東京電設サービス株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容東京電設サービス株式会社 【東京電力G】第二新卒歓迎◆地中送電線等の設備メンテナンス（地中部門）◆住宅手当・家族手当など充実 【仕事内容】 【東京電力G】第二新卒歓迎◆地中送電線等の設備メンテナンス（地中部門）◆住宅手当・家族手当など充実 【具体的な仕事内容】 ～東京電力Gに準じた福利厚生充実！家族手当・住宅手当など有り◎有給平均取得日数15.3日／高い技術力を誇る社会インフラ設備のグローバル・エンジニアリング企業 ■業務内容 東京電力が管理している送電事業の点検、調査、劣化診断等をお任せいたします。 計画的な保守業務がメインのため、緊急工事は無く、基本的に急遽土日の休みが無くなるなど

仕事内容東京電設サービス株式会社 【東京電力G】地中工事のプロジェクト管理（地中部門）◆土日祝休×残業25H/住宅手当・家族手当有◎ 【仕事内容】 【東京電力G】地中工事のプロジェクト管理（地中部門）◆土日祝休×残業25H/住宅手当・家族手当有◎ 【具体的な仕事内容】 ～東京電力Gに準じた福利厚生充実！家族手当・住宅手当など有り◎有給平均取得日数15.3日／高い技術力を誇る社会インフラ設備の企業 ■業務内容 東京電力管内、及び一般顧客の路上管路掘削工事における施工管理業務をお任せいたします。 施工管理は、道路上やお客さま敷地構内に建設される地中ケーブル用の管路やマンホールの品質管理・安全管理・

仕事内容東京電設サービス株式会社 【会津若松市｜東京電力G】第二新卒歓迎◆ダムの設備保守・点検◆残業20H程◆現場作業の経験者歓迎 【仕事内容】 【会津若松市｜東京電力G】第二新卒歓迎◆ダムの設備保守・点検◆残業20H程◆現場作業の経験者歓迎 【具体的な仕事内容】 ～山登り好き・フィールドワーク好きな方へ◆東京電力に代わり水力発電所（ダム）の設備保守・点検・補修をする仕事◆守りの仕事で社会貢献度大～ ■業務概要 ・東京電力が管理する水力発電所（ダム）における、設備の保守・点検・補修等の現場作業や監理をお任せします。10 名程度の体制で行い、ダムの長寿命化と電力の安定供給に寄与します。 ・現場に

仕事内容東京電設サービス株式会社 【東京電力G】電気設備設計（蓄電池設備など）◆年休124日/フレックス可・残業30H程/福利厚生充実 【仕事内容】 【東京電力G】電気設備設計（蓄電池設備など）◆年休124日/フレックス可・残業30H程/福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ～家族・住宅手当など充実◎東京電力Gでエネルギー社会インフラを支える企業／年休124日◎充実した福利厚生で働きやすい環境／長年の実績に裏付けられた技術力～ ■業務の特徴 系統用・需要家用の蓄電池設備を中心とした設計業務をお任せいたします。国内全域の系統用・需要家用の蓄電池設備を中心として設計業務が主体ですが、現場調査等で出張

仕事内容東京電設サービス株式会社 【東京電力G】提案営業｜再エネ（太陽光・蓄電池）◆土日祝休×残業30H程/各種手当など福利厚生充実 【仕事内容】 【東京電力G】提案営業｜再エネ（太陽光・蓄電池）◆土日祝休×残業30H程/各種手当など福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ～家族手当・住宅手当など充実！/東京電力Gで働き方東京電力Gでエネルギー社会インフラを支える企業/長年の実績に裏付けられた技術力～ ■業務内容 太陽光発電事業者等を対象とした営業活動をご担当いただきます。 導入提案から契約まで一貫してご対応いただきます。 営業スタイルとしては、新規顧客の開拓がメインとなります。 一方で、既存顧客

仕事内容東京電設サービス株式会社 【さいたま与野/東京電力G】電気設備施工管理（受変電設備）◆残業30h程◎電気工事資格お持ちの方へ 【仕事内容】 【さいたま与野/東京電力G】電気設備施工管理（受変電設備）◆残業30h程◎電気工事資格お持ちの方へ 【具体的な仕事内容】 ～家族・住宅手当など福利厚生充実◎年休124日・残業時間30h程／東京電力Gでエネルギー社会インフラを支える企業／長年の実績に裏付けられた技術力～ ■業務の特徴 受変電設備に関する保全・施工管理業務をお任せいたします。 基本的に扱う設備は高圧以上の電気設備となり、直近では更新工事等が増加傾向にあります。 ■担当案件 ・業務用ビル

仕事内容東京電設サービス株式会社 【町屋/東京電力G】電気設備施工管理（受変電設備）◆残業30h程◎電気工事資格お持ちの方へ 【仕事内容】 【町屋/東京電力G】電気設備施工管理（受変電設備）◆残業30h程◎電気工事資格お持ちの方へ 【具体的な仕事内容】 ～家族・住宅手当など福利厚生充実◎年休124日・残業時間30h程／東京電力Gでエネルギー社会インフラを支える企業／長年の実績に裏付けられた技術力～ ■業務の特徴 受変電設備に関する保全・施工管理業務をお任せいたします。 基本的に扱う設備は高圧以上の電気設備となり、直近では更新工事等が増加傾向にあります。 ■担当案件 ・業務用ビルの受変電設備 ・

仕事内容東京電設サービス株式会社 【群馬渋川市｜東京電力G】第二新卒歓迎◆ダムの設備保守・点検◆残業20H程◆現場作業の経験者歓迎 【仕事内容】 【群馬渋川市｜東京電力G】第二新卒歓迎◆ダムの設備保守・点検◆残業20H程◆現場作業の経験者歓迎 【具体的な仕事内容】 ～山登り好き・フィールドワーク好きな方へ◆東京電力に代わり水力発電所（ダム）の設備保守・点検・補修をする仕事◆守りの仕事で社会貢献度大～ ■業務概要 ・東京電力が管理する水力発電所（ダム）における、設備の保守・点検・補修等の現場作業や監理をお任せします。10 名程度の体制で行い、ダムの長寿命化と電力の安定供給に寄与します。 ・現場に

仕事内容東京電設サービス株式会社 【大田区｜東京電力G】送電鉄塔施工管理(監理技術者）◆年休126日×残業20H程/福利厚生◎ 【仕事内容】 【大田区｜東京電力G】送電鉄塔施工管理(監理技術者）◆年休126日×残業20H程/福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ～発注者側の立ち位置/家族・住宅手当など充実◎東京電力Gでエネルギー社会インフラを支える企業/年休126日◎充実した福利厚生で働きやすい環境/長年の実績に裏付けられた技術力～ ■業務内容 送電鉄塔・橋梁などの塗装工事における施工管理（監理技術者）業務をお任せいたします。 《具体的な業務内容》 ・東京電力が管理する鉄塔の劣化診断や、塗装による

仕事内容東京電設サービス株式会社 【東京電力G】意匠設計・構造設計（電力設備付帯する建屋）◆福利厚生充実◎年休124日×残業30h程 【仕事内容】 【東京電力G】意匠設計・構造設計（電力設備付帯する建屋）◆福利厚生充実◎年休124日×残業30h程 【具体的な仕事内容】 ～家族・住宅手当など充実◎東京電力Gでエネルギー社会インフラを支える企業/年休124日と充実した福利厚生で長く働きやすい環境長年の実績に裏付けられた技術力～ ■業務内容 電力設備に付帯する建築物の建築設計業務をお任せいたします。 同社では再生可能エネルギー発電を始め、幅広い電力関連施設に関する業務も注力して行っており、 事業拡大

仕事内容東京電設サービス株式会社 【東京電力G】電気施工管理（再エネ設備施設など）◆各種手当など福利厚生充実◎土日祝休み×残業30H程 【仕事内容】 【東京電力G】電気施工管理（再エネ設備施設など）◆各種手当など福利厚生充実◎土日祝休み×残業30H程 【具体的な仕事内容】 ～シニア世代も活躍中！家族手当・住宅手当など充実◆東京電力Gで働き方充実した福利厚生/エネルギー社会インフラを支える企業～ ■業務内容 再生可能エネルギー工事（太陽光・風力発電所・蓄電所等）における、現場工事管理業務をお任せいたします。 同社では、今後の成長戦略として再エネ設備の案件増加に注力しており、「事業成長」の中心を担

仕事内容【職種】施工管理＞電気設備施工管理 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事内容 賞与年2回★資格取得支援など各種手当充実◎ 【職務概要】 屋内電気設備工事、EV電源工事、変電所電気設備工事等の施工管理業務をしていただきます。 【職務詳細】 ●見積書を基に実行計画策定：積算チームが作成した見積書を基に、具体的な工事計画やスケジュールを策定します。 ●現地調査：工事現場を実際に訪れ、環境や条件を調査し、工事計画に反映させます。 ●協力業者選定：品質や安全性、納期などを考慮して、協力業者を選定します。 ●

仕事内容再生可能エネルギーや蓄電池の導入が社会的に加速する今、株式会社NEXTES（ネクテス）は、「人と地球の両立のため、エネルギー問題を解決する冒険者たち」というミッションを掲げ、エネルギーの未来を支える技術と事業を展開しています。 リチウムイオン電池や蓄電池システムの知識がなくてもOK 今いるメンバーも、電池の知識がないところからスタートしました◎ ■担当業務 蓄電池システムの開発におけるプロジェクトマネジメントをお任せします。 蓄電池コンテナの開発をメインに、案件組成から製品化、納入サポートまで一貫して関わっていただきます！ ■業務詳細 ・製品開発プロジェクト全体の取りまとめ ・製

仕事内容技術系プロジェクトマネージャー・裁量大！蓄電池システム開発プロジェクト全体を動かせる ｜土日祝休・年休120日・残業月10h以下 株式会社NEXTES - “蓄電池×IT”で、世界のサーキュラーエコノミーをけん引する存在へ 仕事内容 再生可能エネルギーや蓄電池の導入が社会的に加速する今、株式会社NEXTES（ネクテス）は、「人と地球の両立のため、エネルギー問題を解決する冒険者たち」というミッションを掲げ、エネルギーの未来を支える技術と事業を展開しています。 ・JC-STAR取得 JC-STARとは？ IoT製品のセキュリティの安全性を“見える化”するための認証・ラベル制度です。 エネル

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ■土木施工管理2級以上をお持ちの方 ■運転免許必須 ■施工管理の実務経験（土木または建築）をお持ちの方 ※経験年数は問いません。入社後3カ月程度かけて、OJTで業務の流れなどを学べます。 【歓迎経験】 ・電線・ケーブル・水道・下水等、地下埋設物関係の施工管理経験者 ・道路の掘削経験 ■プライベートも充実。働きやすい環境が整っています 現場の事情で休日出勤となった場合は、代休を取得できます。また、よほどの繁忙期でなければ、有給休暇も気兼ねなく取得できます。残業は月平均20～30時間程度。サービス残業は一切ありません。ワークライフバラ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■第一種もしくは第二種電気工事士をお持ちの方 ■普通自動車運転免許をお持ちの方 【尚可】 ■現場経験５年以上 ■1級もしくは2級電気工事施工管理技士 ■PCスキル（Excel，Word）※入力や編集程度 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 電気施工管理 【仕事内容】 賞与年2回★資格取得支援など各種手当充実◎ 【職務概要】 屋内電気設備工事、EV電源工事、変電所電気設備工事等の施工管理業務をしていただきます。 【職務詳細】 ■見積書を基に実行計画策定：積算チームが

仕事内容介護職/ヘルパー / 居宅介護支援事業所 / 契約職員 ご利用者様のお宅でサービスを提供します 勤務先 株式会社 はなケア はなケア 用賀サービスセンター 勤務地 〒158-0097 東京都世田谷区用賀4-33-17東都電設ビル 業種・サービス形態 訪問介護・定期巡回 雇用形態 正職員(日勤のみ) 仕事内容 ご利用者様のお宅でサービスを提供します 給与 月給：240,000円～285,000円 給与詳細 ・契約期間は半年間。以降は原則正社員としての処遇となります。 ・年2回賞与を支給 ・年収 338万円から460万円 （経験・能力を考慮し決定します） 固定残業代なし 試用期間な

仕事内容サービス提供責任者 / 居宅介護支援事業所 / 正職員 ・介護サービスの提供（1日3～4時間程度） ・ヘルパーへの指導 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ご利用者様との契約手続き ・ケアカンファレンスの開催、参加 ・チームマネジメント 勤務先 株式会社 はなケア はなケア 用賀サービスセンター 勤務地 〒158-0097 東京都世田谷区用賀4-33-17東都電設ビル 職種 サービス提供責任者 業種・サービス形態 訪問介護・定期巡回 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 ・介護サービスの提供（1日3～4時間程度） ・ヘルパーへの指導 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ご利用者

仕事内容介護職/ヘルパー / 居宅介護支援事業所 / 正職員 利用者様のお宅で介護サービスを行います 勤務先 株式会社 はなケア はなケア 用賀サービスセンター 勤務地 〒158-0097 東京都世田谷区用賀4-33-17東都電設ビル 業種・サービス形態 訪問介護・定期巡回 雇用形態 正職員(日勤のみ) 仕事内容 利用者様のお宅で介護サービスを行います 給与 月給：260,000円～305,000円 給与詳細 年２回賞与を支給します ＜モデル年収＞ 入社３年目 ３５４万円 入社７年目 ４３０万円 試用期間なし 勤務時間 ・9：00～18：00（休憩60分） 残業はほぼありません 休

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正職員 ・利用者様に対するアセスメント～ケアプラン立案～モニタリング ・各種社会資源、サービス事業所への調整 ・行政機関対応 ・認定調査 いわゆるケアマネージャー業務全般です。 勤務先 株式会社 はなケア はなケア 用賀サービスセンター 勤務地 〒158-0097 東京都世田谷区用賀4-33-17東都電設ビル 業種・サービス形態 訪問介護・定期巡回 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 ・利用者様に対するアセスメント～ケアプラン立案～モニタリング ・各種社会資源、サービス事業所への調整 ・行政機関対応 ・認定調査 いわゆるケアマネージャ