ハローワーク 支援 - 三重県津市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容１ 受刑者に対するキャリア・コンサルティング（面接及び記録、 指導計画の作成） ２ 受刑者に対する就労支援に関する指導（授業） ３ 公共職業安定所や企業との連絡調整 ４ 就労支援関連事務 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇については、地方公務員法及び津市会計年度任用職員 の任用、勤務条件及び身分取扱いに関する規定による。

仕事内容・発達に心配のある子どもや肢体不自由児の障がい児支援計画の作 成 ・作成にあたり家族からの聞き取り、関係機関との連絡調整、連携 ・児童発達支援センター内で依頼する補助業務 ・外出する際に公用車を運転することがあります。 ＊必須資格 相談支援従事者修了証書保持の方 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○正職員として、以下本会のすべての業務の一部を担っていただき ます。（事業内容） ・農政事業：農業施策に対する提言、要望など ・広報事業：ＪＡ広報活動の充実・強化など ・相談対応・支援：ＪＡの経営管理強化、地域農業振興など ・教育研修事業：ＪＡ役職員研修の実施など 変更範囲：会社の定めるその他の業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容障がい者グループホームすまいるほーむの事務業務です。 〈主な業務〉 来客対応、書類作成、整理、請求業務など ※基本的には事務業務ですが、軽度障害の利用者様の見守りをお願 いすることもあります。 ※社用車にて事業所間を移動することがよくありますので、自動車 の運転に苦手意識のない方がよいと思います。 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時45分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：１日 ６時間３０分 年間 ７３日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：2日

仕事内容肢体不自由の児童生徒の傍らに付いていただき、授業や給食をはじ めとする学校行事全般において介助を行っていただきます。 本校の時間割等の都合により、月曜、火曜の週２日の勤務となりま す。曜日の変更はできません。 年間７３日 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：＊所定労働：１日６時間 ＊就業時刻：９時００分～１７時００分の間で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・月１４日勤務です。 （勤務表による）

仕事内容主な業務 １・業務システムへの定型入力作業 ２・作業検査等の採点補助業務 ３・業務文書作成補助業務 ４・各種研修会等の準備、運営補助業務 ５・電話応対（職員への取次ぎ程度） ６・ファイリング作業 ７・その他、当センター業務に係る事務処理、雑務等 ※業務内容の変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：事業所訪問時はみなし労働時間制を適用 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始：１２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・自宅から事業所を訪問し、メタボリックシンドロームの リスク保有者に対し、特定保健指導を実施 ・加入事業所における健康づくりの取組みの支援 ※みなし労働時間制を適用しておりますので 自宅から事業所への訪問及び訪問後の自宅での データ入力作業も就業時間に含めます。 ※当協会事務所でのオンライン保健指導や会議以外で、 当協会の事務所に出勤することは基本的にありません。 ・勤務日数は、保健師は月１２日～１８日程度（それ以外は 要相談）、管理栄養士は月１５日以上 ・研修制度有 〔変更範囲：変更なし〕 【マザーズ併用求人】

勤務時間就業時間１：14時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他６か月経過後の年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容支援が必要な児童・生徒のサポートをするお仕事です。 ・日常生活や学校生活の支援とアドバイス、学校の宿題を含む学習 支援 ※特にパソコンスキルアップに力を入れています。なお、 パソコンレッスンは主にパソコンインストラクターが担当。 ・社会生活や学校生活で必要な一般常識やルール・マナーの教育と 指導 ・基本的な基礎学習（漢字や計算）の支援 ・パソコンスキルアップレッスンの補助 ・ご利用者様の送迎（普通自動車免許所持の方） など 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇については、地方公務員法及び津市会計年度任用職員 の任用、勤務条件及び身分取扱いに関する規定による。

仕事内容・障がい者採用職員に合わせた個別支援計画の作成及び進捗管理 ・目標達成に向けたアセスメント業務 ・障がい者採用職員への業務指示、軽作業従事 ・業務日報の作成事務 ・障がい者採用職員のケア、サポート業務 ・シフト・休暇管理業務 等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容デイサービス併設の居宅介護事業所でのお仕事です♪ デイ、居宅だけでなく法人内では特養や障がい者施設等を運営して おり運営母体が非常に安定している法人です！ 経験５年以上、主任介護支援専門員をお持ちの方のみご応募可能で す！ 詳細は、お気軽にご連絡下さい♪ 【業務内容】 ・課題分析（アセスメント）や調査 ・介護プラン作成 ・担当者会議の開催 ・事業所との連絡、連携調整 ・サービス内容を検証するモニタリング ・利用者様やそのご家族との相談 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜17時00分又は14時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：［１］１４時００分～１７時００分 ［２］１４時００分～１９時００分のうち３時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土日祝＋希望休可能 年次有給休暇は所定労働日数に応じて法定通り付与

仕事内容放課後等デイサービスにて、発達に心配を抱えるお子さまの成長を サポートするお仕事です。 専門的な療育は児童指導員が行うため、基本的には指導員の指示の もとでアシスタント業務を担当していただきます。 分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導します。 ・療育活動のサポート （日常トレーニング、工作、音楽、美術、運動など） ・子どもたちの見守りや声かけ ・支援内容の簡単な入力 ・療育に使用する教材の準備 ・学校や自宅への送迎 など

仕事内容地域福祉・生活支援・介護サービスに係る総務・福祉業務（津市社 会福祉協議会定款に記載する業務全般）。主な内容は次のとおりで す。 （１）社会福祉を目的とする事業の企画及び実施 （２）社会福祉に関する活動への住民参加のための援助 （３）社会福祉を目的とする事業に関する調査・普及、宣伝、連絡 、調整及び助成 （４）その他、この法人の目的達成のための必要な事業 ※事業利用者、関係機関等への訪問において社用車を運転しますの で、自動車運転免許は必須です。 ※変更範囲：変更なし ※令和８年８月１日採用予定

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 基本は土日祝休みですが土曜日出勤の場合もあり（振替休日対応） ６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容特定非営利活動法人として、障がい者支援の事業を行っています。 就労継続支援Ｂ型とグループホームを運営しており、事業にかかる 各種資料・文書の作成、経理など総合的な事務の仕事です。 ワード、エクセルなど基本的な操作ができる方。経理ソフトの入力 などの可能な方を希望します。 また、障がい者支援に興味のある方、理解のある方は、なお一層歓 迎です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間又は14時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容放課後等デイサービスにおける支援業務。 障がいのある小学生～高校生までの子どもたちを対象に、学習や生 活のサポート・支援を行うお仕事です。 ・日常生活の支援 ・学習の支援 ・遊びの支援 ・子どもたちの送迎（普通自動車運転免許所持の方） など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容令和８年４月オープン予定のショートステイの施設です。 生活相談員として ・利用者様やご家族様からの入退所相談 ・地域や病院のケースワーカーや居宅ケアマネジャーとの連絡 ・サービス調整公的機関との連携 など を担当していただきます。 〔変更範囲：変更なし〕 ※採用はオープン前から随時

仕事内容多機能型生活介護事業所「マナビー」とグループホームしまかぜに おいて利用者様の支援をしていただきます。 ○ご自宅への送迎 ○食事、排せつ、入浴などの日常生活の支援 ○散歩同行 ○健康観察 ○相談受付 ○個別支援記録記入 〇通院同行 〇一般的な事務作業 など 「変更範囲：変更なし」

仕事内容相談業務全般を行います。利用者ご本人やご家族からの入所・退所 の相談、地域や病院のケースワーカーや居宅ケアマネージャーとの 連絡・サービス調整、公的機関との連携などの仕事があります。 昼夜を通し利用者を知る事、また介護・看護・リハビリスタッフの 動きを共に知る事も大切です。 特に、多職種との連携・チームケアの大切さを学ぶことが出来ます ので、支援相談員の仕事につく前に、夜勤を含む介護の仕事を経験 していただきます。（経験期間は、過去の経験等も踏まえ応募時に 相談して決定します。） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：１日当たり６時間（８：３０～１７：００の間で応相談） 休憩１時間、週３０時間勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：対外的事由等により、限られた時間内に業務を行う必要があるとき 、臨時に業務を行う必要があるときなど 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３）、年次有給休暇、その他有給休暇 （リフレッシュ、忌引、産前・産後等）、無給休暇（病気休暇等） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・研究支援室（治験事務局）での治験に関する事務補助業務 （各 種書類作成、データ入力、メール・電話対応等） 雇用財源等の変更に伴い、財源に応じた上記業務及び学内への異動 の可能性がございます。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日、勤務日数等については相談させていただきます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します。

仕事内容整形外科を中心とした外科系病院で一般病棟・地域包括ケア病床 ・回復期リハビリ病棟及び療養病棟を有しています。 業務は、入院患者に対する在宅復帰・介護との連携等を含めた地域 連携や退院支援（入退院支援部門に関する）業務、メディカルクラ ークの事務業務等を行っていただきます。 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：12時00分〜17時00分又は9時00分〜13時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週３日勤務から可能。 就業時間は要相談可。 お子さんの急な発熱でのお休み対応可。 緊急時のみ在宅許可。ただし、業務内容習得後。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容以下の業務を行っていただきます。 ・企画提案補助 ・公共事業運営管理（受託事事業）補助 ・自社事業（講師派遣等） ・セミナーの運営補助 ・電話、メール応対、経費、事務 そのほか、上記に附帯関連する業務および庶務 「変更範囲：変更なし」