東京都豊島区のハローワーク 広報の求人・仕事・採用

仕事内容Ｗｅｂでの商品等の写真撮影 レイアウトの構成作業 画像修正、バナー制作 メディアへの広報活動 ＰＲ業務 モデルオーディション 掲載商品の企画、スタイリング考案 ※未経験の方には先輩スタッフがしっかりと指導しますので安心し て勤務できます。 ＊変更範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容入試広報業務をご担当いただきます。 （主な担当業務例） ・電話対応 ・業者対応 ・学生窓口対応 ・データ入力 ・書類整理 ・ホームページ作成に関する業務 ・入試に関する業務 等 ＜欠員補充による募集＞ 「変更範囲：本学園が定める業務」

仕事内容１．一般事務（会議資料の作成、会議の設営等） ２．薬剤師職能の広報に関する業務 （取材の調整・対応、各種媒体での発信作業など） ３．その他（主に薬剤師・薬局に関する業務） 変更範囲：当法人の定める業務

仕事内容『令和の虎』など複数の人気ＹｏｕＴｕｂｅチャンネルを運営する 会社で、テレビ局やＷＥＢメディアとの関係値を活かし、企業のＰ Ｒを上流工程からサポート、ＳＮＳマーケティングまで参画できる などやりがいのある業務です！ ・テレビ局／ＷＥＢメディアへのプロモート業務 ・プロモート戦略の立案や進行管理 ・プレスリリースの作成や配信 ・記者発表会やＰＲイベントのメディア対応 （その他、メディアとの関係構築や交流会の企画／運営、記者会見 の設定、ＳＮＳ運用など） ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■広報・企画運営業務 ホームページの更新および運営管理 パンフレット・イベントチラシの作成および進行管理 会員向けメール配信／会報誌の企画・編集・発行 動画編集業務／講演会・研修会・シンポジウム等のイベント運営 ■ＩＴ・ネットワーク管理業務 社内ネットワーク（ＬＡＮ・ＡＤ）の運用・管理 パソコン・周辺機器の設定、保守、トラブル対応 アカウント管理（メール、各種クラウドサービス等） セキュリティ対策の運用（ウイルス対策、アクセス管理等） ベンダーとの調整・問い合わせ対応 各事業のシステム管理 変更範囲：変更なし

仕事内容・ニュース・リリースなどの作成・配布 ・報道各社に対する取材誘致・実施 ・記者発表会などの企画立案・記者誘致・実施運営 ・クライアントとの定例会議に出席・議事進行及び議事録作成 ・調査の企画・実施・報告書の作成 企業・団体のＰＲ活動（広報）及びコンサルティングを行っている 会社となります。 未経験者でも親切・丁寧に教えますのでご安心下さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容社会福祉に関する以下の業務 １相談支援 ２事業の企画実施、広報・調査研究 ３地域団体、ＮＰＯ法人、福祉施設等との連絡調整 ４研修企画・運営、総務・経理事務 等 ＊Ｒ９年４月１日勤務開始のお仕事です。 ＜変更範囲：会社の定める範囲＞

仕事内容■総務業務：社内規程管理、備品管理、 契約書管理、オフィス環境整備、安全衛生管理 ■人事業務：評価制度の見直し・運用改善、 就業規則・各種規程の改定 ■広報業務：コーポレートサイト更新・改善、 ＳＮＳ企画・投稿・分析、ブランド発信の企画 会社運営の基盤を支える業務を中心に、 総務や評価制度などの制度企画、人事規程の整備、 そして経営戦略に基づく広報活動を担当します。 【ポイント】 ・“会社の方向性を形にする”領域にも関われる 【業務の範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 休日のもう１日はシフトによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容仕事内容 公益財団法人東京しごと財団委託 東京ジョブコーチ職場定着支援 事業 におけるコーディネーター／企業広報・開拓業務 支援依頼企業・依頼者・被支援者との面談調整、企業訪問、現場確 認等 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は14時00分〜19時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：シフトのパターンは複数あります。 毎週月～金曜日のうち週１～２日 ※基本は、火・金曜日 ※時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容主に採点をお願いしたいと思います♪ ・教材の採点、点数の記録、学習の準備など ・外部ＰＲ活動 ※未経験の方でも、大丈夫です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容監理団体職員として技能実習、特定技能制度に係る推進、普及業務 ・外国人技能実習生の受入れに係る業務 ・特定技能外国人材の受入れに係る業務 ・外国人技能実習制度の普及業務 ・特定技能制度の営業業務 ・広報誌の発行業務 ・通訳・翻訳業務（ベトナム語） ・お客様訪問・送迎（社有車・カーシェア、エリア：関東地方） ・その他事務所内における付帯業務 業務内容変更範囲：変更なし

仕事内容●会社案内・年賀状・暑中見舞・カレンダー・採用広告制作 ●コーポレートサイトやプロジェクトサイトの制作と運用 ●ＳＥＯ対策・逆ＳＥＯ対策 ●ＳＮＳの制作・運用・情報収集 ●ＴＶＣＭや動画ＰＲの企画制作 ●紙媒体・タブレット資料・看板等の販促広告制作 ●不動産アプリ制作 ●印刷業者・制作業者への交渉と発注 変更範囲：変更なし

仕事内容■ＳＮＳ運用：企業公式アカウントの企画・投稿・分析 ■デザイン：広報資料やＳＮＳ投稿用のクリエイティブ制作 ■マーケティング：市場調査、広告施策の企画・実行、 ブランド戦略支援 ■事業戦略・営業支援：営業資料作成、事業計画の補助 【ポイント】 ・ＳＮＳ×デザイン×マーケティングで会社の未来を創る ・自分のアイデアを形にし、成果を実感できる裁量の大きさ ・経営層との距離が近く、戦略的な視点を学べる環境 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・ＷＥＢサイト運用・改修：デザイン、コーディング ・広告素材の作成・修正：ＷＥＢ広告のＬＰ、バナー制作・修正 ・効果測定：基本的なアクセス解析 ・運用サイト：コーポレートサイト、採用サイト、商品サイト、オ ウンドメディア、イントラサイトなど多岐にわたります。 ・動画作成：動画制作業務も習得可能です。 【働く環境・魅力】 ●自社サイトの運営であるためスケジュールを調整しやすく、過度 な残業はありません。 ●アイデアを活かせる：サイト構築やデザインに自分の意見や企画 を反映しやすい環境です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊労働日数は相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容松戸市が運営するまつどビジネスＢＡＳＥ（レンタルオフィス・コ ワーキングスペース）にて受付・事務業務を担当いただきます。来 訪者の受付、施設案内、電話・Ｗｅｂでの問い合わせ対応、利用申 込手続き補助、会員管理、施設利用案内など施設運営業務全般をお 願いします。あわせて施設管理や利用者対応、イベント開催時の受 付・運営補助、広報物の作成など広報業務も行います。また松戸市 が実施する創業、経営相談の受付補助として、相談予約対応や資料 整理などの事務サポートも担当いただきます。地域の起業家や事業 者が集まる施設で、活動や交流を支えるやりがいあるお仕事です。 週２、３日から勤務可能です。 ○従事すべき

仕事内容・政策提言・要望活動の推進 ・デフスポーツの推進 ・関係機関・行政・各種団体との交渉・連携 ・広報・啓発活動 ・事務局運営に関する事務全般 【特に歓迎する知識・経験・スキル】 官公庁・自治体・議員への要望活動や政策提言作成等の経験 スポーツ振興、国際大会・イベントの企画・運営等の経験 福祉・行政・政策・社会学等の知識や実務経験 プレスリリース作成、広報・ＳＮＳ運用、メディア対応等の実務経 験 【変更範囲：当連盟が定める業務】

仕事内容法人本部の総務担当として、事業運営をバックオフィスから支える 事務業務全般をお任せします。採用活動や広報業務にも関わり、 法人の魅力発信や人材確保にも携わって頂きます。事務だけでなく 「人と関わる仕事」や「発信する仕事」にも挑戦できる役割です。 【総務業務】○来客・電話対応、書類作成・管理 ○労務勤怠管理、給与計算、諸手続・各事業所との連絡調整、等 【採用業務】○求人票作成・更新、応募者対応、面接日程調整 ○面接対応補助、施設見学・採用イベント運営補助、等 【広報業務】○法人ＨＰ・ＳＮＳ更新、広報誌・チラシ等の作成 ○各事業所の取り組みやご利用者様の様子の発信 ○地域や関係機関、企業との連携サ

仕事内容新宿区、渋谷区の駅近クリニック 転職歓迎！ 恵比寿駅徒歩１分！ 高田馬場駅徒歩３０秒！ ◎年間休日１３１日 完全週休２日制 残業ほぼなし ◎有給申請１００％受理 ワークライフバランスを大切に ◎未経験ＯＫ！ 業務マニュアル完備で安心 ◎スタッフ同士助け合いの風土あり 和気あいあいとした雰囲気 ◎資格取得サポートあり キャリアアップも目指せる環境 ◎初年度年収３７３万円から ◎受付・会計・電子カルテ入力・ウェブ問診管理・予約管理 レセプト・電話対応・メール対応・患者様対応・医療クラーク等 変更範囲：変更なし

仕事内容管理部門のコアメンバーとして、社員が安心して最大限の パフォーマンスを発揮できる環境づくりをお任せします。 ＊社内規程管理 ＊事務用品、ＰＣ、什器などの発注・在庫管理 ＊契約書管理、更新期限の管理・通知 ＊オフィス環境整備、入居ビル管理会社との折衝 ＊安全衛生管理、衛生委員会の運営、産業医との連携 ■ポイント ・“会社の方向性を形にする”領域にも関われる ・日常的に、業務報告・相談の時間を設けています ・本社メンバーは総務人事２名、労務１名、経理１名の計４名 「変更範囲：変更なし」