給与計算 - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は9時30分〜16時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：出勤希望時間、曜日等をお伺いし、ご相談の上、 シフトは前週までに決めていただいています。 ＊休憩は法令に基づき付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 出勤希望日数をお伺いし、シフトは前週迄に決めて頂いています。 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容労務手続のみ、給与計算業務のみも可能です！ ＊給与計算補助業務 ＊勤怠集計、端末入力、計算チェック、発送業務等 ＊労務関係手続き業務 ＊必要書類の確認・回収 ＊個人情報入力・チェック ＊電子申請、控え書類のダウンロード ＊サポート業務（都度発生する業務ですが丁寧に説明します） ＊軽作業（郵便管理、スキャナー、お茶出し等の来客対応等） ＊セルズというエクセルベースのソフトを使用 ＊お客様と、直接のお打ち合わせはありませんが、 お電話やメールのやり取りは多少ございます

仕事内容株式会社アシストライン 人事労務（給与計算）／フルフレックス／年休125日／残業少 【求人要約】 働き方◎給与計算経験を活かし幅広い実務に挑戦 フルフレックス・年休125日・残業月10時間以下 前職給与を最大限考慮！経験を正当に評価する環境◎ 給与計算の経験を、もっと広げる。 働きやすさも、キャリアも諦めない転職へ。 給与計算の経験を活かしながら、 「もっと働きやすい環境で長く続けたい」 そんな想いをお持ちではありませんか。 アシストラインでは、給与計算を中心に人事・労務業務を担当していただきます。 担当するのは複数のクライアント企業ですが、 いきなりすべてをお任せすることは

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は、週１５時間以上でご相談ください ＊始業・終業時刻、曜日もぜひご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■入退社に伴う各種社会保険及び雇用保険手続代行 ■給与計算業務 ■就業規則作成 ■各種労務相談対応 ■電話、来客応対、ビジネス文書作成、その他社労士業関連事務 ※社労士業務の幅を広げたい方、労務相談等の業務にチャレンジし たい方 ＊雇用期間満了後、６ヶ月毎更新の可能性あり ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容▼主なお仕事▼ ・データベースへの入力業務 ・給与ソフトでの給与計算や手続申請 ・Excel、Wordでの文書作成 ・来客対応 など、最初はカンタンなお仕事から スタートしていただきます！ 慣れてきたら… ・行政官庁とのやりとり ・届出情報の入力 ・打ち合わせ書類作成 ・顧客対応や提携先のフォロー等 ご希望に応じてどんどんキャリアアップをしていただきたいと思います。 ＊…＊ポイント＊…＊ ◆硬い雰囲気の職場ではありません!! 男性４名 女性５名 平均年齢が３０代前半の職場です。 服装や雰囲気はカジュアルでOKです!! ◆土日祝休み 週末は家でのんびりできます！ ◆残業もほと

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：時間・時間帯は応相談（３～４時間） 週２０時間未満の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容下記の業務に従事していただきます。 ○国保連への請求業務 ○電話応対 ○給与計算 ＊業受の変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間内で実働４～７時間の勤務 就業時間・勤務日数は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 年末年始休、お盆休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容クライアントの給与計算業務、会計入力業務。 会社の総務・経理業務全般を行っていただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容札幌のランドマークタワーである当社の総務人事部において、主に労務業務を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・社会保険、労働保険手続き ・給与計算 ・年末調整、所得税、住民税、支払調書関係の対応 ・労働時間管理等労務業務 【配属先部署のメンバー構成】 総務人事部 11名 うち今回募集の人事労務担当は4名：マネージャー１名、正社員2名、パートナー社員1名 JR北海道グループの一員として、札幌駅と直結しているJRタワーの商業施設「アピア」「札幌ステラプレイス」を運営しています。 安定した売上、高い営業利益率を誇る不動産ディベロッパー。 ショッピングセンターとして、ショップのリーシングや、ショ

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～18:00 （実働8時間）休憩60分 （残業の目安）15時間以内

仕事内容【札幌／給与計算代行サービス企業での給与計算に関わる事務】＜おすすめポイント＞＊駅チカで通勤ラクラク！＊清潔感のある新しいオフィスビル同業務体制あり◎安心してスタートできます＜お仕事内容＞◆クライアント企業の給与計算 └毎月の給与、賞与など給与データのチェック └給与確定処理◆社内の調整 └電話・メール対応 └Web会議への参加※顧客対応はありません◎必須条件何らかの事務経験

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における総務、人事、労務いずれかの実務経験をお持ちの方 ・社内外関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方 ・管理部門として組織運営や会社づくりに関心をお持ちの方 [歓迎] ・採用、人事制度、労務管理いずれかの経験 ・株主総会、取締役会運営経験 ・メディア、広告、放送業界での経験 ・管理職またはリーダー経験 ・U・Iターンで北海道勤務を希望される方 【フィットする人物像】 ・総務・人事・労務など管理部門での経験を活かし、より裁量の大きな環境でキャリアアップしたい方 ・担当業務だけでなく、組織づくりや業務改善など、会社運営にも積極的に関わっていきたい方 ・社内外

仕事内容・社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険等）に関する手続き ・入退社手続きおよび従業員情報の管理 ・給与計算、退職金計算業務 ・年末調整業務および法定調書の作成・提出 ・各種社内規程の整備・改訂 ・福利厚生制度の運用・手続き ・健康診断の手配および進捗管理 ※これまでのご経験やスキルを考慮し担当業務をお任せします。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：11時00分〜15時00分 就業時間３：11時00分〜18時00分又は9時00分〜23時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日数・勤務時間応相談 週３日、１日４時間以上から応募可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（曜日や日数は相談に応じます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容スノーボード・スケートボード施設、ＥＣ事業、イベント事業を運 営する会社の経理・総務業務を担当していただきます。 請求書作成、売上管理、経費入力、会計ソフト入力、 給与計算補助、勤怠管理、書類整理、備品管理、補助金申請資料作 成補助、電話・メール対応などのバックオフィス業務です。 ＊業務の変更範囲：変更あり（会社の定める業務）

仕事内容給与計算オペレーションのコントローラーとして、自らが主軸となってお客様の人事担当者や社内関係部門と日々コミュニケーションを取りながら、担当顧客の毎月の給与計算を確実に実行します。 ルーティン作業だけでなく、常に変化する顧客の状況や課題を把握し、精度向上・効率化・属人化防止に向けた提案をすることで運用を最適化し、顧客満足度を向上します。 給与業務アウトソーシング業界のリーディングカンパニーである当社だからこそ、絶対に止めることができない給与計算において重要な役割を担うことができます。顧客への提案力や、業務改善力・システム理解力など、給与計算はもちろん、その他の分野にも応用可能な幅広いスキルが身に

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 主な業務は、給与計算アウトソーシング業務、顧問先企業とのやり取り、給与データの作成・確認・納品業務となります。 ※メインで担当していただく業務は給与計算業務及び顧問先企業への対応です。 ＜業務内容の一例＞ ◇顧問先とのやり取り・問い合わせ対応（電話・メール・チャット対応） ◇給与データの確認・整理 ◇給与ソフトへの入力・データ取込 ◇給与計算結果のチェック ◇給与明細・帳票類の作成・納品 ◇年末調整業務 ◇グループ内の他部門との連携など [仕事内容の変更] なし [期間の定め] なし [教育・研修について] ＜研修の一例／全ての研修を業務時間内に行っております。＞ ◇

勤務時間8：45～17：45 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 薬局での就業★５０円でカップジュースが飲める自販機あります！ 【お仕事の内容】給与計算｜社会保険・雇用保険手続き、入退社手続き、証明書発行｜専用システムでのデータ入力｜ＦＡＸ書類の記入・返送｜社内データベースでの情報確認、書類作成、社内メール対応、電話応対などをお願いします。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 8月・9月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆当社スタッフ就業中！同業務の方がいるので安心！

仕事内容【仕事内容】 給料計算を中心に、一般事務業務を担当していただきます。 最初からすべてをお任せすることはなく、 経験・スキルに応じて、できるところから少しずつお任せします。 主な業務内容 ＜一般事務＞ 電話・来客対応 各種書類作成、データ入力 ファイリング、郵送対応 社内からの問い合わせ対応 ＜総務・労務関連（経験に応じて）＞ 給与計算の補助・チェック 勤怠データの取りまとめ 年末調整業務 社会保険・雇用保険関連の事務手続き 入退社に関する事務対応 ※給与計算・年末調整は、 「主担当のサポート」「過去に触ったことがある」レベルでもOKです。 【給与詳細】 上記の他に

勤務時間[時間] 9：00〜17：00（休憩45分／実働7.25時間） ※残業は月5時間程度です。 ※11〜12月は年末調整で繁忙期となります。

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 吉岡経営グループ企業として､企業様の給与計算（専用ソフトを使用）や記帳等の業務を代行しています｡ 顧客企業の規模は5〜200人です。 [仕事内容の変更] なし [期間] 12カ月ごとの更新 [期間の定め] あり [契約の更新] あり（原則更新） [契約の上限] なし ■勤務地 [勤務先] 札幌市中央区北6条西24丁目1-30 YMビル [勤務先の変更] なし [受動喫煙防止措置] 屋内禁煙 ■アクセス [最寄り駅] 地下鉄東西線「西28丁目駅」より徒歩10分 ■待遇・福利厚生 [給与] 時給1,300円〜 ＜月収例＞ 時給1,300円×1日7.25時間×22日＝

仕事内容総務事務全般 給与計算業務、行政届出、社会保険・労働保険得喪手続き、年末調 整事務、勤怠管理、労働条件・労働環境管理、人事管理、採用・退 職対応、電話・メール対応・接客対応など ＊業務の変更範囲：法人施設内全ての業務

仕事内容給与計算オペレーションのコントローラーとして、自らが主軸となってお客様の人事担当者や社内関係部門と日々コミュニケーションを取りながら、担当顧客の毎月の給与計算を確実に実行します。 ルーティン作業だけでなく、常に変化する顧客の状況や課題を把握し、精度向上・効率化・属人化防止に向けた提案をすることで運用を最適化し、顧客満足度を向上します。 給与業務アウトソーシング業界のリーディングカンパニーである当社だからこそ、絶対に止めることができない給与計算において重要な役割を担うことができます。顧客への提案力や、業務改善力・システム理解力など、給与計算はもちろん、その他の分野にも応用可能な幅広いスキルが身に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・社会人経験5年以上 ・BtoBにおける折衝経験および課題解決の実務経験3年以上（コンサルティング、カスタマーサクセス等） ・Excel使用経験（関数・VLOOLUPレベル） [歓迎] 【歓迎要件】 ・業務やシステムの運用・改善のご経験（分野は問いません） ・給与計算の実務経験 ・マネジメント経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【管理職候補】大手企業の給与計算業務を受け持つ給与計算のプロ（年収430万円～500万円） 【仕事内容】 給与業務アウトソーシング業界のリーディングカンパニーである当社だからこそ、絶対に止めることが

仕事内容当社の総務、人事労務業務全般に従事していただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・給与計算業務 ・就業規則の改定などの働く環境の整備 ・勤怠、有給取得の管理 ・社会保険手続き ・健康診断、予防接種の調整や手配 ・入退社・休職・復職等の各種手続き ・労務に関わる従業員対応窓口及び面談業務 ・採用に関する業務全般（新卒・中途） ・入社時の会社説明 等 ※自社もしくはグループ企業の人事労務業務全般を幅広く担当していただきます。 ※採用イベント、会社説明会などにも参加していただきます 【アピールポイント】 ・土日祝休み、有給休暇年5日以上の長期休暇も取りやすくプライベートも充実！ ・コロナ禍でも賞与支給率10