ハローワーク 介護事業 - 長崎県長崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容〈居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務〉 ＊管理業務 ＊利用者様宅訪問 ＊ケアプラン作成から相談援助業務 ＊関係機関との連絡調整 ＊訪問方法：社用車または公共交通機関利用 ＊訪問エリア：長崎市内全域 ＊変更範囲：変更なし ◎ハロ－ワークの紹介状が必要です

勤務時間又は10時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日４時間、週２０時間 ※勤務日・時間については、面接時に相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（盆、正月、祝日等は、シフト調整の上、相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇グループホーム・日中介護事業所で、障がいのある方への日々の 健康維持のサポートをしていただきます。 《主な業務内容》 ・投薬の管理、毎日の健康状態の確認（バイタルの測定）、 病院受診 ・現場（外出支援）のサポート ※医療的ケア児への業務はありません。 ※福祉の専門職が丁寧にサポートしますので、障がい者と接した ことが無い方も安心して働けます。 ※プラチナナース歓迎 ※高齢者の方も歓迎 ※１日４時間勤務（勤務日・時間はお気軽にご相談ください）

仕事内容グループホーム又はショートステイ事業所における入居者に対して 食事、入浴、排せつなど日常生活に必要な介護及び生活支援の業務 を行います 事業所はグループホームの場合が定員１８名、ショートステイ事業 所では定員が２０名となり、いずれも２つのユニットで形成されて います。（各事業所１名希望） 介護職の経験のない方でも丁寧に指導いたします ◎ハローワークの紹介状が必要です 変更範囲：変更なし 副業禁止

仕事内容＊地域密着型特養又は短期入所生活介護事業所の利用者に対して食 事、入浴、排せつ等介護業務全般及び関連業務となります ＊定員は２９名で、３つのユニットに分かれており、そのうちの一 つのユニットに配属となります ＊職員数１ユニット３～４名 ＊変更範囲：変更なし 副業禁止 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容○地域包括支援センターにおけるケアマネジメント業務全般 ◇介護予防事業への参加の呼びかけ ◇認知症高齢者を見守るための体制づくり ◇高齢者虐待の予防や早期発見のネットワークの仕事です ※各種研修制度があります ＊変更範囲：当法人が定める業務の範囲 ◎ハローワークの紹介状が必要です （オンライン自主応募の場合は紹介状不要）

仕事内容福祉用品のレンタル及び販売、住宅改修を行っております。 介護を必要とされているご利用者様やご家族が、安全に安心して生 活できるように、福祉用具を通じて支援していきます。 ＊担当するエリアのご利用者様、介護事業所への訪問・提案 ＊福祉用具の相談、選定（車いす、特殊寝台、手すり、スロープ、 歩行器 等） ＊納品後の定期点検 ＊ご利用者様宅の住宅改修（手すり、スロープ工事 等） ＊役所等への申請書類の作成 ※営業の際は社用車を使用します ※ノルマはありません 【変更範囲】変更無し

仕事内容居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 ・介護支援が必要な利用者宅を訪問して、相談やケアプランの作成 を行う仕事です。 ・利用登録者２００名程度。介護支援専門員６名で分担して業務を 行います。 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：8時15分〜12時15分又は8時15分〜17時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※ 勤務時間相談できます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般を担当してい ただきます。 ・ケアプランの作成 ・利用者様およびご家族への相談援助 ・サービス事業所との連絡・調整 ・給付管理業務 ・その他付随する業務 ※業務用携帯電話貸与 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容経験者の方大歓迎！新規相談件数増加による採用です。 ・利用者宅訪問や家族からの相談・受付 ・居宅介護計画の作成、他事業所との連絡調整 ・モニタリング等のケアマネジャー業務全般 など ※ケアマネ更新研修は勤務時間内に履修可（費用も事業所負担） ※主なエリア：長崎市内および西彼杵郡・社用車（軽・ＡＴ）使用 ※介護支援専門員１１名在籍（うち主任ケアマネ８名） ※基礎職：准看護師、作業療法士、介護福祉士、社会福祉士、歯科 衛生士、管理栄養士、精神保健福祉士 変更範囲：原則なし。但し適正に応じて全ての業務に配置転換の可 能性あり ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊療養に関連する医療福祉相談への対応。 ＊病院内外との連携、入退院支援、介護事業所等との連携業務。 ＊地域の関係各機関との連絡調整 ＊「変更範囲：なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊就職支度金制度（２０万円）があり、安心して就職できます。 ＊介護支援専門員８名中４名が主任ケアマネージャーで、研修体制 が充実しています。 ＊居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務です。 ・居宅サービス計画作成、利用者宅訪問 ・介護、福祉に関する相談業務 ・サービス事業所、行政、主治医等との連絡相談など 変更の範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容回復期リハ病棟での入浴介助、食事介助、排泄誘導、おむつ交換、 院内搬送、療養上の世話、ベッドメイキングなど環境整備 看護職 ・リハ職と連携して患者さんの在宅復帰を支援します。病棟行事な ど介護福祉士が活躍中。 ＊変更の範囲 一般病棟（急性期・地域包括ケア病床） 法人内介護事業所での介護職員業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ＊曜日のご相談可

仕事内容＊認知症対応型共同生活介護事業所です（定員９人） ・入居者様への「食事・入浴・排泄」等のケア ・入居者様が地域で楽しく生活を送るサポートをする仕事です ＊お子様を当社が運営する保育園に預けることができます 保育料は全額会社が負担いたします（クレセール保育園、宿町） ◎ハローワークの紹介状が必要です （自主応募の場合は紹介状不要）

仕事内容＊介護老人保健施設サンブライト愛宕（１００床）の介護支援専門 員の募集です ＊老健事業部には介護支援専門員２名・支援相談員３名が常勤して います ＊サンブライト愛宕介護支援専門員 ５０名担当 介護支援専門員業務、入退所送迎業務 【変更範囲：変更なし】 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊同敷地内に居宅介護支援事業所を新たに開設します ＊管理者兼ケアマネージャーとしての業務全般に従事していただき ます ＊採用は随時 ＊変更範囲：変更無し ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊「訪問看護ステーションさくらの里」における訪問看護事業 ＊訪問地区：長崎市、時津町、長与町 ＊訪問看護事業全般 ＊主治医、ケアマネ、居宅介護支援事業所との連携 ＊訪問件数日 １～５件程度 ＊オンコール体制あり ※変更範囲：法人の定める範囲 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間はご相談ください。休憩時間は実働６時間以上で４５分 、８時間以上の場合１時間で適用します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年末年始（１２月３１日～１月２日）のうち２日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容女神大橋が一望できる場所にあるデイサービス事業所にて、ご利用 者の送迎、入浴、更衣介助、トイレ誘導、食事、移動の見守り支援 が業務です。先輩職員の支援を受け、業務を行うことができます。 ご利用者に「また来たい」と思って頂けるように、ご利用者のペー スや好みにあわせ支援を職員で共有しながら業務を行っています。 送迎は主に軽自動車で、大浦、南部方面です。車両の乗降などの介 助もお願いします。 変更範囲：なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容※特養入居者様２９名の健康管理 ・ショートステイ利用者１０名の健康管理 ・経管栄養の対応、受診対応、状態観察、介護職員への指導 変更範囲：事業所が定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容・ケアプラン作成、請求業務 ・利用者、家族、事業者や医療機関等との連絡調整 ・生活状況のモニタリング ・要介護認定申請代行 など ・利用者、家族と事業者との連絡調整 「変更範囲：会社が定める範囲」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容★Ｒ９．３新規オープンの事業所で募集します！ Ｒ９．１～研修を行います。Ｒ９．１～随時入社可能です！ ＊小規模多機能型居宅介護事業所での介護業務 ＊利用定員２９名 ＊デイサービス定員１５名 ＊お泊り定員６名 ＊施設内外の清掃業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です／「変更範囲：変更なし」