居宅ケアマネジャー - 神奈川県横浜市磯子区 の求人・仕事・採用

勤務時間①8：30～17：30 ②9：30～18：30 ③12：10～21：10 勤務日：シフトによる 休憩60分

仕事内容ケアマネージャー（居宅介護支援事業所）|アルバイト・パート|神奈川県横浜市磯子区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > ■制服貸与 ■研修制度あり ■福利厚生制度あり（ソウェルクラブ加入） （慶弔見舞い、宿泊、資格取得祝い、映画・スポーツ観戦・エンタメチケット割引等、長期勤続年数祝い）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日126日＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠横浜市磯子区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整 など 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 821994

仕事内容地域ケアプラザ 居宅介護支援事業所「主任介護支援専門員／介護 支援専門員」として『ケアマネジメント業務全般』を担っていただ きます。 【具体的な業務内容】 ・御利用者さまのアセスメント ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・サービス担当者会議の開催 等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ケアプランの作成等ケアマネジャー業務全般 【変更範囲：変更なし】

仕事内容居宅介護支援の新たなステージで共に成長しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 入院時情報連携加算手当:ケアマネ業務で加算取得時 入院時加算Ⅰ：2,000円/回 入院時加算Ⅱ：1,000円/回 退院退所加算手当:ケアマネ業務で加算取得時、退院退所１連携4,000円支給。 退院退所加算Ⅰイ：4,000円/回 退院退所加算Ⅰロ：4,000円/回 退院退所加算Ⅱイ：8,000円/回 退

仕事内容【2025年10月新規オープン】 ケアマネジャー（居宅介護支援）/契約社員（雇用期間6ヶ月後に双方合意で正社員として登用） 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャー業務を担ってくださる方を募集しております！ ・計画相談支援に関する業務 ・PCデータ入力 ・福祉サービスの利用計画書作成 ・アセスメント、モニタリング ・担当者会議の記録作成 ・関係各所との連絡、調整など ご経験がなくても、徹底サポートしますので、安心して働くことができます！ 自前の自転車での訪問が可能です！ 資格: 介護支援専門員資格 学歴不問 定年65歳 勤務時間: 08時30分～17時30分 または09時0

仕事内容【横浜市磯子区】駅徒歩2分/ケアマネジャー（介護支援専門員）の募集です。新人研修充実のケアマネジャー／未経験者多数活躍中／土日祝休み／研修充実／ブランクOK/正社員/勤務表自己調整可/充実の福利厚生・手当あり 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【横浜市磯子区】ケアマネジャー（介護支援専門員）／居宅介護支援 新規開設から1年。 ひとはなISOGOは、地域に根ざした居宅介護支援事業所として、 「寄り添うケアマネジメント」を大切に着実に成長してきました。

仕事内容【横浜市磯子区】居宅介護支援／スキルアップと育成に繋がるお仕事で成長を実感しませんか？ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 269,500円～ 月給26万9,500円 研修中 月給26万9,500円(研修期間3ヶ月) ※賞与年2回、退職金あり 【勤務地】 神奈川県横浜市磯子区中原2-1-17 サンライトツチヤビル1F 募集情報 《セントケア磯子 居宅介護支援》 【具体的な業務内容】 在宅で介護保険サービスをご利用になられる、ご家族様及びお客 様からの相談・ケアプラン作成をするお仕事です。具体的には、 ケア

仕事内容神奈川県横浜市で「ケアマネジャー」としての新たなステップを踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜400,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 年収 390万円～ 諸手当込み 固定残業代なし ≪基本給≫ 250,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ケアプラン手当:要介護：5,000円/36件から 要支援：2,000円/件 認定調査手当:3,000円/件 通院同行手当:300円/件 電話手当:10,

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/07（火） ひとはな ISOGO 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 根岸駅より徒歩2分☆土日祝休み♪年間休日126日♪ケアマネジャー求人 神奈川県横浜市磯子区の居宅・介護支援専門員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、未経験OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 根岸駅より徒歩2分☆土日祝休み♪年間休日126日♪ケアマネジャー求人 年間休日126日◎産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ 夏休み・年末年始休暇あります☆プライベートも充実♪ 働きやすい環境を整えた福利厚生☆ 車・バイク・自転車

仕事内容管理者／居宅介護支援事業所 最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、やさしい手

仕事内容【仕事内容】 ★未経験者・資格取得直後の方も採用♪★ケアマネジャー求人【磯子駅徒歩10分】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務（ケアプラン作成等） 【業務例】 08:30～ 朝礼 事業所内のヘルパーや、看護師ともミーティング。 09:00～ 各介護施設関係者と打ち合わせ。 ご利用者の受入確認や、利用状況を確認。 10:00～ ご利用者宅訪問。 ご家族との相談業務。 12:00～ 昼食 13:00～ ご利用者宅訪問。 モニタリング。 14:00～ ケアプラン作成、各種事務作業。 15:00～ 担当者会議参加 16:00～ 事例検討会や勉強会 17:30～ 業務終了 外訪活動は、エリアにより

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市磯子区丸山1-16-5 【アクセス】 JR根岸線 / ブルーライン吉野町 / 根岸バス5分 / バス7分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あ

仕事内容主任ケアマネジャー積極募集中！管理者候補｜正社員｜賞与あり◎退職金あり◎車通勤可【横浜市磯子区】 車通勤可,残業少なめ,週休二日制,年間110日以上,残業10h,産休・育休あり,賞与あり,昇給あり, 地域ケアプラザ居宅介護支援事業所主任介護支援専門員介護支援専門員としてケアマネジメント業務全般を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 御利用者さまのアセスメント ケアプラン作成 モニタリング サービス担当者会議の開催等 【変更範囲変更なし】 おすすめポイント： 職種：主任ケアマネジャー積極募集中！管理者候補 雇用形態：正社員 施設名：社会福祉法人 伸こう福祉会 応募資格：介護支

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/07（火） アイナース磯子 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 年間休日126日★マイカー通勤可能！無料駐車場あり★土日祝休み！ 神奈川県横浜市磯子区の居宅・介護支援専門員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、未経験OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 年間休日126日★マイカー通勤可能！無料駐車場あり★土日祝休み！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ケアマネジャーとしての一連業務 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日126日＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠横浜市磯子区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整 など 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） またはバイク・自転車に乗れる方 【おすすめポイント】 それぞれにあった働き方でケアマネジャーとして就業できます。 ・法人内にケアマネジャーが30名以上在籍しており、研修・フォロー体制が整っています。 ・定着率の良さが自慢の事業所です。 ・職員

仕事内容<仕事内容> 主任ケアマネジャー｜主任介護支援専門員資格をお持ちの方/プライム市場上場 残業ほぼなし！負担少なく働ける環境です ・残業ほぼなし！プライベートも充実 ・賞与年2回！しっかり稼げる環境 ・東証一部上場グループ企業！大手ならではの安定性 お任せするお仕事: 居宅介護支援事業所にて、 お客様一人ひとりに合わせたケアプランの作成をお願いします。 ・お客様の計画作成 ・新規受付、相談や契約業務、利用調整 ※医療サービスや福祉用具レンタル等の提案・手配 ・関係機関との連携や情報交換 ・毎月の定期訪問によるアセスメント ケアマネジャー試験対策（模擬試験やeラーニング等）など、 キャリ

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー(居宅介護支援事業所) 【仕事内容】 介護予防支援事業における業務 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャーの主な業務は、介護が必要な高齢者やその家族に対して適切な介護サービスを提供するための計画（ケアプラン）を作成し、その実施を支援することです。具体的な業務内容は以下の通りです： 1. アセスメント（評価） - 利用者の生活状況や健康状態、介護の必要性を評価します。 - 家族や医療機関、他の介護サービス提供

仕事内容老健併設の居宅でケアマネ募集☆日勤のみ！病院母体で安定安心♪充実の福利厚生◎土日休み★ ●介護保険を利用する方の相談に応じ、適切なケアプランを作成します。 ●これまでの経験を充分活かして働ける職場です！ケアマネとして一緒に暮らしのサポートをしませんか？ ●利用者様やご家族様とのコミュニケーションを大切にしており、笑顔で明るく元気な方、人と接することが好きな方などお待ちしています★

仕事内容あなたにあった働き方を実現できます！30代～50代・中高年・主婦（夫）多数活躍中！ 居宅介護支援事業所のケアマネ業務 １．在宅高齢者のケアプラン作成 ２．訪問調査 ３．官庁、事業所との折衝 ゜――゜――゜――゜――゜――゜ ～～働くスタッフの声～～ 家から近い職場をご紹介いただき、通勤に時間がかからないので、 子育てと両立して、無理なく働けています！ （38歳／女性) 業界未経験ですが、今後を見据えて安定した医療・介護業界に飛び込みました。 日々実務を積みながら、資格取得に向けて勉強中です！ (48歳／男性) ゜――゜――゜――゜――゜――゜ 《私たちが徹底的にサポートさせて