株式会社川商 の求人・仕事・採用

仕事内容給与計算・社会保険手続き・入退社の手続き・労務管理・備品管理 などの総務人事全般に携わっていただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間9:00～18:00の間で 勤務時間・勤務曜日相談に応じます

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な欠勤者、退職者が出た場合、月８０時間（年６回まで）、 年７００時間まで延長可能 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容サービス付高齢者向け住宅における管理責任者業務 ・入居者募集、入居契約締結 ・医療機関との協力体制整備 ・職員の管理・指導教育、シフト管理 ・介護サービスの質の向上のための取り組み ・その他の施設運営に関わる業務全般 「変更範囲：変更なし」

仕事内容○弊社管理賃貸物件のリフォーム提案、退去時の原状回復・敷金精 算（専門業者への手配）が主な仕事です。 【業務の変更範囲】事業所の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の間で応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な欠勤者、退職者が出た場合、 月８０時間（年間６回まで）、年７００時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望日考慮 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の間で応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な欠勤者、退職者が出た場合、 月８０時間（年間６回まで）、年７００時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望日考慮 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【福祉用具の営業】未経験歓迎！新規開拓やノルマ無し！本当に働き易い環境で新しいスタートを！ 福祉用具を必要とされている方へ 提案、契約をおこなっていただく業務です。 営業先は川商グループ会社が運営する、 サービス付き高齢者向け住宅や住宅型有料老人ホーム等の施設です。 ≪飛び込みや社外営業は無く、新規開拓やノルマも無し！≫ ＜具体的な仕事内容＞ 主に高齢者の方に、ケアマネジャーと連携しながら 必要な福祉用具などの提案、使用方法のレクチャー、契約、 設置等までの一連の業務を行います。 ［営業エリア］ 主に大阪府下、京都市内 ★未経験スタートでも大丈夫です！ 研修中は先輩社員と一緒に行動し

仕事内容【仕事内容】 サービス提供責任者として、ヘルパー管理及び指導に携わっていた だきます。 ＊業務に携わるにあたって、サービス提供責任者としての実務経験 が必要になります。 「変更範囲：変更なし」 【給与詳細】 月給：340,000円～390,000円 基本給（ａ）145,000円～175,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 業務手当40,000円～60,000円 住宅手当10,000円～10,000円 資格手当20,000円～20,000円 管理手当20,000円～20,000円 ＜その他の手当等＞ （ｂ欄）定期的に支払われる手当 各処遇改善加算金等手当 １０５，０００円／月 住宅手

仕事内容【飛び込みなし】【完全週休2日制】【介護経験活かせる】介護施設向け営業／先輩と同行しながら安心スタート！働きやすさ重視の職場です◎ 福祉用具が必要な方に対して、ケアマネジャーと連携しながら、適切な福祉用具の提案・契約・使用方法の説明・設置までを担当していただきます。 営業先は川商グループが運営するサービス付き高齢者向け住宅や住宅型有料老人ホームなどの施設です。 ※飛び込み営業や社外営業はなく、新規開拓やノルマもありません。 【営業エリア】 大阪府内および京都市内 【未経験の方も安心】 入社後は先輩社員と同行し、業務を見ながら学べる環境があります。必要な知識やスキルは一から丁寧に指導します

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅で入居者様が安心して生活できるよう、介護や支 援をする仕事です。主な仕事は入居者さまの入浴、清拭、排泄、食事の介助な ど日常生活の介護業務やレクリエーションの企画や実行など、外出支援、買い 物、掃除等の生活援助など。夜勤勤務では巡視や見守りなども仕事となります 。 変更範囲：会社が定める業務（ご本人の適性・能力に応じて判断）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１７：００～９：００（休憩１２０分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な欠勤者・退職者が出た場合、１年６回を限度として、月８ ０時間、年７００時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１７：００～９：００（休憩時間１２０分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な欠勤者・退職者が出た場合、１年６回を限度として、月８ ０時間、年７００時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇賃貸営業職 賃貸アパート・マンション・事業用テナントの案内入居者募集、契 約業務に従事します。 ・来客の接待・現地案内 ・賃貸管理物件の獲得 ・損害保険の営業 【業務の変更範囲】事業所の定める業務

仕事内容サービス付高齢者向け住宅で入居者様が安心して生活ができるよう、介護や支 援をする仕事です。・入浴、清拭、排泄、食事、洗濯、清掃・通院介助、買い 物や外出同行支援・その他、レクリエーションの企画や実行など・夜間帯の見 守り、巡視（夜勤月平均４～５回あり） 変更範囲：会社が定める業務（ご本人の適性・能力に応じて判断）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（４）９時００分～１８時００分 （３）休憩１２０分 ＊夜勤は希望者のみ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な欠勤者・退職者が出た場合、１年６回を限度として、 月８０時間、年７００時間まで延長可能 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１７：００～翌９：００ 休憩１２０分 ４交替制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な欠勤者・退職者が出た場合、１年６回を限度として、月８ ０時間、年７００時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容当社の管理物件に入居されているお客様の「お困りごと」に 対応していただきます。 具体的な対応例としては ・水回りの不具合・電気設備の不具合等の簡易メンテナンス ・その他住居設備に関する故障・修理対応の手配等 ・当社管理物件の見回り、建物保守点検業務 ＊社用車使用（ＡＴ車） ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務 ＊鹿児島市内に転勤の可能性があります。

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅にて入居者様が安心して生活できるよう、介護や 支援をする仕事です。主な仕事は入居者さまの入浴、清拭、排泄、食事の介助 など日常生活の介護業務やレクリエーションの企画や実行など、外出支援、買 い物、掃除等の生活援助など。夜勤勤務では巡視や見守りなども仕事となりま す。 変更範囲：会社が定める業務（ご本人の適性・能力に応じて判断）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１７：００～９：００（夜勤の時休憩時間１２０分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な欠勤者・退職者が出た場合、１年６回を限度として、月８ ０時間、年７００時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社の指定により週休２日以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日