栃木県のハローワーク 健康管理の求人・仕事・採用

仕事内容観光バス運転の仕事です。 ・エリアは関東一円が主になります。 ・毎月の総支給額は繁閑により差があります。 （３１万～４７万円程度 ※健康管理手当含む） ・１週間程度を本社にて行います。 ≪ 急募 ≫ 『トライアル雇用併用求人』 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）は就業時間例となります。 シフトや業務により勤務時間が前後する場合があります。 基本的に時間外労働はありませんが、 利用者様の都合で発生する可能性があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：障害者グループホームにおける生活支援に関する 利用者様からの緊急依頼による延長など、月４５時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト以外休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【介護デビューを応援！無資格でも日勤のみで働きやすい】 ◎障害者グループホームで生活する利用者様のサポートを お願いします。 ・生活のお手伝い（食事の準備、入浴、就寝時のサポート） ・歯みがきや着替えの声掛け ・利用者様のお困りごとの対応 ・金銭、健康、服薬管理 等 変更範囲：会社の定める業務 ※詳細は面接時にお伝えします。

仕事内容・特別養護老人ホーム（従来型）入居者の看護業務を担当していた だきます。（７０名） 例：健康管理、胃ろうなどの医療行為、薬管理、通院介助など ＊夜勤はありません ＊オンコールあり（インカムを使用します） ＊通院介助はインカム使用するため、情報共有しやすいです。 ＊とちぎ介護人材認証制度★３つ星取得の優良事業所です。 ＊定年６６歳、継続雇用で６８歳まで。 ＊６６歳以上の方の応募についてはご相談ください。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容（サービス付き高齢者向け住宅） ＊サービス付き高齢者向け住宅に併設のデイサービスの看護業務 入居者の方の健康管理、服薬の管理をします。 ＊デイサービスの定員は最大で４０名です。 ＊施設の規模は４０室です。 ＊近隣施設と研修などの相互連携あります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊ショートステイにおける看護業務 ・ご利用者様の健康管理（体調管理、バイタルチェック、 服薬の管理等） ・介護業務補助（食事介助、排泄介助等） ・機能訓練の実施（軽い体操など） ＊ご利用者様の定員は２３名です。 ※６５歳以上の方の応募も歓迎しますが、採用に際しては １年毎の契約になります。 ＜変更範囲：変更なし＞

仕事内容訪問看護ステーションでの看護師のお仕事です。 利用者宅に訪問して、健康状態の管理、医療処置、利用者様ご家族 様とのコミュニケーション、看護記録、報告書作成をしていただき ます。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容◎施設入居者様の健康管理や処置、医師の指示に基づく看護業務を お願いします。 ・急性期病院のような慌ただしさはなく、入居者様の日常に 寄り添いながら落ち着いて関わることができます。 ・日勤のみで夜勤はなく、夜間はオンコール対応（月１０回程度） です。オンコールはほとんどが電話での指示で出動は稀です。 ・入居者様と長い時間を共にし、「その人らしさ」を大切に しながら看護を続けられる環境です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容精神科病棟（稼働１８６床）における看護業務です。 医師の指示のもと患者様の健康管理、服薬管理、処置、生活支援等 を行っていただきます。 多職種（医師・看護師・作業療法士・精神保健福祉士等）と連携し ながら、患者様の療養生活を支援します。 救急指定病院ではありません。慢性期の患者様が多く、患者様一人 一人とじっくり関わる看護ができます。 ※看護師の資格をお持ちの方で、再就職、出産・育児などでお休み だった方、資格取得後就業されなかった方など歓迎いたします。 【業務内容の変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・扶養内勤務も相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※有給休暇は、週の労働日数により変わります（週１日で表示）。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊サービス付き高齢者向け住宅に併設するデイサービスの看護業務 ・入居者の健康管理、服薬の管理をします。 ・デイサービスの定員は、最大で４５名程度 ・施設の規模は４０床です。 ・近隣施設との研修などの相互連携あります。 ※オンコール、送迎業務はありません。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容・有料老人ホームにおけるご入居者様の健康管理、ケアプランの作 成及び機能訓練などの充実した生活のお世話 ＊変更範囲：社内で定める事業所および職種※基本任意 ＊問い合わせはハローワークを通してお願いします ＊賃金は経験、本人能力等を考慮して決定します ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

仕事内容＊障がい者施設における日常的な健康管理 ・服薬の介助、医薬品の管理 ・入浴後のバイタルチェック 等 ＊利用者の通院介助 ＊施設内での活動の支援 ＊施設職員に対する健康指導 ＊訪問歯科診療の補助 など 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：扶養内勤務ＯＫ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 希望休３日間あり ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容・サービス付き高齢者向け住宅に併設のデイサービスの看護業務 ・入居者（含む健常者）の方の健康管理及び服薬管理をします。 ・施設の規模は５３床です。 ・近隣施設と研修などの相互連携があり、安心です。 ・デイサービス定員は最大４０名程度です ・扶養範囲内での相談可 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎利用者のご自宅を訪問し、健康状態の管理日常生活のサポート、 在宅リハビリテーション、検査、治療促進のための看護等を行い ます。また、訪問看護管理者業務を行います。 ◎精神科訪問看護に興味のある方、経験のある方の応募をお待ちし ています。 ※自宅待機によるオンコール対応あり。 ※直行直帰が可能です。遠方の方も応募お待ちしています。 変更範囲：変更なし

仕事内容ご利用者様のご自宅を訪問し、身体機能の回復だけではなく、健康 状態や精神面へ十分配慮し、毎日の生活に生きがいを持っていただ くお手伝いをするお仕事です。訪問看護が初めての方も、先輩看護 師の同行訪問から始めていただきます。自信がつくまで一人で任せ ることはありません。 ≪仕事内容≫ ・バイタルチェック・健康管理・医療機器管理・服薬管理・ご自宅 でのお看取り・清潔ケア ・日常生活動作練習・歩行練習・バランス練習・関節可動域練習・ マッサージ等・オンコール対応（相談可） （※その他求人に関する詳細は特記事項をご参照ください） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容定員７名～９名，男女が利用している小規模グループホームにて、 ・利用者相談対応，利用者面談。 ・健康服薬管理，記録作成や記入。 ・金銭管理，外部専門機関連携。 ・買出し業務など。 ＊現スタッフはグループホーム未経験やシニアの方も在籍。施設 利用者の自立や社会参加に向けた福祉サービスを提供している 法人です。資格や経験がある方でも、入職後は指導やサポート などしていきます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容※介護老人保健施設での看護業務全般となります。 ・利用者様の健康管理 ・バイタルチェック ・薬の管理 ・医師の指示による処置 ・排泄や、食事の介助 ・経管栄養の管理 ＊正看護師、准看護師の資格のどちらでも可 【中高年層（ミドルシニア）】 変更範囲：変更なし 副業兼業：禁止

仕事内容＊要介護高齢者の日常的な健康管理と、慢性疾患の病状把握及び、 施設常勤医との連携業務になります。 ・バイタルチェック（血圧、体温等） ・服薬管理 ・日常生活の介助等 ＊高齢者のリハビリテーション、及びケアマネジメント支援などの 業務です。 変更範囲：通所事業への応援あり

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時35分〜17時35分 就業時間３：9時15分〜18時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎特別養護老人ホーム入居者の看護業務全般の仕事です。 利用者の健康管理、バイタルチェック（体温、脈拍、血圧測定 ） リハビリの指導、傷の処置などを行って頂きます。 「変更なし」

仕事内容健康状態の管理，医療処置，利用者や家族の精神的ケアや生活支援 及び、お看取りなどの看護業務。 ・最初はマンツーマンの同行訪問で業務を覚えていただきます。 単独訪問になった後も、スタッフによる支援体制もあり、安心し て業務に専念ができる体制です。 ・社内外の研修も充実！ 自分らしいキャリアアップも可能！ また、ライフステージに応じた働き方の相談も受け付けます。 ・訪問看護が初めての方でも安心した体制を心がけています。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容６４名入居施設 ・有料老人ホームにおけるご入居者様の生活に関わるお世話等、食 事、健康管理、レクリエーション、機能訓練などの充実した生活の サービス提供 ＊変更範囲：社内で定める事業所および職種※基本任意 ＊賃金は、経験、本人の能力等を考慮して決定します ＊問い合わせはハローワークを通してお願いします ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です