マネージャー 人事 - 千葉県千葉市若葉区 の求人・仕事・採用

勤務時間週3日以上 1日3.5時間以上 夕～夜 17：00～20：00 時間帯につきましては店舗採用担当にご確認ください。 土日勤務できる方、大歓迎です！！

勤務時間8：30～17：30 ※短時間勤務の応募も可能です。ご相談下さい。1日5時間～7時間程度 時間外労働：なし￥n詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容 仕事内容 2024年オープン予定の居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャーとして勤務していただきます。 特別養護老人ホーム内に併設する居宅介護支援事業所です。 《具体的には・・・》 ・ケアプランの作成 ・介護保険に関係する契約事務の実施 ・ご家族や関連医療機関、他の介護施設等との連絡調整 施設でのケアマネージャー業務よりも、より一人ひとりの利用者さまにじっくりと時間をかけることができます。 当社では利用者さま一人ひとりに時間をかけて向き合ってくださるケアマネージャーの方を募集しています。 ここが魅力 ■新規開設のオープニングスタッフ 新規オープンの居宅介護支援事業所です。

仕事内容<仕事内容> 本部職員として医療法人の採用人事 医療法人の本部職員として人事業務をお任せします。 医療業界を支えるバックオフィスのお仕事です。 ＜業務内容の参考例＞ 本部業務 ・電話対応 ・訪問歯科の電話受付 ・訪問歯科患者の調整、連絡 人事的側面 ・採用サイトの管理 ・応募者対応 ・求職者の面接日時調整 / 職場見学日時調整 ・面接同席 / 職場見学案内の実施 ・採用イベントへの参加 ・本部内職員の勤怠管理など 最初は電話対応などから経験していき、 徐々に海星会の環境に慣れて頂ければと考えております。 本部内職員は全員中途入職で、業界未経験から転職した職員が多くおりますので未経験で

勤務時間8:00～21:30 ※シフト制 ※週3日～OK ※1日6時間～8時間勤務 ※時間曜日応相談 ※土日勤務可能な方大歓迎！ 労働時間制度 シフト制

勤務時間8：30～17：30 ※短時間勤務の応募も可能です。ご相談下さい。1日5時間～7時間程度

仕事内容千葉県千葉市若葉区の特別養護老人ホームのケアマネジャー (正社員) | 社会福祉法人 永和会 特別養護老人ホーム御殿町 ▼仕事内容 特別養護老人ホーム御殿町ケアマネジャー ・生活相談員ご利用者のケアプラン作成、介護保険に関係する契約事務の実施、ご家族や関連医療機関、他の介護施設との連絡調整など、施設サービスの調整役として役割を担います。 「開設間もない施設で働きたい」「ケアマネの資格を活かして活躍したい」、「高齢者が好きで、ケアマネとして携わっていきたい」「一人ひとりのご利用者と深く関わり寄り沿っていきたい」このような方、お待ちしております。 【変更範囲：変更なし】 (千葉県千葉市若葉区)

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜定年65歳＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠千葉市若葉区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 838154

仕事内容美しく閑静な環境の中で落ち着いてお仕事ができますよ☆ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給199,800〜257,100円 ≪基本給≫ 176,000〜228,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 調整手当:4,500〜6,100円 特殊業務手当:9,300〜13,000円 資格手当:10,000円 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車

仕事内容◆在宅勤務併用可能！ ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します！ ●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント 業務を担当していただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、 全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 ●実務未経験者、初心者、ブランクのある方も歓迎します。 ●管理者や先輩ケアマネージャーに加え、本社に育成・サポートス タッフを配置しています。業務が不安な方には丁寧に指導させて いただきます。お気軽にご相談ください。

仕事内容【仕事内容】 病院のケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることがで

仕事内容ケアマネジャー（管理者候補）としての新たな一歩をリブイン若葉で始めませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000円 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:30,000円 職能手当:50,000円 精勤手当:10,000円 役職手当:管理者採用（主任介護支援専門員）の場合： 20,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 4,000〜7

勤務時間時間曜日応相談

勤務時間▼勤務時間 00:00~00:00 ▼勤務時間詳細 週4~5日以上 在宅勤務可能

仕事内容＜社員求人＞店舗の方針やスタッフの指導・管理を担う、ヤオコーの店舗マネジャー職 小売業や管理職の経験者歓迎！過去の経験を活かして、お客様が食生活を楽しめる、提案型のスーパーづくりをお願いします。 お客様に買い物を楽しんで頂ける店舗づくりをするため、施策を 考えるのも店舗マネジャーの仕事です。たとえば、クリスマス やお正月など各歳事では、商品のラインナップを大きく入れ替 え、レイアウトや陳列も工夫します。その他、スタッフの採用や 教育に関わることもお任せします。 【マネジャーのやりがい】 ヤオコーでは、店舗の在り方を各店に委ねた個店経営をしていま す。だから、どのような店舗にしていくのか決

仕事内容 仕事内容 2024年にオープン予定の居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーとして勤務していただきます。 特別養護老人ホーム内に併設する居宅介護支援事業所です。 《具体的には・・・》 ・ケアプランの作成 ・介護保険に関係する契約事務の実施 ・ご家族や関連医療機関、他の介護施設等との連絡調整 施設でのケアマネージャー業務よりも、より一人ひとりの利用者さまにじっくりと時間をかけることができます。 当社では利用者さま一人ひとりに時間をかけて向き合ってくださるケアマネージャーの方を募集しています。 ここが魅力 ■新規開設のオープニングスタッフ 新規オープンの居宅介護支援事

勤務時間勤務時間 ９：００～１８：００（内休憩７５分） ※勤務時間・勤務日数については、ご相談に応じます。

仕事内容千葉県千葉市若葉区の主任ケアマネージャー（若葉区） (正社員) | 株式会社 サービスワン ▼仕事内容 ◆在宅勤務併用可能！◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します！●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント業務全般を行っていただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としています。 プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 【変更範囲：原則変更なし。 但し、就業の状況から適性を判断した結果、グループ内他職種への配置転換の可能性があります。 】 (千葉県千葉市若葉区) ▼職種

仕事内容・【仕事内容】 ・担当エリア内（5店舗前後）の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポート ・販売施策の展開・運営指導・VMDの統一 ・店舗運営上の課題抽出と改善提案 ・本部と店舗の橋渡し役としての情報共有と調整業務 ・店長・副店長との連携による店舗運営の品質向上 ※現場目線を大切にしながら、より良い店舗づくりを支えていただきます。 ・【求める人物像】 ・接客・販売の現場経験があり、次のキャリアステップを目指したい方 ・リーダーシップを持ち、店舗スタッフと真摯に向き合える方 ・複数店舗を俯瞰して見ながら、柔軟な判断

仕事内容ケアマネージャーとして下記の業務をお任せします。 ケアプランの作成 請求等のマネジメント業務全般 ご入居者様やご家族との面談など 【変更範囲：会社の定める範囲】