コンプライアンス - 静岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容【コンプライアンス推進担当（マネージャー職）】千葉／本八幡｜副業・リモート相談可能転勤無し／年休125日◎ ▼仕事内容 【職務概要】 保険会社、金融庁、協業企業および当社コンプライアンス部長からの指導指示の下、大型保険代理店として、監督官庁に求められるコンプライアンス体制を整備する為、保険業として日常業務の点検、法改正やガイドライン等の変更に伴う、業務変更、内部監査等を通じた保険業に求められる法的チェックを行うことが主な職務となります。 【職務内容】 具体的な職務内容は次の通りです。 ① コンプライアンススケジュールの策定ならびに必要な研修の企画実行管理 ② お客さまの声・保険販売に関連す

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】メディカル＞医薬品メーカー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【 株式会社タウンズについて 】 当社は、静岡県東部に拠点を置く診断薬メーカーです。 新型コロナ等の感染症分野を主とした迅速簡易な診断薬を開発・生産・販売の一貫した体制をとっております。 イムノクロマト法を用いた迅速診断キットとして国内トップクラスの実績を誇る製品や、白金・金コロイドを使用した新製品を展開しており、感染症迅速診断分野を牽引しています。 多様な分析技術の集積によって生み出された独自の体外診断用医薬品や分析試薬の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学または大学院を卒業された方 ・法務/コンプライアンス業務の実務経験 [歓迎] ・弁護士資格（国内・海外を問わない） ・法律事務所または企業法務部門での業務経験 ・公取委、個情委などの規制当局での業務経験 ・TOEIC 730点以上 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 法務・グローバルコンプライアンス担当【磐田市本社】（年収450万円～1000万円） 【仕事内容】 自由な発想で挑戦できる風土、幅広いキャリアパス、多様な働き方、そして社員の「遊び心」が融合した職場環境が魅力。陸・海・空すべてのモビリティを展開し、趣味性のつよい製品が特長。海外

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】士業＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当法人について】 当事務所は、静岡県三島市に事務所を構える社会保険労務士事務所です。 給与計算や入退社手続きといった事務手続きはもちろん、各種助成金申請などにも対応しております。 企業の「人」に関するあらゆる課題を解決すべく、幅広い労務サービスを提供しています。 【当法人の特徴】 特徴は2点ございます。 ①福祉業界のお客様の比率が高いこと 代表自身が社会福祉士の資格も有していることもあり、 福祉事業に特化した労務管理に強みを持っていることで

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・大学または大学院を卒業された方 【尚可】 ・弁護士資格（国内・海外を問わない） ・法律事務所または企業法務部門での業務経験 ・公取委、個情委などの規制当局での業務経験 ・TOEIC730点以上 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・ヤマハ発動機の企業理念への共感 ・高度な倫理観とビジネス感覚 ・グローバル対応力（語学・多文化適応） ・自立して、課題を抽出し、対策を立案・遂行する力 ・コミュニケーション力と多面的視野 【職種名】 【静岡】グローバル・コンプライアンス(グローバルRC・法務・知財本部)

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業人事または人事コンサルとして「人事制度・組織開発・労政・労務・労組対応・コンプライアンス推進」いずれかの実務経験5年以上 【職種名】 コンプライアンス推進グループ・CoEHR 【仕事内容】 同社にて以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・人事制度設計・採用・人材開発・組織開発など、CoE（Center of Excellence）これまでのキャリア、経験に応じて各種テーマを一つまたは複数の中核業務を担当いただきます。 将来的には、HRBP（Human Resources Business Partner）として、事業本部の戦略パートナーとして人事面から

仕事内容ヤマハ発動機株式会社 【静岡／磐田】人事・総務（コンプライアンス推進）◆世界に誇る「YAMAHA(ヤマハ)」ブランド 【仕事内容】 【静岡／磐田】人事・総務（コンプライアンス推進）◆世界に誇る「YAMAHA(ヤマハ)」ブランド 【具体的な仕事内容】 ～キャリアアップ福利厚生充実／陸・海・空で活躍する多彩な製品群多数～ ■募集背景： モビリティ業界が大きな転換期を迎える今、ヤマハ発動機では「ART for Human Possibilities～人はもっと幸せになれる～」という長期ビジョンのもと、経営戦略と人材戦略を連携させた新たな挑戦を進めています。 本ポジションでは、人事の専門性を活

仕事内容【静岡エリア】介護施設の安心・安全を裏側から支える！やりがいある現場点検業務／丁寧なOJTあり ■内部監査・コンプライアンス推進に関する業務 ・契約書などの各種書類の整理・管理 ・各施設で作成される介護計画書の情報収集および整理 ・施設運営に関するサポートやアドバイス ・行政とのやり取りや必要な手続きのサポート ・施設運営上の課題や問題点の確認・解決サポート ・職員からの相談対応 ほか 困ったときは先輩スタッフがしっかりサポートします！ OJTも充実しているので、安心してスタートできます◎ 【ある日のスケジュール】 <午前> ・監査対象となる介護施設へ訪問 ・施設管理者から、施設運営状況

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・大卒以上（法学部卒歓迎） ・法務の実務経験がある方（経験年数不問） ※契約書のリーガルチェック等 [歓迎] ＜歓迎＞ ・普通自動車免許 【職種名】 包装資材商社の法務担当 【仕事内容】 【期待する役割】 企業活動を法的側面から支える「守りの要」として、契約・コンプライアンス体制の強化に取り組んでいただきます。 各部門からの相談に対し、リスクを適切に見極めながら実務的なアドバイスを行い、事業の円滑な推進をサポートすることが期待されています。 また、株式や会議体運営などガバナンス面の業務を通じて、経営層との距離が近いポジションで、会社全体の法務基盤を整えてい

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【WHO ARE WE LOOKING FOR?】 私たちがToyota Woven Cityにおいて提供しようとしている新規のサービスには、条例を含め、多くの法令上の規制・基準・関連ガイドライン等が適用される可能性があります。私たちは、規制・製品認証分野において経験豊富な法規認証のスペシャリストを募集しており、こうした法令順守や内部評価に関する推進者を担っていただきたいと考えています。適用されうる法令要件の調査、それらを

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募資格】 《必須》 ・大卒以上 ・企業人事または人事コンサルとして「人事制度・組織開発・労政・労務・労組対応・コンプライアンス推進」いずれかの実務経験５年以上 《歓迎》 ・社会保険労務士 ・安全衛生管理者 ・衛生管理者（第一種・第二種） ・産業カウンセラー ・TOEIC 600点以上 【求める人物像】 《必須》 ・チャレンジ精神とチームワークを大切にされる方 ・志を持って誠実、真摯に業務・課題に向き合える方 ・経営と社員の双方にとって有益な施策を検討立案出来る方 ・既存の枠にとらわれず、事実に基づいて考え抜ける方 ・冷静さを保ち、毅然とした対応ができる方 《歓迎

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・法務部門におけるマネジメントの経験２年以上 ・事業会社又は法律事務所における法務経験５年以上 ・法的な専門性を前提として、事業やオペレーションの実態を踏まえた解決策や改善策を提示し、実行に移す能力 ・上記に相当する知識及び経験 ・ITサービスに関するリテラシー ・英語スキル（業務で英語を活用されたご経験・英語でのメール対応/チャット対応のご経験のみでも可） ・フルリモートワーク下における社内の各種クラウドシステムを活用するための新しいサービスの活用に積極的な姿勢 【歓迎条件】 ・弁護士またはその他の法律資格保持者 ・対立する利害関係を有するステークホル

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須（MUST） ・高いコンプライアンスマインド ・一人称でプロジェクト等の活動を推進する能力 ・内部通報制度の運用・案件対応の経験１年以上お持ちの方 ・語学力（日常会話レベルの英語スキル） ■歓迎（WANT） ・不祥事（不正・法令違反 等）またはその疑い事案への対応および再発防止対策の企画・実施の経験 ・研修マテリアルの作成、研修講師の経験 【職種名】 【静岡・浜松市】経営企画室_コンプライアンス担当／脱炭素を推進する自動車メーカー 【仕事内容】 ＜業務内容＞ 国内・インドのみならず、世界中に生産拠点を持つ当社グループのコンプライアンスの浸透に向け

仕事内容労務対応・全社のコンプライアンス推進等のCoE 感動創造企業 世界の人々に新たな感動と豊かな生活を提供する [お仕事内容] 【期待する役割】 労務対応・全社のコンプライアンス推進・企業文化・職場環境改善などCoE（Center of Excellence）業務をお任せします 【仕事内容】 ・エンゲージメントサーベイやコンプライアンス意識調査などのデータを活用し、エビデンスベースのHR戦略を立案・実行します。社内外のステークホルダーと連携しながら人事施策の企画・推進をリードしていただきます ・単体1万人・連結5万人規模のグローバル企業において、人事戦略の企画から実装までを担うことで社会的イ

勤務時間【夜間勤務】 23:30〜翌5:00 ※シフトや休日の希望は相談可 ※多少残業あり

仕事内容施設の夜間受付業務(出入管理)や巡回 【夜勤専属】経験不問♪施設内も静かな時間帯で未経験スタートでも安心◎丁寧な研修あり！50代・60代活躍中 [お仕事内容] ★★安心＆安定の 鈴与グループの警備会社★★ コンプライアンスを要視する 【大手ホワイト企業】で 手厚い待遇を用意してお待ちしています 夜勤専属の施設警備のお仕事です！ ◇深夜割増のある時間帯で、 効率的に稼げます！ ◇しっかり座学で研修するので、 未経験でも安心♪ ◇施設内が落ち着いた静かな時間帯です ＼未経験歓迎／ 50歳以上・60歳以上活躍中！ ミドル・シニア世代も活躍できる環境♪ 《ここがPOINT》 ◎昇給あり

勤務時間9:00〜12:00（実働3.0時間） ■週3日以上勤務できる方（平日のみ） ★時間・曜日のシフト相談OK ★お子さんの学校行事や旅行、趣味等での お休みも相談OK！ ★お子さんの体調不良等の急なお休みにも 柔軟に対応します◎

仕事内容平日担当のオンラインショップスタッフ 週3日〜OK！平日の午前のみの勤務！扶養内で働きたい方などにも人気♪ご家庭と両立して働けます！ [お仕事内容] ＼オフィスワークデビュー応援／ 未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中！ 研修制度が整っているので、事務経験がなくても 安心して始められる環境です。 ＼ここがポイント／ ◆平日週3日〜OK！ ◆午前のみの勤務！ ◆服装・髪型・ネイル・ピアス自由 ◆清潔なオフィス＆社員食堂・休憩スペース完備 ◆時間・曜日等のシフトの相談OK ◆契約社員・正社員登用制度あり 「子供が熱を出した」 「学校行事が入った」 そんな時も、お互い様の精神でカバーし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・高いコンプライアンスマインド ・一人称でプロジェクト等の活動を推進する能力 ・内部通報制度の運用・案件対応の経験１年以上お持ちの方 ・語学力（日常会話レベルの英語スキル） 【尚可】 ・不祥事（不正・法令違反等）またはその疑い事案への対応および 再発防止対策の企画・実施の経験 ・研修マテリアルの作成、研修講師の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【静岡】経営企画室／コンプライアンス担当 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 小さなクルマ、大きな未来。創業1

仕事内容＼2026年7月新規OPEN／経験が活かせる☆構内作業スタッフ募集！力仕事少なめ♪20～60代活躍中！ ＼2026年7月 大井川に新規OPEN！／ 【新規OPEN × リフト専属】 新しい冷凍倉庫（フローズンセンター）の フォークリフトオペレーター募集！ リーチリフト経験者の募集です！ 冷凍庫×フォークリフト経験を、 もっと"ラクで安定した環境"で活かしませんか？ 近隣にも冷凍倉庫は多く、 「冷凍庫×リフト×力仕事がキツい…」 そんな経験者の方にこそ知ってほしい職場です。 《この仕事の魅力》 ★ 新築・新規OPEN倉庫で人間関係ゼロからスタート ★ 冷凍庫経験はそのまま活かせる ★ 力仕

仕事内容オープニングスタッフ募集！2026年4月下旬オープン新店舗☆職場が綺麗！短時間◎未経験OK！ 3/19，21，22，23の4日間、面接会開催！Wワーク◎主婦パート活躍♪友人との応募◎学生～シニアも！新しいトライアルで働こう♪ 精算業務・売上金管理業務・両替金対応・コンプライアンスチェック・防災チェック・温度管理チェック・雇用管理業務・荷受・サービスカウンター業務などをお願いします。レジ応援をお願いする可能性もあります。仕事状況によって、その他の業務をお願いする場合があります。 【こんな方におすすめ】 空いた時間を有効に使いたい方 学校や家庭と両立しながら働きたい方 未経験から安心してスタ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学または大学院を卒業された方 【職種名】 グローバル・コンプライアンス 【仕事内容】 同社にて、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・グローバルなデータ活用を支える個人情報保護体制の構築 ・競争法、贈賄防止など重要リスクのコンプライアンス体制の推進 ・内部通報制度のグローバルな整備および調査・是正 ・コンプライアンス組織風土の強化 【やりがい・魅力】 同社では、「経営・事業の課題に共感し、ともに挑戦する」を法務部門のビジョンとして掲げており、各メンバーは経営・事業からの高い信任に応え、プロジェクトチームのコアメンバーとして活躍しています。「好奇心・