ハローワーク 初任者研修 - 埼玉県草加市 の求人・仕事・採用

仕事内容≪介護のアシスタントのお仕事≫ ◆利用者様のお食事やお着替え等のお手伝い ※資格がない方・ずっと前に資格を取った方もご応募可能です。 ＊レクリエーションの時間には一緒に体操を楽しんだり、利用者様 とのコミュニケーションの時間を大切にしています。 ＊在宅生活支援施設として入所や通所、訪問リハビリテーションな どのサービスを提供している事業所です。 変更範囲：変更なし

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅専属（定員６６名）の施設長の募集と なります。 施設運営業務全般（入居者様の管理等） 職員の労務管理（健康状態、精神状態などの把握、サポート） 入居契約手続き、見学時のご案内 採用面接、育成、指導 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜15時35分 就業時間２：8時45分〜17時20分 就業時間３：11時25分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は応相談 （週３日以上、１日４時間以上勤務可能な方） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：自然災害による事故対応、伝染性・感染性の疾病等急な退職による 欠員対応、新規事業開設に伴う当面の人員不足 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日応相談 週３日以上勤務可能な方

仕事内容有料老人ホーム「草加明生苑」に御入居されている利用者様の 食事介助、入浴介助、排泄介助を中心とした日常生活動作の支援業 務。 ※経験者歓迎 未経験・ブランクがあっても応募可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８０ 時間、年７２０時間まで（月４５時間超える回数は年６回まで） 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他４週６休以上 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「ニチイケアセンター草加稲荷」において事務業務を行います ・介護事業所での事務 ・電話対応 ・パソコンによる文書作成、データ入力集計 ・勤怠管理 他 ※働き方改革関連認定企業 ＜増員のため募集＞ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【施設内・ご自宅での介護業務】 ◆通い：入浴、食事・排泄介助、送迎、レクリエーション ◆訪問：身体介護、安否確認 ◆宿泊：安全確保、見守りなど ※就業場所の変更について 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する場所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間応相談 （１）（２）選択可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容≪通所リハビリテーション 翔寿苑でのお仕事です！≫ 利用者様の在宅生活を支える、リハビリに特化した通所リハビリ（ デイケア）でのお仕事です。 リハビリ専門職の評価・計画をもとに、利用者様のご利用目的を明 確にして職員全体で身体機能の回復や日常生活動作支援、リハビリ 等を行っていただきます。 ◎午前だけの勤務、または２～３時間の勤務でも可能です。 ※利用者様の送迎ができる方大歓迎です。 ◆職業訓練修了者も応募歓迎◆ 変更範囲：変更なし

仕事内容お客様のご自宅に訪問し、生活のサポートをします。 ＜生活援助＞食事の準備、掃除、洗濯、買物など ＜身体介護＞食事介助、入浴介助、着替えなど ◎資格を活かして働きたい方も、未経験の方も歓迎 ◎業界未経験・他業種からの転職者も多数活躍中 ◎研修充実（介護実技研修１回／月、センター研修他） ◎資格取得支援制度・育児制度・社員割引など福利厚生が充実 ◎キャリアアップができる環境 例）ケアスタッフからサービス提供責任者へ 等 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分又は7時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：短時間からの勤務可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊週２からの勤務可

仕事内容≪介護老人保健施設の入所フロアでのお仕事≫ ◆入所１０８床の事業所です。 利用者様ひとりひとりの状態や目標に合わせたケアサービスを、医 師をはじめ介護・看護・リハビリ・栄養・事務スタッフが多職種協 働で行っています。 ＊水分摂取・食事介助・入浴介助・排泄介助・運動（歩行）を中心 とした自立支援介護 ◆職業訓練修了者も応募歓迎◆ 変更範囲：変更なし

仕事内容２０２５年７月新規開設！ 施設のご入居者さまに向けて、訪問介護業務を担当します。 末期がん、難病の方に特化したホスピス型住宅（住宅型有料老人ホ ーム）内にて、ご入居者さまへの身体介護、生活支援、看取りなど の業務になります。 ご入居者さまが最期までその方らしい生活を送れるように寄り添い ケアをする、とてもやりがいのあるお仕事です。 訪問件数：１件３０分、日勤帯１１～１３件・夜勤帯２０～２５件 ※訪問ルートは決まっていますので、それに沿って訪問していきま す。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

仕事内容・移乗、食事、入浴、排せつ、体位交換、口腔ケアなどの身体ケア ・看護師指示のもと医療的ケアの提供 ・居室掃除または買い物代行などの生活援助 ・レクレーションの実施や企画、介護記録の記載、厨房業務など ※生活支援員業務をお手伝いいただく可能性がございます。 ・一部施設内ではなく施設外での訪問介護をお願いする場合がござ います。 ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての 詳細は社内規定によるものとします。

仕事内容定期巡回・随時対応型訪問介護看護 在宅での介護の仕事です。 ３０分以内で７～１０件程度の訪問を行います。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービス ソラスト草加での介護職員（ヘルパー） ≪主なお仕事内容≫ ・レクリエーションの企画、運営 ・身体介護（食事、移動の付き添い） ・入浴見守り、介護記録入力 など ◎埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度★１つ星認証事業所 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間・日数相談可 ＊都合の良い時間帯を選べます ＊休憩時間は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（前月に翌月のお休み希望が出せます）

仕事内容お客様のご自宅に訪問し、生活のサポートをします。 ＜生活援助＞食事の準備、掃除、洗濯、買物など ＜身体介護＞食事介助、入浴介助、着替えなど ＊週１日、１時間からＯＫ ＊ＷワークＯＫ（規定あり） ＊ご自宅から直行直帰での勤務可能！ ＊慣れるまでは先輩スタッフが同行訪問いたします ◎資格を活かして働きたい方も、未経験の方も歓迎 ◎他業種からの転職者も多数活躍中 ◎好きな時間帯、エリアだけのお仕事。残業や夜勤なし！ ◎研修充実！資格支援制度あり！ 【変更範囲：変更無し】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：上記時間帯のうち週１日、１日１時間からＯＫ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問介護事業所 ソラスト草加でのホームヘルパー（訪問介護員） ＊身体専任 ■食事・排泄・入浴介助、清拭、起床就寝介助 ■移動援助、移乗介助、通院などの外出介助 ■服薬介助、利用者様とともに食事作り ■他のスタッフへの引継ぎ記録（タブレット） など ◎埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度★１つ星認証事業所 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容応募前の施設見学可能！ 未経験歓迎／資格取得支援制度 福利厚生も充実！社員割引制度有！ ★ＡＬＳＯＫグループ有料老人ホームにてスタッフ募集 ・身体介護（排泄、入浴他） ・通院介助 ・施設内の巡回、清掃、洗濯他 ・レクリエーション、外出、イベントの企画・実行など ご入居者様の生きがいを引き出すサービスを考え、実行できます！ 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容≪デイサービスセンターあおやぎのでお仕事です！≫ 定員５０名の通所介護の事業所です。 ご利用者様ひとりひとりが笑顔で楽しく過ごして頂けるように、ス タッフが多職種協働でサービスを提供しています。 ＊水分摂取・食事介助・入浴介助・排泄介助・運動（歩行）を中心 とした自立支援介護 変更範囲：変更なし

仕事内容■業務内容■ ご入居者様に対する日常生活援助 自立支援介護の実践 ◇身体介護（食事・入浴・排泄・更衣介助・整容など） ◇起床／就寝介助 ◇ご利用者様の衣類整理 ◇レクリエーション企画・参加 ◇施設内清掃・リネン交換 ◇機能訓練／ケアプランの作成 ◇記録（ｉＰａｄ・ＰＣ使用含む） ◇服薬管理／健康管理／食事の配膳・下膳 （雇い入れ直後）介護業務 （変更の範囲）会社の定める業務

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８０ 時間、年７２０時間まで（月４５時間超える回数は年６回まで） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週６休以上 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ニチイケアセンター草加住吉に於いて訪問介護業務を行って頂きま す。（訪問する利用者のサービス内容による） ・身体介護（食事、入浴、トイレ介助など） ・生活支援等（清掃、調理、買物） ・利用者宅へ直行直帰 ・事前研修、同行研修あり 「変更範囲：変更なし」 ※働き方改革関連認定企業 ＜増員のため募集＞

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は16時00分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 有給休暇は法定通り

仕事内容草加ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり ショートステイの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助・機能訓練補助業務 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗業務（基本は１対１送迎となります。） 定員：２０名 変更の範囲：会社の定める業務