ハローワーク ホテル - 秋田県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：＊繁忙状況により、まれに就業時間が多少前後する場合あり。 ＊勤務時間について相談可。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休日は会社のシフト制（相談可能）、１１回／月。 ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は週の労働日数により異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◎トイレ、ユニットバス、ベットメイク、室内清掃作業等 ＊習熟度にもよりますが、最初（半月～１ヶ月程度）は２人体制で 行い、仕事に慣れてからは１人体制となります。 ＊出勤曜日、勤務時間について相談に応じます。 ＊更新日は毎年９／１６で、１年毎の更新制（契約更新の上限なし ）となります。 「変更範囲：変更なし」 ※職務に必要な程度の体力を有することと、長期的に働けることを 希望します！

勤務時間就業時間１：17時00分〜22時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節的要因による受注・一般接客の集中 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定 休日は週２日以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■秋田駅前ホテル内「唐橋茶屋」において、調理補助、洗い場を担 当していただきます。 ■週一日から相談に応じます。勤務日数等お気軽にご相談ください ■駐車場あり（自己負担なし）・制服貸与・食事代補助あり。 ■経験あれば６５歳以上の方も歓迎します。 ■プライベート優先の自由シフト制なので無理なく働けます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：18時00分〜22時30分 就業時間２：17時30分〜22時30分 就業時間３：16時30分〜22時30分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間相談可。 ＊週３０時間未満で調整します。 ＊就業時間（１・２）：休憩なし （３）：休憩３０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光期及び人員不足等における業務繁忙期１日８時間まで６回を限 度に１か月の７０時間まで１年６７２時間まで 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる （年次有給休暇は週４日勤務の場合を表記。就業 日数により異なります） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○夕食業務（ホール、厨房）に従事して頂きます。 ＊調理業務（仕込み、盛り付け、調理等） ＊ホール業務（注文受付、ドリンク料理提供、下げ膳等） 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容◎アイコニア・ホスピタリティ運営「亀の井ホテル秋田 湯瀬（旧和心の宿姫の湯）」でのフロントスタッフのお仕事です ・フロント業務全般に従事していただきます。 ・ご宿泊のお客様のチェックイン・チェックアウトの手続きを お願いします ・館内の巡回、電話応対、電話やインターネットからの予約対応、 ＰＣ操作などがあります ・海外のお客様に多く利用いただいており英語が話せる方を歓迎 しています。※英語は必須ではありません ＊業務に慣れるまでは、先輩従業員が指導致します ＊制服貸与します 変更範囲：変更なし

仕事内容＊営業のサポート、書類作成等 ＊宴会等の予約受付 ※未経験の方にも丁寧に説明しますので安心して働けます。 経験者の方優遇いたします。 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時30分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他月８日（シフトによる） 希望休日は事前に相談に応じます。 リフレッシュ休暇あり。３１日の月は９日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇施設内で２５食前後の調理、洗浄、配膳等の給食業務全般を担当 してもらいます。 ※丁寧にサポートしますので未経験でも安心してご応募ください。 ※契約更新は勤務状況等を考慮し、１年毎となります。 ※働き方改革関連認定企業 【秋田県】男女イキイキ職場宣言事業所 変更範囲：変更なし

仕事内容○和食・洋食の調理に従事していただきます。 ＊当ホテルの厨房業務です。 ＊宴会・レストラン部門の調理となり、和食・洋食の調理を担当し ていただきます。 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時30分〜10時30分 就業時間２：6時30分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務可能時間要相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 ※休日は勤務表によります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆レストランにおいて下記の業務に従事していただきます ＊朝食の提供（バイキング準備、下膳など） ＊朝食会場内整理整頓等 ＊元気に挨拶が出来る方歓迎 「変更範囲：変更なし」 ※勤務日数等相談に応じます

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜14時30分 就業時間３：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）通常時 （２）冬期除雪時 （３）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：日帰り、宿泊客多数による繁忙時 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊当ホテルの指定日（月１０日の休日） お盆、年末年始、ＧＷの休日は勤務指定によります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●当ホテル周りの整備業務に従事していただきます ・草刈り、草取り、植木の剪定 （草刈り機、剪定バサミ等を使用） ・冬期の除雪作業（スノーダンプやスコップ等を使用） ・その他、主に外での作業 ・大浴場清掃（１名～２名で作業） ＊雇用期間の更新あり（年２回：３／１６、９／１６） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容（１）先ずはフロントスタッフとして従事して頂きます。 ・チェックイン、チェックアウトなどの接客応対 ・インターネット、電話からの予約受付 （２）フロントスタッフの仕事を習得後、一定期間の研修を経て、 ホテル責任者として管理業務に従事して頂きます。 ・スタッフの人事管理、売上集計管理、設備維持保守管理 ・その他ホテル営業に付随する一切の管理業務 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休日は当社シフトによる ＊年次有給休暇は労働日数に応じて法 定通り付与します。表記は週３日勤務の場合。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容アイコニア・ホスピタリティ運営の「亀の井ホテル 田沢湖」の客 室清掃のお仕事です。ホテル客室内の清掃業務全般に従事していた だきます。 ・客室内の清掃作業を行います。 ・アメニティーの交換・補充を行います。 ・その他、付随する業務等も行います。 ・館内清掃 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間又は9時00分〜21時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・折詰料理やお弁当をお客様宅までの配達業務 ・会場のセッティング、後片付け、料理の準備、テーブルセッティ ング、会場の装飾、お客様へのサービス提供業務 ・会場までの送迎 ※マイクロバス送迎には中型免許（８トン限定なし）または大型 免許が必要です。 配達には、会社の社用車を使用していただきます。 制服貸与あり。 人と接する仕事がしたい。 人が好きなあなたにピッタリです。 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：＊繁忙状況により、まれに就業時間が多少前後する場合あり。 ＊勤務時間について相談可。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休日は会社のシフト制（相談可能）、１１回／月。 ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は週の労働日数により異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◎トイレ、ユニットバス、ベットメイク、室内清掃作業等宿泊客室 の清掃業務全般…習熟度にもよりますが、最初（半月～１ヶ月程度 ）は２人体制で行い、仕事に慣れてからは１人体制となります。 ＊出勤曜日、勤務時間について相談に応じます。 ＊更新日は毎年９／１６で、１年毎の更新制となります。 「変更範囲：変更なし」 ☆長期的に働ける方、特に体力に自信のある方歓迎！

勤務時間就業時間１：5時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○宿泊客の朝食の簡単な調理や盛り付け業務及び付随する業務全般 ※６０歳以上の方も大歓迎です 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容●チェックイン・チェックアウトなどの接客応対 （今後自動チェックイン機を導入予定） ●インターネットやお電話からの予約受付 ●売上管理、各種データ処理、清掃後の客室チェック ※ホテルにはフロント部門、飲食部門、清掃部門などがございま すが、本求人はフロント部門です。 ※先輩スタッフがフォローする体制を整えておりますので、安心 して研修に取り組めます。 ■勤務例 （月）１７時出社～（火）１０時退社 （水）１７時出社～（木）１０時退社 （金）１２時出社～２１時退社 （土）（日）休み ＊変更範囲：会社の定める範囲

勤務時間就業時間１：22時00分〜8時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 ※休日は当社勤務割表による ※有給休暇日数は週３日勤務の場合 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆ホテルフロント係の業務に従事していただきます ・予約受付、電話応対 ・キャッシャー（レジ業務） ・パソコンへのデータ入力等 ・施設維持管理他 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時00分〜20時00分 就業時間２：17時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：シフトによる 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：宴会等が一定時期に集中したとき、想定を大幅に超える来客があっ たとき、宴会の集中および大幅な来客への対応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる・年次有給休暇日数は週所定労働日数により異なり ます。（週４日勤務の場合を記載） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊フロント業務全般 ＊チェックイン、チェックアウト作業。 ＊来客応対、電話応対。 ＊宿泊等予約受付。 ＊事務的な業務もあります。 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は11時00分〜21時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：シフトによる 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定を大幅に超える来客数があった時、労使協議を経て年６回・１ 日６時間・１ヶ月８０時間・年６４０時間まで延長できる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による（４週６休） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容レストランにおいてホールスタッフとして従事していただきます。 ＊レストランにおけるホールの企画・運営 ＊ホール内の清掃等。 ＊軽食やパフェなどの簡単な盛り付け ＊配膳やバッシングなどお客さまへの接客 ＊レジなどのお会計業務 ＊自由な発想でお客様を幸せにする仕事をしていただきます。 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊イベントの開催時間によって、就業時間が変わります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容スーパーやホテル等駐車場整理や葬儀会場での案内業務。祭事、イ ベントでのお手伝いいただけるスタッフを募集します。勤務場所は お祭会場やスポーツのイベント例えば高校野球秋田大会、ブラウブ リッツ秋田、ノーザンハピネッツ秋田など秋田市内での勤務が主に なります。また、港や駅などでの管理業務もあります。適材適所で 配置し、週数回出勤できる方も募集しております。勤務に必要な服 装は貸与します。４時間程度の勤務もありますので、初心者の方で も体力に心配な方も安心して働ける仕事です。 変更範囲：変更なし

仕事内容★東横ＩＮＮの９７％は女性支配人！９０％以上がホテル業界未経 験からのスタートです。約１年２ヶ月の研修があるのでご安心くだ さい。ホテル１棟の経営者として運営を行っていただきます！ ○スタッフ採用・育成・評価・勤怠管理 ○売上管理、客室設備の維持管理 ○朝食メニュー考案、近隣企業やお店などへのＰＲ など ★これまでのご経験を活かし、チームワークを作り明るく前向きに 商売を楽しんでいただくお仕事です。人と関わることが好き、チー ムで働きたい、裁量をもって働きたい方、大歓迎です！ 「変更範囲：上記業務を除く当社業務全般」