人事 勤怠管理 - 香川県 の求人・仕事・採用

勤務時間9：00～17:45（実働7時間45分/休憩1時間） ※基本的に残業はありません

仕事内容大手企業で総務事務のお仕事 ★ご経験を活かしたい方におすすめです◎ 【仕事内容】 ■勤怠管理 ■給与計算 ■社会保険の事務手続き ■年末調整 さらに… ■電話応対 ■来客対応 ■その他庶務 就労期間 期間：長期 採用決定後～ ※勤務開始日はご相談ください。 試用期間 14日間 休日休暇 完全週休2日制（土・日・祝） GW、夏期休暇、年末年始など大型連休あり ◆年間休日120日以上 福利厚生 <社会保険> ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 <諸手当> ・時間外勤務手当など <福利厚生> ・有給休暇 ・定期健康診断 ・提携施設・アミューズメント施設等の優待券 ・ＯＡ・ＣＡＤソ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・人事労務に関わる実務経験をお持ちの方 [歓迎] ■歓迎条件： ・社労士の資格をお持ちの方 ・人事システムの構築経験をお持ちの方 ・マネジメント経験がある方 ・人事制度の運用経験がある方 【職種名】 人事労務リーダー候補【高松】年収～750万円／転勤無／年休125日／土日祝休／創業から45期以上黒字 【仕事内容】 同社の人事労務課にて、人事制度の運用、労務全般の法改正対応、業務効率化ならびに強化等をリーダーとして主体的に取組んでいただきます。 ■職務内容 同社の人事労務課にて、人事制度の運用、労務全般（社会保険、労働保険、給与・勤怠、安全衛生）の法改

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務業務の実務経験 ・メンバーマネジメント経験（リーダー級も可） [歓迎] ・人事制度の企画立案、就業規則改定 ・人事業務関連のシステム導入 ・採用（新卒・中途、大卒・高卒） 【フィットする人物像】 全社の事業発展の組織・人財の強化の為に人財部として何が必要かを考え、強い達成意欲を持ちチームマネジメントを通して制度・仕組みを構築し運用していくことに前向きに取り組んで頂ける方を求めています。 【職種名】 ＥＭＳ企業での人事担当＜管理職候補＞土日祝休/転勤無 【仕事内容】 ロジスティクス事業とEMS事業（製造受託サービス）の2事業を展開する同社にて、プレイングマネー

仕事内容株式会社グッドワークコミュニケーションズ 人事（教育・研修担当）☆未経験大歓迎☆産育休制度充実☆残業ほぼなし 【95%が未経験からのスタート！】 人の成長を支える人事として活躍しませんか？ 20代の若手の採用や就業支援に力を入れている当社！ 魅力を簡単にご紹介します！ ★人事業務で独り立ち後はリモートOK！出社は週1～2日 ★定時退社が当たり前！ ★副業OK など 社員の働きやすさを第一に考えている当社では現在、 新卒社員の教育や研修を担当する人事スタッフを募集中！ ＼若手社員が活躍中のフランクな職場です／ 年齢に関わらず頑張りや実績を評価しています！ さらに経営層と現場の距離も近

仕事内容株式会社タダノ 【高松／東証プライム】採用人事＜年収500万～＞世界4大クレーンメーカー◆リモート可◆退職金制度あり 【仕事内容】 【高松／東証プライム】採用人事＜年収500万～＞世界4大クレーンメーカー◆リモート可◆退職金制度あり 【具体的な仕事内容】 ＜創業100年以上／LE（重力と戦う機械）分野で世界No1を目指す／世界4大クレーンメーカーの1社で、世界初のフル電動クレーンを発表する等環境にも配慮する先進企業／平均勤続年数16.6年で定着率抜群＞ ■業務内容： 当社の人事部にて、採用関連業務をご担当いただきます。具体的には下記業務を想定しております。 ・新卒および中途採用に関する

仕事内容人事 年収 435万円～534万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 香川県高松市磨屋町2-8あなぶきセントラルビル9Ｆ 仕事内容 ■採用業務から教育制度構築や人事制度設計など人事全般業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■人事グループ全体のマネジメント ■採用戦略・企画（新卒採用・中途採用） ■説明会の実施やイベント企画及び参加 ■人事制度／評価制度の構築・運用 ■教育体系の設計／研修の企画・運営 ※本求人は、業務改善やチーム全体の育成をいただく「課長クラス」のポジションの募集となります。 ※総合職（将来的な転勤が可能な方）の募集です。 必要な資格・経験 【必須要件】 ※下記

仕事内容株式会社松本光春商店 各種管理業務【社内事務】★土日祝休み★賞与3回の実績有 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【まずは簡単な業務から徐々にお任せ】◆受発注業務や契約書の管理、問合せ対応などの事務作業をお任せ。先輩が丁寧にレクチャーするので安心です。◆受発注業務 顧客・受発注管理・請求処理など。 ◆書類の管理 許可証や委託契約書などの管理・作成。 ◆総務・庶務 勤怠管理や小口現金処理など、事務全般。 ◆問い合わせ対応 ※適性により作業調整を行います。 未経験からスタートした社員も

仕事内容採用、教育等の運営・管理を行う人事業務 従業員の給与、各種手続きを行う労務管理業務等。 ※変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容変革期／新規ビジネス注力企業 自由化は変革チャンス、成長エンジン創出に注力（プライム市場上場企業） 事務系領域の業務全般(企画・営業・経理・総務・広報・資材調達・購買・人事労務など) ※ジョブローテーションにより、希望・適性に応じた事務系領域の業務を幅広く経験していただきます。 【具体的には】 ■経営計画・新規事業 経営全般に関わる戦略・方針の立案や、経営層の意志決定のサポートなどを行うほかグループ企業や様々な企業と連携し、新規事業を企画・推進するなど、中長期的な目線で、当社の未来を創造し課題解決を担う役割と言えます。 ■国際事業 電気事業に関する業務知見を活かし、海外での新たなビジネス展

仕事内容【大手ゼネコン・官公庁との強いパイプ／創業60年以上の安定企業】 ◎安定受注による増員募集／未経験から挑戦可能な安心の長期OJT／地域限定など豊富な働き方・キャリア ■概要：総務部にて、将来中核を担っていただける方を募集いたします。 ■業務内容： ・給与処理・社会保険・雇用保険手続き ・勤怠管理 ・人材採用 ・安全衛生管理 ・社内インフラ整備 ・各種規程管理 ・庶務 等 ■組織構成： 現在総務部には5名が在籍しており、給与処理・勤怠管理のほか庶務・管財業務と本来総務部が担う業務全般および人材採用・人事管理等の業務を分担して行っております。社内全体平均年齢は40歳前後となります。 ■魅力： 同社

勤務時間8:30 ～ 17:30

仕事内容社員予定！賞与年２回！未経験ＯＫ◎データ集計など！車通勤可☆ ◆土日祝休み！派遣スタッフ活躍中！同業務の方がいるので安心！車通勤ＯＫ！駐車場無料！アットホームな雰囲気の職場！長期就業可能なお仕事をご希望の方にオススメです！ ８月スタート！●福祉法人●残業ほぼなし！質問しやすく、社員の方から教えてもらえる！幅広い年齢層の方々が活躍中です！【お願いしたいお仕事の内容】入退職手続き、給与計算の為のデータ集計、 社会保険・雇用保険・労働保険給付関係業務、勤怠データ管理、求人業務、広報業務、各種助成金支給申請業務、相談窓口‥など。◆６ヶ月後に契約社員として直雇用予定です。 雇用形態： 紹介予定派遣

仕事内容株式会社直島文化村 【 人事・労務 】福利厚生充実！美しい自然の中で生活しませんか ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 まずはアシスタント業務からスタート★ 】ラグジュアリーホテル「ベネッセハウス」の管理部門にて、人事・労務業務をお任せします。採用・研修 →新卒、中途、外国籍の採用を行っています。 労務管理、勤怠処理、規程整備 制度企画、運用 人事評価運用 など 直島で、あなたらしく、よく生きる。 離島のローカルさがありながら国際的な人気を誇る直島。人口3,000人強の島に年数十万人の観

仕事内容国土交通省 四国地方整備局 国家公務員／社会人経験者・係長級[事務]【事務系職員】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《四国４県のインフラを守る事務官として活躍してください》■四国地方全域の安心と安全、そして経済の土台を支える幅広い業務に携わっていただきます河川・道路の各種許認可と管理区域の変更等に伴う事務 建設産業の許認可・指導・監督 補助金や交付金による自治体支援 インフラ整備のための用地取得と補償金の算定・交渉 各事業の予算の配分と管理、工事などの発注・契約・支払い 国有財産の管理 総

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事部門に所属し、採用や人事制度企画、労務などの経験 [歓迎] ・第一種衛生管理者の資格をお持ちの方 ・人生観や仕事観など、自身のキャリアに目標をもって取り組まれている方 ・成長欲求、達成意欲、活動意欲の高い方 【職種名】 人事・労務・総務 【仕事内容】 本社管理グループにおいて、人事制度企画・採用・研修領域を中心に、人事・労務・総務ミッション全般に携わっていただきます。まずは活かせる分野から担っていただくことを想定しています。 【具体的には】 ・新卒採用および中途採用業務 ・人事制度の企画、改定 ・各教育、研修に関わる業務（各階層別研修企画など） ・安全衛生業務 ・

仕事内容当社では、幅広い総務業務を担当していただける方を募集しています。具体的な業務内容は以下の通りです。 〇勤怠管理やサポート業務を通じて、社員が働きやすい環境づくりをサポート 〇DX化推進やシステム導入、メンテナンスを担当し、社内の業務効率化を進めていただきます 〇社内SE業務として、社内システムの運用・改善 〇福利厚生業務や安全衛生管理を通じて、社員の健康と安全を守る 〇リクルート業務を担当し、会社の成長を支える優秀な人材の採用活動 〇売り上げの処理対応や経理業務を担当し、会社の財務管理をサポート 〇健康保険、労務処理を含む、従業員の福利厚生と労務管理全般 〇これらの業務を幅広く担当いただき、

仕事内容セトラスホールディングス株式会社にて、採用（新卒＆中途採用、派遣スタッフ採用）に特化できる方を募集致します。自社にマッチした社員を採用し会社の持続的な成長を支える重要なポジションをお任せ致します。 ゆくゆく管理者として実務ならびにマネジメント面での活躍を期待に含みます。 具体的に、 ■新卒＋中途採用＋派遣スタッフ採用全般 ■採用計画の立案から実行 ■入社後の研修教育企画から実施（人材育成） ※キャリア採用：現場ニーズの集約、採用エージェントとの折衝、ダイレクトリクルーティングの運用、求人発注、面接調整、応募者のアテンド、入社導入研修等 ※新卒採用：募集媒体の選定、メディア出稿、会社説明会開催、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務（給与計算、勤怠・労務管理、社会保険事務、人事企画）のいずれかの3年以上の業務経験 ・PC（エクセル、ワード等）操作が得意な方 [歓迎] ・社会保険労務士試験の合格者 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・人事システムの導入経験のある方 ・人事制度の運用経験がある方 【職種名】 人事労務（リーダー候補） 【仕事内容】 同社の人事労務課にて、人事・労務に関わる業務を幅広く担っていただきます。 【具体的には】 ・人事制度の運用 ・労務全般（社会保険、労働保険、給与・勤怠、安全衛生）の法改正対応 ・業務効率化ならびに強化等 これらの業務にリーダーとして主体的に取り

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【業務内容】 カスタマーサクセスとして、『KING OF TIME』シリーズ製品をご利用をいただく、新規・既存のお客様に対して伴走支援を行っていただきます。（2025年4月時点で、導入社数6.2万社／利用ID数390万を達成！） 【具体的な業務内容】 『KING OF TIME』シリーズ製品をご利用中の新規・既存のお客様に対し、有償で導入支援、活用支援、運用支援を行います。基本的には3社程度を担当し、各社に対して2ヶ月間で8回のカリキ

仕事内容株式会社百十四銀行 上場銀行の【人事業務企画】土日祝休みの完休2日◎育休実績あり ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【上場企業でキャリアアップへ♪】社内人事労務体制の強化に向けた業務全般、就業規則・労働法規等の人事管理、人事制度関連業務等をお任せします。■社内人事労務体制の強化に向けた業務全般 ■就業規則・労働法規等の人事管理 ■等級、評価、給与等の人事制度関連業務 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務 【給与】 月給300,000円～550,000円 ※経験・スキルを

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始・夏季 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・パソコンによる文書作成、計算事務 ・相談窓口などの窓口業務 ・その他一般行政事務 ◆募集要項あり。応募の際は必ず参照してください。 高松市ホームページより各自ダウンロードしてください。 ＊採用日 令和７年８月１日 業務の変更範囲：なし