕事内容看護スタッフ/パート募集！病院とは違う、寄り添いの看護を。 健康管理や処置対応をはじめ、職員と連携してお客様をサポート。教育体制が整っているので、施設看護が初めての方も安心です。 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,700円～1,800円 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回(6月・12月) ※業績による 【勤務地】 神奈川県厚木市三田二丁目21番7号 募集情報 【仕事内容】 高齢者向け介護施設にて、健康管理・服薬管理・インスリン投与・胃ろう・ストマ処置・機能訓練・各種書類作成

仕事内容■会社名 神奈川県厚木市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務／ケアマネージャー／介護士/土日休み!育児休暇の取得も可能！明るく楽しいムツアイホームで共に働きませんか？ ■コメント 年間休日120日と多め◎WLBばっちり♪年末年始休あり◎車通勤可能◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務／ケアマネージャー／介護士 ■仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ・担当ご利用者（30件程度）のケアプラン作成・訪問 ・関係する事業所・行政機関との連携 ・その他付随する業務 ■給与 月給211900

仕事内容居宅介護支援事業所にて居宅ケアマネとしてケアプラン作成・相談 業務・関係機関との連絡調整等を行っていただきます。 その他法人内業務 【エリア：主に厚木市内】【車種：軽自動車使用】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜土曜日・日曜日・祝日休み＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠厚木市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・土曜日/日曜日/祝日休み ・無料駐車場あり ・実働7時間15分と負担が少なめです 【給与詳細】 【月給】200,000円-350,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 130,000円 職務手当 20,000円-30,000円 資格手当 30,000円-40,000円

仕事内容【仕事内容】 ◆特別養護老人ホーム併設の睦合地域包括支援センターにて、主に健康相談業務を担当して頂きます。 (1)介護予防ケアマネジメント業務 介護が必要な状態にならないために、地域支援事業として介護予防教室を開催しています。 また、元気な方でも現在の健康状態を維持するための教室を開催しています。 (2)権利擁護業務 お金の管理や契約などに関するときに、頼れる家族がいない場合には、成年後見人制度の申し立ての支援などを行います。 (3)総合相談支援業務 生活の中で、介護・福祉・健康・医療に関する困ったことがあった場合に、地域包括支援センターにご相談ください。 (4)包括的・継続的ケアマネジ