大手町駅（東京都）のフレックスの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎必須（いずれかに該当） ・ITエンジニアの経験 ・コンサルまたはSierでPMまたはPL（プライム案件） ・システム開発もしくは導入の経験 ・事業会社の情シスでPL経験 ・PMOのご経験 ・生成AIを用いた業務改善のご経験 ・システムアーキテクトの設計経験 ■PJT事例 (1)システム入替に伴う運用整備・アウトソーシング化 ・システム移行に伴うデータ成型 ・ 新システム運用手順やルール等、運用・実行体制設計 ・アウトソーシング化に伴う業務平準化設計。 (2)間接部門である人事部門の業務効率化支援PJT（自動車部品メーカー様） ●支援内容（3か月／2名体

仕事内容業務内容: 補助金申請業務：100％（事業再構築、創業融資など）

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 Unyteは、AI×Web3領域で「貢献が可視化される社会」の実現を目指し、自社プロダクトの開発と、大手企業・スタートアップの新規事業を支援する受託開発を展開しています。今後の事業拡大に向けて、自社プロダクトと受託開発の両軸を技術面から統括し、事業戦略・技術戦略・開発組織を一体として推進するCTO候補を募集します。経営陣とともに、「何をつくるか」「どの技術へ投資するか」「どのような組織で実現するか」を考え、会社の成長を技術面から牽引していただくポジションです。 【職務内容】 経営メンバーの一員として、事業戦略に基づく技術戦略の策定から、プロダクト開発、技術基盤の整備、

仕事内容石油連盟 【公務員歓迎】企画・調査※フレックス/週2日在宅勤務/石油業界の調査・委員会運営/転勤無 【仕事内容】 【公務員歓迎】企画・調査※フレックス/週2日在宅勤務/石油業界の調査・委員会運営/転勤無 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎！／コスモ石油社をはじめ主要大手石油関連企業で出資/石油業界の発展に向け国に提言／年休124日土日祝日休み／転勤無し】 ■業務内容： ・委員会や政府等への説明に必要な情報やデータの収集、分析および資料作成 ・日々の原油価格変動に対する要因分析、週次・月次ペースでの各社の統計データ集計 ・各種会議の議事録等の作成 ・一部関係省庁とのやり取り（確認事項等）

仕事内容三菱地所レジデンス株式会社 【東京】総合職事務系※フレックス有/残業20h程/三菱地所G/「住まい」に関して総合的に事業を展開 【仕事内容】 【東京】総合職事務系※フレックス有/残業20h程/三菱地所G/「住まい」に関して総合的に事業を展開 【具体的な仕事内容】 ~三菱地所グループの「住まい」分野を担う中核企業/「まちづくり」の観点から住まいの開発を行う/各種制度に加え福利厚生も充実/海外展開も積極推進中~ ■担当業務： ご経験や志向性などを加味して、下記いずれかの業務をお任せします。 ・分譲マンションの用地取得・計画推進・販売業務 ・再開発事業の用地取得・計画推進業務 ・収益不動産（

仕事内容キグナス石油株式会社 【東京・フレックス】経理職◆将来的に管理部門全体の経験も積める／働き方社宅制度あり 【仕事内容】 【東京・フレックス】経理職◆将来的に管理部門全体の経験も積める／働き方社宅制度あり 【具体的な仕事内容】 【幅広いキャリア形成が可能／安定経営／年休124日（土日祝）／フレックス／社宅制度あり】 全国に400ヶ所以上のサービスステーションを展開し、人々の暮らしや産業を支えるエネルギーインフラ事業を手掛ける当社にて、経理業務を中心にご担当いただきます。 ■業務内容 まずは経理部門にて日常経理や決算業務などの実務経験を積み、将来的には総務・経営企画などのコーポレート部門

仕事内容株式会社ＴＯＰ Ｓｅａｒｃｈ 【フレックス】RPOリクルーター◆豊富なキャリアパス／人事専門の人材紹介事業 【仕事内容】 【フレックス】RPOリクルーター◆豊富なキャリアパス／人事専門の人材紹介事業 【具体的な仕事内容】 ～フレックス／福利厚生充実／完全週休2日制（土日祝）／成果報酬形態を導入／複数の事業を展開～ ■具体的な業務内容： ・経営者や人事責任者クラスの方とのミーティング、面談 ・採用企業との打ち合わせ ・経験者採用戦略の策定および実行 ・採用基盤（採用管理システム等）の整備および最適化 ・採用ブランディングおよびマーケティング戦略の企画、実行 ・採用における最適チャネルの選

仕事内容クリフィックス税理士法人 【リモート可・フレックス】経理※記帳業務、決算業務など◇離職率５％◇残業20h◇幅広いキャリア形成 【仕事内容】 【リモート可・フレックス】経理※記帳業務、決算業務など◇離職率５％◇残業20h◇幅広いキャリア形成 【具体的な仕事内容】 【経理/閑散期残業10時間程度/週2～3日在宅勤務可/フレックス可/研修制度有】 経理としてキャリアアップしていきたい方もプライベートを重視したい方も、自分のキャリアに合わせた働き方が実現できます！ ◇週2～3日在宅勤務が可能で、フレックス制度も導入されているため、柔軟な働き方が実現できます。 ◇充実した研修制度があり、成長意欲

仕事内容ニッセイリアルティマネジメント株式会社 【大手町/未経験歓迎】アクイジション（物件取得）◆所定7時間／在宅・フレックス有／福利厚生◎ 【仕事内容】 【大手町/未経験歓迎】アクイジション（物件取得）◆所定7時間／在宅・フレックス有／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ～日本生命保険相互会社と株式会社大林組の出資により設立／テレワークやフレックスなど働きやすさ◎～ ■投資運用部業務 当社が組成・運用しているオフィス中心の総合型私募REIT「ニッセイプライベートリート投資法人」について、主に以下の業務をご担当いただきます。 ※その後、適正、希望、組織状況等に応じて期中運用業務を担当する可能性も

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下、いずれかのご経験 ※業界不問 ・冊子やパンフレットなどのグラフィックデザイン経験（３年以上） ・Webサイトやランディングページのデザイン経験（３年以上） [歓迎] ・アートディレクションの経験 ・UXデザインの知見や経験 ・ユニバーサルデザインの知見や経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ＵＩデザイナー（業界不問）※在宅・フレックス可（年収490万円～750万円） 【仕事内容】 ★日本郵政グループ/創業100年超/総資産約60兆円の日本最大級の生命保険会社★日本総人口の約14％（7人に１人）がかんぽ生命にて加入/有給休暇取

仕事内容株式会社ＭＣＪ 働きやすさ◎【大手町／週4在宅可】社内SE（DX担当）※最大週休3日制・フレックス◇ 【仕事内容】 働きやすさ◎【大手町／週4在宅可】社内SE（DX担当）※最大週休3日制・フレックス◇ 【具体的な仕事内容】 グループ横断DX推進／社内SE・DX担当／経産省DX認定対応／基幹システム刷新／現場とITの橋渡し／裁量ある戦略立案／在宅中心の働き方／成長志向のITグループ 【募集背景】 事業会社においては個別にデジタルを活用した取組を進めているものの、その進捗はまちまちであり、 またグループ会社を横断したDX戦略の立案し、それを実行に移していくための体制、仕組については未整備の

仕事内容ソニーフィナンシャルグループ株式会社 【大手町】リスク管理◆グループ横断経営層との折衝有／少数精鋭／在宅・フルフレックスなど働き方◎ 【仕事内容】 【大手町】リスク管理◆グループ横断経営層との折衝有／少数精鋭／在宅・フルフレックスなど働き方◎ 【具体的な仕事内容】 【2025年上場！コンサル・監査出身者歓迎／保険・銀行双方の知見が身につく／課題設定～実行まで担える◎】 ■業務内容： ・フィナンシャル領域を中心としたグループリスク管理の統括業務 （市場リスク、信用リスク、保険引受リスク、流動性リスク、気候変動リスク等に係る子会社リスク管理態勢のモニタリング、経営報告、グループ連結ESRの計

仕事内容三菱地所ヒューマンリソース株式会社 ＜大手町／三菱地所の人事労務＞フレックス／所定労働7.5H／リモート可・スキル身につく 【仕事内容】 ＜大手町／三菱地所の人事労務＞フレックス／所定労働7.5H／リモート可・スキル身につく 【具体的な仕事内容】 ◆三菱地所Gのシェアード企業／在宅勤務やフレックス制度有／所定労働時間7時間30分の月平均残業20～30時間程／退職金制度有◆ ■担当業務：三菱地所や三菱地所グループ各社の人事労務業務をお任せいたします。 ＊給与賞与計算・社会保険・勤怠管理・福利厚生・海外業務といった人事サービス提供を担いながら各社からの労務相談対応、経営課題・人事課題に沿っ

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 Unyteは、AI×Web3領域で「貢献が可視化される社会」の実現を目指す京大発のスタートアップです。 自社プロダクトの開発に加え、大手企業やスタートアップの新規事業を支援する受託開発を急拡大させています。 今後の更なる事業拡大に向け、プロダクト開発とエンジニア組織の両軸を牽引し、将来的にCTOとしてご活躍いただける候補を募集いたします。 【職務内容】 技術戦略の策定からプロダクト開発、エンジニア組織の構築まで、裁量を持って一気通貫で推進していただきます。 ただコードを書くのではなく、顧客価値や事業性を捉え、技術でビジネスをグロースさせることがミッションです。 必要に

仕事内容三菱地所ヒューマンリソース株式会社 ＜大手町／三菱地所の人事労務メンバー＞フレックス／所定労働7.5H／リモート可・スキル身につく 【仕事内容】 ＜大手町／三菱地所の人事労務メンバー＞フレックス／所定労働7.5H／リモート可・スキル身につく 【具体的な仕事内容】 ◆三菱地所Gのシェアード企業／在宅勤務やフレックス制度有／所定労働時間7時間30分の月平均残業20～30時間程／退職金制度有◆ ■担当業務： 三菱地所や三菱地所グループ各社の人事労務業務をお任せいたします。 ＊給与賞与計算・社会保険・勤怠管理・福利厚生・海外業務といった人事サービス提供を担いながら、各社からの労務相談に応じたり

仕事内容■仕事内容 同社は、IT関連企業を中心としたグループ会社の統括・運営を行っています。 グループ会社であるマウスコンピューターの基幹システムの機能強化管理を担当していただきます。業務内容は、ERPのアップデート機能調査や開発、アドオン機能の開発、会議参加、仕様書の作成などです。入社後は、オリエンテーションや実務研修を通じて、ERPの操作やシステムの理解を深めていただきます。 【具体的には】 ・ 基幹システム(ERP)の機能強化管理 ・ ERPアップデート機能調査と開発 ・ ERPアドオン機能の開発 ・ 会議参加 ・ 仕様書の作成 【開発環境】 言語：AL（Dynamics 365 Busin

仕事内容[仕事内容] 耐火物メーカーにて事務業務を担当いただく障害者雇用枠の募集です。 140年以上の歴史があり、事業グローバル化を積極的に推進している企業です。 耐火物は、社会のインフラの基となる材料づくりになくてはならない重要素材で、縁の下の力持ちとして重要な役割を担っています。 【主な仕事内容】 ・Excel、Word等を使用した文書作成 ・売上管理、受注見積作成、データ管理 ・郵便発送業務 ・事務用品、備品管理 ・電話対応 ・その他庶務業務等 ※業務内容は障害位に応じて相談可能でございます ※スキルやご経験によって行っていただく業務が変わることがございます 【勤務形態】 ・9:00~17:

仕事内容株式会社ゼネラルパートナーズ 【東京／未経験歓迎】障がいのある方の就労移行支援◆土日祝休◆フレックス◆年休125日◆転勤無し 【仕事内容】 【東京／未経験歓迎】障がいのある方の就労移行支援◆土日祝休◆フレックス◆年休125日◆転勤無し 【具体的な仕事内容】 ＜業界職種未経験歓迎／障がい者雇用のリーディングカンパニー／専門性を高めキャリアを磨ける＞ 当社が開設する就労移行支援事業（障害者総合支援法に基づく障害福祉サービス）にて、障がいをお持ちの方の就労支援業務をお任せします。 非常に社会貢献性が高く、やりがいを感じながらも施設運営についても経験を積める為、ビジネススキルを身に付けること

仕事内容AIエンジニア｜フルリモ/フレックス＊LangChain・LLMOps活用で“人の健康を支えるAIプロダクト”を共に創る 株式会社FiNC Technologies - お客様一人ひとりに寄り添い、健康の先にある幸せな生活を実現する『予防ヘルスケア×AI（機械学習、生成AI）』に特化したヘルステックカンパニー 仕事内容 私たちFiNC Technologiesは、予防ヘルスケア × AIに特化したスタートアップです。 “すべての人にパーソナルAIを”をミッションに、人々の健康行動を支援するプロダクトを開発しています。 このポジションでは、FiNCアプリやSaaSプロダクトの開発に加えて、

仕事内容情報システム部（自社社内SE）｜インフラの上流経験やプロジェクト推進力を活かす バリオセキュア株式会社 - リモート・フレックス導入 / 全社平均残業25h以内 / 中小企業シェアNo.1セキュリティ機器メーカー 仕事内容 情報システム部のコアメンバーとして、社内IT環境の「BPR（業務改革）」や「ガバナンス強化」のプロジェクト推進を幅広く担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・各事業部からのIT業務巻き取り・標準化プロジェクトの推進（他部署の現状フローをヒアリングし、情シスで運用可能な形へ落とし込み・移行） ・社内ITインフラ（サーバ・ネットワーク・クラウド）の改善提案、構築、管