人事 の求人・仕事・採用インターン

仕事内容人事／「人事のプロの下で人事広報の経験を積みませんか」京都市内にて長期インターンシップ／フルリモート可 現在、起業やビジネス意識の高いインターン生（旧帝大、関関同立、その他国立私立大）とともに法人全体の経営企画や法人の事業拡大のための、「人事広報」で法人全体をサポートするインターン生を募集しています！ 既に法人内では「人材紹介事業」「IT受託」「新規事業（服アテンドプラットフォームや地方移住先の提案プラットフォームなど）」「地方創生」の事業が本格的に拡大のフェーズへと動いています。そこで共に切磋琢磨協力し合い、収益化を目指すインターン生を募集しています。学生のうちからこのような実践によるチャ

仕事内容人事／「英語あり」システム開発会社でのインターン募集／幅広い業務を経験できます 当社は、東京半蔵門に拠点を置く Microsoft認定スタートアップ であり、最新のテクノロジーを駆使したシステム開発・DX支援を行っています。 インターンとして リアルなビジネスの現場を経験し、実践的なスキルを身につけませんか？ ■アンダーズ株式会社 採用求人のご案内 httpswww.youtube.com/watch?v=ZgKU4g6hbQg&t=75s あなたの 経験・スキル・ご希望に応じて、業務をアサインします。 例えば、以下の分野で活躍できます。 ■人事・労務 海外からのメンバーに対するサ

仕事内容映像編集／「SNS広報担当」人事部の一員として学生社員になってくれる方／学生のあなたのアイデアを求めています あなたの手で、久野商事のファンをどんどん増やしていこう！ ◆ミッション◆ ・久野商事に興味を持ってもらうこと！ ・SNSでエントリーをガンガン増やすこと！ → 投稿でみんなの関心を引き、インターンや説明会への応募を増やそう！ ◆やることはこれ！◆ インスタやTikTokで、 どんな投稿がウケるか考えて、 撮影・編集・投稿まで、全部君が担当！ → 自分のアイデアをカタチにできるから、どんどんチャレンジして！ ◆考えてほしいこと◆ どんな投稿で「この会社、面白そう！」って思ってもら

仕事内容人事／経験は不問／採用戦略をマーケティングとして学び、実績／人事長期インターン 採用人事の仕事を、採用要件定義から媒体運用、面接、オンボーディングまで、「組織づくりの一連の流れ」を実務で学べます。 ■こんなことが学べます ・採用の設計力：ポジション定義、要件すり合わせ、人物要件の言語化 ・母集団形成の実務：媒体リサーチ／選定、求人票の改善、応募率向上の打ち手 ・選考オペレーション：応募者対応、日程調整、進捗管理 ・評価と意思決定：面接の進め方／合否基準の考え方 ・採用広報：採用ページ・求人原稿の企画編集、数値（閲覧率／応募率）を用いた改善 ・人事の基礎教養：オンボーディング、組織開発の概念

仕事内容人事部アシスタント業務／動画撮影／投稿までSNS運用をお任せいたします 人事部のサポート業務をお願いいたします！ 主にお願いしたいことは“久野商事の顔”として、広報活動を一手に担ってもらいます！ TikTokなどSNSの企画立案から、撮影、編集、投稿まですべて担当していただきたいです！ また、データ入力などの事務作業も行っていただきたいので、人事に関わる全ての業務に携わっていただきます！ 「どんな投稿なら視聴者がワクワクする？」 「どんなストーリーなら“この会社、面白そう！”と思ってもらえる？」 そんなアイデアを考えて、自由な発想でどんどんカタチにしていきましょう。 発信するだけでなく

仕事内容テレフォンアポインター／「商社人事アシスタント／SNS広報」栄駅直通／中日ビル勤務 商社の人事部にてアポインター業務をお願いいたします！ 新卒/中途/アルバイト・パートのすべての採用に関わっていただきます。 ＜主にやっていただきたいこと＞ ・面接の日程調整や求職者の方とのメールやお電話での連絡 ・説明会の日程調整、求人票の作成 ・TikTokなどSNSの運用 採用と広報を幅広くサポートしていただける方を募集♪ 【更新していただきたいSNSはこちら！】 ■tiktok■ httpswww.tiktok.comkunoshoji_officialis_from_webapp=1&sender

仕事内容【アピールポイント】 【人事】新卒採用を中心とした人事採用、研修などの企画、運営業務に携わるインターン！ 【仕事内容】 当社は、愛知、富山、山梨にて５館の旅館を運営しております。当社の特徴は、経営課題がある旅館やホテルを再生し、付加価値の高い施設に生まれ変わらせる事です。 記念日の宿として、人を中心としたビジネスである以上、次の10年に向け、採用、教育研修や人事制度の見直し、強化をはじめました。 今回、インターン生の皆さんにお手伝いいただくのは、新卒採用や新卒、既存社員研修などの企画、運営サポートです。 ■このお仕事のオススメPOINT■ 未経験OK リモート可(一部) 土日も可

仕事内容人事／「営業／人事で爆速成長」営業から始めて人事もできるインターン 営業も人事も経験できるプログラム内容となっております。 営業で一定の実績を残し、その後人事として採用戦略の立案から実行まで経験して頂きます。 ★4段階の成長システムで確実にスキルアップ★ あなたの現在地と次の目標が見える、明確なキャリアステップを用意しています。 (1)NE（Niido Entry） 目的：社会人として最低限のヒューマンスキルとビジネススキル習得 内容：担当トレーナー研修・面談・商材研修 (2)NR（Niido Regular） 目的：自己理解とキャリア設計実行 内容：マネージャーとの自己分析面談・チー

仕事内容テレフォンアポインター／「学生インターンシップ」人事部にてアポインター業務／週1／友達同士の応募歓迎 ▼仕事内容 商社の人事部にて採用現場の補佐の業務を体験できます♪ 機会が合えば就職イベントへの参加もできます◎ インターンシップでありながら採用実務を経験できます！ ▼求める人材 ・大学1～3年生(大学院の方も歓迎！) ・営業・人事・人材業界に興味がある方 ・コミュニケーションが好きな方 ・就活で話せる経験をつくりたい方 友達同士の応募も歓迎！ 【久野商事についてはこちらをご覧ください】 ■tiktok■ httpswww.tiktok.comkunoshoji_officia

仕事内容採用担当／「長期インターン」採用実務を経験／人事チームの一員として学びませんか ◎業務内容 ・採用活動に関するリサーチおよびデータ分析 ・求人票や広報資料の作成および更新 ・SNSやWebサイトを通じた情報発信のサポート ・学生向けイベントや説明会の企画・運営 ◎身につくスキル ・採用プロセスや広報活動に関する実践的な知識 ・コンテンツ作成やデジタルマーケティングスキルの向上 ・イベント運営やプレゼンテーションスキルの向上 ◎当社ならではの特徴・メリット ・採用と広報の両方の業務に関わることで、幅広いスキルを身につけることができます。 ・意見やアイデアを自由に発信できる環境があり、インタ

仕事内容人事／「営業もマーケティングもやりたい学生注目」営業から始めて広報や企画業務にも携われる有給インターン 営業もマーケティングも経験できるプログラム内容となっております。 営業で一定の実績を残し、その後広報としてマーケティングを経験して頂きます。 ★4段階の成長システムで確実にスキルアップ★ あなたの現在地と次の目標が見える、明確なキャリアステップを用意しています。 (1)NE（Niido Entry） 目的：社会人として最低限のヒューマンスキルとビジネススキル習得 内容：担当トレーナー研修・面談・商材研修 (2)NR（Niido Regular） 目的：自己理解とキャリア設計実行 内容

仕事内容【アピールポイント】 学生必見 人事総務部の業務を幅広くお手伝いいただける方募集 【こんな人におすすめ】 ・実務経験を積みたい学生 ・社会人準備をしたい学生 ・長期的に成長できる環境を探している学生 【仕事内容】 ①人事業務（短期インターンシップの集客・企画運営、採用マーケティング、学生さんとのやりとり、採用計画・実行、学生さんのスカウト、選考フォロー、内定者フォローなど） ②総務業務（勤怠管理、交通費管理、PC設定/管理、入退社手続きなど） ①と②の業務両方をお任せします！業務の中で効率化できる部分を見つけて自主的に改善できる学生さん大募集です！ 【求人ID-INEIG】 【給与】

仕事内容広報人事／「すごいベンチャー100」選出企業／医療系スタートアップ」広報・人事担当者 広報、人事業務のサポート業務 ・従業員インタビューの実施・記事化 ・採用候補者との連絡 ・ホームページの内容改善提案 2025年版「すごいベンチャー100」に選出されました 当社は「不妊治療領域における課題を、テクノロジーによって解消し、質の高い医療を誰もが享受できる社会を実現する」をミッションとしています。 現在、不妊治療を行う患者は50万人を超えており、その社会損失は3000億円以上と非常に大きな社会問題になっています。 当社は大学やクリニックと共同研究を行いながら、テクノロジーによる社会の課題解

仕事内容事務スタッフ／インターンで学べる人事採用業務／「上場企業／スピード感」ガクチカ磨く成長型長期インターン 上場企業 × 成長スピード × 大きなスケール 企業の「顔」として、採用チームをサポートしませんか？ 成長中の当社で、人事・採用の現場を体験するアルバイト（インターン）を募集します！ 業務内容】 ・応募書類のデータ入力、整理 ・求人情報の掲載作業、更新 ・候補者への連絡、問い合わせ対応（電話・メール） ・採用イベントの準備、サポート ・採用に関する資料作成の補助 ・その他、採用チームのサポート業務全般 「人」は企業の成長エンジン。 私たちは、事業拡大に必要な優秀な人材を採用することで

仕事内容広報／「人事／広報インターン募集／1／2年生歓迎」採用・広報の即戦力に 私たちは複数の自社Webメディアを企画・運営しながら、マーケティングや採用、広報など幅広い業務を行っています。 まずは自社コンテンツの仕組みや特徴を理解することが必要なため、最初の1～3ヶ月はAIを活用したWebメディア業務からスタートし、その後に人事・広報業務へステップアップしていただきます。 【最初のステップ：Webメディア業務】 ＜具体的な業務例＞ (1) ライティング 記事作成・情報リサーチ (2) 外部ライターのディレクション 記事の編集・フィードバック (3) マーケティング補助 数値分析と改善施策の実行

仕事内容組織人事コンサルタント／「社長直下インターン」街の採用コンサルタント 今回募集するのは「社長直下の採用コンサルタント」インターン。代表直下で業務を行いながら、経営の最前線を体感できる貴重な機会です。社長のアシスタントとして下記業務をお願いしていきます。 【お任せしたい仕事】 ・新規リード獲得(営業企画) ・クライアントの採用業務（母集団形成、面接同席、日程調整 など） ・求人原稿の作成、利用サービスの調査・選定 ・求人広告の運用、その他採用業務全般 （具体的な業務） (1)営業企画のサポート： さまざまな企業との商談をスムーズに進行するために、資料の作成アシスタントをお願いします。また、

仕事内容＼CFO直下で、会社に必要な成長の仕組みを考え抜くインターン／ 今回の長期インターンでは、CFO（最高財務責任者）直下で、会社運営を支える経営企画業務に携わっていただきます。 実務では、元デロイト・元M&A業界出身のCFOと一緒に業務を進めます。最初からすべてを一人で任せるのではなく、必要な知識や進め方はマンツーマンで学べる環境です。 また、このインターンシップでは、特定の業務だけではなく、会社全体を見ながら働く経験ができます。「会社がどのように成長していくのか」を近くで学びたい方におすすめの長期インターンです。 具体的には、以下のような業務をお任せします。 ■予算策定のサポート 会社のお金の

仕事内容未経験可！│小売業の正社員求人│地域密着型の小売業で働く│グループ上場企業の安定感◎ 有休消化率80.3%、平均残業時間11.9時間/月、離職率3.96％、年間休日116日★理想のワークライフバランスが実現できます！ 当社が展開するスーパーセンター・ホームセンターで店舗運営全 般をお願いします！入社は店舗の販売スタッフとなりますが、総 合職での採用です。店長やバイヤー、スーパーバイザーなどその 後のキャリアは様々です。企画販促や物流、管理部門への配転の 可能性もあります。小売業での経験有無は問いません！ 【入社後のお仕事詳細】 綿半の管理職候補として、総合職で採用いたします。最初は当社の

仕事内容仕事内容 弊社の成長を支える重要なポジションとして、人事・採用チームの一員となり、以下の業務に取り組んでいただきます。 具体的には、会社の魅力を発信する採用広報活動と、円滑な採用活動のサポートが主要な業務となります。 採用広報活動 採用を目的とした広報コンテンツ（ブログ記事、SNS投稿、動画など）の企画、制作、発信 採用イベントやセミナーの企画、運営サポート 業界レポートや市場環境の情報発信 採用活動のサポート 求人媒体でのスカウト送付、改善に向けた施策立案、実行、効果検証 採用関連データ（応募経路、歩留まりなど）の集計・分析サポート インターン生チームのマネジメントサポート 新しく入ってくる

仕事内容採用支援アシスタント／「完全在宅」就活で語れる「本気の実務」を。創業1年の代表直下で人事・地域支援を学ぶ 「将来、人事やコンサルタントを目指したい」 「地方創生に興味がある」 「学生のうちに圧倒的なビジネススキルを身につけたい」 そんな意欲を持つ学生の方を、代表・山田の右腕としてお迎えします。 まずは、クライアント企業の採用プロジェクトや、地域活性化プロジェクトのサポートからスタート。 代表が直接フィードバックを行うため、短期間で社会人に必要な「思考力」と「実務力」が身につきます。 【具体的にお任せすること】 ・採用管理システム（ATS）の運用、データ分析補助 ・優秀な候補者を探すための