居宅介護 - 岐阜県 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 200000~319000円 【住所】 岐阜県岐阜市粟野東5丁目173番1You＆Iの森いわのだ 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 4週7休 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合

勤務時間【勤務時間】 ・17:00～翌10:00（休憩は法定通り） ★勤務時間の相談もOK └18:00・19:00スタートでも可能◎ ※22時以降の勤務は18歳以上となります。 ★週1日～ 【休日・休暇】 ・個人のシフトによる ・年次有給休暇（法定通り） ・育児休業（取得実績あり）

仕事内容効率的に稼ぐ！週1日～！ゆったりした夜勤環境！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 Wワーク歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 有資格者歓迎 ブランクOK 扶養内勤務OK 週1日からOK 車通勤OK 長期 社会保険完備 研修あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（パート・アルバイト） 【給与】 日給 24,100円〜32,800円 ＜給与内訳＞ ・基本給：1,100円〜1,300円 給与に含まれる一律手当 ・処遇改善手当：100円〜300円 ・夜勤手当：4,000円～6,000円／回 ※22:00～

仕事内容賞与年間2.5ヶ月分で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日125日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 在宅で生活されている高齢者の方々に対し、一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたケアプランの作成を行っていただきます。 医療機関や介護サービス事業所、地域包括支援センターなどと連携しながら、適切な介護サービス利用をサポートしていただきます。 また、ご利用者様宅への訪問、サービス担当者会議の開催、介護保険申請支援、モニタリング、給付管理など幅広い業務に携わっていただきます。 CMY-1550(ケアマネジャー) ＼

仕事内容■会社名 岐阜県岐阜市の小規模多機能型居宅介護 ■メインキャッチ 小規模多機能型居宅介護の介護職/介護職の業務全般 ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 小規模多機能型居宅介護の介護職 ■仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都

仕事内容未経験可の指定居宅介護支援事業所勤務◎正社員のケアマネジャーさん募集です◎託児施設利用可能◎自家用車でお子様と一緒に安心通勤！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給225,000〜235,000円 ≪基本給≫ 175,000〜180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:240,000円 職能手当:15,000円 技能手当:30,000円 インフレ手当:5,000〜10,000円 住宅手当:規程による 扶養手当:規程に

仕事内容ご利用者が安心して地域で生活できるように介護サービス利用の 相談や調整をはじめ、介護サービス事業所、医療機関、地域包括支 援センター等との連携を大切にしています。また、質の高いケアマ ネジメントを実践できるように事務所内、外部の居宅介護支援事業 所や地域包括支援センターと定期的に勉強会を行っています。 近年ひとりのケアマネジャーだけで対応することが難しいケース が増えてきましたが、そうした場合でも事業所内での相談はもちろ んのこと、複数で訪問するなどの対応を行いケアマネジャー自身が 安心できるように取り組んでいる事業所です。 変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 岐阜県本巣郡北方町の看護小規模多機能型居宅介護 ■メインキャッチ 看護小規模多機能型居宅介護の介護職/月収30万円もめざせます!ボーナスたっぷりでしっかり稼げます！パパさん、ママさん安心の育児休暇あり! ■コメント ◎食事・排泄・入浴など生活支援に広く関われ、介護の基礎を深めやすい仕事です ◎送迎や運営補佐、相談対応などにも関われ、介護以外のスキルも伸ばしやすい環境です ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 看護小規模多機能型居宅介護の介護職 ■仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です。 各関係機関と連携をとりながら、高齢者などの生活プランを作成・援助、 関係機関との連絡調査等を行っていただきます。 CMY-1572(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキル

仕事内容あなたの経験を活かし、安心と温かさを届けるケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給212,550〜275,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 昇給あり賞与あり ≪基本給≫ 202,550〜265,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:10,000円 皆勤手当:4,000円 携帯当番:500〜1,500円 資格手当:看護師セラピストケアマネージャー社会福祉士に

仕事内容ケアマネジャーとして一緒に働きませんか？ 〇ケアマネジャー業務全般 病院隣接の居宅介護支援事業所での勤務です。 ・ケアプラン 居宅サービス計画（自宅でのサービス） 施設サービス計画（介護施設でのサービス） 介護予防サービス計画（要介護状態にならない様サポート） ・要介護認定に関する業務 ・給付管理業務等 ・病院カンファレンス等参加 ・病院委員会活動参加 ＊業務の変更：会社の定める業務に変更となる可能性があります

仕事内容笑顔と感動を届ける！ケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000円 ≪基本給≫ 230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000円 出来高手当:26件目～1件あたり1,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計10,000〜250,000円 ≪昇給≫ 500〜3,200円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日8時間以上 《勤務時間》 22:00～翌7:00（休憩60分） 8時間準夜勤となります。 ※土日のみ勤務できる方を募集 残業ほぼなし 《休日・休暇》 ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 《1日のスケジュール例》 16:00～ 出勤、申し送り確認 16:30～ 自由時間見守り 18:00～ 夕食介助 21:00～ 就寝介助 21:30～ 消灯 22:00～ 休憩 23:00～ 夜間巡視、仮眠 06:00～ お客さまの起床介助 08:30～ 記録・申し送り 09:00～ 退勤 ※施設やシフトによって異なります ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【ショートステイstaff】 ≪夜勤≫就寝中の見回り・清掃etc.プチボーナスや食事補助アリ 各務原ショートステイそよ風 ■ 給与 時給1520～1670円＋交通費全額支給 ■ シフト 週2日以上 、1日8時間以上 ■ アクセス 名鉄各務原線六軒駅 ■ 時間帯 早朝、朝、夜、夜勤、残業月10時間以下 ■ 勤務地 各務原市 稼げます！夜勤手当や通勤手当 昇給制度や処遇改善手当もあり！ 日中は別のことをやりたい… それでも稼げるのが夜勤の良さ◎ ＼そよ風で働く"4つ"のメリット／ 【1】豊富なキャリアプランをご用意 【2】チームで支え合う風通しの良い職場 【3】頑

仕事内容【経験不問】居宅介護支援事業所でのケアマネジャー 【羽島郡笠松町二見町】月給25万円以上・賞与3.5ヶ月/日勤のみ/グッデイすぎない/ケアマネジャー 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～275,000円 【備考】 基本給：月給190,000円 【総額に含まれる手当】 ・資格手当 10,000円 ・精勤手当 30,000～50,000円 ・特別手当 25,000円 【勤務地】 岐阜県羽島郡笠松町二見町15-1 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆資格を活かせる

仕事内容・居宅介護支援事業所しんめい（特別養護老人ホームパサーダ併 設）での居宅介護利用者に係るケアプラン作成業務 ・ケアプラン作成 ・要介護認定等の利用者への援助 ・介護事業者等への調整 ・介護保険に係る相談業務 「変更範囲：変更なし」

勤務時間08：30～17：30 休憩60分 時間外労働なし

仕事内容H31年4月開設の訪問看護ステーションにて ・利用者宅を訪問し、住み慣れた自宅でその人らしい生活を送れるように、担当のマネージャーからの依頼の元に必要なケアを提供していただきます。 待遇 ・各種保険あり（就業条件による） ・ジョイセブンに加入していますので、映画や旅行、またイベントなど格安で利用できます。 ・自己啓発研修に年２万円までの補助があります。 ・資格取得に関わる費用の貸付制度があります。 ・託児所完備 ※屋内の受動喫煙対策あり 休日・休暇 日 その他 週休2日制 毎週 ※相談に応じます。 日曜日は完全休日 他、その月の土曜日と祝日の合計日数分 夏季特別休暇・年末年始休暇 年間休日

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容地域で支え合う、温かい介護の現場へようこそ！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給214,800〜394,200円 ≪基本給≫ 183,800〜363,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:26,000円 資格手当:2,000円 特殊業務手当:13,000円 処遇改善手当:16,000円 宿直手当:5,000円/回 資格手当:社会福祉士：7,000円 介護福祉士：7,000円 住宅手当:5,000〜15,000円 扶養

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：週１～２回程度の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による

仕事内容○看護小規模多機能型居宅介護施設の夜勤介護業務 ・お泊り利用者様の生活支援 ・排泄の介助や移動の介助 変更範囲：変更なし ※仕事内容の詳細は、面接時にご説明いたします。 確認したいことがある場合は面接時におたずねください。