ゴールドトラスト株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容２０２６年１１月オープンの日中サービス支援型障がい者グループ ホームで「サービス管理責任者」として、以下の業務を担っていた だきます。 ・個別支援計画の作成、モニタリング計画 ・利用者様のアセスメントシートの作成 ・入居者様の相談および援助業務や生活介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・レクリエーションや行事企画 ・サービス請求業務、収支管理 ※他の事業所との兼務も可能です。 ※資格要件上、特化した業務はありますがスタッフ皆でサポートい たします！抱え込まず、気軽にご相談ください。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★オープニングメンバー募集★ 昇給あり＆賞与は年2回支給！手厚い研修体制があり、eラーニングや外部講師による研修も実施しています◆マイカー通勤可！駐車場あり◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 看護経験を活かして『成長するための支援』を一緒にしませんか? 2026年9月開設予定、障がいを持つ20〜60代の方が日常を過ごす、日中サービス支援型グループホームにて「看護師」さんを募集します！ ◆利用者さんと共感し、一緒に笑って楽しめる人と働きたい!! おもな仕事内容は生活支援、介護業務、レクリエーション活動

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜21時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊７時００分～２１時：００分の時間の間の３～８時間 （休憩：法定通り） ※残業時間：原則無し（残業０を目標としています） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヵ月経過後の年次有給休暇日数は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★『週３日、１日３時間』よりライフステージに合わせて働けます ２０２６年１１月の新規開設に向けオープニングメンバーを募集！ 看護経験を活かして『成長するための支援』を一緒にしませんか？ 障がいを持つ２０～６０代の方が日常を過ごす小規模施設で、 利用者さん個人を尊敬し、人同士の付き合いを大切に考えています おもな仕事内容は生活支援、介護業務、レクリエーション活動。 研修体制が整っているので、ブランクがある方も安心して働けます ◎ｅラーニング：スマホから好きなタイミングで視聴できます ◎外部講師：月１回、直接現場の「困った」を質問できます ＊業務の変更範囲：面接時等に別途明示

勤務時間（1）7時00分〜16時00分 （2）9時00分〜18時00分 （3）12時00分〜21時00分 （4）7時00分〜21時00分の間で実働時間3時間以上8時間以内 ※1年単位の変形労働時間制 ※休憩時間：法定どおり付与 ※月平均残業時間：10時間（0時間を目標に掲げている） ※所定労働日数：週3日〜週5日 ※勤務時間、日数は応相談（扶養内勤務、フルタイム等）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【未経験OK！】新築の施設で生活支援員として活躍♪週3日～OK★利用者さんの笑顔がやりがい◎ブランク安心♪研修充実でしっかりサポート！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇生活支援員としての業務全般◇ ・生活支援 ・介護 ・レクリエーション活動 ※業務内容の変更範囲：面接時にお伝え 求人ID 980165

仕事内容２０２６年９月オープン予定の日中サービス支援型障がい者グルー プホームで「サービス管理責任者」として、以下の業務を担ってい ただきます。 ・個別支援計画の作成、モニタリング計画 ・利用者様のアセスメントシートの作成 ・入居者様の相談および援助業務や生活介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・レクリエーションや行事企画 ・サービス請求業務、収支管理 ※他の事業所との兼務も可能です。 ※資格要件上、特化した業務はありますがスタッフ皆でサポートい たします！抱え込まず、気軽にご相談ください。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間（1）7時00分〜16時00分 （2）12時00分〜21時00分 （3）9時00分〜18時00分 （4）7時00分〜21時00分の間の3時間以上実働8時間（休憩:法定通り） ※残業時間:原則無し（残業0を目標としています） ※1年単位の変形労働時間制 ※休憩時間60分 ※所定労働日数：週3日〜週5日（労働日数について相談可） ※扶養内可

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ブランク・未経験OK！】看護師資格を活かせる♪週3～の柔軟勤務で無理なく働ける◎利用者様の笑顔がやりがい！マイカー通勤可（駐車場あり） 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ★『週3日、1日3時間』よりライフステージに合わせて働けます 看護経験を活かして『成長するための支援』を一緒にしませんか? 障がいを持つ20〜60代の方が日常を過ごす小規模施設で、利用者さん個人を尊敬し、人同士の付き合いを大切に考えています。 おもな仕事内容は生活支援、介護業務、レクリエーション活動。 研修体制が整って

仕事内容【キャッチコピー】【既存会員向け｜資産形成に関する最適なプランニングのご提案】年収500万以上可◎【職種】ビジネスコンサルタント・シンクタンク【勤務地】愛知県 愛知県名古屋市中村区3-11-22【雇用形態】正社員【仕事内容】☆経験を活かしながら働き方を見直したい方におすすめ☆・ガッツリ売込む営業職に疲れてしまった方・ノルマ、売上重視でやりがいが持てなくなってしまった方・人や社会の為になる仕事をしたい方会員の皆さまの「3代先、100年先の資産形成」をお手伝いするお仕事なので、無理な営業は一切なし！＜今回募集のポジションについて＞■業務内容：当社では日本中に幸せなお金持ちを増やしたいという理念のも

仕事内容【アピールポイント】 【既存会員向け｜資産形成に関する最適なプランニングのご提案】年収500万以上可◆ 【仕事内容】 ◆経験を活かしながら働き方を見直したい方におすすめ◆ ・ガッツリ売込む営業職に疲れてしまった方 ・ノルマ、売上重視でやりがいが持てなくなってしまった方 ・人や社会の為になる仕事をしたい方 会員の皆さまの「3代先、100年先の資産形成」をお手伝いするお仕事なので、無理な営業は一切なし！ ◆今回募集のポジションについて◆ ◆業務内容： 当社では日本中に幸せなお金持ちを増やしたいという理念のもと、物件を販売するというよりも、 『お客様がどのように資産形成をしていきたいか』をヒア

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★オープニング求人★ 年間休日125日／賞与年2回・昇給あり／マイカー通勤OK／研修制度充実でキャリアアップを目指せる環境です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 日中サービス支援型障がい者グループホームで「生活支援員」として、以下の業務をお任せします。 ・利用者様の生活支援全般 ・食事介助、入浴介助、排泄介助等の介護業務 ・レクリエーション活動 （利用者の生活の質を向上させるための活動企画、実施） ・夜間の見守り、巡回業務 ＊業務の変更範囲：面接時等に別途明示 求人ID 998060

仕事内容☆経験を活かしながら働き方を見直したい方におすすめ☆ ・ガッツリ売込む営業職に疲れてしまった方 ・ノルマ、売上重視でやりがいが持てなくなってしまった方 ・人や社会の為になる仕事をしたい方 会員の皆さまの「3代先、100年先の資産形成」をお手伝いするお仕事なので、無理な営業は一切なし！ ＜今回募集のポジションについて＞ ■業務内容： 当社では日本中に幸せなお金持ちを増やしたいという理念のもと、物件を販売するというよりも、 『お客様がどのように資産形成をしていきたいか』をヒアリングして、当社の商品とマッチング(商品の組成)を行っています。 当社セミナーにお越しいただいた会員様へのヒアリング、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■設備設計としての5年以上の実務経験 ■木造やWRCにおける設備設計の経験 [歓迎] ■設備1級建築士または２級建築士 ■構造1級建築士または２級建築士 ■マネジメント経験者 【フィットする人物像】 ■責任感をもって最後まで業務完遂する自信がある方 ■バランス感覚、マネジメント能力に自信がある方 ■スピード感をもって主体的に行動ができる方 ■コミュニケーション、チームビルディングに自信がある方 ■理解力、判断力、決断力に自信がある方 ■向上心の高い方 【職種名】 設備設計/土日祝休/原則残業無し/東海エリア土地活用実績トップクラス企業/愛知県名古屋市 【仕

仕事内容☆経験を活かしながら働き方を見直したい方におすすめ☆ ・ガッツリ売込む営業職に疲れてしまった方 ・ノルマ、売上重視でやりがいが持てなくなってしまった方 ・人や社会の為になる仕事をしたい方 会員の皆さまの「3代先、100年先の資産形成」をお手伝いするお仕事なので、無理な営業は一切なし！ ＜今回募集のポジションについて＞ ■業務内容： 当社では日本中に幸せなお金持ちを増やしたいという理念のもと、物件を販売するというよりも、 『お客様がどのように資産形成をしていきたいか』をヒアリングして、当社の商品とマッチング(商品の組成)を行っています。 当社セミナーにお越しいただいた会員様へのヒアリング、

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 経験を活かしながら働き方を見直したい方におすすめ ・ガッツリ売込む営業職に疲れてしまった方 ・ノルマ、売上重視でやりがいが持てなくなってしまった方 ・人や社会の為になる仕事をしたい方 会員の皆さまの「3代先、100年先の資産形成」をお手伝いするお仕事なので、無理な営業は一切なし！ ＜今回募集のポジションについて＞ ■業務内容： 当社では日本中に幸せなお金持ちを増やしたいという理念のもと、物件を販売するというよりも、 『お客様がどのように資産形成をしていきたいか』をヒアリングして、当社の商品とマッチング(商品の組成)を行っています。 当社セミナーにお越しいただ

仕事内容ゴールドトラスト株式会社 ゴールドテラス東員 求人番号：10238770 更新日：2026年01月23日 【三重県／員弁郡東員町】2026年2月開設予定！グループホームで看護師の募集＜常勤・正看護師＞ 給与 月収34.7万円 ～ 年収479万円 ～ 勤務地 三重県員弁郡東員町●三岐鉄道北勢線 「東員」駅 徒歩10分 アドバイザーより 三重県員弁郡東員町に2026年2月開設予定のグループホームで看護師の募集です。最寄駅から徒歩10分と徒歩圏内なので通勤しやすい職場です◎また、年間休日115日あり、ワークライフバランスを保ってお仕事いただけます！ご興味のある方はご面接のポイントお伝え

勤務時間21時00分〜翌7時00分 ※残業時間：原則無し（残業0時間を目標としています） ※1年単位の変形労働時間制 ※週所定労働日数：週1日～週5日（相談可） ※休憩時間120分 ※扶養控除内考慮

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【未経験OK】新築の施設で生活支援員として活躍／週1日～OK／Wワーク可能／研修充実であなたの挑戦をしっかりとサポートします★ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇夜勤専従生活支援員としての業務全般◇ ・利用者の生活支援全般 ・夜間の見守り、巡回業務 ※女性利用者の入浴介助、排泄介助があるため女性限定の求人となります（男女雇用機会均等法除外求人） 従事すべき業務の変更：なし 求人ID 998062

勤務時間（1）9時00分〜18時00分 ※1年単位の変形労働時間制 ※月平均残業時間：10時間（残業0を目標としています） ※休憩時間60分 ※所定労働日数：週4日以上（労働日数について相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★週休二日制！◎昇給あり♪育児休業や介護休業の取得実績あり◆駐車場ありでマイカー通勤可！◎研修制度あり。スタッフ皆でサポートし、気軽に相談できる環境でスキルアップも目指せます！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ■日中サービス支援型障がい者グループホームで、以下の業務を担っていただきます。 ・個別支援計画の作成、モニタリング計画 ・利用者様のアセスメントシートの作成 ・入居者様の相談および援助業務や生活介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・レクリエーションや行事企画 ※

仕事内容2026年3月14日ゴールドトラスト水戸支店オープン！★年収2,000万円／月収200万円超えプレイヤー多数在籍☆★平均月収60万円！オープニングスタッフ大募集！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 高収入・高時給 昇給・賞与あり オープニングスタッフ 車・バイク通勤OK U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK フレックスタイム制度あり 長期休暇あり 長期 社会保険完備 研修あり 固定時間制 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 買取査定スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円〜1,500,000円 【モデル収入例】 ・月

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★オープニングメンバー募集★ 昇給あり＆賞与は年2回支給！手厚い研修体制があり、eラーニングや外部講師による研修も実施しています◆マイカー通勤可！駐車場あり◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 看護経験を活かして『成長するための支援』を一緒にしませんか? 2026年11月開設予定、障がいを持つ20〜60代の方が日常を過ごす、日中サービス支援型グループホームにて「看護師」さんを募集します！ ◆利用者さんと共感し、一緒に笑って楽しめる人と働きたい!! おもな仕事内容は生活支援、介護業務、レクリエーション活

仕事内容２０２５年６月開設、日中サービス支援型グループホームにて『施 設長』さんを募集します！ ◆利用者さんと一緒に『成長できる』施設を作ってみませんか？ 障がいを持つ２０～６０代の方が日常を過ごす小規模施設。 ◆利用者さんと共感し、一緒に笑って楽しむことを重視しています おもな仕事内容は広報や営業活動、スタッフ育成・採用・研修など 障がい者グループホームの管理運営全般をお任せします。 生活支援、介護業務、レクリエーション活動の現場業務も行います 最新の設備が整っており、みんなで一から施設を作れる環境の中で 利用者さん個人を尊敬し、ゆくゆくは在宅復帰を目指していくなど 未来への支援を通じて介護施設とは

仕事内容1年後に執行役員を目指していただける候補として、代表取締役および役員に近い立ち位置での業務対応を担っていただきます。 経営陣に非常に近いため、重要な会議体、事業計画策定など経営者目線での業務対応を役員と一緒に考え、業務遂行していただきます。 役員秘書的な業務もありますが、将来に向けた経営メンバー育成を含め、重要ビジネスでの社内外関係者との連携、参画もしていただきます。 【従業員寮】 ・持ち家制度（アサヒグローバルホームでの新規住宅購入に際し、会社からの助成金あり） 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務