神奈川県厚木市の介護事業の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 神奈川県厚木市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務/ケアマネージャー/介護士/若手活躍中!/ケアマネージャー/介護士/土日休み!育児休暇の取得も可能！明るく楽しいムツアイホームで共に働きませんか？ ■コメント 年間休日120日と多め◎WLBばっちり♪年末年始休あり◎車通勤可能◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務／ケアマネージャー／介護士 ■仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ・担当ご利用者（30件程度）のケアプラン作成・訪問 ・関係する事業所・行政機関との連携 ・その他

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00

仕事内容【タイトル】 睦合ホームすこやか 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 介護施設 看護業務 【事業所名】 睦合ホームすこやか 【応募資格】 #NAME? 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【法人名】 【勤務地】 神奈川県厚木市 【アクセス】 本厚木駅 バス17分 【勤務時間】 日勤 09:00～18:00 【給与詳細】 職種：正看護師 時給：1,400～1,500円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【福利厚生】 試用期間あり 退職金あり 【休日・休暇】 ・4週8休制 ・4週で8日以上の休日 ・年間休日108日 ・有給休暇 ・育児休

勤務時間9:00～18:00の間の6時間以上 週3～5日の勤務 勤務曜日、日数相談可 ※週3日以上 ※休憩時間は法定通り ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 地域の方々のために、いっしょに頑張ってくれる方、お待ちしております！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ケアマネジャーの業務全般 ＊ケアプラン作成（介護予防含まない） ＊認定調査 【エリア】 厚木市内・愛川町の一部 【社用車】 軽自動車 求人ID 1070893

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・介護保険制度利用時の相談や諸手続き ・ケアプラン作成 ・関係機関との連絡調整 など ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 ●スタッフ同士の風通しが良く、とても和気あいあいとしたアットホームな職場です。 未経験可、ブランク可、介護福祉士 〈資格〉ケアマネジャー 当施設は、デイサービスセンターと居宅介護支援事業所、クリニックを併設する、介護付き有料老人ホームです。 「自らが受けたい

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜非常勤希望の方もご相談可能＞居宅介護支援事業所ケアマネジャー増員募集@厚木市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 215367

仕事内容■会社名 神奈川県厚木市の住宅型有料 ■メインキャッチ 住宅型有料のケアマネジャー/大手ならではの充実した福利厚生、スタッフの満足度も追及し、熱い信念をお持ちのあなたを心から歓迎いたします！ ■コメント ◎レクリエーションや行事にも関われるため、日々の支援に幅広く携われます ◎病棟での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討し

仕事内容【仕事内容】 施設における生活相談員としての業務及び介護業務補佐 ◆施設運営サポート（見学対応や新入居者のフォロー） ◆入居者／利用者様との対話から要望を引き出し、個別サービスの実施 ◆ご家族対応・外部ボランティアの受け入れ ◆支援プログラムの計画立案および実行 ◆介護予防ケアマネジメント事業に係る業務 など 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 236000~261000円 【住所】 神奈川県厚木市戸室1-29-1 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 4週8休 年間休日118日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人のポイント】 ①充実の福利厚生が魅力！チーム一丸となり高め合える職場です 看護小規模多機能型居宅介護事業いわしぐもでは、定期的に多職種でのカンファレンスを行っています。利用者さまの情報共有や業務の振り返りを通じ、チー

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・ケアプランの作成 ・定期的なモニタリング ・介護サービス事業所との連絡・調整 ・要介護認定に関する申請の代行 ・サービス担当者会議の開催 ・各種書類の作成 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、

勤務時間最短週4日～5日 (1) 08:45～17:15[月～土 ※祝日休み] 実働 7.5h/ 休憩 1h ◆平日のみや週4日の固定曜日勤務も相談可能です! 残業少なめ:月3時間程度

仕事内容車通勤OK♪厚木市の病院で受付メインの派遣募集!ブランクOK◎ 職種： 医療事務 仕事内容： 厚木市小野にある病院で、受付や事務をお任せする派遣スタッフを募集しています! 窓口での患者様へのご対応やご案内、お電話対応などの受付業務をメインにお任せします♪ 保険証の確認ができる方であれば、特別な資格は不要でブランクがある方も大歓迎! ご経験の年数も一切問いません♪入職後は丁寧なOJT研修があり、しっかりとフォローしてもらえるので、久しぶりのお仕事復帰をご検討中の方も安心してスタートできる環境が整っています! これまでのご経験を活かして、新しい職場でご活躍してみませんか? 具体例 【主な

仕事内容■会社名 神奈川県厚木市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/居宅/ケアマネ/正社員/資格手当、家族手当など福利厚生充実/マイカー通勤可能/ ■コメント 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー ■仕事内容 【居宅/ケアマネ/正社員】充実の福利厚生！資格手当や家族手当も完備★

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 188200円 【住所】 神奈川県厚木市中町3-8-11 【アクセス】 小田急線本厚木 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日4時間以上 《勤務時間》 9:30～13:30 週3日～ 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 《休日休暇》 ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇

仕事内容【入浴専従介護スタッフ】 清潔とリラクゼーションを提供★業界大手の好待遇！日払いOK♪ 厚木ケアセンターそよ風 ■ 給与 時給1479円以上＋交通費全額支給 ■ シフト 週3日以上 、1日4時間以上 ■ アクセス 相模線相武台下駅 ■ 時間帯 朝、昼、残業月10時間以下 ■ 勤務地 厚木市その他厚木市 ＊安心して長く働ける環境＊ 子育てなどブランクのある方や フルタイムでは働けない方も大歓迎 頑張りはシッカリ評価されます！ ＼そよ風で働く"4つ"のメリット／ 【1】豊富なキャリアプランをご用意 【2】チームで支え合う風通しの良い職場 【3】頑張りをシッカリ評価

仕事内容■勤務地 神奈川県厚木市泉町13-5 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 訪問介護サービスの提供から経営管理まで、幅広い業務に携わる管理者候補職です。現場での介護業務を基盤としながら、営業や事務業務、スタッフ管理など、事業所全体の運営に関わる重要な役割を担当します。 《具体的な内容》 ・利用者宅への訪問介護業務（身体介護、生活援助等） ・営業活動と新規利用者の開拓 ・給付管理、請求業務、売上管理などの事務業務 ・スタッフの教育指導と採用労務業務 ・現場チェックと業務管理、品質向上への取り組み ■募集情報 ＼未経験からチャレンジできる管理職候補を募集!／ 「介護経験がないけど管理職に興味があ

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ニチイケアセンター愛甲石田サービス提供責任者業務全般 【給与】 月収 244630~264630円 賞与：年2回 【住所】 神奈川県厚木市愛甲4-1-10 【アクセス】 小田急線愛甲石田 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり

仕事内容■会社名 神奈川県厚木市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/ご利用者もスタッフも相互に、よろこべる社会になるように、日々研鑽していくことを目的としております。 ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎未経験やブランクのある方も始めやすく、介護業界に挑戦したい方にも向いています ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜土曜日・日曜日・祝日休み＞訪問看護併設居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠厚木市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 【おすすめポイント】 【こんな会社です】 ・2020年に訪問看護を開設し在宅事業をスタートしました。 ・月に1度全員でランチを食べながら、事例共有や困っている事はないかの相談会を開いております。ステーション開設当初から続いている取り組みで、スタッフ全員で不安なく勤務できるようにサポートしています

仕事内容【厚木×作業療法士】介護施設のリハビリスタッフ♪資格を活かして、地域貢献◎ 【経営基盤盤石！日の出医療福祉グループ】医療・介護・保育・美容で約170以上の事業所を展開する医療福祉系グループのお仕事 厚木市中依知の介護施設（小規模多機能型居宅介護事業所）の正社員求人です。作業療法士として日常的な動作が困難な方に対してのリハビリを行い、身体機能の回復を目指すとともに可能な限り在宅での生活が継続できるよう、支援していくお仕事です。 【地域貢献ができるお仕事】 利用者様の自立生活を効果的・効率的に支援する為には「できる力」をリハ職が見極め「見守る力」を介護関連職種が行い、多職種が連携し取り組むこ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 研修体制充実◎厚木市のデイサービス事業所で月給208000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： デイサービスにおける介護業務全般 入浴介助・排泄介助・レクリエーション活動・送迎介助、その他社内業務等 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はカイゴジョブエージェントのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 1097643

勤務時間8時00分～18時00分の時間の間の3時間以上 休憩は法定通り（6時間以上勤務で45分） 例 9:00～18:00（休憩60分） 9:00～12:00 （休憩なし） 13:00～18:00（休憩なし）

仕事内容【入社祝い金あり】高齢者専門ジム！午前or午後のみでもOK！未経験も歓迎！生活期のリハビリ（運営スタッフ/本厚木） 募集職種: 生活相談員 仕事内容: 【食事介助なし】【入浴介助なし】【夜勤なし】 病院退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビリがメインです。書類作成業務だけではなく、ご利用者さまとコミュニケーションをとっていただきます。 〈主な業務内容〉 ・アセスメント（相談対応） ・契約業務 ・ケアマネージャーさんとの連絡 ・健康チェック（血圧、脈拍、体温測定） ・機能訓練（体操、リハビリマシン補助） ・利用者様の送迎（運転免許必須） 〈未経験・ブランクありの方も歓迎〉 先輩