埼玉県さいたま市大宮区の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容幅広い業種・地域企業を支える人材営業。裁量を活かし、親身に課題解決できる仕事 企業と求職者を結ぶパートナーとして課題解決を行うポジションです。 企業・求職者の双方を一人で担当するスタイルですので、より親身になって寄り添いながらサポートしていきます。 【具体的なお仕事内容】 ◆新規取引先の開拓 新規企業への提案営業、新規受注 ◆契約企業への定期訪問 増員依頼や就業中のスタッフの状況確認 ◆新規受注・増員依頼対応 求人原稿の作成→登録者面談→スタッフの紹介など採用活動全般を対応 ◆スタッフフォロー 就業中のスタッフに悩みなどはないかの相談対応 ※日々の営業活動には社用車を利用し

仕事内容【アピールポイント】 ＃ノー残業デー週2回＃業界未経験ＯＫ＃風通しの良いエネルギッシュな社風 人材サービスの営業職（プロジェクトリーダー候補） 【仕事内容】 ★この求人のポイント★ 【官公庁直結の裁量権】メンバー採用からプロジェクト推進まで一貫して担い、企画力×マネジメント能力を磨ける！ 【社会貢献性の高さ】多様な求職者や中小企業を支援し、自治体が抱える社会課題解決の最前線で活躍できる！ 【年齢不問のキャリアパス】20代〜50代が幅広く活躍！未経験からの挑戦も、経験を活かした管理職候補スタートも可能！ 【充実のワークライフバランス】基本土日休み＆水・金のノー残業デー！官公庁に合わせた営業時

仕事内容テクノサービスで「人生」も 「仕事」もアップデート！ 誰にでも「チャンス」があり、 「チャンス」を与えられる会社です。 ◎イメージムービー ・・ ➤check 下記URLをコピペして【WEB検索】 httpswww.youtube.com/watch?v=hwlBtuulc7I&t=2s 求職者と企業の就業マッチング！ ・・ 「人」と「企業」の掛橋になり、 2つの「ありがとう」をもらえる 「感動」できる仕事です。 ◎具体的な業務内容 人と企業の未来をデザイン！ ・・・ 【企業担当業務】 ・既存顧客のフォロー ・課題解決型の提案 ・新規先への提案営業 ※ポイント 定期的に顧客接点を

仕事内容人材を求める既存顧客への定期訪問と 派遣で働くスタッフさんのフォロー ※主に物流企業や製造工場のお客さんを担当します 20代～30代のスタッフが多数活躍している職場です オフィスワーク中心の業務です 【お仕事詳細】 人材を求める企業とお仕事を探している方のマッチング業務を行います。 〇既存企業への営業訪問 人材派遣・職業紹介の提案 求めている人材のヒアリング スタッフの引率など 〇派遣登録スタッフへの対応 登録希望者の採用面接 登録者へ電話での仕事紹介 就業中スタッフの定期面談などフォロー業務 〇PC作業 契約書などの書類作成 スタッフ情報登録 など ・おおよそ、既存営業

仕事内容■ 中途採用、新卒採用に関する業務 ・Indeed、求人BOX、エンゲージ等の求人媒体管理 ・求人票、求人広告の作成・更新 ・応募者対応、書類確認、面接日程調整 ・面接対応、合否連絡、内定者フォロー ・人材紹介会社、人材派遣会社との連絡・調整 ・スカウトメールの作成、送信 ・採用進捗、応募数、面接数、採用数などのKPI管理 ・SNS採用、採用広報など新しい採用施策の企画 ・入社手続き、オリエンテーション、オンボーディング対応 ■社員情報管理など人事・総務関連業務 単なる事務作業ではなく、「どんな人材が必要か」「どうすれば応募を増やせるか」まで考え、経営層・部門責任者と直接調整し、事業計画と組

仕事内容スタッフサービスで「人生」も 「仕事」もアップデート！ 誰にでも「チャンス」があり、 「チャンス」を与えられる会社です。 ◎ブランドムービー ・・ ➤動画check 下記URLをコピペして【WEB検索】 httpswww.youtube.com/watch?v=hwlBtuulc7I&t=2s 求職者と企業の就業マッチング！ 「人」と「企業」の掛橋 ・・ 株式会社スタッフサービス 営業職（特定地域/取引先担当） スタッフサービスのクライアントサービスは、 単なる人材派遣の営業ではなく、紹介事業や 請負事業なども含めた広範囲での提案が可能なお仕事です。 ◎具体的な業務内容 人

仕事内容株式会社エージェント 【大宮】人材営業経験を活かす｜企画・運営も担う法人営業 【仕事内容】 【大宮】人材営業経験を活かす｜企画・運営も担う法人営業 【具体的な仕事内容】 営業経験を活かし、企画提案からプロジェクト運営まで幅広く挑戦しませんか？ 当社は2020年にTOKYO PRO Marketへ上場し、現在は「第3創業期」として成長を加速しています。 デジタルシフトソリューション事業部では、通信・DX領域を中心に事業を展開しており、 通信業界で20年以上の実績を持ち、NTTドコモ・KDDI・ソフトバンクをはじめとする大手通信キャリアとの取引を通じて全国各地のプロジェクトを運営しています

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ■人材業界での営業経験（1年以上） ■営業目標・KPIなどの数値管理経験・資料作成経験（Excel・PowerPoint等) ■リーダー・後輩育成・メンバーフォローなどの経験 [歓迎] 【歓迎スキル】 ■モバイル/通信業界の経験 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ■ 自ら考え、率先して行動できる方 ■ 責任感が強く、粘り強く物事に取り組める方 ■ 周囲への感謝と謙虚な姿勢を持ち続けられる方 【職種名】 人材営業×マネジメント｜エリアの事業成長を担うプレイングマネージャー 【仕事内容】 人材営業の経験を活かし、営業・キャスティングから売上・粗利

仕事内容【アピールポイント】 ＃経験者優遇＃土日祝休み＃時差出勤OK＃年間休日123日＃フレンドリーな社風 製造業特化の総合人材サービスの提案営業職 【仕事内容】 ★この求人のポイント★ 【東証プライム上場グループの安定基盤】製造業に特化した総合人材サービスの成長企業！ 【高収入＆やりがい十分】想定年収480万～570万円！毎月のインセンティブ制度も充実◎ 【働きやすさバツグン】土日祝休みで年間休日123日！残業月30h以下＆定時退社デーあり！ 【スキルアップ＆働きやすい制度】資格取得・書籍購入支援のほか、時差出勤・リフレッシュ休暇も完備！ 当社は製造加工や食品加工を営む企業向けに、製造業に特化

仕事内容当社は製造加工や食品加工を営む企業向けに、製造業に特化した人材派遣サービスを展開しています。 人材不足から業務効率化まで、企業が今抱えている課題に対してサービスを提案し、スタッフを派遣するお仕事です。 仕事を開始してからもスタッフフォローを担当するため、一緒に企業の課題に対して伴走できます。 【業務内容】 ■新規開拓・アポイント取得（電話・メール・訪問） ■訪問（欠員・増員予定・採用計画などのヒアリング） ■人材サービスの提案 ■見積提出・発注 ■派遣コーディネーターヘの引継ぎ ■派遣スタッフ対応（スタッフ出社初日／初顔合わせの同行・職場見学会への同行） ※基本的に飛込営業は発生しません。

仕事内容株式会社ONE 大宮支社 埼玉エリア限定採用！人材系営業／転勤なし／10月入社歓迎 【求人要約】 提案できる商材が多数！企業の採用＝成長をサポート◎ 明確な評価制度！実績に応じたインセンティブあり◎ 選べる働き方！あなたの思い描くキャリアを実現◎ 設立から着実な事業成長を続ける”ONE”で、 自己成長、キャリアアップを叶えるチャンス！ 2004年の会社設立より連続黒字経営を続け、 求人広告代理店のトップクラスの実績と規模を誇るONE。 大宮支社以外にも新たな拠点を続々と新設しています。 ＼自分自身の転職経験も活かせます／ 誰もが知る大手企業から、地域密着の個人のお客様まで、 幅

仕事内容株式会社シグマスタッフ 【大宮／管理職候補】人材派遣営業◆マネジメント経験不問！／残業月20H以下／早期キャリアアップ可◎ 【仕事内容】 【大宮／管理職候補】人材派遣営業◆マネジメント経験不問！／残業月20H以下／早期キャリアアップ可◎ 【具体的な仕事内容】 ◇経験を活かしマネジメントに挑戦したい方へ／活躍次第で支店長への昇格可能性があります！ ◇毎週水曜はノー残業デー／プライベートと仕事を両立、ワークライフバランスを大切にして働ける環境です！ ■募集背景： 業績拡大中のため、管理職候補の募集です。埼玉支社の組織体制を強化したいと考えております。まずは営業などの実務を、ゆくゆくはチームマ

仕事内容医療・介護特化の人材サービス＊営業orアドバイザー◆月35万/年休121/埼玉◆ ＼医療・介護×人材で社会に貢献／ 人材派遣サービスを展開しているベンチャー企業 ＜レバレジーズ/メディカルケア＞ 「営業orキャリアアドバイザー」募集！ ＊月収35万以上も可 ＊年間休日120日以上 ＊20代社員が多数活躍中 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 医療・介護を支える方々が最適な職場に出会えるよう 人材のプロとして様々な選択肢を提供するポジションです。 ご希望や適性、ご経験を考慮して、 営業もしくはキャリアアドバイザーとして配属します。 ＜仕事内容＞ ・ご登録いただいた

仕事内容キャリアリンクファクトリー株式会社 【埼玉】人材紹介営業◆製造・食品加工業界向の提案,スタッフフォロー／年休123日・福利厚生充実 【仕事内容】 【埼玉】人材紹介営業◆製造・食品加工業界向の提案,スタッフフォロー／年休123日・福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 【製造業向け人材派遣サービスの提案営業／企業課題解決に伴走／多様なキャリアパスと教育体制が魅力／年休123日・福利厚生充実】 ■業務概要 当社は製造加工・食品加工を営む企業様向けに、業界特化型の人材派遣サービスを提供しています。本ポジションでは、人材不足や業務効率化などの課題を抱える企業様に対し、最適な人材を提案し、スタッフの派

仕事内容 仕事内容 本ポジションの業務内容は、主に下記の3つに分かれます。 【1. 面談を通じた入所支援業務】 ・KBCの利用希望者様と初回面談を実施していただきます。 初回面談は、不安を抱えてKBCを訪れた方に 「この場所だったら自分は変われる」 「KBCに通いたい」と心から思ってもらうための、 最も重要な業務です。 一人ひとりの悩みや不安を紐解き、 KBCでどのように変わっていけるのか道筋を示します。 ＊KBCでは元教員や福祉業界出身者など、 営業未経験のスタッフであっても、 OJTや研修を経て活躍しています。 【2. キャリア支援業務】 ・うつや発達障害で悩む方の課題を、 事実に基づい

仕事内容求人情報の掲出、企業と求職者のマッチングをお任せ！ 人と仕事の橋渡しとなる、求職者にも企業にも感謝されるポジションです。 ≪業務内容例≫ ■採用戦略の策定 ■ターゲットの選定 ■マーケティング ■媒体選定・原稿作成＆チェック ■マッチング・面談 など ★フルリモート＆フレックスタイム制！ ―――――――――――――――――― 研修が終わればフルリモートも可能なため、自宅はもちろん、出先やカフェなど好きな場所を選んで働くことが可能！フレックスタイム制で勤務時間の調整も聞きやすいため、自分のスタイルで働ける環境です。 ★コーディネート業務に専念できる！ ――――――――――――――――― W

仕事内容ー ■2027年3月に大学院・大学・短大・専門学校・高専いずれかを卒業される方 ー 建設業界やメーカーなど、大手企業を中心とした顧客が抱える人材の課題やニーズに対して、最適な解決策を提案する仕事です。 単に人材を紹介するだけでなく、企業の事業戦略を理解し、求職者であるエンジニアのキャリアプランを把握した上で、「最高のマッチング」を実現させるコンサルタントとしての役割を担います。 【具体的な仕事内容】 ・大手建設企業やメーカーへの訪問、オンライン商談を通じた人材ニーズや経営課題のヒアリング ・企業の抱える課題に対し、最適なエンジニアリングソリューションを提案 ・配属されたエンジニアに対する定

仕事内容〇当社のエンジニア社員の採用業務をお任せいたします。具体的には下記の業務をお任せいたします。 ・電話・メールによるエントリー対応/面接業務 ・配属先提案・入社前後のフォロー業務など配属にかかわる業務 ・イベント運営・紹介会社との打合せなど候補者に対する広報業務 【会社、仕事の特徴、魅力】 ・ミッショングレード制：年齢や経験に関わらずミッションによってグレード、パフォーマンスが明確に設定され、挑戦し、頑張った人が目に見える形で評価され、報酬を得られる制度です。

仕事内容リーダー候補として、総務およびメンバーのマネジメントをお願いします。 【事業内容・取扱商材】 人材派遣・紹介 【具体的な仕事内容】 ・契約社員への指示出し ・新入社員への業務レクチャー ・シフト調整、勤怠管理 ・クライアント企業の契約書や請求書の処理 ・電話やメールでの問合せ対応 など ※リーダー候補としての募集です 【求人のポイント】 ◆働くメンバーは？ 全体で80名ほどのスタッフが在籍しています。正社員は15名で他は契約社員です。 契約社員のみなさんを取りまとめていただいたり、改善提案を行ったり、みんなでより良い職場作りを行っています！ ◆どんな人が向いている？ 幅広い世代が働いてい

仕事内容―・―・ 皆さまはどんなことにチャレンジしてみたいですか？ ―・―・ ―・―・ 皆さまは将来の夢はありますか？ ―・―・ 弊社では限りなくやりたい事にチャレンジできる環境です。 弊社はこれまで様々なことにチャレンジしてきました。 静岡県の河津で桜祭りの出店をやりました！ 動画編集の仕事をやりました！ プログラミングのお仕事をやりました！ お水の販売のお仕事をやりました！ SNS(TikTok)のお仕事、ウィンタースポーツのお仕事をやりました・・・ と、言いたい所なんですが人員不足で一旦見送りになってしてしまいました(笑) ですがやりたい社員が多いので必ずチャレンジします！ 上記