コンプライアンス - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容■仕事内容 ＜主な業務内容 ※一例です＞ ◯経理業務 SMS財務企画部と連携しながら、経理業務（特に上場企業の子会社としてのQCD担保や制度対応など）の推進 ◯予算管理業務 SMS経営企画部／SMS各事業部／当社内の各部署と連携しながら、予算策定・運用の企画・推進 ◯リスクマネジメント業務 SMSリスクマネジメント部との連携しながら、法務業務やBCP対策の推進 ◯その他に、社内全体とのリレーション構築しながら、全社的な横断的なプロジェクトの企画・推進 ◯メンバーマネジメント全般 ■配属先情報 経営管理部経営管理グループの責任者（候補）を想定しており、現在は3名で運営しております。 ■配属部署/

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】：下記いずれも必須 ・法務またはコンプライアンス関連業務の実務経験をお持ちの方（業種は不問） ・部下のマネジメント経験がある方（3年以上） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・論理的思考が出来て情報をアップデートし続けられる方 ・社内外の関係者とのコミュニケーションが円滑にできる方 ・指示待ちではなく、自ら課題意識を持ち主体的に考え行動できる方。 【職種名】 法務・コンプライアンス 【仕事内容】 急成長による業務拡大に伴い、組織強化のため増員募集を行います。 新たに法務・コンプライアンスを担う部署を創設するにあたり、責任者として主に下記の業務や部署

仕事内容北海道社会労働保険協会（SATOグループ） 人事労務サポート／年休120日以上／土日祝休み／札幌勤務 【求人要約】 安定◆国内最大級の社労士法人グループの一員 成長◆全員未経験入職！専門性を身につけキャリアUP 待遇◆年休120日～／土日祝休み／残業月20h程度 未経験から人事労務領域の専門知識を身につけ、 確かなスキルとキャリアを手に入れる。 国内最大級の規模を誇る社労士法人『SATOグループ』。私たちはその一員という安定した経営基盤の下、多くの企業を支え続けてきました。 最近は全国から依頼も届いており、需要・業績ともに右肩上がりの成長を続けています。 今回あなたにお任せする

仕事内容【アピールポイント】 【必須：法務またはコンプラ関連業務経andマネジメント3年以上】カプセルトイ専門の業界大手／転勤なし／土日祝休み 【仕事内容】 急成長による業務拡大に伴い、組織強化のため増員募集を行います。 新たに法務・コンプライアンスを担う部署を創設するにあたり、 責任者として主に下記の業務や部署の立上げをお任せします。 ▼具体的に ・契約書の作成・レビュー・交渉 ・法務業務 ・コンプライアンス遵守状況チェック・改善施策 ・コンプライアンス教育の企画・実施 ・リスク管理 ・チームマネジメント（業務管理・労務管理・部下育成）など ▼配属先 総務課に配属予定です。 入社後は業務を

仕事内容株式会社トーシン 【札幌】法務・コンプライアンス（主任）◆売上高200億円突破「#C-pla」カプセルトイ専門店 【仕事内容】 【札幌】法務・コンプライアンス（主任）◆売上高200億円突破「#C-pla」カプセルトイ専門店 【具体的な仕事内容】 【業界大手／全国にカプセルトイ専門店「#C-pla」を展開／年間休日123日（土日祝休み）／賞与実績3.9か月／業界経験不問／部署立上げ・裁量大】 ■業務内容： 新たに法務・コンプライアンスを担う部署を創設するにあたり、部署の立上げからお任せします。 ・契約書の作成、レビュー、交渉 ・法務業務 ・コンプライアンス遵守状況チェック、改善施策 ・コ

仕事内容【ポジション概要】 人事労務部門のプレイングマネージャーとして、労務管理を中心とした「人事インフラの再構築・高度化」とメンバーマネジメント（4名）を担っていただきます。 単なるオペレーションの維持にとどまらず、事業拡大に伴う労務リスクのヘッジ、法改正への先手対応、組織改編に伴う規程改定など、経営直下のプレイングマネージャーとして裁量を持って組織を牽引いただくポジションです。 将来的には、人事企画や採用などへの横断的なキャリア拡張も期待されています。 【業務内容】 ・事業成長（急拡大・多角化など）に伴う人事労務インフラのグランドデザインおよび再構築 ・メンバー（4名）の育成・マネジメント、および

仕事内容【仕事内容】 北海道銀行は北海道に根差した経営を続けて創業70年。道内144店舗を展開し、2004年に北陸銀行と経営統合を統合して「ほくほくフィナンシャルグループ」として、北海道最大規模の地方銀行となりました。コンプライアンス担当をお願いいたします。マネーロンダリング防止対応の実務経験者を募集しております。 【具体的には】 ・AML/CFT関連施策の検討・推進 ・KYC ・取引モニタリング ・経済制裁対応 ・反社関係遮断 ・金融犯罪対応 ・関連法規制や当局対応等を通じた社内規程/手続きの制定・見直し ・社内教育 ・研修企画 【働き方について】 ・毎週水曜・金曜は原則「定時退社」です 【

仕事内容[募集背景金融業界を取り巻く環境は多様化・競争激化しつつあります。直近では金利情勢も動きがあり、だからこそ監査にも金融機関として力を入れないといけません。体制強化をするべく増員募集いたします。 [仕事内容]： 内部監査業務（業務監査）を担当いただきます。 各個別監査の主担当者として、監査計画の立案から監査報告書の作成まで一気通貫で担当いただきます。 【具体的には…】 ・内部監査の企画・立案（リスクアセスメント、およびその結果に基づく年度内部監査計画の作成） ・個別監査の実施（部署別監査・テーマ監査・特別監査） ・監査結果の報告（評価検証、助言および提言） ・オフサイトモニタリング活動（各種

仕事内容いまの“取り分”と社内事情に、もう縛られない。 固定給なし＝自由度MAX。成果はダイレクトにあなたの報酬へ。 ノルマ・根回し・会議体より、顧客価値と成果に時間を使いませんか。 ☆こう感じたら、ここが最短ルートです☆ 「歩合の取り分が低い／会社負担名目で引かれる項目が多い」 「社内政治・縄張りに時間を取られて、案件に集中できない」 「紹介・リピートは自分の資産。余計な制約なしで伸ばしたい」 「宅建士を活かして、責任と収入のバランスを自分で設計したい」 「開業前の助走として、まずは高歩合・完全裁量で実績を積みたい」 ポジションの中身 ・契約形態：業務委託／フルコミッション（固定給なし） ・報

仕事内容会社全体の品質向上や組織づくりに深く関われるポジションです。 「指摘するための監査」ではなく、 現場と一緒により良い運営をつくる“伴走型”の内部監査を目指しています。 仕事内容 事業運営の適正化・リスク管理強化を目的とした内部監査業務を担当していただきます。 各事業所や本部機能の運営状況を確認し、改善提案やルール整備を行うポジションです。 主な業務内容 部門・子会社・各事業所への内部監査実施 法令・社内ルールの遵守状況確認 運営記録・帳票類の確認 リスク管理・再発防止提案 業務フロー改善提案 監査報告書作成 各部門との改善ミーティング 本部管理業務サポート 単なる「チェック役」ではなく、 現場

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 生保・損保商品の営業経験（5年以上） 保険募集人資格（もしくは入社後速やかに取得） 基本的なPC操作スキル（Excel・Wordなど） [歓迎] 【優遇】 代理店実務経験があれば尚可 保険会社での事務・代理店営業支援・コンプライアンス業務経験 【保持していると尚可資格】 ・損保一般試験 ・変額保険販売資格 ・外貨建保険販売資格 【職種名】 保険コンサルタント 【仕事内容】 【担当業務】 会計事務所のグループ会社（株式会社パワーコンサル）の一員として業務をお任せします。 【担当業務】 会計事務所のグループ会社（株式会社パワーコンサル）の一員として下記業務をお任せ

仕事内容＜ドーミーインのレストランについて＞ 主にホテルに宿泊されたお客様に向けて朝食を提供しているレストラン。基本はビュッフェスタイルで、その土地の味が楽しめるご当地朝食をご用意しています。また、オムレツや目玉焼きなどの卵料理をライブキッチンで提供しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ■接客対応 受付やサービスなどお客様の対応をします。 ■調理業務 厨房やライブキッチンで調理を行っていただきます。マニュアル完備のため、未経験の方でも安心してチャレンジできます。 ■配膳・下膳 ■発注業務 食材や、ペーパーナプキン・割りばしなどの消耗品を発注します。 ■メニューの試作 年4回ほどあります。

仕事内容急成長による業務拡大に伴い、組織強化のため増員募集を行います。 新たに法務･コンプライアンスを担う部署を創設するにあたり、責任者として主に下記の業務や部署の立上げをお任せします。 【主な業務】 ■契約書の作成･レビュー･交渉 ■法務業務 ■コンプライアンス遵守状況チェック･改善施策 ■コンプライアンス教育の企画・実施 ■リスク管理 ■チームマネジメント（業務管理･労務管理･部下育成）など カプセルトイ専門店シープラ「#C-pla」を運営。2019年3月に1号店を出店以降、数年間で全国各地に240店舗以上（2025年8月末時点）まで急拡大を続けており、売上高は200億円以上に伸長、現在進行形で

勤務時間8：45～17：00（残業月5時間まで／休憩60分）

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 オンラインシステムに関する社内ヘルプデスク業務 ○質問内容を確認 ↓ ○内容のご説明 ＊マニュアルあり ＊お電話の相手は… 社内・グループ企業の皆さまです！ その他 ○書類の受付 ○データ入力・集計 ○庶務業務 【お仕事のポイント】 ＼研修シッカリ！安心スタート／ ◆電話対応に抵抗なければ応募OK ◆17時定時＆残業なし ＠さっぽろ駅直結 └道内に拠点多数！ 協同組合の事務センター内 ＊10月中は東豊線「福住」でのご勤務です、新卒・第二新卒歓迎、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月10時間未満、残業月

仕事内容顧問先企業の担当外勤スタッフ（コンサルタント）として、経営者や人事担当者と共に企業の成長を「人」の側面から支えます。単なる手続き業務にとどまらず、経営課題に直結するダイナミックな提案業務をお任せします。 【具体的な業務】 1. 戦略的労務コンサルティング 経営者への定期訪問・課題解決: 担当企業を定期的に訪問、またはオンラインで経営者や人事責任者と対話します。経営課題に対し、法律知識と他社事例を基に、最適な解決策を提案します。 2. 助成金活用による経営支援 「攻め」の資金調達提案: 雇用調整助成金やキャリアアップ助成金など、企業の状況に合わせた助成金を提案します。単なる申請手続きで

仕事内容法務部にて契約書のリーガルチェック/コンプライアンス研修の企画・立案・実施等を対応いただきます。 【具体的な業務内容】 ・取引先と締結する契約書が同社にとって不利な内容がないかの審査・検討 ・顧客や取引先とのトラブルが生じた際、会社としての対応を検討し、現場社員へアドバイス ・同社の社員に対して、コンプライアンス浸透のため、研修実施や動画教材作成、社内イントラに掲載する記事の作成 ・その他法律や制度の変化に対応するための企画立案／施行 【魅力】 ・産育休取得・復帰実績が多数あり、女性の長期就業定着を推進しています！ ・有給休暇を取得しやすく、自身の業務をコントロールしながら裁量をもつことができ

仕事内容【仕事内容】 同社の総務・環境部門にて法務業務を中心に業務をお任せします。 【具体的には】 社内各部署からの法律相談に対する一次対応 各種契約書（売買、委託、秘密保持等）の起案・審査および管理 顧問弁護士への相談事項の整理・依頼および回答内容の社内フィードバック コンプライアンス遵守に向けた社内規程の整備・改定支援 最新の法令改正情報の収集および社内への周知・啓発活動 他 【配属先について（同社HPより）】 総務･環境部は、社内の各部門が効率的に業務を行うことができるよう、「会社業務全般の支援・調整」「社内の備品や事業所建物・社宅などの会社資産の管理」「コンプライアンス経営の強化に向

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれも必須】 ■法務またはコンプライアンス関連業務の実務経験をお持ちの方（業種は不問） ■部下のマネジメント経験がある方（3年以上） 【求める人物像】 ■論理的思考が出来て情報をアップデートし続けられる方 ■社内外の関係者とのコミュニケーションが円滑にできる方 ■指示待ちではなく、自ら課題意識を持ち主体的に考え行動できる方。 【当社について】 積み重ねた実績とノウハウで、お客さまとの信頼関係を深め、アミューズメント事業のパイオニアとして創業49年を迎えました。 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 法務・コン

仕事内容【札幌市中央区南十一条西】あなたのスキルや実績をしっかり評価！資格取得実績に応じて、年収アップが目指せる◎働きながら、キャリアアップできる職場です♪＜10代～60代までの幅広い年齢層のスタッフが活躍中◎＞ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 ＼就労継続支援B型事業所の管理者を募集！／ 「さくらトータルサービス」の新しい歴史を、あなたの手で作りませんか？ 2026年春、新しくリニューアルオープンする 多機能型事業所（就労継続支援B型）にて、 事業所全体を統括するリーダー（管理者）を募集します。 あなたの経験を活かして、 「利用者様が笑顔になれる場所

仕事内容【事務スタッフ】未経験者の方も歓迎！さまざまな業務をおまかせします。 フルタイムでがっつり稼げます。社会保険完備！未経験者の方も大歓迎！ 精算業務・売上金管理業務・両替金対応・コンプライアンスチェック・防災チェック・温度管理チェック・雇用管理業務・荷受・サービスカウンター・レジをお願いします。仕事状況によって、その他の業務をお願いする場合があります。 【こんな方におすすめ】 未経験から安心してスタートしたい方 接客に興味がある方、人と接するのが好きな方 安定して長く働ける環境を探している方 【アピールポイント】 ライフスタイルに合わせた柔軟なシフト調整も可能な職場です！ 今までの経験を