ケアマネジャー 介護施設 - 香川県高松市 の求人・仕事・採用

仕事内容老健施設入所者のケアマネージメント ・ケアプランの作成 ・担当者会議の開催 ・モニタリング・アセスメント ・入所時の案内 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・利用者の介護に関する相談、援助など ・ケアプラン作成業務 ・他の介護サービス事業者との連絡調整業務 【長期療養者両立求人】 【子育て支援求人】 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【タイトル】 【古高松駅】特別養護老人ホーム 逅里苑【特養】 【仕事内容】 ○特別養護老人ホーム、グループホーム等での介護支援専門 員業務 ・ケアプランの作成 ・要介護認定にかかる調査 ・介護者宅への訪問、観察、相談支援など ＊社用車（ＡＴ）あり【古高松駅】特別養護老人ホーム 逅里苑【特養】 特別養護老人ホーム ケアマネ（介護支援専門員） 特別養護老人ホームやグループホームでの介護支援専門員（ケアマネージャー）業務は、高齢者やその家族にとって非常に重要な役割を果たしています。以下に、ケアプランの作成、要介護認定にかかる調査、介護者宅への訪問、観察、相談支援などの業務内容について

仕事内容□単独型居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務です。 利用者様とご家族様の想いに寄り添い、その人らしさを支えるケ アプラン作成を目指せることが、単独型事業所の強みです。ご自 身の専門性を活かし、お客様に喜ばれ感謝される仕事を、一緒に 目指して行きましょう！ □高松の中心部で新装した、快適オフィスをぜひ一度ご覧ください □リモートワーク個室完備 □直行直帰可 □拘束時間９時～１７時 ※ブランクＯＫ！経験者優遇！「子育て支援求人」 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・利用者様、家族様への相談援助 ・関係機関との連絡調整 ・事業所内における電話応対など 〇 介護施設の事務所内に勤務します。 〇 訪問などの外出は社用車を使用（軽ＡＴ車） ☆ 介護支援専門員資格や主任ケアマネージャーの取得に関わる研 修費など援助制度があります ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間帯については、相談に応じます。 ※週３０時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務が就業時間内に終わらない場合、時間外が発生する場合があり ます 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏季休暇 年間休日１２３日 年次有給休暇については、任期の初日から付与されます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護予防ケアマネジメント（ケアプラン作成等）業務 その他地域包括支援センター業務 変更範囲：変更なし パソコン操作あり 利用者、事務所への公用車（軽ＡＴ）での訪問あり ＊募集要項あり。応募の際は必ず参照してください。 高松市ホームページよりダウンロードしてください。 ＊年度毎更新

仕事内容・居宅介護支援事業所「ケアプランセンターみやけ」にて、在宅で 生活する高齢者を対象とした介護サービス計画の作成および相談業 務に携わっていただきます。 ＊未経験の方歓迎。教育プログラムに沿って主任ケアマネジャー等 が指導していくため、未経験の方でも安心して働ける環境です。 ＊タブレット端末での記録入力やオンライン会議などＩＣＴ導入を 積極的に行っています。 ＊栄養アセスメントを実施し、低栄養の予防や改善を目指した支援 を行っています。 ＊社用車あり 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○事業所でのケアマネジメント業務全般 ケアプランの作成、関係機関・家族との連絡・調整 自立支援に向けた総合的援助、利用者宅への訪問等 ○地域の方々に貢献できるお仕事です 【変更範囲：法人の定める業務の範囲】

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 香川県高松市の特別養護老人ホームでケアマネジャーの募集です！日勤のみのお仕事で、時間外労働が月平均1時間程度なので、終業後の予定が立てやすい職場です♪昇給・賞与があるのもうれしいポイント◎ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 ■特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・各機関との連絡調整 ・相談対応 ・利用者宅への訪問 【勤務地】 香川県高松市西町4‐1 【アクセス】 ＪＲ高徳線 【雇用形態】 正社員（正職員）

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金&早期内定キャンペーンあり年間休日121日／最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン高松に併設している訪問介護事業所での管理者業務 【業務内容】 契約業務 採用業務、スタッフ労務管理 シフト表の作成、調整 訪問スケジュールの作成・管理 訪問介護計画書の作成・管理 担当者会議への参加 保険請求に係る業務 会議、研修の開催 カンファレンスの開催

仕事内容【タイトル】 【三条駅】光華デイサービスセンター【通所介護】 【仕事内容】 ＊光華居宅介護支援事業所を利用される方へのケアマネジメントをお願いします。 慣れていただいたら、２５?３０名程度担当して頂きます。 朝夕の光華デイサービスの利用者の送迎業務があります。 （エリア：高松市内 社用車使用） 同職種のケアマネージャーは６名おります。【三条駅】光華デイサービスセンター【通所介護】 デイサービス ケアマネ（介護支援専門員） 光華居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務について、その特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアマネジメント - ケアマ

仕事内容・送迎 ・受診対応 ・計画書作成、モニタリング ・担当者会議等の開催 ・その他業務 ＊残業はありません ＊就業時間については就業部署により変更あり ＊職場見学可能（事前連絡要） ＊社用車：軽１ＢＯＸ、普通車等 業務の変更範囲：なし

仕事内容【タイトル】 ナーシングホーム あいむ【有料】 【仕事内容】 ＊ナーシングホーム（介護付有料老人ホーム）において ・特定施設サービス計画の作成 ・入居者様に対する介護業務（食事、入浴、排泄等の介助 等） ＊定員３６名ナーシングホーム あいむ【有料】 有料老人ホーム ケアマネ（介護支援専門員） ナーシングホーム（介護付有料老人ホーム）における業務内容について、以下に特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 特定施設サービス計画の作成 特徴 特定施設サービス計画の作成は、ケアマネージャー（介護支援専門員）が中心となって行う業務です。この計画は、入居者一人ひとりの健康状態や生活

仕事内容□単独型居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務です。 利用者様とご家族様の想いに寄り添い、その人らしさを支えるケ アプラン作成を目指せることが、単独型事業所の強みです。ご自 身の専門性を活かし、お客様に喜ばれ感謝される仕事を、一緒に 目指して行きましょう！ □高松の中心部で新装した、快適オフィスをぜひ一度ご覧ください □現在ケアマネ４人中２人が主任資格取得ですので、すぐに役職に 就かなくても大丈夫です。あなたの経験を活かしてご活躍いただ けます。 □リモートワーク個室完備 □直行直帰可 変更範囲：変更なし □拘束時間９時～１７時 ※ブランクＯＫ！経験者優遇！ 「子育て支援求人」

仕事内容<仕事内容> 介護支援専門員（ケアマネジャー） □単独型居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務です。 利用者様とご家族様の想いに寄り添い、その人らしさを支えるケアプラン作成を目指せることが、単独型事業所の強みです。 ご自身の専門性を活かし、お客様に喜ばれ感謝される仕事を、一緒に目指して行きましょう！ □高松の中心部で新装した、快適オフィスをぜひ一度ご覧ください。 ※ブランクOK！経験者優遇！ <給与> 年収333万円～455万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 週休2日制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数１０日 休憩時間 ６０分 年間休日数 １２０日 ◇

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:介護老人保健施設さつき荘 【施設形態】:介護老人保健施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 介護老人保健施設における介護支援専門員業務全般 ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。 【給与】 月給234,000~254,000円 【給与詳細】 【月給】234,000円-254,000円 [内訳] 基本給:180,000円 職務手当:20,000円 資格手当:10,000円 処遇手当

仕事内容○介護支援専門員業務に従事していただきます。 ・利用者様へ訪問しケアプランを作成 ・エリアは高松市内（社用車使用） ・申請書類、報告書の作成（パソコン入力） ・支援センター業務有り ＊変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」 「介護」

仕事内容【施設名】:特別養護老人ホーム あかね 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 特別養護老人ホームにおける介護支援専門員業務全般 事業所でのケアマネジメント業務全般 ケアプランの作成、関係機関・家族との連絡・調整 自立支援に向けた総合的援助、利用者宅への訪問等 地域の方々に貢献できるお仕事です ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。 20代・30代が活躍できる！/30代・

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 【業務詳細】 ・利用者様のケアプラン作成 ・利用者宅の定期訪問 ・アセスメント、モニタリング ・病院等への営業活動 【給与】 月給277,000円 【給与詳細】 【月給】277,000円- ［内訳］ 基本給：180,000円 処遇改善：84,000円/月 地域調整手当：5,400円 資格手当：8,000円 前年度賞与実績:年2回 2ヶ月 提供元：JOBOLE

仕事内容【タイトル】 【仏生山駅】ココロンヘルパーステーション【訪問介護】 【仕事内容】 ○居宅介護支援事業所での ・介護ケアプラン作成 ・相談、助言 ・関係機関との調整、連絡 等 ＊担当エリアは主に高松市内、三木町 ＊社用車あり：軽自動車（ＡＴ）【仏生山駅】ココロンヘルパーステーション【訪問介護】 訪問介護 ケアマネ（介護支援専門員） 【事業所名】 ココロンヘルパーステーション 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 訪問介護 【法人名】 株式会社トータルケアサービス 【勤務地】 香川県高松市出作町422-1 【アクセス】 高松琴平電鉄琴平線「仏生山駅」徒歩15分