ハローワーク 相談支援 - 三重県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇については、地方公務員法及び津市会計年度任用職員 の任用、勤務条件及び身分取扱いに関する規定による。

仕事内容・発達に心配のある子どもや肢体不自由児の障がい児支援計画の作 成 ・作成にあたり家族からの聞き取り、関係機関との連絡調整、連携 ・児童発達支援センター内で依頼する補助業務 ・外出する際に公用車を運転することがあります。 ＊必須資格 相談支援従事者修了証書保持の方 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容相談支援専門員として専門的な業務にあたっていただく予定です。 （相談支援センター） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容○正職員として、以下本会のすべての業務の一部を担っていただき ます。（事業内容） ・農政事業：農業施策に対する提言、要望など ・広報事業：ＪＡ広報活動の充実・強化など ・相談対応・支援：ＪＡの経営管理強化、地域農業振興など ・教育研修事業：ＪＡ役職員研修の実施など 変更範囲：会社の定めるその他の業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：子育てや事情により助け合っています。遠慮なく相談してください 。フルタイムも可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日

仕事内容【経験者】 障害のある方やご家族の相談対応、サービス等利用計画の作成、 モニタリング、行政・病院・訪問看護・福祉事業所との連携調整。 住まい支援と報恩看護連携を含む地域生活支援に取り組みます。 【育成枠】 相談支援員の補助、面談補助、記録作成、関係機関連携補助。 将来的に相談支援専門員を目指す育成枠です。 障害を持つ方や家族が安心して暮らすことの手助けを一緒にお願い します。 ＊変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容○障がい者・児本人、障がい者・児の家族、障がい者・児の地域 関係機関等からの相談業務（窓口、訪問、電話、メール、会議等） ○障がい者・児の生活支援のためのコーディネート業務、計画作成 ○障がい者・児支援のため、関係機関、行政、地域との連携 ※相談支援従事者初任者研修受講修了が必須となります。 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間ご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月のシフトによる

仕事内容◆老人施設の看護業務全般 ・バイタル測定、健康チェック、服薬管理 ・主治医との連携 ・簡単な医療処置（採血、インシュリン、胃ろうあり） ・緊急時の対応（医師への連絡、救急車同行） ・介護スタッフ、利用者、家族等の医療相談、支援 ・施設の衛生管理 ＊変更範囲：変更なし 【マザーズ併用求人】

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 求人条件特記事項欄参照 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容子どもの送迎、レクリエーション、療育等の放課後等デイサービス 業務全般の仕事になります。保育士の知識、経験を活かし、主に現 場でのサービスの中心となって子ども（１０名くらい）の支援、療 育を行って頂きます。 書類作成は、パソコンで処理するため、ワード、エクセルを使用し ます。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：・可能な限り、勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がいのある方の悩みや相談を聞き取り、さまざまな福祉サービス のなかから利用者（児）に合ったサービスを選定し適切な利用へつ なげる為のお仕事です。 【主な業務】 ・障がい福祉サービスなどの利用計画の作成 ・利用計画後の定期的なモニタリングの作成 ・サービス事業者等との連絡調整 ・サービス担当者会議の開催 ・地域生活への移行、定着に向けた支援 ・システムへのデータ入力など ・その他事務全般（請求事務など） 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：11時00分〜19時45分 就業時間に関する特記事項：月１６日勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による。

仕事内容三重県立国児学園に入所する児童のうち、虐待等の家庭環境上の理 由により入所している児童の保護者に対し、児童相談所との密接な 連携をもとに電話、面接等により児童の早期家庭復帰、里親委託等 を可能とするための相談援助等の支援を行う。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容障がい者相談支援と地域における障がいの普及啓発 障がいのある方との交流活動です。 ・相談業務（電話・来所・訪問時における相談対応） ・会議や支援で使用する資料作成（パソコン使用） ・主にサービスなど利用計画の作成を行います。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容外国人技能実習生や受入企業をサポートする協同組合での 一般事務および相談業務です。書類作成や電話対応を中心に、 実習生の生活相談や通訳補助など、人を支える仕事です。 【主な業務内容】 ・各種書類作成、データ入力 ・電話、来客対応 ・実習生の生活相談、簡単な通訳補助 ・企業訪問の同行（月数回程度） ・行政提出書類の作成補助 ※営業やノルマはありません ※専門知識は入職後に丁寧に指導します ※未経験の方も安心して始められます 「変更範囲：変更なし」

仕事内容雇入れ直後 地域支援・地域活動支援業務並びに相談支援業務等 ・身体上若しくは精神上の障害があること又は、環境上の理由によ り日常生活を営むのに支障がある人の福祉に関する相談業務 ・地域住民や福祉関係者等の連絡調整に関する業務 ・くらしやすく住みやすい地域にするための地域支援・地域活動支 援業務 ・課内に付随する業務 変更の範囲 ・当会が指示する業務

仕事内容新規に開始する、主に障害児・障害者を対象とした相談支援業務に 従事していただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 ※未経験・無資格でもＯＫ 障がいのある方の「働きたい」をサポートするお仕事です。 利用者一人ひとりの状況に合わせて、就職に向けた訓練や相談支援 を行います。 【主な業務】 ・利用者の相談対応、体調や状況の確認 ・パソコン訓練や軽作業訓練のサポート ・履歴書作成や面接練習など就職活動支援 ・企業見学や職場実習の調整、ハローワーク同行 ・就職後の職場定着のサポート 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容障がい者相談支援と地域における障がいの普及啓発 障がいのある方との相談支援です。 ・相談業務（電話・来所・訪問時における相談対応） ・福祉施策会議や支援で使用する資料作成（パソコン使用） ・主にサービスなど利用計画の作成を行います。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容児童発達支援センターで、就学前～１８歳までの児童の相談支援業 務（計画相談、モニタリング、その他事業所の相談支援に関わる仕 事全般）をお願いします。 対象児童と保護者の困りごとを聞き取り、将来の目標を決め、良き 相談相手・良き理解者として見守り、必要な支援をお願いします。 （変更の範囲）法人の定める業務

仕事内容多機能型生活介護事業所「マナビー」とグループホームしまかぜに おいて利用者様の支援をしていただきます。 ○ご自宅への送迎 ○食事、排せつ、入浴などの日常生活の支援 ○散歩同行 ○健康観察 ○相談受付 ○個別支援記録記入 〇通院同行 〇一般的な事務作業 など 「変更範囲：変更なし」

仕事内容障害を持った方からの相談や訪問を行い支援をして頂きます。 相談支援センター 【仕事内容変更範囲】あり（事業所の定める業務）

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分又は〜の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：＊応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊有給休暇は法定どおり

仕事内容◎生活相談・作業支援中心のお仕事｜保護猫のいる温かい事業所 就労継続支援Ｂ型事業所【つむぐ桑名】では、利用者さんの 生活面や作業面をサポートする支援スタッフを募集しています。 当事業所はＢ型事業所のため、 食事・入浴・排泄などの身体介助はほとんどありません。 生活相談や作業支援、関係機関との連携などを通じて、 利用者さんが安心して通所できる環境づくりや、 作業能力の向上をサポートする仕事が中心です。 ▼主なお仕事内容 ◎利用者さんへの生活相談や助言◎作業手順の説明や作業サポート ◎利用者さんとのコミュニケーション◎支援記録など簡単事務作業 ◎朝夕の送迎業務（ワンボックス車等）◎軽作業のサポート

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：概ね、週２０時間以上勤務していただきます。 就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：役職・事業内容により繁盛となる時は、年６回を限度として１ヶ月 ６３時間・年６２０時間までできる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日） 夏季特別休暇（６月～１０月）※採用月により付与日数異なる

仕事内容要介護者や要支援者からの相談に応じ、利用者の心身に状況にあわ せて、住み慣れた地域で自立した日常生活を営むことができるよう 支援し、各種サービス事業を利用するための連絡調整や、ケアプラ ンの立案をします。市外などの認定調査業務も行います。 初めてケアマネージャーの仕事をされる方も大丈夫です。 経験豊富なケアマネージャーが在籍しており、ミーティングなどで ケース共有や相談ができ、一人で抱え込むことはありません。 地域福祉・訪問介護・就労継続支援Ｂ型・計画相談を併設しており 、様々な視点からの支援が可能です。 ※相談や訪問業務時には、社用車使用（軽四）となります。 ［変更範囲：変更なし］