熊本県の施設ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容計画作成の中心で、現場を支えるケアマネジャーへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー業務！日勤専従で支援の方向性を考えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャーとして、利用者様一人ひとりの状況や希望を踏まえた支援を担当します。 ・利用者様の生活状況やご希望の把握 ・心身の状態に合わせたケアプランの作成 ・必要な介護サービスの調整 ・ご本人やご家族との相談対応 ・関係するスタッフや各機関との連携 ・ケアプランの見直しや支援内容の調整 ◆ 利用者様に寄り

仕事内容心温まる環境で活躍しませんか？ - 小規模多機能ハウスほがらか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従でケアマネジャーとして利用者様の暮らしを支えるお仕事です ◆ 募集職種・勤務スタイル 小規模多機能型居宅介護で、ケアマネジャーとしてご活躍いただきます。 ・利用者様の生活を支えるケアマネジャー業務 ・日勤専従の勤務スタイル ・小規模多機能型居宅介護ならではの柔軟な支援に携われる環境 ◆ 小規模多機能型居宅介護でのお仕事 通い・訪問・宿泊を組み合わせながら、利用者様の暮らしを支えるサービスです。 ケアマネジャーとして、

仕事内容【業務内容】 施設内の管理者業務および看護業務全般 ・訪問看護ステーションの運営、管理業務 ・看護スタッフのシフト作成、勤怠管理、業務フォロー ・スタッフの教育、指導、相談対応 ・医師、施設職員、ケアマネジャー等との連携、調整 ・訪問看護計画書、報告書、記録内容の確認 ・医療保険、介護保険請求業務の管理 ・ご入居者様の健康状態把握および必要に応じた看護業務 ・急変時の判断、対応、関係機関への連絡 ※看護職員としての現場業務にも携わっていただきます。 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤1：08:30～17:30/日勤2：09:00～18:00/夜勤：16:00～09:30

仕事内容賞与年間2.25ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-1905(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャ

仕事内容ケアマネジャーを募集しています！利用者さまだけでなくご家族との連携も大切にしている介護施設です◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で支えるグループホームのケアプラン業務 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで生活される入居者様一人ひとりの状態や希望を把握し、安心した暮らしにつながるケアプランを作成します。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の確認 ・ご本人の希望に沿ったケアプランの作成 ・介護サービスの内容や支援方法の検討 ・介護職員などスタッフとの情報共有 ・入居者様やご家族

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分）

仕事内容未経験者さんもOKです♪パート・アルバイト勤務のケアマネジャー ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！グループホームで日勤専従のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで生活される入居者様の思いをくみ取り、その人らしい暮らしを支えるケアマネジャー業務です。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・ご本人やご家族の希望を踏まえたケアプランの作成 ・必要に応じたケアプランの見直し ・介護職員など、関係するスタッフとの情報共有 ・入居者様の生活を支えるケアの方向性の検討 ◆

仕事内容【仕事内容】 あなたの力を発揮して、 多くのご利用者様を支えませんか？ 職業指導員のスタッフ募集。 ▽この求人のPoint！ 賞与年2回で努力をきちんと評価！ 資格取得費用も会社が一部負担！ 家族手当や資格手当などが充実！ 気になる方は続きもCheck！ 【 仕事内容 】 職業指導員としてのお仕事をお任せ。 はじめは先輩のサポートを受けながら 取り組んでもらいます。 ≪具体的には…≫ ・ご利用者様の支援業務 ┗作業（仕事）の支援および援助 ┗送迎や作業物の納品 ・支援記録や業務日誌の作成 など ★年に1回外部研修を実施！ スキルアップも目指せる環境です 【アピールポイ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 191300円 【住所】 熊本県熊本市西区春日2-1-24 【アクセス】 熊本市電Ａ系統熊本駅前 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 夜勤手当 / 役職手当 / 扶養手当 / 資格手当/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： （配偶者:10000円、第1子:5000円、第2子以降1000円） 夜勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) 役職手当： あり (詳細は内定時ま

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②8:30〜17:30の内4時間以上③9:30〜16:30（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容資格を活かして、無理なく続くケアマネ業務 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様に寄り添いながら幅広く活躍！日勤専従のケアマネジャー業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスでのケアマネジャー業務を中心に、利用者様の一日を支えるさまざまな業務をお任せします。 ・ケアマネジャー業務 ・利用者様の送迎 ・レクリエーションの企画、準備、運営 ・入浴介助 ・トイレ介助 ・利用者様の見守り ・施設内の整理や環境整備 ◆ 利用者様との関わり 利用者様の状態やご希望を把握し、一人ひとりに合わせた支援を行います。

仕事内容書類だけで終わらない、一人ひとりに寄り添うケアマネ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給204,000〜287,900円 ≪基本給≫ 184,000〜238,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:10,000円 調整手当:10,000〜39,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜3,900円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジ

仕事内容賞与年間2.3ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日112日で無理なく長期勤務が可能！ 特別養護老人ホームでの施設ケアマネジャーのお仕事です。 要介護高齢者の長期入所施設として、ご入居者様一人ひとりの状態変化やご希望に応じたケアプラン作成・更新を行っていただきます。 介護職員・看護師・機能訓練指導員・栄養士など多職種と連携し、サービス担当者会議や日々のモニタリングを通して、より良いケア提供をサポートしていただきます。 また、ご家族様対応や各種書類作成、認定調査の立ち会いなど、施設ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CMY-1929(ケア

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 特別養護老人ホームでの施設ケアマネジャーのお仕事です。 施設ご利用者様やそのご家族のニーズに沿った介護サービスのご提案、 ケアプランの作成などの業務をお任せします。 CMY-1922(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜15:00（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容現場をつなぎ、その人らしい暮らしを支える ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 住み慣れた地域での暮らしを支える！小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャーとして、利用者様の生活状況やご希望を丁寧に把握し、必要な介護サービスを組み立てていきます。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境のアセスメント ・ケアプランの作成、見直し ・通い・訪問・泊まりのサービスを組み合わせた支援の調整 ・介護スタッフや関係機関との連携 ・サービス利用後の

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜16:00（休憩60分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数4日以下

仕事内容その人らしい暮らしを支える、ケアマネジャーとしての一歩を千寿園で ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様一人ひとりの生活や希望を大切にしながら、ケアマネジャー業務を担当します。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・ご本人やご家族の意向を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの内容や目標の見直し ・介護職員など各職種との連携 ・入居者様の生活を支えるための調整業務 入居者様にとってより安心で

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均3時間 週所定労働日数5日

仕事内容地域包括支援センター「ささえりあ城南」であなたの経験を活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,100〜1,300円 ≪基本給≫ 1,100〜1,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:16,100円 職務手当:10,000円 資格手当:2,000円 処遇改善手当:8,500円 皆勤手当:3,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計50,000〜200,000円 ≪昇給≫ 10〜30円 （

仕事内容入居者様へのケアマネ業務 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・介護給付費管理 ・サービス事業者や関係機関との連携など その他 付随する業務 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間シフト制 ※8時00分～17時00分の間の4時間以上 ※8時00分～17時00分の間の4時間以上 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-1933(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている

勤務時間09:00~18:00 9:00～18:00の間で1日4時間以上 週3日～ ご相談ください 休憩60分（一日の労働時間が6時間未満の場合はなし） 残業ほぼなし

仕事内容ケアマネジャー/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。 ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。 介護業務やその他付随業務も行っていただきます。 お客様の安心した暮らしを支える役割です。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 【働いた分

仕事内容暮らしに寄り添う計画づくりで、専門性が活きる ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 小規模多機能型居宅介護で利用者様の暮らしを支えるケアマネジャーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族の状況に応じたケアマネジメント ・一人ひとりの生活に寄り添った支援の検討 ・介護サービスの利用に関する調整 ・関係する職種や事業所との連携 ・利用者様の生活状況に合わせた継続的な支援 利用者様との関わりを大切にしながら、住み慣れた地域での暮らしを支える役割です。 ◆ 日

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームこもれび施設ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 192000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 熊本県下益城郡美里町佐俣338 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社