新規オープン - 京都府京都市南区 の求人・仕事・採用

仕事内容土・日・祝日休日の環境が多数☆ 仕事とプライベートのメリハリがあり！ 昇給・賞与・各種手当が充実しています 【グリーンホスピタリティフードサービスとは】 当社は、グリーンハウスグループの１つだからこそ安定性抜群な環境。 事業内容は企業や学校給食をはじめ、病院やシルバー施設でのフードサービスの提供、および「とんかつ新宿さぼてん」をはじめとしたレストラン事業など食を通したサービスで全国2,600ヶ所以上で1日約100万食を提供をしています。 様々なフィールドで食を通して「喜び」と「健康」をお届けします。 また、サステナブルシーフードを使用したメニューの提供や SDGｓをテーマとしたセミナーの実施

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ新規メンバー募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！ 各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ新規メンバー募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！ 各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ新規メンバー募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！ 各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎！人と話すのが好きな方へ成長できる営業のお仕事《Wワーク可》 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・ 完全週休2日制・土日休みでメリハリ（年間休日120日以上） 学歴・経験・職歴不問！未経験歓迎 20代～30代のメンバーが多数活躍中（Z世代が活躍中） 入社2ヶ月で月収50万の実績あり 独立支援やサポートも行っております 独立に必要な資金やノウハウをサポート 独立後は事業収入で年間1500万~3000万も可能！ 社長はスポーツ（特にサッカー）が大好き サッカー、野球、バスケ、バレーなどの経験者多数 スポーツ選手などのセカンド

仕事内容身体介護 生活援助 新規オープン オープン3年以内 高齢者・障がい者様を対象とした、在宅生活を支える訪問介護事業所にて、ご利用者様宅へ訪問し各種支援を行うヘルパーさんとしてご勤務いただきます。 ・身体介護 ・生活援助 ・訪問介護業務全般 ・身体介護（食事、入浴、着替え等） ・障がいをお持ちの方の移動支援もあり ・生活援助（掃除、買物等） 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし 《給与詳細》 月給252,000円～ ※スキル・経験を考慮 ※固定残業なし 昇給年1回（7月） 交通費全額支給 試用期間3ヶ月（試用期間中の労働条件：同条件） ＜紹介先企業＞訪問介護事業所たま

仕事内容身体介護 生活援助 新規オープン オープン3年以内 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。 具体的には…ホスピス型住宅内の訪問介護業務 ★居宅への訪問介護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 ＜訪問介護業務＞ ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、介護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問介護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談する

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ新規メンバー募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！ 各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 中部薬品株式会社 V・ドラッグ 久世東店 登録販売者の資格をお持ちの方限定★実務経験ある方優遇★転勤が少なめで長く働ける環境です 正社員 登録販売者の資格をお持ちの方限定★実務経験ある方優遇★転勤が少なめで長く働ける環境です 東海・北陸・近畿に約490店舗の地域密着型ドラッグストア・調剤薬局を展開するバローグループの「Vドラッグ」です 仕事特徴 未経験歓迎 経験者優遇 高収入 バイク・車通勤OK 寮・社宅あり 社会保険完備 賞与あり 女性活躍中 男性活躍中 職種 販売系 販売系店長・マネージャー／候補 仕事内容 ■一般社員 ドラッグスト

仕事内容■お仕事内容 株式会社シーユーシー・ホスピスは、ガン末期や神経難病の方のケアに特化したホスピス型住宅および訪問看護・訪問介護事業を提供しています。私たちは「前を向いて生きる」を支え、ご入居者さまの希望を叶えることを大切にしています。 仕事内容 身体介護 生活援助 新規オープン オープン3年以内 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。 具体的には…ホスピス型住宅内の訪問介護・生活支援業務 ★居宅への訪問介護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談するこ

仕事内容当施設で、サービス管理責任者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ご利用者との面談（予定の設定含む）：ニーズや状況のヒアリング、アセスメント、契約業務など ・個別支援計画の作成、管理 （就労移行支援：更新対象者8名～10名程度/月、就労定着支援：更新対象者5～6名程度/月） ・ケース会議の設定、ファシリテーション ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・ケース相談ほか相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ※各内容の数値について施設によって若干の差異あり ※新規施設のオープンに

仕事内容登録販売者の資格をお持ちの方限定★実務経験ある方優遇★転勤が少なめで長く働ける環境です 登録販売者の資格をお持ちの方限定★実務経験ある方優遇★転勤が少なめで長く働ける環境です 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～300,000円 ■一般社員 月給：200,000～300,000円＋(登録販売者手当)＋各種手当 ※これまでのご経験・希望を考慮し、決定しております。 ★登録販売者手当5,000円～最大15,000円★ 【大卒新卒入社年収モデル】 店長代行 24歳 年収350万円 運営店長 27歳 年収400万円 統括店長 32歳 年収500万円 ■地域社

仕事内容送迎 身体介護 生活援助 新規オープン オープン3年以内 【訪問介護及び見守り業務】 ・生活援助：入居者様の部屋の掃除や洗濯など ・身体介護：更衣、入浴、排泄介助など ・日常生活のサポートなど 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 《給与詳細》 月給200,000円～250,000円 ＜想定年収＞賞与込み 初任者・実務者：年収320万円 介護福祉士：年収350万円 固定残業代なし 賞与あり 昇給あり 交通費支給 試用期間3ヶ月（期間中は賞与なし） ＜紹介先企業＞訪問介護?援事業所 株式会社ＰｏＮｏ ＜採用窓口＞株式会社リーチング この求人は、株式会社リーチングの紹介求人です。 【

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ新規メンバー募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！ 各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、

仕事内容■お願いしたい仕事 当社について 1970年の創立以来、布おしぼり業界で長年培ってきた専門知識とノウハウを活かし、市場の変化や顧客のニーズに合わせながら地域に根差した事業展開を行ってきました。 また、厳格な品質管理のもと、常に高品質・高付加価値のサービスを提供することで、これまでに10,000軒を超えるお取引先様より厚い信頼を頂き、おかげさまで京都において業界シェア1位です。 お任せしたいこと <ポジション> 既存顧客へのルート配送スタッフ (普通自動車での配送です) <業務詳細> ・既存顧客へのおしぼりや消耗品などの配送(飲食店中心) ・おしぼりの納品・使用済みおしぼりの回収 ・

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ新規メンバー募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！ 各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ新規メンバー募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！ 各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、

仕事内容【サービス管理責任者】 【サービス管理責任者】就労移行支援【施設見学OK♪】年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援月給30.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,000円～344,200円 【月給】308,000円～344,200円 ※月給に固定残業代41,200円～46,000円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4月・10月) 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定

仕事内容【就業先について】 医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。 「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化したReHOPE および訪問看護・訪問介護事業を提供しています。 現在、全国(北海道・宮城・群馬・東京・千葉・埼玉・神奈川・静岡・岐阜・愛知・大阪)で30施設以上を展開中！今後も新規拠点をオープンする予定です。 【就業先情報】 2024年6月に開設予定の【オープニングスタッフ】の募集です。 JR日向町駅から徒歩9分。 車通勤可能です。（無料駐車場完備） 全54床の住宅型有料老人ホームで、がん末期・神経難病の方をメインに受け入れ「お看取り」

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社LITALICO LITALICOワークス京都駅南 【サービス管理責任者】 正社員 【サービス管理責任者】就労移行支援【施設見学OK♪】年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援月給30.8万円～/正社員/資格必須 ◆全国150か所以上、就労移行支援で業界トップクラス 障がいのある方の「働く」をサポートする総合的な就労支援サービスを提供している私たち。 全国に150か所以上の事業所を展開し、2024年度は2,322名の就職支援実績があります。 その就職先企業は5,000社以上。 自動車をはじ