東京都のマネージャー 声優の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネジャー業務をお任せします。具体的には？ ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・サービス事業者との連絡・調整 ・モニタリング・再評価 ・介護保険の手続き支援

仕事内容東京都町田市のケアマネージャー／９月１６日面接会 (正社員) | 特定非営利活動法人 湧和 ▼仕事内容 ・ケアマネージャー業務 ・ケアプラン作成等 ・その他付帯する業務変更範囲：変更なし (東京都町田市) ▼職種 ケアマネージャー／９月１６日面接会(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜360000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.6日）)192000〜192000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 28 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時30分 (休

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 居宅介護支援事業所東京サポートセンターで、ケアマネジャーとしての《やりがいある仕事》をしませんか？ このポジションでは、利用者様の《生活を支える》ためのケアプラン作成や調整業務を行います。具体的には、利用者様やご家族とのコミュニケーションを大切にしながら、最適なサービスを提案し、実施に向けたサポートを行います。 また、他の専門職との連携を通じて、より良い介護サービスの提供を目指します。日勤のみの勤務なので、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です！ 《充実したサポート体制》が整っており、入社時研修やマニュアルも用意しています。 あなたの《思いやり》を活

仕事内容東京都世田谷区のケアマネジャー／世田谷区千歳船橋 (正社員) | 株式会社東京調剤センター ▼仕事内容 ・ケアプラン作成、実施 ・請求業務勤続年数の長いケアマネジャーが在籍していますので、わからないことは何でもご質問ください。 【変更の範囲：変更なし】 (東京都世田谷区) ▼職種 ケアマネジャー／世田谷区千歳船橋(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）)250000〜300000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 100,000 円 〜（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月

仕事内容【仕事内容】 スマートフォンゲームサービス事業における 運営中プロジェクトのプロジェクトマネージャーとして下記のような業務を ご担当いただける方を募集します。 ・開発スケジュールの計画立案（マイルストーン設定） ・予算、コストの管理 ・タスク管理や進捗確認 ・開発体制の整備、強化（効率化のための施策立案・実行や、組織的な課題解決など） ・プランナー、エンジニア、デザイナーなど各職種の調整 【求める求める人物像】 ・弊社のビジョン・バリューにご共感いただける方 ・製品や業務において、責任感を持って自分事として取り組める方 ・技術的／その他多様な面で強い向上心をお持ちの方 ・自分の意見や考え方を

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 9:00〜18:00（休憩60分・実働8時間） 日勤のみ 土日休み可能！

仕事内容【仕事内容】 【PR本文】 1.安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です！ 2.介護業界の資格も経験も不問！未経験から始められるお仕事です！ 3.週2日〜勤務OK！無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 4.充実のキャリアアップ支援制度あり！働きながら自分のキャリアもスキルもUPできる環境をご用意！ 5.正社員登用制度あり！充実の福利厚生があるので安心して日々のお仕事に取り組めますよ。 6.資格取得支援制度あり！自己負担なしで初任者研修等の資格取得が可能！ 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必要とされるみなさまの生活の身近なお力になりたい

仕事内容【応募資格】 [必須] 企業規模2000名以上製造業で人事部またはHRBPでの人事業務経験（採用業務のみは不可） 【職種名】 人事マネージャー候補（本社） 【仕事内容】 ■本社人事部に所属する国内外(本社含む)の人事の専門家として、ご経験に合わせて、以下いずれかの業務をお任せ致します。 配置部署によってはメンバーの育成・マネジメントなどもご担当いただきます。 【具体的には】 ・グローバルの人事制度や施策の企画・運用（経営人財マネジメント、HRテックなど） ・AGC Inc.の各種人事制度の企画・運用（評価・配置、労政、制度企画、海外人事、福利厚生など） ・AGC Inc.の採用や人財育成に関

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【PM（システム開発）】出版業界の課題をDXにより改革◆書籍・本の魅力を次世代へつなぐ 業務内容(詳細) ★丸紅×講談社×集英社×小学館によって設立／「出版業界の構造的な課題を解決したい」「本の魅力を次世代へつなぎたい」という想いをお持ち方歓迎★ ■業務内容 丸紅株式会社・丸紅フォレストリンクス株式会社・株式会社講談社・株式会社小学館・株式会社集英社によって日本の出版流通をDXの活用によりサステナブルなものに改革することを目指して設立された当社にて、IoTソリューション事業部の技術・開発部課長（システム開発）をお任せします。 ※選考によって課長代理クラスでのオ

仕事内容アベントゥーライフ株式会社 電動自転車の【総合職(メンテナンス/マネージャー)】年休120日～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【希望や適性に応じ「メンテナンス」か「マネージャー」をお任せ】未経験からプロを目指せるほか、事業創出にも挑戦できる環境◎基礎研修あり■メンテナンス シェアサイクルや電動キックボードなど、シェアモビリティ事業者から受託した車両の点検・整備・修理を担当します。 ■マネージャー 業務の仕組みづくりを進めるポジションです。現場業務だけでなく、事業全体を見渡して「どうすれ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 270000円 【住所】 東京都荒川区町屋7-10-6 【アクセス】 京成本線 / 東京メトロ千代田線 / 都電荒川線東尾久三丁目 / 町屋 / 町屋二丁目 / 町屋駅前 / 荒川七丁目 / 荒川二丁目 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 満足度の向上に注力！各施設の連携で様々な要望に柔軟に対応するホーム

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 新宿支店の居宅介護支援事業所で、ケアマネジャーとして《充実した業務内容》をお任せします！ ◆ あなたの役割は、利用者様一人ひとりに寄り添った《ケアプランの作成》です。 ◆ 具体的には、利用者様の生活状況を把握し、必要な支援やサービスを調整します。 ◆ 家族や医療機関との連携を図りながら、最適な支援を提供していくことが求められます。 ◆ 日勤のみの勤務で、プライベートとの両立もしやすい環境です♪ 《サポート体制完備》で、入社後はしっかりとした研修がありますので安心してスタートできます！ あなたの力で、より良い介護を実現していきませんか？ お待ちして

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 MUST（下記いずれかのご経験） Bizdev業務の経験（3年以上目安） ・ここでのBizdev業務とは、特定の職種に閉じず、事業/プロダクト全体を俯瞰しながらのGtM戦略策定、その実行に向けた戦術立案とビジネスオペレーションの構築と改善、アライアンス等のグロース施策の企画と実行、などに携わった経験を想定 ・従業員数300名以上の企業におけるBizdev業務の経験をお持ちだと尚可 [歓迎] 【歓迎条件】 ※MUSTが満たせていれば、以下はいずれも必須ではありません ・IT企業（特にSaaS）におけるビジネス職での勤務経験 ・経営企画・経営管理業務（主に予

仕事内容【応募資格】 [必須] ●設備・機械導入または製造・物流ライン構築経験（3年以上） ●オペレーション改善・工程設計の実務経験 ●現場との調整・管理能力 [歓迎] ■ホテルリネン・クリーニング・ランドリー業界での経験 ・設備メーカー・施工会社との折衝経験 ■衛生ゾーニング・レイアウト設計の知識 ・チームリーダーまたはSV経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 リネンサプライオペレーションマネージャー（年収500万円～800万円） 【仕事内容】 【ホテル向けリネンサプライ内製化支援モデルの要となる設備構築担当者の募集です】 同社は、店舗の総合支援サービスを提供する

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記のご経験をお持ちの方 ■概ね2，000平米以上のS造またはRC造またはSRC造における非住宅建築物に関する意匠設計業務の経験をお持ちの方 ※ICTの基本素養を持っており、 AutoCAD・Revitを会社のルールや慣習通りに使えるだけでなく、状況に応じた使い方が判断でき、知識や技術を人に教えられる方を募集しています。 【職種名】 BIMマネージャー 【仕事内容】 ■同社が受注した案件におけるBIMマネージャー業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■職務内容： ・BIMプロジェクト推進方針策定 ・プロジェクト毎のチーム構成確認と修正 ・機材ソフト環境の構成確

仕事内容【応募資格】 [必須] ■HRBP業務経験をお持ちの方 ※HRゼネラリスト経験のみならず、報酬、健康推進など特定エリアのスペシャリストで、HRBPになることを目指している方も歓迎します。 【職種名】 HRBPマネージャー 【仕事内容】 ■担当する事業会社・本部のビジョンや目標の実現に求められる人財と組織の進化や変革に向けて、組織のリーダーの戦略パートナーとして、組織・人財面の意思決定と実行をサポートする役割をご担当いただきます。 【具体的には】 組織開発、人財育成・配置、キャリア形成の機会、組織文化の醸成など、短期・中長期にわたるさまざまなHRソリューションを人事部門の他チームやメンバーと連

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 ■ネットワーク／サーバー／アプリケーションシステムいずれかの要件定義・設計・構築の経験 ■プロジェクト管理や協力会社管理の経験（協力会社に全て任せるのではなく、ご自身でも手を動かした経験） 【職種名】 プロジェクトマネージャー＜ネットワーク／サーバー＞ 【仕事内容】 ■ネットワーク／システムインテグレーション案件のプロジェクトマネージャーとして、プロジェクト管理、メンバーの教育や協力会社のマネジメント等を担当いただきます。 【担当業界】 ■メーカー、流通、メディア、通信キャリア、金融、公共 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 東証プライム上場、高

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護ステーションのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 240000~350000円 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 東京都大田区久が原3-11-8 【アクセス】 東急池上線久が原 / 千鳥町 / 御嶽山 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 精勤手当 / 職務手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制

勤務時間▼勤務時間 08:30~17:30 ▼勤務時間詳細 8:30〜17:30（実働8時間） 又は8:30〜17:30の間の実働6時間程度 ※夜勤はありません。 ※休憩60分

仕事内容【仕事内容】 【PR本文】 1.安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です！ 2.介護業界の資格も経験も不問！未経験から始められるお仕事です！ 3.週3日〜勤務OK！無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 4.充実のキャリアアップ支援制度あり！働きながら自分のキャリアもスキルもUPできる環境をご用意！ 5.正社員登用制度あり！充実の福利厚生があるので安心して日々のお仕事に取り組めますよ。 6.資格取得支援制度あり！自己負担なしで初任者研修等の資格取得が可能！ 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必要とされるみなさまの生活の身近なお力になりたい

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・高齢者とその家族の介護相談 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の書類作成代行 【給与】 月収 205000~250000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都東村山市秋津町2丁目31-18 【アクセス】 JR武蔵野線 / 西武池袋線新秋津 / 秋津 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【福利厚生】 資格手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 その他手当： あり (詳細は内

仕事内容CSマネージャー ▼仕事内容 【具体的な業務内容】 カスタマーサクセスチームのマネージャーとして、チーム全体の成果最大化をミッションに、組織運営・品質管理・業務改善をリードしていただきます。 CS戦略の立案から業務プロセスの最適化、人材育成、KPIマネジメントまで幅広い裁量を持ち、カスタマーサクセス組織の成長を牽引していただくポジションです。 具体的な業務内容 CSチーム全体のマネジメント チームKPIの設計・モニタリング・改善施策の推進 業務フローの標準化・品質管理・オペレーション改善 メンバーの育成・評価・目標管理 他部門と連携した顧客価値向上・業務改善の推進 経営陣へのレポーティン