大阪府大阪市旭区の個別療育の求人・仕事・採用

仕事内容《関目高殿駅徒歩5分》教員免許・福祉資格・保育士資格を活かしたい方へ。 子ども一人ひとりの「できた！」を育てる療育のお仕事です。 月給27万円スタート！年間休日135日（※有給含む）未経験歓迎◎大阪市内34施設を運営する安定基盤のあるグループ☆ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: お任せするお仕事 。 児童発達支援・放課後等デイサービスで、子どもたち一人ひとりの発達や個性に合わせた療育支援を行っていただきます。 【児童指導員としての支援】 ・日常生活のサポート ・集団活動や遊びを通した療育支援 ・身辺自立に向けた支援 ・コミュニケーションや社会性を育む支援 ・制作、運動、外出活動な

仕事内容AIAI PLUSは、AIAIグループの新しい経営理念である「社会課題を解決し、世の中に貢献する」を核に、障害児・発達支援という分野で真摯に社会に向き合う事業を展開しています。 当社の強みは、AIAIグループが展開する「AIAI三育圏（保育・療育・教育）」を基盤とした統合支援にあります。 ・保育（AIAI NURSERY） での日常ケア ・療育（AIAI PLUS / VISIT） による個別・小集団支援 ・教育（CHaiLD） を通じた教育教材の提供 これらを一体として提供することで、子どもたちに対してより質の高い、継続的な支援が可能となっています。さらに、保育後の幼児教育やAI活用

仕事内容未就学児または小学生までのお子様の特性に応じた個別及び集団の 療育を提供する仕事 株式会社クラゼミと業務提携を締結し、コペルプラスの療育を提供 療育内容については入社後に１か月程度の研修を行う。 研修最終日に認定講師資格試験を実施。 コペルプラスの療育の理解度を図る試験であるため 合格するまで研修担当者がサポートするので、安心してください。 試験合格が条件でお子様に療育の提供を開始する。 その他教室運営や営業活動（ノルマ無し） 変更範囲：変更有り（会社の定める業務）

仕事内容《千林大宮駅徒歩2分》教員免許・福祉資格・保育士資格を活かしたい方へ。 子ども一人ひとりの「できた！」を育てる療育のお仕事です。 月給27万円スタート！年間休日135日（※有給含む）未経験歓迎◎大阪市内34施設を運営する安定基盤のあるグループ☆ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: お任せするお仕事 。 児童発達支援・放課後等デイサービスで、子どもたち一人ひとりの発達や個性に合わせた療育支援を行っていただきます。 【児童指導員としての支援】 ・日常生活のサポート ・集団活動や遊びを通した療育支援 ・身辺自立に向けた支援 ・コミュニケーションや社会性を育む支援 ・制作、運動、外出活動な

勤務時間13:00～18:00他

仕事内容∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ◎資格必須 パート のお仕事です ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ■扶養内OK！週3日から～ ■ご希望の勤務時間を教えてください！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【利用者】 0歳～18歳まで いまは1歳から高校2年生までの 利用者がいらっしゃいます！ 【勤務時間】 13時～18時で入れる方！ 週3日からOK！ ＊火曜金曜がお休みです ＊姉妹施設へヘルプしていただく可能性もございます 【お仕事】 個別療育と集団療育 身体障がいをもつお子さまの ケアをしていただきます 放課後等デイサービスでのお仕事です！ 療育が未経験ス

仕事内容・【 仕事内容と職場環境 】 未就学児対象の療育専門の放課後デイサービスで 生活能力の向上のために児童と遊んだり、療育と学習のサポート、お子様の発達支援相談などをお任せいたします。 小規模な施設のため、ひとりひとりと向き合って成長を見届けられる職場です！ 様々な専門分野の有資格者が在籍しているため、相談しながら仕事を進めることができます。 ・【 どんな方でも活躍できる環境 】 すべてのスタッフに活躍していただけるような環境、仕組み作りに取り組んでおります。 一例として、ブランクがある方・資格はあるけど実務経験がない方でも 安心して働けるように導入研修の準備、キャリアアップを目指す方への資格取

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【交通費実費支給あり】年間休日125日前後◎森小路駅から徒歩2分の好立地！有休消化率ほぼ100%♪残業ほぼなしで持ち帰り業務なし◎子どもに愛情を持って接しチームで協力できる方にピッタリの職場です♪ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 児童指導員業務全般 ◇ 子どもたちへの療育支援 ◇ 活動・教材準備 ◇ 活動記録の作成 ◇ 送迎・添乗 ◇ その他 【働きやすい快適な設備・環境】 ◇ ケア記録の電子化 【安心のフォロー体制】 ◇ ICT化推進 - 職員同士円滑に情報共有ができるよう一括管理しています 【

勤務時間１４時～１９時の間で１日４時間以上勤務 週2回～週5回で、週20時間未満以内での勤務となります。 ※休憩時間：なし（6時間を超えた場合は45分以上）

仕事内容《大阪市旭区中宮》児童指導員さん募集中♪ 時給１５００円/週２日・１日４時間～OK/子どもたちの未来を一緒に彩りませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ◆発達に遅れのある子どもたちの支援をするお仕事です！ 子供の笑顔が自分のモチベーションになる もっと子どもたち一人ひとりに深く関わりたい そんなあなたにぴったりの環境です◎ ≪お任せするお仕事≫ ・日常の生活動作の自立支援 ・子どもたちの個別または集団での療育、送迎業務 ・子どもたちに危険が及ばないように見守り、遊びを通した支援 ・一度の利用は未就学～１８歳の児童１０名ほど。 ・常時５～６名のスタッフでお子さんを見守りま

勤務時間平日／土曜／祝日 9:30～18:30 実働労働時間8時間 休憩60分 ※勤務時間は前後する可能性があります。

仕事内容 内定まで最短5日 児童指導員のアルバイト募集！【大阪市旭区高殿】 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ■児童発達支援（主に2歳前後～就学前のお子さま対象） ■放課後等デイサービス（主に小学校1～6年生のお子さま対象） 発達に特性のある子どもたちへ、個別および小集団での療育支援を行います。 運動・学習・生活動作など、成長段階に応じたプログラムを通して、子ども一人ひとりに寄り添った支援を担当していただきます。 ■保育所等訪問支援 保育園・幼稚園・認定こども園などに訪問し、在籍園で過ごすお子さまがより安心して生活できるよう、集団活動への参加支援・園での環境調整・園の先生への助言などを行

仕事内容★年間休日１２５日前後★【児童指導員／契約社員／児童発達支援・放課後等デイサービス】森小路駅から徒歩４分｜経験者優遇｜正社員登用あり◎成長と働きやすさ、揃ってます♪ ■ アピール クルー（児童指導員）募集！ 安心して働ける環境が、こども達の未来を支えます ――◆ ゆとりを大切にできる働き方 ◆―― ・週休2日制・年間休日125日前後 ・実働7時間（残業ほぼなし♪） ・持ち帰り業務なし ・有給消化率ほぼ100％ ――◆ 未経験も安心のサポート体制 ◆―― ・バディ制度で、丁寧にフォロー ・児発管や言語聴覚士の資格取得支援もあり◎ ――◆ 毎日の通勤も負担を少なく ◆―― ・交通費

勤務時間【勤務時間】 平日／土曜／祝日 9:30～18:30 実働労働時間8時間 休憩60分 ※勤務時間は前後する可能性があります

仕事内容【アピールポイント】 保育士／大阪府／交通費支給／社会保険完備／シフト自由で働きやすい／1371938 【仕事内容】 ■児童発達支援（主に2歳前後～就学前のお子さま対象） ■放課後等デイサービス（主に小学校1～6年生のお子さま対象） 発達に特性のある子どもたちへ、個別および小集団での療育支援を行います。 運動・学習・生活動作など、成長段階に応じたプログラムを通して、 子ども一人ひとりに寄り添った支援を担当していただきます。 ■保育所等訪問支援 保育園・幼稚園・認定こども園などに訪問し、 在籍園で過ごすお子さまがより安心して生活できるよう、 集団活動への参加支援・園での環境調整・園の先生への

勤務時間勤務時間例 ①13:30～17:45 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：08/07（金）～09/06（日） あんじゅすまいる 障がい児サポートスタッフ／療育でのお仕事！ アルバイト・パート 施設形態／多機能型事業所 障がい児サポートスタッフ／療育でのお仕事！／お休みが取りやすい環境です！／希望の時間や曜日でご相談可能／週3日からOK／パート/大阪市旭区 【求人の特徴】 高給与・高収入 交通費支給 残業なし 見学のみOK 学生活躍中 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 バイク通勤可 パートアルバイト 急募 即日OK 女性活躍中 短時間(６時間以内) 週２日以上 社会保険完備 20代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 夜勤なし 日勤 平日休み 制服支給

仕事内容【この求人のポイント】 児童発達支援施設として、平日は午後から夜間、土曜は午前と夕方で対応するユニークな運営形態です。保護者の仕事帰りに対応したスケジュール設計で、柔軟な就業パターンが実現できます。 【午後～夜間帯の個別療育対応】 平日11:00～20:00、土曜9:30～18:30という時間帯で、それぞれの児童に丁寧な個別対応を実施します。療育内容は発達支援に特化し、各児童の課題に応じたプログラム提供が特徴です。 【こんな方へ】 児童発達支援の経験がある方、または個別指導で子どもの発達を促す取り組みに関心のある方を募集します。自分のペースで仕事を進めたい、あるいは子育て中で午後からの勤務

仕事内容★子どもたちの「できた！」を支える。 軽度の障がいを持つ児童を対象とした「放課後等デイサービス」です！ 【働くスタッフの声】 「小児リハビリは未経験からのスタートでしたが、チーム体制がしっかりしているので、安心して取り組むことができました。 子ども一人ひとりの特性に合わせたアプローチを考える毎日が、とてもやりがいに繋がっています！」 ＼働きやすさもポイント！／ ★残業月5h程度！持ち帰り仕事なし！ ★10時始業で朝はゆったり♪ ★年休121日～！有給も取りやすい 【お任せするのはコチラ】 ★日常生活動作（ADL）の支援 ★個別・集団での療育（感覚統合、微細運動、粗大運動など） ★遊びを通

仕事内容AIAI PLUSは、AIAIグループの新しい経営理念である「社会課題を解決し、世の中に貢献する」を核に、障害児・発達支援という分野で真摯に社会に向き合う事業を展開しています。 当社の強みは、AIAIグループが展開する「AIAI三育圏（保育・療育・教育）」を基盤とした統合支援にあります。 ・保育（AIAI NURSERY） での日常ケア ・療育（AIAI PLUS / VISIT / REST）：個別・小集団支援/訪問支援/グループプログラム・心身の休息支援 ・教育（CHaiLD） を通じた教育教材の提供 これらを一体として提供することで、子どもたちに対してより質の高い、継続的な支援が

仕事内容AIAI PLUSは、AIAIグループの新しい経営理念である「社会課題を解決し、世の中に貢献する」を核に、障害児・発達支援という分野で真摯に社会に向き合う事業を展開しています。 当社の強みは、AIAIグループが展開する「AIAI三育圏（保育・療育・教育）」を基盤とした統合支援にあります。 ・保育（AIAI NURSERY） での日常ケア ・療育（AIAI PLUS / VISIT / REST）：個別・小集団支援/訪問支援/グループプログラム・心身の休息支援 ・教育（CHaiLD） を通じた教育教材の提供 これらを一体として提供することで、子どもたちに対してより質の高い、継続的な支援が

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆管理者 兼 児童発達支援管理責任者募集中☆★【関目高殿駅より徒歩5分！未経験OK！持ち帰り仕事ナシ！服装自由・髪型髪色自由・ネイルピアスOK！希望休月3日可能！育休・産休取得実績あり！】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ○管理者 兼 児童発達支援管理責任者としての業務全般○ ・個別支援計画作成に伴う事務作業、アセスメント・モニタリングなど ・子どもたちの個別または集団での療育、送迎業務（余裕を見て行う） ・子どもたちに危険がおよばないように見守り、遊びを通した支援 ・土日祝日のイベントを

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【森小路駅から徒歩2分】交通費実費支給あり◎年間休日125日前後！車通勤も可能♪有給消化率ほぼ100％◎残業ほぼなしで安心！子どもにしっかりと愛情を持って接することができる方にピッタリの職場です♪ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 保育士業務全般 ◇ 子どもたちへの療育支援 ◇ 活動・教材準備 ◇ 活動記録の作成 ◇ 送迎・添乗 ◇ その他 【働きやすい快適な設備・環境】 ◇ ケア記録の電子化 【安心のフォロー体制】 ◇ ICT化推進 - 職員同士円滑に情報共有ができるよう一括管理しています 【教育体制

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社ミチタリテ あんじゅすまいる 【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給30万円～ 正社員 子連れ出勤可残業ほぼなし＆年休118日でプライベート・家庭との両立も/遊びがメインの療育です♪ ◆当施設の紹介～専門スタッフによる質の高い医療ケアを学べる～ 大阪市旭区にある、重症心身障がい児を対象とした多機能型施設です。 看護師・保育士・児童指導員・作業療法士・嘱託医など、各分野の専門スタッフが在籍しています。 そのため、子育て・療育・医療ケアに関する専門的な支援ノウハウやスキルを間近で見て学ぶことができます。 支

仕事内容ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし ☆この求人のポイント ◆未経験OK! ◆月給２７万円以上 ◆年間休日１３５日(有給含む) ◆残業月５時間程度 ◆持ち帰り仕事ナシ ◆福利厚生充実 ◆産休・育休取得実績あり ◆年末年始・夏季休暇あり ◆服装・髪色・ネイル自由 ◆大幅な昇給可能 ◆子ども一人ひとりの成長に寄り添える体制 はなまるグループでは、未経験の方が安心できる仕組みを整えています。 ・いきなり一人で任せることはありません ・支援の流れを段階的に学べます ・「なぜこの関わりをするのか」まで丁寧に共有します ・分からないことをそのままにしない振り返りの時間があります 感覚ではなく、