ハローワーク 初任者研修 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：17時30分〜8時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間480分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（週２回の勤務） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容福祉施設の宿直業務 ・夜の施錠 ・見回り ・朝の開錠 ・電話対応 ・緊急時の救急隊誘導 など 緊急等なければ、基本的には上記業務以外は休息時間です。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：利用者の外出に合わせた勤務時間。直行直帰可、 同行に係わる交通費等は応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容同行援護は、視覚障害のある方が安全に外出できるよう支援する仕 事です。移動時の誘導や段差・障害物の説明、周囲の状況や看板・ 信号などの情報提供を行います。また、買い物や通院、手続きの補 助、食事時のサポートなども含まれ、利用者が安心して社会参加で きるよう支えます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜18時00分又は〜の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：平日は基本１５時～勤務が多いです 土日祝は８時間程度のロングシフトもあります ６時間以上勤務で休憩４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他１か月に１回シフトを提出いただき勤務可能日に出勤 有給休暇は法定通り

仕事内容知的・身体に障がいをお持ちの方への 事業所内支援もしくは外出時支援になります。 １対１が基本の支援です。 作業補助・食事介助・トイレ介助・外出時同行など。 送迎が可能な方は車での送迎業務もあります。 ※別途手当あり 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容放課後等デイサービスでの心理担当職員としてのお仕事です。 ・専門的観点から個別支援計画書の作成補助 ・専門的支援・プログラム作成 ・施設運営 ・保護者対応 ・送迎補助 等 遊びの中から成長を促し、可能性を引き出す療育をしていきます。 療育を通して子供たちの得意を伸ばして「笑顔」と「自信」に繋げ ます。子供たち一人ひとりに向き合い、専門的観点から評価、立案 、実施をお任せ致します、小集団の中から必要なスキルを習得でき るよう支援していきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 基本的にお休みですが、サービスの状況に応じて出勤となります。 その場合は平日に振り替えてお休みを取れます。

仕事内容◆お客さまのご自宅に自転車などで訪問して介護サービスを提供 します。（場合によって、直行直帰もあり） 身体に直接触れて行う身体介護と掃除や洗濯、調理、買い物等の 身の回りのお世話などを行う生活援助となります。 ◆ヘルパーさん向けの研修が充実しているので安心してお仕事が スタートできます。 ＊事業所内での事務処理 パソコンを使用することがありますが、文字の入力が出来れば 大丈夫です。 ＜変更範囲：会社の定める業務＞

仕事内容支援スタッフ募集！ 当社は障がい者の方向けの就労支援施設を運営し、利用者さんが自 らの力で社会的、経済的に自立できるようサポートしています。 支援スタッフは他企業さまに利用者さんと同行し、利用者さんの作 業をフォローをしていただくお仕事です。 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時30分〜18時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※上記時間内のシフト制です。 ※シフトの調整はお気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：毎週

仕事内容生活介護利用者さまの外出（買い物・公園・外食など）に同行し、 移動の介助や安全確認、コミュニケーション支援、必要時の身体介 助、記録を行います。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他週１日から勤務可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容高齢者デイサービス施設内における介護全般 利用者の送迎の補助 週１日から勤務可能 利用者定員：１日３０名 社用車：ハイエース、軽自動車 ◆年齢問わず活躍できる仕事です （業務の変更範囲：変更なし）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：休憩２時間の夜勤１４時間勤務となります。希望日数・曜日、相談 可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定通り

仕事内容◎夜勤ヘルパーを募集します。 【夜間ケア】夜間の介助、排泄管理 眠りスキャン・見守りカメラで随時チェックしています。 【朝食準備】朝食の湯煎管理、配膳準備、段取りなど ・ご入居者の平均介護度は要介護３程度となります。 ・安否確認、介護サービス、生活相談、お食事の提供サービス等が 業務の中心となります。 ※変更範囲：変更無し

仕事内容＊介護老人保健施設うららでの就業です。 ・入浴介助、食事、排泄のお世話、 ・身体介護等、リハビリテーション支援 ・レクリエーション活動等 働きやすさポイント 有給休暇取得日数１４日／人／年 育児休暇取得率１００％ ６５歳以上の方も１年毎の契約で最高８０歳まで勤務が可能です。 入職当日に有給休暇を付与します。また、完備している託児施設は 、仕事中も近くにお子様がいる安心感があり、子育て中の方も無理 なく働ける環境です。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◇療養型病床において、患者様の身体・生活介護 （シーツ交換・食事介助・入浴介助） ＊病床数３１１床 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制・年末年始・有給休暇は法定通り

仕事内容障害者施設（主に知的障害）での日中活動支援や生活支援に関わる 仕事です。 変更範囲：変更なし

仕事内容支援スタッフ募集！ 当社は障がい者の方向けの就労支援施設を運営し、利用者さんが自 らの力で社会的、経済的に自立できるようサポートしています。 支援スタッフは他企業さまに利用者さんと同行し、利用者さんの作 業をフォローをしていただくお仕事です。 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は〜の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間、勤務日数については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：一定時間以上の継続した休憩時間を確保 休憩時間90分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 休日の希望を受け付けます

仕事内容施設入所サービス・ショートステイサービスのご利用者に対する介 護業務として、入浴・食事・排泄・レクリエーション等の介助をし ていただきます。（定員１００名） ※ブランクのある方、資格があっても経験のない方、心配ありませ ん！ ご安心ください！ベテランの職員が丁寧に指導いたします。 ＊変更範囲：なし

仕事内容ルストホフ志木が運営する「デイサービスセンター ブロン」にて ご利用者のサポートをおこなっていただきます。 ※介護業務全般（食事・入浴の時の補助、トイレ誘導、リハビリ の補助など） ※レクリエーション補助（季節ごとの行事などのイベントを実施） ※送迎車の添乗 ※その他 ※年間公休日１２５日 ※３０代～６０代まで幅広い年齢層の職員が活躍しています 従事する業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：月１日１時間から応相談 （休憩時間は労働時間に応じて法定通り付与） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊知的障がいのある方のガイドヘルプ（散歩、買い物、電車・バス での移動支援）。居宅支援。 ＊ガイドヘルプを中心に行っています。 ※知的障がいのある方のガイドヘルプ、居宅支援の仕事です。 交通費がかからない場合でも１回３００円の補助がでます （交通費は全額支給）。 数回は必ず経験者が同行支援をしますので、ご安心下さい。 利用される方と楽しくお出かけしながら、寄り添ってくれる方大歓 迎です。仕事は先輩スタッフが不安がなくなるまで、支援しますの でご安心下さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容【介護付き有料老人ホームの介護職】 ・ご入居者様の日常生活のサポート （食事、入浴、排泄、服薬など） ・体操やレクリエーションの実施 ・各種記録 ・その他 〔変更範囲：会社の定める業務〕

仕事内容【雇い入れ直後】当施設は介護付有料老人ホーム（特定施設入居者 生活介護）で、自立の方から要介護の方まで幅広い高齢者の方々が 入居されています。 入居者個々の施設サービス計画に基づき、食事をはじめ、入浴、排 泄、移乗、誘導など日常生活のお世話をして頂きます。 また、行事の一環として行っているレク体操やお誕生会の企画・運 営などもお願いします。 【変更の範囲】全ての業務への配置転換あり

仕事内容有料老人ホーム内での訪問介護業務です。 今後の高齢化社会でますますニーズが広がる介護業界で社会貢献しませんか？ 具体的には、施設内のお部屋を訪問し、お食事や入浴等の介護業務、 レクリエーション等の生活支援をお願いします。 ☆将来はスタッフの管理や育成を行っていただける方、大歓迎です。 【変更の範囲：会社の定める業務】

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：訪問先により、多少の変動の場合あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆年齢問わず活躍できる仕事です。全年代応募歓迎。 蕨市役所と連携して行う業務です（基本は直行直帰となります） 〇家事支援…食事の準備、洗濯、掃除、買い物の代行またはサポー ト等 〇育児・養育支援…育児のサポート、保育所等の送迎支援、宿題の 見守り、外出時の補助等 〇子育て等に関する不安や悩みの傾聴、助言等 〇利用者に対して、地域の母子保健施策・子育て支援施策等に関す る情報提供 〇訪問の記録・報告書の作成 変更範囲：変更なし