京セラコミュニケーションシステム株式会社 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容本求人につきまして 令和8年2月19日(木)障害者合同企業説明会にあたり複数の求人をハローワークインターネットサービスにて掲載しております。 ご応募につきましては、以下【応募方法】をご確認ください。 ※各求人の詳細はハローワーク掲載の求人票より、ご確認をお願いいたします。 応募対象 ・ハローワークより求人紹介を受けた方 応募方法 ①求人票最下部の【応募する】をクリック ②基本情報をご入力の上、履歴書・職務経歴書・紹介状のアップロード ③ご希望の選考ポジションを選択 ④個人情報の取り扱いをご確認の上、エントリー 会社情報補足 求人票下部に記載の待遇・諸手当、精度、福利厚生などの情報は 正社員のみ

仕事内容■仕事内容 ファクトリーソリューション事業部は、2024年10月に新設された組織です。 製造バリューチェーンのデジタル化を推進しており、PLM、SCP、 MOMソリューションの導入展開を行っています。 今後は外販展開も計画しており、京セラグループだけでなく、 日本の製造業の変革をリードすることを目指しています。 【具体的には】 ・ PLMソリューション「SiemensTeamcenter」 ・ SCPソリューション「KinaxisMaestro」 ・ MOMソリューション「SiemensOpcenter」 ・ 上記いずれかのコンサルタント/エンジニアとして、提案活動から、要件定義、導入支援、

仕事内容京セラコミュニケーションシステム株式会社 【京セラG／京都】PLM・SCP・MOM導入コンサルタント/エンジニア◆提案・導入支援など◆在宅あり 【仕事内容】 【京セラG／京都】PLM・SCP・MOM導入コンサルタント/エンジニア◆提案・導入支援など◆在宅あり 【具体的な仕事内容】 【2024年10月新設の注力事業／京セラG・日本の製造業の変革をリード】 ■業務概要： （1）PLMソリューション「Siemens Teamcenter」 （2）SCPソリューション「Kinaxis Maestro」 （3）MOMソリューション「Siemens Opcenter」 上記いずれかのコンサルタント

仕事内容事業紹介 京セラおよび京セラグループ全体に対するシステムの提案～導入～運用保守まですべてを担う事業部です。 従業員数は事業部全体で、500名を超えるメンバーで、京セラのモノづくりを支えています。 当求人部門は、京セラグループ国内外において、会社の経営基盤となる基幹系システムを担当しております。 今後、グループの経営基盤となる統一した仕組みの提供を目的にERPパッケージの導入構想を推進しています。 京セラグループは事業の多様化を図っており、新技術、新領域、グローバル化に伴い様々なフィールドでチャレンジできる風土があります。 配属部署構成 課・チームは5～10名程度で構成されています。 配属部署に

仕事内容京セラコミュニケーションシステム株式会社 【京都／部長相当】SAPエンジニア（京セラグループ向け）◆在宅可／福利厚生◎ 【仕事内容】 【京都／部長相当】SAPエンジニア（京セラグループ向け）◆在宅可／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 京セラグループ向けSAPエンジニア！SAP導入～お客様への提案ができる方大歓迎！ ■事業紹介： 京セラおよび京セラグループ全体に対するシステムの提案～導入～運用保守まですべてを担う事業部です。従業員数は事業部全体で、500名を超えるメンバーで、京セラのモノづくりを支えています。 当求人部門は、京セラグループ国内外において、会社の経営基盤となる基幹系システム

仕事内容京セラコミュニケーションシステム株式会社 【京都／部長相当】PLM・SCP・MOM導入コンサルタント／エンジニア◆京セラグループ／在宅可 【仕事内容】 【京都／部長相当】PLM・SCP・MOM導入コンサルタント／エンジニア◆京セラグループ／在宅可 【具体的な仕事内容】 ■事業紹介： 2024年10月より編成された新組織となります。 製造バリューチェーン（エンジニアリングチェーン、サプライチェーン）の デジタル化の推進を行っています。 現在、京セラグループ向けにPLM、SCP、MOMソリューションの導入展開を行っており、今後は外販展開を行っていく計画です。 ■業務内容紹介： (1)PLM

仕事内容■仕事内容 国内外の京セラグループ各社に向け、SAPの提案、設計、導入を推進しております。 プロジェクトの上流から参画いただき、プロジェクトをリードいただける方を募集いたします。 具体的には ・提案、要件定義などの上流工程のコントロール ・カスタマイズ、アドオンなど開発工程の牽引（技術支援） ・チームメンバーへの指導、育成補助 対応領域：販売、物流（入出庫）、調達、経理、債権債務、管理会計、生産管理 ■諸手当 役割給、時間外手当、住宅補助手当、家族支援手当、通勤手当

仕事内容AI開発基盤の拡張整備運用業務／リモ トOK AI開発の開発基盤の拡張・整備・運用業務 開発インフラのリーダーポジションを募集します。 拡張・整備・運用だけでなく、インフラ更新プロジェクトのリーダーとしても活躍を期待しております。 ＜業務詳細＞ ・ネットワークの設計、構築、運用 ・サーバOSインストール、更新作業、リモート接続設定、自動更新、ログ関連の設定 ・ミドルウェアのインストール、設定、構築、運用、保守 ＜活かせる経験＞ ・ネットワーク：UTM(Paloalt or Fortigate)の構築経験 Cisco Catalystの構築経験 ・サーバ：LinuxOSの構築

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件として、下記のスキルをお持ちの方を求めます。 ・Web系言語開発でのリーダー経験 ・チームを率いてのプロジェクト推進経験 （具体的には） ・システム開発経験（PHP7、Python3、HTML5、C#など） ・IoTについての基本概念およびサーバー周りの基礎知識 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤務によりキャリア形成を図るため４５才までの方を希望します。 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・スピード感をもって能動的に行動できる方 【職種名】 [京都/IoTプロジェクトリーダー]自社クラウドサービス/ホワイト企業認定 【仕