福岡県福岡市博多区のエリアマネージャーの求人・仕事・採用

仕事内容【月8～9日休み】博多駅直結で通いやすさ◎未経験でも月給29万～、経験者32万～◎若手スタッフ活躍中 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 【週休2日制（月8～9日休み）の場合】 未経験者 月給29万円～ 経験者 月給32万円～ ※試用期間中は［未経験者：月給27万円～］［経験者30万円～］ 店長 月給35万円～ ※上記の月給には固定残業代（35～43時間分・4万5000円以上）が含まれます └超過分は別途支給します ※試用期間2カ月あり（月給以外の待遇は同じ） ※経験・スキルに応じて給与を決定します（前職の給与は保証します） ◆給与改定年1回（6月） ◆賞与：年2回（

仕事内容※即戦力店長・SV候補を大募集しています※ ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行います。 【教育・研修】 ▼2日間／東京で集合研修

仕事内容【新着求人】東証プライム上場企業 ドトール・日レスホールディングスの グループ会社が手掛ける牛たん焼き店 《仕事内容》 ◆店内での接客業務 ◆牛たん焼き等の調理全般 ◆食材等の管理・発注 ◆アルバイト採用教育 ◆マネジメント業務 など店舗運営に関わるお仕事全般をお任せします。 《未経験者積極採用中！》 なんと90％以上の方が未経験スタート！ 飲食業界大手で、ゼロからノウハウを身に付けられますよ。 《仙台辺見のこだわり》 美味しく、ヘルシーで、栄養満点！ 厳選した上質の牛たんを、一枚一枚丁寧に手切りしています。 また、牛たん本来の美味しさを味わう為に、 厚切りたんの味付けは塩と胡椒だけ。

仕事内容課題を感じている企業様に対して、人材という側面から課題解決・サポートをするお仕事です。 扱う職種はコールセンター・データ入力などのオフィスワークがメインです。 キャリアコンサルタントは、企業様の要望のヒアリングを行うことを軸とし、 お仕事案件の獲得と就業スタッフのフォロー業務をやっていただきます。 （※エリアによっては求職者との面談担当も業務とし行っていただくことがあります。 またエリアによっては求職者との面談や対応は別職種になることがあります。） ▼人材不足に悩む企業様への訪問、提案 企業様は様々な課題を抱えています。 今後事業をどのように進めていきたいのか、どんな人材を採用したいか等を 細

仕事内容R9/2月博多千代新出店オープニングスタッフ募集/17時迄営業/完全週休２日制 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 ◆施術を中心としたサロン内業務全般 予約管理、掃除、片付け、在庫管理、SNS更新など ヘアメイク,ヘッドスパ,ヘアセット 【必要経験】 スタイリスト,ジュニアスタイリスト 【応募資格】 経験者歓迎、主婦・主夫歓迎 美容師免許 【業種】 美容師 【注目ポイント】 エリアマネージャー,正社員,その他,スタイリスト,ジュニアスタイリスト,美容師免許,ボーナス・賞与あり,インセンティブあり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,社員登用あり,独立・開業支援,研修制度あり,育児

仕事内容＼ キャリアパスはあなた次第／全社員の成長＆挑戦を後押し◎県外からの応募歓迎！博多で成長しませんか？ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ◆昇給あり（年4回） ◆交通費支給（規定内） ◆賞与年2回（業績による） ◆家族手当 ◆エリア手当 ◆住宅手当 【昇給モデル】 ▼副店長・副料理長 └役割：成果創出・オペレーションリーダー・右腕 └周囲を巻き込み成果を出す ■月給総額：31万151円 ・基本給：21万500円 ・役職手当：3万円 ・固定残業代（45時間分）：6万9,651円 ▼店長・料理長 └役割：組織を率いて成果を出す ■月給総額：35万5,438円 ・基

仕事内容【月8日～9日休み】博多駅近く◎マネジメント経験者月給35万～、未経験者29万～◎若手スタッフ活躍中 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 【週休2日制（月8～9日休み）の場合】 未経験者 月給29万円～ 経験者 月給32万円～ ※試用期間中は［未経験者：月給27万円～］［経験者30万円～］ 料理長 月給35万円～ ※上記の月給には固定残業代（35～43時間分・4万5000円以上）が含まれます └超過分は別途支給します ※試用期間2カ月あり（月給以外の待遇は同じ） ※経験・スキルに応じて給与を決定します（前職の給与は保証します） ◆給与改定年1回（6月） ◆賞与：年2回

仕事内容業界最高水準！選べる入社特典 52万円保障・65％歩合・入社祝い金30万円 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 EIGHT'sのスタイリストの仕事は、単なる技術提供に留まりません。 お客様のライフスタイルを彩るクリエイターとして、 あなたのセンスと技術を最大限に活かすことができます！ 1. お客様の「理想」をカタチにするデザインワーク あなたの創造性が、お客様の最高の笑顔を生み出します！ パーソナルカウンセリング お客様の髪質、骨格、そして「どんな自分になりたいか」 という潜在的なニーズまで深くヒアリング。 信頼関係を築き、期待を超えるデザインを提案します トレンド技術の

仕事内容※即戦力店長・SV候補を大募集しています※ ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行います。 【教育・研修】 ▼2日間／東京で集合研修

仕事内容飲食経験者必見！月給32万円〜月8日休 高卒からベテランまで活躍できるチャンス 長期休暇あり！働きやすい環境がココに！ 博多区を中心に 地域に根ざした出店戦略で成長を続け 7店舗の飲食店を展開している 『かな川グループ』 【当社の魅力】 ・新店舗計画に伴い幹部候補やポジションはこ増加予定。 ・キャリアアップのチャンス！年36万円以上もUPも！ ・選択可能な働き方（週休２日制or完全週休3日制） ・働きやすく、業務に慣れやすい職場！ 大切にしているのは「楽しく働ける環境づくり」。 一人ひとりが理想の働き方を実現できるように、 スタッフ同士が支え合いながら成長できる職場を整えています。 一緒に

仕事内容飲食経験者必見！月給32万円〜月8日休 高卒からベテランまで活躍できるチャンス 長期休暇あり！働きやすい環境がココに！ 博多区を中心に 地域に根ざした出店戦略で成長を続け 7店舗の飲食店を展開している 『かな川グループ』 【当社の魅力】 ・新店舗計画に伴い幹部候補やポジションはこ増加予定。 ・キャリアアップのチャンス！年36万円以上もUPも！ ・選択可能な働き方（週休２日制or完全週休3日制） ・働きやすく、業務に慣れやすい職場！ 大切にしているのは「楽しく働ける環境づくり」。 一人ひとりが理想の働き方を実現できるように、 スタッフ同士が支え合いながら成長できる職場を整えています。 一緒に

仕事内容仕事内容 【現場の状況を把握し、子どもたちが安心して楽しく過ごせる施設を作ること】をミッションとして保育の現場と本部をつなぐ橋渡し役としてご活躍いただくポジションです。 これまでの保育経験を活かしながら、現場の先生方がより良い保育に専念できるようサポートいただけませんか？ たとえば… ・園長先生の業務サポート 定期的な園訪問や電話・Zoomミーティングを通して、現場の課題解決や業務支援を行います。 ・行政（監査）対応 基準の確認、書類作成などの事務作業を行い、園が適切に運営できるよう支えます。 ・クライアントおよび関係各所との円滑な関係構築 園運営を委託してくださるクライアント企業・病院

仕事内容【祝金5万円プレゼント】大手だから安心/売上歩合/有給/週休２日/社保/ボーナス 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 ・まつげエクステ／まつげパーマ／アイブロウ 施術 ・受付、カウンセリングなどの接客業務 ・商材の発注・在庫管理 ・SNS運用 ・新規店舗の立ち上げサポート アイラッシュ,まつげエクステ 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 美容師免許 【業種】 アイリスト 【注目ポイント】 エリアマネージャー,正社員,美容師免許,インセンティブあり,ノルマなし,社会保険完備,研修制度あり,副業・WワークOK,制服あり,海外研修あり,週5回,アイラッシュ,まつげエ

仕事内容※飲食業界での店長経験が2年以上ある方を募集しております※ ※詳細は応募資格欄をご確認ください ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行い

仕事内容＼接客未経験も歓迎!月給22万以上!賞与あり!正社員登用あり!今だけ入社お祝い金20万円!／ 業界最大手のソフトバンク直接雇用で正社員を目指せる！経営基盤が安定している日本トップ企業で働いてみませんか？ 【求人のおすすめポイント】 未経験歓迎！サポート体制も充実してるので安心して働けます 賞与が年2回あるので高収入が狙えます！ 多彩なキャリアプランをご用意：入社後、正社員登用制度あり ⇒毎年多くの方が実現に向けて挑戦しており新たなステージで活躍しています。 【具体的なお仕事内容】 店舗へ来店いただくお客さまへのお声がけやヒアリングをもとに 最適なご提案を差し上げます。また契約手続き

仕事内容【募集店舗】 幸せの焼肉食べ放題 かみむら牧場 ららぽーと福岡店 ■ホール・管理業務■ ・お客様対応（ご案内・配膳・会計） ・店舗の清掃・衛生管理 ・人財の採用、育成・教育、評価 ・売上・コスト・利益の管理・など ◆『店長』の仕事として・・・ ・店舗運営・マネジメント ・原価率・フードロスの管理 ・人財の育成・教育 ◆入社後の成長フロー例 入社研修⇒3ヶ月の研修期間⇒店舗勤務に従事⇒時に研修など有⇒ 資格試験を経て、店長・料理長へ 中には入社後2年弱で店長になった方もいます！ さらに将来はエリアマネジャーをはじめ、商品開発や営業企画などの管理部門へ ・◆この仕事の魅力 おもてなしの心

仕事内容キッチン調理スタッフ ・接客・調理などの店舗オペレーション ・スタッフの採用・教育・マネジメント、及び働きやすい環境の整備 ・発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営 ・売上UPのための戦略立案・販促提案・実施 ・エリアマネジャー、営業部長、本社と協力しながら、店作りの推進 ▼担当者コメント 大手ステーキ・イタリアンの店長募集。安定した母体のある企業で、新しい会社づくりに挑戦。店舗オペレーション習得からキャリアアップを目指し、エリアマネジャーへの成長も期待。 ▼勤務・休日に関する補足 ※みなし残業45時間給料に含む

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 20代・30代・40代活躍中！福祉の拠点長！リーダー経験を歓迎♪半年〜1年はスタッフとして慣れてからステップアップ！本社・エリアの協力体制も抜群＆年休120日以上で安心 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年～1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに

仕事内容飲食経験者必見！月給32万円〜月8日休 高卒からベテランまで活躍できるチャンス 長期休暇あり！働きやすい環境がココに！ 博多区を中心に 地域に根ざした出店戦略で成長を続け 7店舗の飲食店を展開している 『かな川グループ』 【当社の魅力】 ・新店舗計画に伴い幹部候補やポジションはこ増加予定。 ・キャリアアップのチャンス！年36万円以上もUPも！ ・選択可能な働き方（週休２日制or完全週休3日制） ・働きやすく、業務に慣れやすい職場！ 大切にしているのは「楽しく働ける環境づくり」。 一人ひとりが理想の働き方を実現できるように、 スタッフ同士が支え合いながら成長できる職場を整えています。 一緒に

仕事内容介護のホスピタリティ、パチンコ業界で最大の武器になります。 【介護の仕事を選んだのは、こんな理由じゃないですか？】 「人の役に立ちたいから」「誰かの笑顔が見たいから」「感謝される仕事がしたいから」 その想い、パチンコ業界でも叶います！ ■介護の仕事、こんなこと感じていませんか？ △給与が低くて将来不安 △身体的負担が大きく長く続けられるか心配 △夜勤・不規則シフトで体がしんどい 同じように人に寄り添う仕事なのに、なぜ待遇が違うの？ 実は業界が違うだけで、こんなに待遇が変わります。 ■パチンコ業界なら、やりがいはそのまま。悩みは解消。 ・人に寄り添うホスピタリティ→そのまま活かせる ・規則