静岡県のコンプライアンスの求人・仕事・採用

仕事内容スズキ株式会社 【浜松】法務※Web選考完結 【仕事内容】 【浜松】法務※Web選考完結 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 事業部門がグローバルに行うビジネスを支援するための契約審査業務やプロジェクト支援業務、更には、コンプライアンスおよび海外子会社の法務支援業務に携わって頂きます。 ■具体的には： ・国内外取引先との契約の作成・審査・交渉 ・国内外クレーム紛争解決 ・コンプライアンス促進 ・コーポレートガバナンス支援 ・国内外子会社の法務支援 ■入社後の教育体制/フォロー体制： 配属時に当社の法務業務やビジネスについて導入研修を行います。また、OJTで業務の立ち上がりをサポートし

仕事内容介護サービスの質を支えるエリア担当 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 静岡県内で運営する高齢者施設のうち、清水区の担当施設を巡回し、介護サービスの品質向上とコンプライアンス維持を支援します。各施設の運営状況や法令遵守の確認、現場への助言、課題整理、関連部署との連携を行い、担当施設を持ちながら複数施設を横断して支える役割です。業務内容の変更はありません。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜360,000円 ≪基本給≫ 240,000〜360,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 シングルペアレント応援手当:18歳未満のお子

仕事内容【静岡/焼津】バックオフィス責任者候補｜安定基盤×DX推進。実務の知見を活かし、次世代の組織を創る。｜総務経験者歓迎 ▼仕事内容 【業務内容】 人事業務を核に、労務・総務・DX推進まで、バックオフィス領域全般のマネジメントおよび実務の最適化を担っていただきます。 経営陣と密に連携し、現場のオペレーションから人事戦略までを一気通貫で見渡し、会社の成長を支える「強い組織」を形にする役割です。 【業務詳細】 ■人事業務 ・採用計画の立案・実施（新卒・中途） ・人事評価制度の運用・改善 ・教育・研修制度の企画・推進 ・就業規則・社内制度の整備と運用 ・経営陣との連携による人事戦略の立案 ■労務・

仕事内容（リーダー候補）経理責任者 ※戦略財務 「初募集！経理経験を活かして部門責任者へ」 ー 経理財務のご経験者は大歓迎です！ [お仕事内容] 将来的には、総務部をけん引する責任者候補としての活躍を期待しています。 バックオフィス全体を支える立場として、経理を中心に、人事・労務、総務まで幅広く携わっていただきます。 【具体的には】 ■ 経理業務 ■ ┗業務シェア：35％ ・各種伝票の最終チェック ・売掛金、買掛金の管理 ・月次、年次決算の確認 ・事業計画数値の取りまとめ ・資金繰り、原価管理、月次BS管理 ※会計ソフトを使用します ■ 人事・労務業務 ■ ┗業務シェア：25％ ・勤怠管

仕事内容静銀ティーエム証券株式会社 【静岡／東部】証券営業（課長候補）◇転居を伴う転勤無し／年間休日134日／静岡銀行Gの安定基盤 【仕事内容】 【静岡／東部】証券営業（課長候補）◇転居を伴う転勤無し／年間休日134日／静岡銀行Gの安定基盤 【具体的な仕事内容】 ～しずおかフィナンシャルグループで長期安定就業／飛込み・新規開拓無し／提案業務に集中できる環境／年休134日でワークライフバランスを整えられます～ ■業務内容 静岡銀行や山梨中央銀行・名古屋銀行から紹介を受けたお客さまへ資産運用アドバイザーとして投資信託/株式/債券等のご提案を行います。 新規開拓は一切なく、各銀行からの紹介で信頼頂い

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC700点以上レベル） ・国内外の関係部門・子会社と円滑にコミュニケーションをとりながら業務を推進できる方 ・基本的なPCスキル（Word,Excel,PowerPoint） [歓迎] ・管理部門（法務、内部統制、コンプライアンス、経営企画、監査等）における業務経験 ・コーポレートガバナンス、内部統制、リスクマネジメントに関する業務経験 ・英語を使用した業務経験 ◆その他要望 腰を据えて成長・貢献していきたい方を希望します。 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 グローバル内部統制の推進・運用支援（年収500万

仕事内容株式会社スマートアース 管理系総合職（人事・事務等）／賞与年4回／未経験OK 【求人要約】 高水準の固定給で安定収入◆月給40万円以上＋賞与 未経験多数活躍中◆残業月10時間／有休消化率85％ 誠実第一◆コンプライアンス意識を重視する組織体制 【仕事内容】 セールス組織を支える管理系総合職（人事・事務等）★未経験歓迎／チームで成果を生む分業体制 【具体的な仕事内容】 宮城県を中心に、お客様の住まいに関する安心・安全を守り続けてきた当社。 コンプライアンス重視の商材や「押し売りをしない」というスタンスを評価され、東京をはじめとした各都市にニーズが拡大中です。 今回募集するポジション

仕事内容"同社にてクライアントに向けた人事・労務コンサルティングをお任せします。 【仕事の内容】 労務コンプライアンス調査、株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング、人事労務のアドバイザリーを行い、企業の法令順守と労働環境向上に貢献します。 【具体的には】 ■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ■株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング ■人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援 ■人事労務のアドバイザリー業務 【入社後は】 未経験からでも活躍できるよう丁寧な教育が準備されており

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での労務実務経験5年以上（給与・社保・勤怠いずれかの実務経験） ・就業規則や勤務制度の改定を、企画・論点整理から社内決議、現場への定着までやり切った経験 ・少人数でもチームマネジメントや育成に携わった経験 ・「ルールだから」で終わらせず、現場の課題を汲み取って標準化・仕組み化してきた経験 ・普通自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] ・建設・製造・物流・店舗型など、現場や多拠点を抱える業界での労務経験 ・IPO準備企業や組織急拡大期での規程整備・労務コンプライアンスの経験 ・社会保険労務士資格をお持ちの方、またはそれに準ずる知識のある方 ・単なるオペレーション

仕事内容【応募資格】 [必須] 保険会社または保険代理店での営業経験 [歓迎] 保険募集人の採用経験 【職種名】 営業マネージャー・管理職 【仕事内容】 【業務内容】 各営業部の拠点長としてマネジメント業務全般に従事 【具体的な役割】 ●保険募集人の採用・教育・指導 ●売上予算管理・営業推進 ●コンプライアンス体制の構築・運用・監督 ●契約管理 ●取扱い保険会社との連携 等 【事業内容・会社の特長】 保険代理業 【募集背景】 業績好調・組織体制強化のため 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 9：00～18：00(休憩60分) 【勤務地】 全国の営業拠点 【年収・給与】 【初年度想定年収】

仕事内容株式会社フジＥＡＰセンター 【静岡市】労務コンサルタント◆相談対応業務・ハラスメント予防研修講師など◆UIJターン歓迎◆土日祝休 【仕事内容】 【静岡市】労務コンサルタント◆相談対応業務・ハラスメント予防研修講師など◆UIJターン歓迎◆土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～従業員・職場のストレスや課題を解消し、生産性の向上を目指す企業・団体向けサービスを展開～ この度当社では、労務コンサルタントとしてご活躍いただける方を募集します。労務を中心とするスペシャリストとして、各種相談対応に専門性を持ち担っていただける方を歓迎します。 ■仕事内容： 労務コンサルタントとしての下記の業務に取り組ん

仕事内容【応募資格】 [必須] ・臨床研究/契約/予算に関する実務経験（5年以上） ・学士号/同等の実務経験 ※医療/ビジネス/法務/科学分野尚可 ・ビジネスレベルの日本語・英語力 [歓迎] ・財務/予算/コスト管理・分析/会計/財務計画の経験 ＜知識＞ ・ICH-GCP・製薬関連の規制・法律 ・治験契約プロセスおよび関連する臨床オペレーションの実践 ・臨床研究におけるコンプライアンス・薬事事項 ・知的財産、論文発表、補償条項等、治験サイト契約に関する知識 ＜スキル＞ ・交渉力・対人スキル・ビジネススキル ・計画力・組織力・独立遂行力 ・迅速対応力・目標達成力 ・問題解決力・紛争対応力 【職種名

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC700点以上レベル） ・国内外の関係部門・子会社と円滑にコミュニケーションをとりながら業務を推進できる方 ・基本的なPCスキル（Word，Excel，PowerPoint) 【尚可】 ・管理部門（法務、内部統制、コンプライアンス、経営企画、監査等）における業務経験 ・コーポレートガバナンス、内部統制、リスクマネジメントに関する業務経験 ・英語を使用した業務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 主体的に行動できる方 【職種名】 【静岡】グローバル内部統制の

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆必須条件 ・物事に真摯に向き合う誠実さと幅広い業務に対応できる柔軟性 ・調書・報告書を作成するための文章力 ・監査対象部署および関係部署との調整をするためのコミュニケーション能力 ・改善の提言をするための問題発見能力、情報収集能力および創造性 [歓迎] ◆歓迎条件 ・内部監査、財務・経理、法務・コンプライアンス、経営企画等の内部統制関連業務経験 ・営業管理、生産管理、購買等の事業管理関連業務経験 ・公認内部監査人（CIA）、公認不正検査士（CFE）、内部監査士（QIA）その他内部監査関連資格 ・海外勤務経験 ・ITスキル（データ分析、ツール開発等 【フィットする人物像

仕事内容[企業名 明管工業株式会社 ／ 浜松市 管工事[A]ランク企業 [職種 （リーダー候補）経理責任者 ※戦略財務 [雇用形態 正社員 [仕事内容 将来的には、総務部をけん引する責任者候補としての活躍を期待しています。 バックオフィス全体を支える立場として、経理を中心に、人事・労務、総務まで幅広く携わっていただきます。 【具体的には】 ･ 経理業務 ･ ┗業務シェア：35％ ・各種伝票の最終チェック ・売掛金、買掛金の管理 ・月次、年次決算の確認 ・事業計画数値の取りまとめ ・資金繰り、原価管理、月次BS管理 ※会計ソフトを使用します ･ 人事・労務業務 ･ ┗業務シェア：25％

仕事内容実務を通じ、社内外に通じる法務人財としての高い専門性の習得も可能です 世界中の自動車メーカー向けに駆動部品、電動パワートレインを開発・製造・販売している大手自動車部品メーカーの 法務知財部 にて、主として、リーガルサービス業務（契約審査・係争対応等）を担当を担当して頂きます。 適性により、コーポレートガバナンスマネジメント業務の一部を担当して頂きます。 【具体的な業務内容】 リーガルサービス業務：法務相談、各種契約（英文含む）ドラフト作成、契約審査、訴訟を含む係争の対応等 コーポレートガバナンスマネジメント業務：取締役会、コンプライアンス、社則統括管理、内部通報制度、上申稟議制度、輸出管理等

仕事内容電子回路基板の品質管理 昭和49年創業のエレクトロニクス製品の開発・製造メーカー／経験者歓迎／土日休み [お仕事内容] 【 期待する役割】 高品質な製品を提供することで、顧客の信頼を獲得し、満足度を向上させること、また品質マネジメントシステムを維持し、継続的な改善を期待しています。 【仕事内容】 ・受入検査・工程内検査 ・測定・分析・試験 ・法規制・コンプライアンス対応 ・修理・リカバリー対応 【職場環境】 転勤や夜勤、出張がない安定した職場環境を提供しています。 完全週休二日制で、土日が休み、年間休日は114日です。 屋内全面禁煙で、従業員専用の駐車場や自転車通勤の利用が可能です。

仕事内容「今の会社にこのまま居ていいか不安」なんてアナタ！労務管理を徹底！法令遵守の運行を約束！それでも…『月収50万円以上可能』『賞与年2回支給』『ここ数年は毎年ベースアップ』の安定収入が叶う＜正社員の大型トレーラー運転手＞を募集！《国内トップクラスの大手！鈴与グループ》★バツグンの経営基盤！★大手の直取引で「安定」と「高収入」を両立！《法令遵守の職場環境を約束》コンプライアンス遵守を徹底！安心してずっと働けます！【I・Uターン大歓迎】【土曜、日曜、祝日休メイン】【転職者の声をインタビュー】 大手と直取引メイン⇒安定感が超バツグン！『転職者の本音』をインタビューしました♪ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・仕事内容、人事5機能全体もしくは複数の領域について専門的な知見を持ち、企画から実行まで一気通貫で目標を達成した経験。 ・人事経験10年以上、マネジメント経験3年以上。 【尚可】 ・製造業等、ものづくり領域での人事経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・他部署・他拠点をにとどまらず、社内外との幅広い連携・協働を好む ・ものづくり、現場に興味関心を持っている ・常に学び、改善する姿勢がある 【職種名】 【静岡】人事管理職（静岡市） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 大手物流メーカー

仕事内容[企業名 株式会社ＨＯＷＡ 磐田工場 [職種 集荷・出荷スタッフ [雇用形態 正社員 [仕事内容 工場内で完成した自動車部品を集め、 出荷先ごとに仕分けるお仕事です。 各製造工程で作られた製品を所定の場所から回収し、 納入先ごとに集荷を行います。 また、製品の運搬に使用する台車の点検や管理も担当。 生産ラインがスムーズに稼働できるよう、 工場内の物流を支えます。 《主な業務内容》 ・完成した自動車部品の回収・集荷 ・出荷先ごとの仕分け作業 ・納入台車の点検・メンテナンス・管理 ・生産ラインを円滑に稼働するための物流業務 《取り扱う製品》 以下のような自動車の内装部品を扱います。 ・