東京都豊島区の年収600万円〜 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容■仕事内容 【顧客】 事業会社（8割以上が事業会社との直取引となります） 【商材】 受託システム開発、AI駆動開発のソリューション 【募集背景】 システム開発の構造を深く理解しているからこそ可能な「現実的な提案」と、仕様変更や突発的なトラブルにも向き合いプロジェクトを推進できる「案件推進力」を持ったITコンサルタントを求めているためです。 【職務内容】 クライアントのビジネス課題や業務課題に対し、技術的なバックグラウンドを活かした解決策の整理・提案から要件定義、プロジェクト推進までを一貫して担っていただきます。営業部隊がセッティングした商談に同席するところからスタートし、技術的な知見をベース

仕事内容＜仕事内容＞ 元請として商業店舗、アミューズメント施設、オフィス、クリニック等を対象とし、建築に関わる工程管理、品質管理、安全管理、協力業者管理を担当していただきます。 請負金額は、数千万円～数十億円が中心となります。 ＜具体的には＞ 案件は既存顧客のリピートによるものが7～8割を占めます。 ・クライアントの要望に加え、周辺環境なども考慮して設計部にデザイン・図面作成を指示します。 ・出来上がったプランをクライアントに提案。詳細を詰め、見積もりを提出します。 ・施工に際しては、スケジュールを組み立て、進捗状況を管理。 完成後、クライアントに引き渡しとなります。 ※業務の進行は、同社の設計部や

仕事内容【応募資格】 [必須] 総務または人事の実務経験をお持ちの方 労務管理および法令対応に関する知識・実務経験をお持ちの方 チームリーダーまたはマネジメント経験をお持ちの方 総務・人事業務に主体的に携わり、業務改善を推進した経験をお持ちの方 [歓迎] 以下の経験・資格をお持ちの方は歓迎します。 人事制度・評価制度の設計、改定経験 採用企画・採用戦略立案の経験 建設業界または建設コンサルタント業界での勤務経験 株主総会運営経験 契約・コンプライアンス対応経験 社会保険労務士資格 第一種衛生管理者資格 ビジネス実務法務検定2級以上 日商簿記検定2級以上 【フィットする人物像】 周囲と円滑にコミュニケ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人営業経験5年以上 ・研修会社での業務経験 【あそぶ社員研修とは？】 楽しくゲームをしながら、ビジネスに必要なスキルを学べる、 全く新しい研修コンテンツです。 同社が提案するのは、座学型でも体験型でもない「没入型」の研修です。 チームビルディングを行うことで主体性が発揮され、参加者の学びが定着します。 研修内容は、PDCA、ロジカルシンキング、ビジネスマナー、リーダーシップ、ネゴシエーション・交渉術など多岐にわたります。 【主なターゲット層について】 主に20～30代の若手社員を対象に、研修に切り込んでいこうと考えております。ぜひ革新的なアイデアをお持

仕事内容【商品企画開発・マーケティング】プレイングマネージャー／年間休日127日／月給50万円〜57万円／賞与あり ▼仕事内容 創業73年！ あなたのアイデアを活かして 買い物が楽しくなる魅的な空間づくりを実現しませんか？ あなたが毎通うスーパーやコンビニエンスストアで必ずにする ディスプレイやPOPは研I&Sの商品かもしれません。 当社は、スーパーマーケットやコンビニエンスストアといった料品店、 ドラッグストアなどの品店、家電量販店、書店、料品店など 幅広い店舗で売り場づくりのトータルコーディネートをなっている会社です。 お取引先も北は北海道、南は沖縄まで全国津々浦々。 本全国のスーパーで

仕事内容株式会社アニメイトホールディングス 移転価格・国際税務担当◆グローバル展開フェーズ／国際税務・会計基盤の仕組みづくりを担う／フレックス制 【仕事内容】 移転価格・国際税務担当◆グローバル展開フェーズ／国際税務・会計基盤の仕組みづくりを担う／フレックス制 【具体的な仕事内容】 【グループ全体の急速なグローバル展開に伴い、海外取引における会計基盤の構築・ガバナンス強化／自律した働き方を尊重する文化】 ■アニメイトグループとは アニメイトグループは、アニメやゲーム、コミック市場で高い認知度を誇り、アニメ専門ショップ『アニメイト』を全国および海外で約120店舗展開する他、出版や配信、イベント、

仕事内容「としまからJへ」。エリース豊島FCの成長を、事業と組織の両面から推進する事業責任者を募集します。 【ポジション】 クラブはフットボール（強化）、セールス、事業の責任領域を分けています。本ポジションは、広報・試合運営・ホームタウン事業・コーポレートを統括。経営陣およびフットボール・セールスの各責任者と連携し、担当領域の計画策定、予算管理、組織づくり、実行・改善を担います。 【具体的な業務】 ■事業計画・組織マネジメント ・担当領域の年間計画、予算、目標指標の設計と進捗管理 ・施策の優先順位、費用対効果、人員配置の判断 ・各担当者のマネジメント、部門間の役割整理、経営陣への報告 ■広報・フ

仕事内容【応募資格】 [必須] 複数店舗やSV組織を統括した経験を活かし、全国展開・海外展開を見据えた成長企業で組織づくりをリードできる方を募集します。 【応募に必須な条件】 ・統括スーパーバイザーとしての実務経験 ・普通自動車第一種運転免許 [歓迎] ・ベーカリー業界での経験 ・飲食業界（レストラン・ラーメン・カフェ・スイーツ等）でのSV経験 ・多店舗運営・FC店舗管理経験 ・売上改善や組織マネジメント経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 多店舗マネジメント経験を活かしながら、今後の全国・海外展開を中長期的に牽引する中核人材として活躍いただくため。（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため

仕事内容【応募資格】 [必須] 専門、短大以上 日商簿記2級以上（同等の知識レベル） 経理財務部門での実務経験（5年以上）とマネジメント経験（管理人数問わず） 税務申告書(法人税、消費税、償却資産税、源泉所得税、事業所税等)の作成経験 PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）※特にExcelの関数使用に抵抗が無い方 ＜パーソナリティー＞ 協調性があり、真面目に業務に取り組める方 業務効率化に意識を持っている方 上位職への意欲を持てる方歓迎します 【募集年齢（年齢制限理由）】 ２７～４５歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 経理部会計担当(マネージャ

仕事内容戦略経理部とは アニメイトホールディングス戦略経理部は、  グループの強化と健全な発展を目的 として 以下の使命を担っています。 ①  正確  かつ  迅速  な経理業務の遂行 ②  価値ある数値情報  の  タイムリー  な提供 ③  経理課題の解決  を通じたグループの経営サポート ④ 数値情報に基づいた  経営・財務戦略の提案 グループ経営の参謀役として「頼れる相談相手・サポーター」となり、「価値観や目的意識に立脚して、主体的に自らの判断で柔軟に物事を進めて行ける組織」を目指して、日々事業会社との連携強化や、AI等のIT技術活用による工数削減、業務クオリティの向上や均一化

仕事内容【未経験OK｜安定して長く働ける配送スタッフ（正社員）募集】 普通自動車免許（AT限定可）があれば、未経験の方でもスタートできます。 配送に使用する車両は社用車を貸与するため、車をお持ちでない方も安心して働けます★ ■仕事内容 通販商品の配送スタッフとして、個人宅への配達業務を担当していただきます。 生活に欠かせない物流業界のお仕事のため、安定した環境で長く働くことができます。 ■1日の仕事の流れ（例） 直行で集荷場へ行き荷物の積み込み 担当エリアで配送業務 配達完了後、業務報告 業務終了、直帰 ■研修・サポート体制 入社後は先輩スタッフが同乗し、 運転方法・配送ルート・

仕事内容配置技術者として現場選任の監理技術者業務を担当していただきます。 ・現場専任「常駐」の監理技術者業務をご担当いただきます(安全管理、品質管理が主な業務です) ※現場代理人業務は別部門が担当します。その方々へ指示をし監理をしていく業務のため、身体に負担の少ない働き方が可能です。 ・協力業者との打ち合わせ、朝礼、図面チェック、足場・工具の点検、出入口や現場周辺の安全確認、近隣への対応、日々の経費の清算など。 ・物件内容：RC造4～5F ・案件金額：2～4億、7～8億規模も増えつつある、平均5億以上。 今回募集をしている監理技術者の方は別に施工管理の資格を持った建設担当者と協力して施工を進める体制と

仕事内容株式会社双葉 【目白駅3分/管理職】まちづくり・都市計画コンサルタント★年間休日120日／土日祝休／創業75年以上 【仕事内容】 【目白駅3分/管理職】まちづくり・都市計画コンサルタント★年間休日120日／土日祝休／創業75年以上 【具体的な仕事内容】 ～地域に根差したまちづくり、都市計画のコンサルティングを行うお仕事／都市計画や再開発など幅広い事業に携わる／創業70年以上の老舗企業／年休120日・土日祝休み／50台活躍中！～ ■職務内容 都市計画総合コンサルタントとして、再開発などのまちづくりや都市計画作り・サポート業務をお任せします。 ■業務詳細 ・宅地開発コンサルティング都市計

仕事内容日研Ｉ＆Ｓ株式会社 【池袋】社内IT管理・総務◇リーダー候補◇バックオフィスのゼネラリストを目指せる年間休日128日 【仕事内容】 【池袋】社内IT管理・総務◇リーダー候補◇バックオフィスのゼネラリストを目指せる年間休日128日 【具体的な仕事内容】 【PC・スマートフォン管理やアカウント管理など、社内IT運用経験をお持ちの方歓迎！／総務大手スーパー・ストア、流通系企業、専門店、生協など1500社との取引あり／小売店の売場改善パートナー／残業少なめ（全社員平均10時間前後）／年間休日128日】 ■業務内容： ＜情報システム業務＞ ・IT機器（PC・スマートフォン）の管理、運用 ・各種

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ 中規模企業（社員数100名～300名程度が目安）において、採用業務および人事制度設計・改定に携わった経験（3年以上） ・ 課長職、またはそれに準ずるポジションでのマネジメント経験（3年以上 / メンバーの指導・育成） 【職種名】 人事部マネージャー候補 【仕事内容】 グループ企業である子会社のさらなる成長に向け、従来の「管理型人事」から「戦略人事」への変革を推進していただくマネージャー候補の募集です。 現在、社内プロセスの電子化・効率化が進み、人事部はいま最も付加価値の高い「攻めの人事」へと生まれ変わるタイミングを迎えています。あなたには、出向先の人事責任者の右腕と

仕事内容【未経験OK｜安定して長く働ける配送スタッフ（正社員）募集】 普通自動車免許（AT限定可）があれば、未経験の方でもスタートできます。 配送に使用する車両は社用車を貸与するため、車をお持ちでない方も安心して働けます★ ■仕事内容 通販商品の配送スタッフとして、個人宅への配達業務を担当していただきます。 生活に欠かせない物流業界のお仕事のため、安定した環境で長く働くことができます。 ■1日の仕事の流れ（例） 直行で集荷場へ行き荷物の積み込み 担当エリアで配送業務 配達完了後、業務報告 業務終了、直帰 ■研修・サポート体制 入社後は先輩スタッフが同乗し、 運転方法・配送ルート・

仕事内容【アピールポイント】 上場企業で組織成長を担う管理職募集 【仕事内容】 現在、組織を100名から200名規模へ拡大するフェーズにあります。これまでは社内昇格が中心でしたが、さらなるイノベーションを起こすため、外部から経験豊富な管理職を初めて募集することになりました。 【業務概要】 「電気・ガス」などのライフラインサービスを提案する営業組織（約30名規模）のマネジメントをお任せします。 AI分析や仕組み化を徹底した「勝てる組織づくり」がミッションです。 【具体的な業務内容】 ・約30名規模の営業チームのマネジメント、進捗管理 ・KPI設計、予実管理、数値分析 ・現場への同行、メンバー育成、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■一般事業会社における人事総務部門での実務経験、または特定領域（採用・労務等）でのマネジメント・実務経験（5年以上） ■「管理だけでなく、自ら手を動かせる方」：給与計算、社会保険手続き等の労務実務をご自身がプレイヤーとして直接担当できる実務能力 ■店舗の若いスタッフや自部門のメンバーにホスピタリティを持って寄り添える、誠実で丁寧なコミュニケーション能力 [歓迎] ■社会保険労務士の資格をお持ちの方 ■多店舗展開ビジネス（飲食、小売、サービス業等）またはメーカー、物流企業における人事総務マネジメント経験 ■人事制度の設計・改定、勤怠管理システム等の新規導入プロジェ

仕事内容【仕事内容】 ブティーク（店舗）のブティークマネージャーとして、店舗の売上達成・チーム育成及びマネジメントにおいて主導的な役割を担っていただきます ∟ 店舗予算達成のためのアクション全般 ∟ 月次／四半期／年次のアクション: 店舗の販売分析、在庫管理、KPI管理及び達成状況 ∟ 人材育成: 店舗スタッフのトレーニング、キャリア開発 ∟ 戦略的関係構築: 百貨店やビジネスパートナーとの交渉および関係維持 ∟ CRMおよび顧客リレーションシップの向上 ∟ P/L情報把握、人件費コントロール、シフト作成等 ∟ 採用（店舗人員に関する）。 求める人財 ● ラグジュアリー＆ファッション業界

仕事内容業務内容: リスク統括部コンプライアンスグループにて、経営層と連携しながら戦略的な法務・ガバナンス強化を推進していただきます。, , 【具体的な業務内容】, ・法令、ガイドライン、社会的要請の動向予測および全社対応方針の企画・立案, ・各種業法（貸金業法、割賦販売法、個人情報保護法等）の改正対応と全社横断的な実行, ・新規事業、海外展開、情報セキュリティ等の経営課題に対する法的リスク分析と経営層への提言, ・中長期的なコンプライアンス課題の抽出、ロードマップの策定と体制構築, ・外部法律事務所や専門家との協働、論点整理、監督当局への対応, ・リーガルテクノロジーや生成AI等を活用した法務業務の