ケアマネジャー 介護施設 - 群馬県前橋市 の求人・仕事・採用

仕事内容《居宅ケアマネ募集★》未経験OK◎年間休日120日♪賞与3.90ヶ月分＊住宅・扶養手当あり！ ●居宅介護支援事業所にてケアプラン作成・ご家族や関連機関との連絡調整・各種資料の作成等の業務をお任せします。 ●年間休日120日とお休みもしっかり取得出来ますので、オンとオフのメリハリをつけたご勤務が可能です♪ ●住宅手当や扶養手当など各種手当が充実しており、生活面をサポートしてくれます◎

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 252000~290000円 【住所】 群馬県前橋市問屋町2-13-2 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日128日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 280000~295000円 【住所】 群馬県前橋市南町3-35-3 【アクセス】 JR両毛線前橋 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係の

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 出勤日 休日 出勤時間 相談可

仕事内容・サテライト型小規模多機能「樹の花 やまぼうし」のケアプラン 作成 ・アセスメント、モニタリングの記録・居宅サービス計画、個別サ ービス 計画の作成 ・相談、援助業務 ・職員、介護士とのカンファレンス ・サービス担当者会議 ＊時間帯によって、介護補助業務にも携わって頂きます。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・週３２時間以上の勤務を可能な方を望みます。 ・週４～５日勤務を可能な方を望みます。 ・勤務時間帯については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容居宅介護支援事業所 元気の郷 介護支援専門員業務 ・ケアプランの作成 ・ご利用者宅の訪問 等 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 262500~287500円 【住所】 群馬県前橋市大友町2－25－12YKビル2階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 役職手当 / 職務手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり/制服貸与

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急時、感染症発症時等による人員の欠員時１年６００時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 相談可

仕事内容介護支援専門員として業務を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・住宅型有料老人ホームにおけるご利用者様のケアプラン作成 ・要介護認定の申請代行 ・給付管理票の作成（ＰＣ入力） ・介護サービス相談及び連絡調整 ・ぐんま介護人材育成認証事業者、群馬県いきいきＧカンパニー （ゴールド）、群馬県多文化共創カンパニーに認証されております ※住宅型有料老人ホーム内にある施設内居宅介護支援事業所です。 託児所が併設されており、子育て中の方も安心して働けます。 変更範囲：全ての業務への配置転換あり

仕事内容【施設ケアマネ 正職】 優しい先輩が仕事を教えますので、安心してご応募下さい() ●ケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整など。 ●事務職員のほかに、介護職員、看護職員、リハビリ職員が在籍しています。各職種が連携し、ご利用者の方が楽しく安全な生活がおくれるようなサービスを提供しています。 ●介護付有料老人ホームのご入居者１００名、ショートステイ１０名の定員です。 ●当施設はくるみん、ぐんま介護人材育成認証事業者、群馬県いきいきＧカンパニー（ゴールド）、群馬県多文化共創カンパニーに認証されております。 ブランクのある方でもOKです。私たち先輩がサポートします。※専用のメールフォームも

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月のシフトによる。 休日は希望に応じます。

仕事内容県内福祉業界最大規模！安心して長く働ける職場です。 ・研修制度も充実！ ブランクある方歓迎！ 最大１８名の入居施設での計画作成及び介護業務。 ＊ご利用者様やご家族様に合ったケアプランの作成 ＊介護サービス事業者との連絡・調整・相談業務 【応募前の職場見学ができます！】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＜賞与4.20ヶ月分♪＞【居宅ケアマネ】住宅・家族手当あり★17時半終業でプライベートも充実◎ ●居宅介護支援事業所にてケアプラン作成をはじめとする介護支援専門員業務をお任せします。 ●残業は月平均時間程度とほとんどありません♪定時で帰れるのも嬉しいポイントですね！ ●住宅手当・家族手当があり、生活面でも手厚くサポートしていただけますよ◎

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 １ヶ月のシフトによる。 休日は希望に応じます。

仕事内容県内福祉業界最大規模！安心して長く働ける職場です。 研修制度も充実！初めての方も歓迎！ 先輩ケアマネの補佐をするお仕事です。 親切丁寧に指導します。 ＜主な仕事内容＞ ・ご利用者様やご家族に合ったケアプランの作成。 ・介護サービス事業者との連絡、調整。 ・介護に関する専門的な相談業務。 ・その他付随する業務。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000円 賞与：年2回（4ヶ月） 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 群馬県前橋市上増田町600 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 195700~388060円 賞与：年2回（2.2ヶ月） 賞与：年2回（2.2ヶ月） 【住所】 群馬県前橋市下沖町125 【アクセス】 上毛電気鉄道上毛線片貝徒歩 13分 (距離：1064 m) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日117日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 役職手当 / 扶養手当 / 資格手当/

仕事内容《介護支援専門員》前橋駅から徒歩6分♪マイカー通勤も可能◎定年65歳★育児・介護休業取得実績あり◎ ●ご利用者様の自立支援を第一に考えて、ご家族様のニーズも十分に反映し、一人一人にあったケアプランを策定していただきます。市区町村、介護サービス事業者、医療施設との連絡調整や、要介護認定の連絡・調整・申請代行等を行っていただきます。 ●日勤のみの勤務ですので、自分の時間や家族との時間もしっかり確保できますよ☆ ●定年65歳★長くお勤めしたいとお考えの方にもおすすめの求人です！

仕事内容寮・託児所あり☆日勤のみ☆残業ほぼなし☆マイカー通勤OK☆フレックスタイム制☆老健にてケアマネとしてのお仕事です♪ ●介護老人保健施設でのケアマネージャーのお仕事に従事していただきます。フレックスタイム制を導入していますので、勤務時間は相談可能です♪ ●法人全体で職員の成長を全力でサポートしています。前橋市にあります研修センターでは、介護職員初任者研修や喀痰吸引等研修など、介護の知識を基礎からしっかり学べます◎ ●単身者用の寮や託児所が完備されていますので、働きやすい環境が整っています☆

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 180000~205000円 賞与：年2回（3.5ヶ月） 賞与：年2回（3.5ヶ月） 【住所】 群馬県前橋市下大島町596-1 【アクセス】 JR両毛線前橋大島車で5分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日114日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 精勤手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制

仕事内容【ケアマネジャー募集】安らぎに包まれた家庭的な介護、看護で心地よい暮らしをお手伝い致します 介護支援専門員として業務を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の申請代行 ・給付管理票の作成（ＰＣ入力） ・介護サービス相談及び連絡調整 ・ぐんま介護人材育成認証事業者、群馬県いきいきＧカンパニー（ ゴールド）、群馬県多文化共創カンパニーに認証されております。 ●当施設は、くるみん、ぐんま介護人材育成認証事業者、群馬県いきいきＧカンパニー（ゴールド）、群馬県多文化共創カンパニーに認証されております。 介護業界未経験の方も大歓迎！ 託児所完備で、お子様がいる方も働

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜14時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（２）休憩なし ＊勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊応相談

仕事内容居宅介護支援事業所の介護支援専門員業務全般を 担当していただきます。 （主な業務内容） ・ケアプランの作成 ・利用者等の連絡・調理・訪問 ・各種相談等 ・パソコン使用（専用ソフト入力業務等） ・社用車を使用（ＡＴ車） 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅ケアマネ募集★年間休日128日とお休み多めでプライベートも充実☆経験を活かして働きませんか？ ●群馬県前橋市に拠点をおく介護グループが運営している施設です！居宅ケアマネを募集しています★ ●年間休日多め！日勤のみでしっかりお休みが取れますので、無理なく働ける環境です♪ ●マイカー通勤OK！雨の日も通勤ラクラクです。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 １ヶ月のシフトによる。 休日はご相談ください。

仕事内容県内福祉業界最大規模！安心して長く働ける職場です。 研修制度も充実！初めての方も歓迎！ 先輩ケアマネの補佐をするお仕事です。 親切丁寧に指導します。 ＜主な仕事内容＞ ・ご利用者様やご家族に合ったケアプランの作成。 ・介護サービス事業者との連絡、調整。 ・介護に関する専門的な相談業務。 ・その他付随する業務。 【変更範囲：会社の定める業務】