内部統制 - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容【４つの委員会でより質の高いサービスを実現】 はぴねすでは「お客様満足度（ＣＳ）の向上」と「従業員満足度（ＥＳ）の向上」のため、下記４つの委員会を編成し、月に１度業務時間内で調整し活動を行っています。 委員会は１年に一度再編し、職員が幅広い業務に携われるよう工夫しています。 【介護力向上委員会】 マナー講座 コンプライアンス 認知症対策 虐待防止 各種病気の研修 【環境衛生委員会】 清掃方法 ノロウイルス対策 衛生道具の管理 廃棄物処理の管理 【行事・レクリエーション委員会】 ＜レクリエーション＞ 蕎麦打ち、端午の節句、夏祭り、クリスマス 季節や行事に応じて委員会でレクリエーションを検

仕事内容【４つの委員会でより質の高いサービスを実現】 はぴねすでは「お客様満足度（ＣＳ）の向上」と「従業員満足度（ＥＳ）の向上」のため、下記４つの委員会を編成し、月に１度業務時間内で調整し活動を行っています。 委員会は１年に一度再編し、職員が幅広い業務に携われるよう工夫しています。 【介護力向上委員会】 マナー講座 コンプライアンス 認知症対策 虐待防止 各種病気の研修 【環境衛生委員会】 清掃方法 ノロウイルス対策 衛生道具の管理 廃棄物処理の管理 【行事・レクリエーション委員会】 ＜レクリエーション＞ 蕎麦打ち、端午の節句、夏祭り、クリスマス 季節や行事に応じて委員会でレクリエーションを検

仕事内容【仕事内容】 事業承継やM&Aについて、事業性評価活動(顧客の事業課題把握、提案内容の検討等)や顧客との面談を通じた課題発見、解決方法の提示、ハンズオン支援等のコンサルティングを担当。 【具体的には】 ・相談受付、案件発掘、売却・買収提案、企業評価、候補先探索 ・契約書案作成、条件調整、クロージング ・M＆A手法（スキーム）の策定・考案 等 【やりがい】 地域の中小企業支援を行うことで顧客の成長に寄与し、地方創生に資することができる業務です。 【給与詳細】 【月給】300,000円～ 【年収】500-850万円 ※年齢・経験・前職給与などを考慮の上、決定します。 ※昇格・昇進：あり

仕事内容【仕事内容】 事業承継やM&Aについて、事業性評価活動(顧客の事業課題把握、提案内容の検討等)や顧客との面談を通じた課題発見、解決方法の提示、ハンズオン支援等のコンサルティングを担当。 【具体的には】 ・相談受付、案件発掘、売却・買収提案、企業評価、候補先探索 ・契約書案作成、条件調整、クロージング ・M＆A手法（スキーム）の策定・考案 等 【やりがい】 地域の中小企業支援を行うことで顧客の成長に寄与し、地方創生に資することができる業務です。 【給与詳細】 【月給】300,000円～ 【年収】500-850万円 ※年齢・経験・前職給与などを考慮の上、決定します。 ※昇格・昇進：あり

仕事内容【職務概要】 総合リサイクル業として道内トップクラスの実績を誇る当社にて、 社内システムエンジニアとして下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・基幹システムの機能開発プロジェクト参画、運用保守（販売管理） →開発は別部門が担当しますが、システム設計やユーザーリレーション等の 上流工程に携わって頂きます。 将来的にはプロジェクトマネジメントもお任せしたく考えております。 ・業務アプリケーションの選定・設計・設定（or開発）・導入・運用保守 →社内で活用するソフトやアプリについて選定から運用保守までチームで担当しており、 各フェーズに適宜携わって頂きます。 ・内製開発 →業務

仕事内容※札幌支社設立【財務・会計コンサルタントマネージャー／少数精鋭】財務・会計コンサルティングファームにおけるコンサルタント（マネージャー）/CFO ▼仕事内容 ■職種 / 募集ポジション会計コンサルタント/マネージャー 上場企業、IPOを目指しているベンチャー企業、PEファンドから投資を受けた企業等に CFOポジションまたはその補佐として入り、企業価値の向上を支援しています。 主な業務内容は以下のとおりです。 ・IPO支援 ・決算早期化支援 ・資金調達支援 ・基幹システム導入 ・内部統制構築支援 ・監査法人対応/証券会社対応 ※弊社では、上記の会計財務コンサルティング領域に加え、 MAコン

仕事内容【４つの委員会でより質の高いサービスを実現】 はぴねすでは「お客様満足度（ＣＳ）の向上」と「従業員満足度（ＥＳ）の向上」のため、下記４つの委員会を編成し、月に１度業務時間内で調整し活動を行っています。 委員会は１年に一度再編し、職員が幅広い業務に携われるよう工夫しています。 【介護力向上委員会】 マナー講座 コンプライアンス 認知症対策 虐待防止 各種病気の研修 【環境衛生委員会】 清掃方法 ノロウイルス対策 衛生道具の管理 廃棄物処理の管理 【行事・レクリエーション委員会】 ＜レクリエーション＞ 蕎麦打ち、端午の節句、夏祭り、クリスマス 季節や行事に応じて委員会でレクリエーションを検

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・経営・戦略コンサルタント ・企業再生・事業再生コンサルタント ・財務・会計コンサルタント ・会計監査 ・M&Aコンサルタント ・M＆Aアドバイザリー ・経営企画 ・事業企画 ・経理 ・財務 ・管理会計 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 経営・戦略コンサルタント＜正社員_北海道＞ 【仕事内容】 【業務内容】 PEファンドや投資会社から投資を受けた企業、上場企業、IPOを目指しているベンチャー企業等にCOO、CFOポジションまたはその補佐として入り、企業価値の向上支援をご担当いただきます。 ・経営支援 - 経営企画

仕事内容【応募資格】 [必須] ・証券会社や監査法人との担当窓口 ・JSOX対応 [歓迎] ・ルールや規程の整備経験 ・経理経験 ・労務管理経験 【フィットする人物像】 ・当グループの事業に興味関心を持ち、理解できる方 ・グループの窓口として証券会社及び監査法人と折衝する意識を持てる方 ・状況に応じて柔軟に対応できる方 ・多角的企業で働いてみたい方 ・問題解決が得意な方 ・アイディアを出すことが好きな方 ・仕組みや考えの改善に前向きに取組める方 ・受け身ではなく、自分から仕事を組み立てられる方 ・経営との距離が近い環境で経営視点を身に付けたい方 ・周りとコミュニケーションをとりながら仕事を進めるのが好

仕事内容【仕事内容】 同社の経営企画職としてグループ全体の経営戦略の実現のための業務を担当頂きます 【具体的には】 ・経営計画や方針の立案・示達・編成および統制管理に関する事項 ・新規事業の企画、立案、調整および経営情報の収集、整理に関する事項 ・経営環境の調査および分析に関する事項 ・業務改善検討に関する事項 ・年度部署基本方針の作成・進捗・管理に関する事項 ・年度予算編成の示達・統制・管理に関する事項 ・全社的経営課題のプロジェクト管理に関する事項 ・特命事項や内部統制の構築・改善・指導・教育・啓発に関する事項 ・決算短信や有価証券報告書等の重要文書の開示、マスコミ対応等の広報に関する事項 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車運転免許 ・税理士、公認会計士などの国家資格を有し、基幹業務の税務会計やコンサルティング業務をお任せできる方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・前向きにチャレンジできる方 ・臨機応変に対応できる方 ・主体的に行動ができる方 【職種名】 【北海道】会計監査スタッフ／管理職候補（札幌） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 50年以上の歴史あり／各種ITを積極的に導入・業務効率化を促進／WLB◎ 【職務概要】 帯広で創業し、お客様の発展を通じた地域経済の活性化をミッションと

仕事内容株式会社インサイト 【札幌駅直結】管理業務（総務・法務メイン）◆新オフィス勤務／札証本則市場上場／創業50年目の広告会社 【仕事内容】 【札幌駅直結】管理業務（総務・法務メイン）◆新オフィス勤務／札証本則市場上場／創業50年目の広告会社 【具体的な仕事内容】 ≪札幌駅直結の新オフィス勤務／転勤なし／アンビシャス市場上場／残業月20～30時間程度／年休122日／週1回のリモート勤務可／上場会社の管理部門として成長できる環境≫ ■募集背景： 当社はバックオフィス業務全般を強化し、経営戦略をサポートするため、管理部の体制強化を図っています。特に総務・法務分野を中心に業務を担当し、将来的にはチ

仕事内容管理部長（CAO）として、管理部門全体の統括とIPO準備に向けた体制整備をお任せします。 【具体的には】 ・就業規則/雇用契約/稟議規程などの各種規程整備と運用管理 ・補助金/助成金プロジェクトやリスク、コンプライアンス対応の統括 ・経理財務の管理（月次/年次決算、資金繰り/資金調達支援、管理会計の設計） ・労務/総務全般のマネジメントと運用最適化 ・株主/投資家対応や取締役会、株主総会の運営 ・内部統制（J-SOX）体制の構築と改善 ・IPO準備のPMOとして証券会社/監査法人/専門家との連携、体制整備 ＜業務環境について＞ 配属先となる札幌事務所には、経理マネージャー1名、事務スタッフ

仕事内容【応募資格】 [必須] 管理部門を統括した経験 【職種名】 【CAO（管理部長）】資金調達累計67億円／大熊ダイヤモンドデバイス 【仕事内容】 管理部長/CAO候補として管理部門の統括を担っていただきます。 ■業務概要：管理部長/CAO候補として管理部門の統括を担っていただきます。 ■業務詳細： ・各種規程の整備と運用：就業規則、雇用契約、稟議規程、旅費規程、情報セキュリティ等の整備・改訂・社内浸透 ・補助金・助成金プロジェクトの取りまとめ：申請・実施・報告・監査対応の統括 ・経理財務の取りまとめ：月次・四半期・年次決算の品質/スピード向上、監査/税理士対応、資金繰り/資金調達サポート、管理

仕事内容株式会社デジタルプラス マネージャー／顧客対応・業務統括（札幌配属前提）◆東証グロース上場の「IT×金融」企業 【仕事内容】 マネージャー／顧客対応・業務統括（札幌配属前提）◆東証グロース上場の「IT×金融」企業 【具体的な仕事内容】 【「IT×金融」企業／東証グロース上場／デジタルギフト、デジタルウォレットのプラットフォーム開発・販売／年間休日120日以上】 ■業務内容： ※当社にて一定期間の研修やオンボーディングを行ったあと、当社100％出資企業である株式会社デジタルフィンテック（事業内容：フィンテック事業、資金移動業）へ在籍出向いただきます。 ■具体的な業務内容： ＜カスタマー

仕事内容【仕事内容】 ・経営企画室に配属（経営企画室は現在1名勤務） ・社長、経営企画室メンバー、社労士や弁護士など外部の専門家とともに、グループ8社の総務人事・労務関連の内部統制整備、経営企画業務に従事（経理財務関連は社長と他メンバーが担当） ・経営陣の近くで仕事ができ、事業の成長を身近で感じることができます ・採用背景：業務拡大に伴う組織強化に向けた増員募集（人事労務関連に強い方を採用したい） 【具体的には】 ・グループ各社の経営陣とともに生産性向上に向けた業務改善フロー構築、現場への導入支援 ・採用企画 ・人事制度や就業規則管理 ・メンバーのモチベーションマネジメント ・その他内部統制強化に向

仕事内容【仕事内容】 ・経営企画室に配属（経営企画室は現在1名勤務） ・社長、経営企画室メンバー、社労士や弁護士など外部の専門家とともに、グループ8社の総務人事・労務関連の内部統制整備、経営企画業務に従事（経理財務関連は社長と他メンバーが担当） ・経営陣の近くで仕事ができ、事業の成長を身近で感じることができます ・採用背景：業務拡大に伴う組織強化に向けた増員募集（人事労務関連に強い方を採用したい） 【具体的には】 ・グループ各社の経営陣とともに生産性向上に向けた業務改善フロー構築、現場への導入支援 ・採用企画 ・人事制度や就業規則管理 ・メンバーのモチベーションマネジメント ・その他内部統制強化に向

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 ■職種 / 募集ポジション会計コンサルタント/アソシエイト 上場企業、IPOを目指しているベンチャー企業、PEファンドから投資を受けた企業等に CFOポジションまたはその補佐として入り、企業価値の向上を支援しています。 主な業務内容は以下のとおりです。 ・IPO支援 ・決算早期化支援 ・資金調達支援 ・基幹システム導入 ・内部統制構築支援 ・監査法人対応/証券会社対応 また、少数精鋭の組織のため、部門や人ごとに業務内容に縛りがあるわけではありません。 そのため、若手でも手を挙げれ

仕事内容・経営企画室に配属（経営企画室は現在1名勤務） ・社長、経営企画室メンバー、社労士や弁護士など外部の専門家とともに、グループ8社の総務人事・労務関連の内部統制整備、経営企画業務に従事（経理財務関連は社長と他メンバーが担当） ・経営陣の近くで仕事ができ、事業の成長を身近で感じることができます ・採用背景：業務拡大に伴う組織強化に向けた増員募集（人事労務関連に強い方を採用したい） 【具体的には】 ・グループ各社の経営陣とともに生産性向上に向けた業務改善フロー構築、現場への導入支援 ・採用企画 ・人事制度や就業規則管理 ・メンバーのモチベーションマネジメント ・その他内部統制強化に向けた業務 ・M

仕事内容【募集背景】 業績好調につき増員 【業務内容】 ◆税務会計業務 ◆アドバイザリー業務 ◆経営コンサルタント業務 【組織体制】 所内人数：46名 男女比 6:4 【働き方・働く環境】 ◎平均残業月7.5時間 ◎年間休日126日 ◎平均勤続年数11年 ◎社内行事も盛りだくさん！ ・確定申告業務慰安会 ・運動会＆バーベキュー ・社員旅行 ・お楽しみ行事 etc. 【企業メッセージ】 私たちのミッションにある通り、フロンティアパートナーグループは、全従業員の物心両面の幸福を追求することが経営の目的です。 私たちが目指す物心両面の幸福とは、経済的な安定や豊かさを求めていくとともに、仕事の場