法務 - 神奈川県川崎市 の求人・仕事・採用年収600万円〜

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 上場メーカー企業での法務経験者 英語使用可能な方 【職種名】 ■法務・コンプライアンス部 副部長～課長 グローバル精密機械メーカー 【仕事内容】 全世界の拠点のコンプライアンス体制の企画構築と運用 グローバル（インド・中国・韓国・米国・ドイツ）に展開している精密機械メーカー本社で法務・コンプライアンス部の副部長、または課長として特に全世界のコンプライアンス体制の構築と運用を行っていただきます。 ■グローバルコンプライアンス体制の整備と中期計画構築 ・コンプライアンス（メイン業務） ・契約法務 ・商事法務 ・紛争対応 【事業内容・会社の特長】 自動車用、

仕事内容仕事内容と任せたい業務 コンプライアンスに関わる法務関連作業全般 ・各種契約書審査・契約書作成（英文契約書含む） ・企業法務、下請法等の法令遵守施策 ・知的財産管理 ・コンプライアンス全般に係る施策への対応 ・法務相談（月約10件程度） ・年間約5000件の契約締結のうち、月約20件程度の契約書審査・作成 【部署人数構成】 ・部長１名 ・マネージャ１名 ・法務グループ 社員3名（＋派遣社員1名） 監査グループ 社員2名（＋派遣社員1名） 部門から候補者へのメッセージ 定常業務に加え、世の中の動向に合わせて、法務部門の効率化、高度化、及び社内リテラシー向上に資する各種の取り組みを一緒になって積

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業法務の経験をお持ちの方(5年以上) ・契約書のレビュー・ドラフト作成経験をお持ちの方 ・会社法やコンプライアンスに関する深い知識をお持ちの方 ・事業戦略に関与できる法務スキルをお持ちの方 [歓迎] ・弁護士、司法書士、行政書士などの資格をお持ちの方 ・コンプライアンス、リスクマネジメントの管理経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【川崎】法務（※年収 700～850万円）◎上場準備 磁気シールド・集磁部品の老舗ニッチトップ企業！ 【仕事

仕事内容【応募資格】 [必須] ・４年生大学法学部卒 あるいは法科大学院卒であること ・法務実務経験が１０年以上、30代前半の場合5年以上お持ちであること ・IT関係契約に対する熟知及び契約書作成・審査経験をお持ちであること （請負、準委任、保守、使用許諾、機密保持、 アウトソーシング、売買、知的財産関係、リース 等） ・知財関係の知識と実務経験をお持ちであること ・英文契約書を理解し、修正できること ・ステークホルダや弁護士等との円滑なコミニュケーションをとれること ・IT利用スキル（Outlook、Officeなど）をお持ちであること [歓迎] ・株主総会等の商事法務の経験をお持ちの方 ・英語

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞ ・企業法務で、海外ビジネス法務の実務経験4年以上 ・ネイティブレベルの英語力 [歓迎] ＜歓迎要件＞ ・ 海外プロジェクト（M&A/再編、ビジネス提携等）の実務経験 ・ 海外赴任の経験 ・ 国内外の弁護士資格 【フィットする人物像】 ＜求める人物像＞ ・中堅メンバーとして、幹部社員のアドバイスを受けながらも、自律的に担当案件を推進することを期待します。ご自身が業務に慣れてからは、若手や経験の浅いメンバーの指導も含み、将来的には幹部社員としてマネジメントに携わることを目指していただきます。 ・事実を客観的に把握し、緻密に法的分析を行うのはもちろんのこと、

仕事内容【応募資格】 [必須] 年次決算の経験 【職種名】 経理【法務総務なども幅広くお任せ/川崎勤務】 【仕事内容】 プレイヤーとして、月次年次決算対応を中心にお任せします。 ・月次・年次の決算業務（財務諸表の作成） ・伝票起票、債権債務管理 ・日々の支払い・請求・入金等の出納業務 ・売掛金、買掛金の管理 ・法務関連手続のサポート（契約書作成～登記等） ・取締役総会の準備補助 これまで既存社員で月島ホールディングス株式会社のSPC管理を担当制で回していましたが、事業統合に伴いJFEエンジニアリング株式会社のSPC管理業務が追加で必要となりました。現状のリソースで対応しきるのは難しいため、決算周りを

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・４年生大学法学部卒あるいは法科大学院卒であること ・法務実務経験が１０年以上、30代前半の場合5年以上お持ちであること ・IT関係契約に対する熟知及び契約書作成・審査経験をお持ちであること（請負、準委任、保守、使用許諾、機密保持、アウトソーシング、売買、知的財産関係、リース 等） ・知財関係の知識と実務経験をお持ちであること ・英文契約書を理解し、修正できること ・ステークホルダや弁護士等との円滑なコミニュケーションをとれること ・IT利用スキル（Outlook、Officeなど）をお持ちであること 【歓迎】 ・株主総会等の商事法務の経験をお持ちの方 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・基本的なPCスキル(Word、Excel、パワーポイント) ・法学部卒(又は法科大学院卒)し、基本的な法律知識(民・商系) ・契約書のレビュー及びドラフト(英文契約においても経験があ るとより良い) ・コンプライアンス業務(ハラスメント、法令違反行為に対する調 査、社内調整、処罰等、コンプライアンス教育、コンプライアンス ハンドブック作成、内部通報窓口対応等) ・リスクマネジメント対応(自社グループ企業がある場合はそれ ら企業を含む)のリスク調査及び評価、顕在化したリスクへの具 体的な対応経験等) ・株主総会運営業務及び取締役会事務局業務 ・弁護士との連携、調整業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・４年生大学法学部卒 あるいは法科大学院卒であること ・法務実務経験が１０年以上お持ちであること ・IT関係契約に対する熟知及び契約書作成・審査経験をお持ちであること（請負、準委任、保守、使用許諾、機密保持、アウトソーシング、売買、知的財産関係、リース 等） ・知財関係の知識と実務経験をお持ちであること ・英文契約書を理解し、修正できること ・ステークホルダや弁護士等との円滑なコミニュケーションをとれること ・IT利用スキル（Outlook、Officeなど）をお持ちであること ※コンプライアンス部には、法務グループと監査グループがあり、マネージャーとして両グループ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞ ・3年以上の企業法務の実務経験 ・日常会話以上の英語力 [歓迎] ＜歓迎要件＞ ・弁護士資格 ・ビジネスレベル以上の英語力 【フィットする人物像】 ＜求める人物像＞ ・中堅メンバーとして、幹部社員のアドバイスを受けながらも、自律的に担当案件を推進することを期待します。ご自身が業務に慣れてからは、若手や経験の浅いメンバーの指導も含み、将来的には幹部社員としてマネジメントに携わることを目指していただきます。 ・事実を客観的に把握し、緻密に法的分析を行うのはもちろんのこと、様々な関連要素も視野に入れたうえで、柔軟に総合的な判断ができるバランス感覚とスピード感

仕事内容【リモート・フレックス】国内ビジネスを強力にサポートする法務ポジション 仕事内容 【富士通のビジネス法務部について】 富士通のビジネス法務部は、国内外のリージョンにまたがるグループ企業と連携し、契約審査や交渉に留まらず、M&A・JV設立・事業譲渡・スタートアップとの資本提携など、多岐にわたる攻めの法務を担っています。法務パーソンが経営判断に関与し、リスクをコントロールしながら事業推進のスピードと質を両立させる存在として活躍している部署です。 【募集背景】 生成AI、クラウド、データ利活用など、社会やビジネスを根本から変える変化が日進月歩で進む中、攻めの法務展開が企業の競争力の源泉となってい

仕事内容神奈川県川崎市川崎区駅前本町／50歳以上歓迎、60歳以上歓迎、駅近、週休2日制、長期、残業なし、少なめ、男性歓迎／年収700万円〜1200万円

仕事内容東芝ライフスタイル株式会社 【川崎駅】法務部長(フルフレックス) ※TOSHIBAブランドの白物家電メーカー 【仕事内容】 【川崎駅】法務部長(フルフレックス) ※TOSHIBAブランドの白物家電メーカー 【具体的な仕事内容】 【家族手当、住宅手当、退職金、家電製品の従業員割引、在宅勤務、コアタイム無のフルフレックス、時短勤務など充実した福利厚生】 ■業務内容： 当社及び東芝ライフスタイルグループ7社の国内法務業務、コンプライアンスを統括するポジションです。 【具体的には】 ・部門マネージメント ・契約書の作成、審査、交渉（和文、英文） ・会社法／関連業務 ・コンプライアンス管理 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・財務会計・管理会計の知識および実務経験（3年以上） ・労務・総務・財務・経理・法務などのコーポレート業務を横断的に携わったご経験 ・チームまたは部門のマネジメント経験があり、メンバー育成やチーム運営に携わった実績があること 【尚可】 ・スタートアップ／第二創業期フェーズなど急成長中の企業や新しい仕組みを構築する環境での勤務経験があること ・取締役会・投資家向けの財務資料作成およびプレゼンテーション経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【神奈川：リモート】管理

仕事内容NTTデータルウィーブ株式会社 川崎【法務／リーダー候補】国内最大級のSIer・NTTデータグループ◆フレックス／リモート可 【仕事内容】 川崎【法務／リーダー候補】国内最大級のSIer・NTTデータグループ◆フレックス／リモート可 【具体的な仕事内容】 ～国内最大級のSIerグループ／債権・債務、固定資産、経費、資金管理ほか決裁文書審査など担当／安心して長く働ける環境◎～ ■業務内容： コンプライアンスに関わる法務関連作業全般をお任せ致します。 ・各種契約書審査・契約書作成（英文契約書含む） ・企業法務、下請法等の法令遵守施策 ・知的財産管理 ・コンプライアンス全般に係る施策への対応

仕事内容株式会社オータマ 【川崎/登戸駅】法務※業界未経験歓迎／IPOに向け準備フェーズ！在宅ワーク＆フレックス有/転勤なし※ 【仕事内容】 【川崎/登戸駅】法務※業界未経験歓迎／IPOに向け準備フェーズ！在宅ワーク＆フレックス有/転勤なし※ 【具体的な仕事内容】 【異業界の方も歓迎◎昨年比・売上高140%成長！半導体筆頭に医療・宇宙などの業界から需要好調！磁気シールドのグローバルニッチトップメーカー】 ■職務内容： 当社の法務担当として、下記業務をお任せします。また、IPOに向けた準備フェーズで、０べースから作り上げる経験が積める面白さ・やりがいを感じていただけます。 ＜業務詳細＞ ・契約

仕事内容株式会社富士通ゼネラル 川崎本社／国内および海外の企業法務担当 #I02 【仕事内容】 川崎本社／国内および海外の企業法務担当 #I02 【具体的な仕事内容】 ■業務内容 ・国内および海外を対象とした企業法務業務全般 （法律相談、契約検討、契約交渉サポート、訴訟・紛争対応、コンプライアンス、内部通報対応など） ※入社後にご担当いただく業務内容は、選考を通じてご経験に合わせ検討いたします。 ■業務の魅力 ・法律・契約という切り口で、営業や開発の現場から会社経営に関わる案件まで様々な業務に参画することができます。 ■ポジション・立場、キャリアアップイメージ 【幅広く経験可能】 当社法務部

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ・事業会社での人事総務業務（特に採用・教育分野）のご経験 [歓迎] 【歓迎経験】 ・マネジメント経験 ・衣料・小売業界での人事総務業務のご経験 ・人事・総務・法務規定などの改定・運用のご経験 ・人事総務システム構築・導入のご経験 【職種名】 人事総務部（管理職候補） 【仕事内容】 【川崎市】（年収上限850万）総合衣料用品を扱うチェーンストア全国170店舗の運営企業で人事採用担当の募集です。 人事総務部の管理職候補として各種業務を担当していただきます。特に採用・教育の強化と、社員規程の改訂や業務効率改善のためのシステム化など、これまでの知見を活かして管理

仕事内容仕事内容と任せたい業務 コンプライアンスに関わる法務関連作業全般 ・各種契約書審査・契約書作成（英文契約書含む） ・企業法務、下請法等の法令遵守施策 ・知的財産管理 ・コンプライアンス全般に係る施策への対応 ・法務相談（月約10件程度） ・年間約5000件の契約締結のうち、月約20件程度の契約書審査・作成 【入社してから３か月以内の想定業務】 既存メンバーとともに契約書審査業務、事業部からの法務相談業務 にあたっていただきながら 徐々に当社内の業務に慣れ親しんでいただくことを想定しています。 また、社内のコンプライアンス施策（研修その他の企画案件）についても、一員として参画いただきたいと思いま

仕事内容人事総務部の管理職候補として各種業務を担当していただきます。特に採用・教育の強化と、社員規程の改訂や業務効率改善のためのシステム化など、これまでの知見を活かして管理職候補として働いていただきます。 【具体的な業務内容】 ≪人事総務業務・体制再構築≫ ・採用業務（新卒・中途）の実施（計画・応募対応・日程調整・面接等） ・研修・人材育成に関する企画・運用 ・各種人事総務関連・評価制度企画・改定・運用 ・人事総務に関するシステム導入の検討 ・給与計算、勤怠管理等の労務管理全般 ・その他人事・総務領域における各制度設計 【業務変更の範囲】 （雇入れ直後）店舗における研修（※現場理解を目的とした研修）