事業戦略 - 福岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■本プロジェクト（Mission/Vision/Value）への共感 ■新規事業や新規サービスの立ち上げにかかわる企画立案・戦略構築・推進の経験 ■市場調査など収集した情報や分析結果に基づくビジネス構想等の仮説を構築し、実現に向けて推進する能力 ■新たなビジネスモデルの構築やサービス・商品企画/改善などのプロジェクトの目的に応じて、顧客起点のマーケティングプロセス・企画立案が出来る方。 ■事業戦略、事業開発、プロジェクトマネジメント経験（3年以上）または類似業務のコンサルティング経験 【推奨】 ■プロジェクトを推進するためのリーダーシップ、チームメンバーやカ

仕事内容【未経験OK＆資格：不問】就労・生活支援員 【福岡市西区羽根戸】月収230,000円～/賞与2.2ヶ月分/障がい者施設での支援員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～288,100円 処遇改善金手当：60,000円/月 ・夜勤手当：5,000円/回(月4回程度) ・日祝業務手当：1,000円/回 ・介護福祉士手当：15,000円/月(該当者) 月給は諸手当込みとなります 【勤務地】 福岡県福岡市西区羽根戸515番地3 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆資格なしOK ☆介護福祉士求人 ☆経験歓迎 ☆新卒・第

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経営コンサルタントとしての実務経験 ・事業会社等での経営企画、マーケティング戦略、営業企画、IT企画などの企画業務経験者 ・大規模PJなど難易度の高い業務経験をお持ちの方 ・地域の大手企業における業務経験者など [歓迎] ・ビジネスレベルの英語力 【職種名】 関西、九州勤務戦略コンサルタント ※関西又は九州オフィス 【仕事内容】 地方大手企業に対する戦略コンサルティング業務 東京都中心としたグローバルPJを主に手掛ける同社において、関西拠点・福岡拠点のコンサルタントを募集しております。東京オフィスは、業界別のチーム編成となっておりますが、同拠点においては、業界や

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経営コンサルタントとしての実務経験 ・事業会社等での経営企画、マーケティング戦略、営業企画、IT企画などの企画業務経験者 ・大規模PJなど難易度の高い業務経験をお持ちの方 ・地域の大手企業における業務経験者など 【職種名】 ◎Big4系ファーム/戦略コンサルタント/関西、九州オフィス/福利厚生充実 【仕事内容】 地方大手企業に対する戦略コンサルティング業務 東京都中心としたグローバルPJを主に手掛ける同社において、関西拠点・福岡拠点のコンサルタントを募集しております。東京オフィスは、業界別のチーム編成となっておりますが、同拠点においては、業界や専門性を絞らず、柔軟で幅

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 SICホールディングスグループは美容室45店舗、保育園6園を運営し、より事業を発展していくため自社開発でのDX推進など新事業への取組も始めています。 経営企画／戦略企画のポジションは社長直下の部門として、各事業部の垣根なく会社全体の事業戦略を立案提案し、実行していきます。 経営企画／戦略企画職の業務は以下の通りです。 ・事業戦略の立案・実行 ・全社プロジェクトの推進 ・データ分析 ・社内外でのイベントの企画 変更の範囲：会社の定める業務 ・お仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎, フルタイム歓迎, 長期歓迎, 車通勤OK ・求める人物像・資格 【求める人

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆コンサルティング業務経験者： 事業戦略立案、新規事業企画コンサルティング業務のご経験 （コンサルティング経験者は対象業界など問わず幅広く歓迎いたします） ◆本部・企画業務・法人営業経験者： 本部・企画セクションにて企画業務経験や法人営業経験があり、コンサルタント適性の高い方 （例：本部・企画セクションで方針策定や外部コンサルタントを活用しながら企画業務を推進した経験がある方。メガバンク、地方銀行等における法人営業で圧倒的な成果を残した方など。） ◆事業会社（及び金融機関）におけるイノベーション部門出身者： ・イノベーション企画・実行に関する経験 ・新規事業戦略・推進企

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業企画で事業をグロースさせたご経験をお持ちの方 ┗事業会社において、組織・事業を横断するようなプロジェクト推進のご経験があり、一定のビジネスグロースのご経験をお持ちの方 ┗社内外のリソースを最適に活用し、定量・定性分析から戦略を描くといった点に強みがある方 コンサルティングファームで戦略コンサルタントとしてのご経験 ┗経営計画策定、事業方針・戦略立案、市場調査など、企業課題から紐づく事業変革を主導するようなご経験をお持ちの方 【職種名】 Strategy（戦略企画） 【仕事内容】 「経験・データを資産化して企業変革を支える製造業AIデータプラットフォーム」の非連続な

仕事内容仕事内容 熱伝導性、耐熱性、耐食性、電気絶縁性、潤滑性などの観点からEVの放熱材料として欠かせない窒化ホウ素粉(BN)の素材開発や生産技術を研究していただきます。 【具体的には】 ①新規開発品の検討 ②生産性改善､新プロセス検討 ③改善活動 社内の製造・生産技術部門と協力しながら、より良い製品づくりを目指して研究開発を進める仕事です。 必要な能力・経験 【必須】理系技術者であること 【尚可】 ・セラミックス材料関係の技術者 ・反応炉・焼結炉関係(燃焼、合成、焼結)の技術者 ・化学メーカー技術者 キャリアパス 【入社後～5年程度】 窒化ホウ素粉、窒化ホウ素成形物の新規開発､評価技術､生産技術の深

仕事内容株式会社ジャパン・シーフーズ 16時30分退社の受注事務／食品メーカーで安定・手当充実 【求人要約】 アジ・サバ業界で日本トップ級！売上50億の安定企業 事務経験者歓迎！受注・伝票作成はイチから教えます 基本土日祝休／家族・住宅手当など各種手当充実！ 福岡で業界トップクラスの実績を残す水産物加工会社！ 経験を活かせる！受注業務を担う事務スタッフに アジ・サバの生食用加工品でトップクラスのシェアを誇る当社。昨年はついに売上50億を実現し、40期を迎えた現在もますます成長しています。 そこでこの度、バックオフィスを強化するために事務スタッフを増員します！担当業務は電話・FAX・メール

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須スキル ・スタートアップまたは成長フェーズ企業での事業責任経験 ・戦略コンサルティングファームでのご経験のある方 ・ハンズオンコンサルで事業再生・グロース経験のある方 ・経営視点を持ちながら、複数部門にまたがるオペレーション構築や改善を主導した経験 ■歓迎スキル ・BtoB SaaS／エネルギー／マーケットプレイス系事業の経験 ・スタートアップで1→10の成長フェーズ経験 ・IPOフェーズにおけるオペレーション整備・事業計画推進 ・プロダクト組織や営業組織の立ち上げ?運用スキーム構築 ・電力業界への知見 ■求める人物像 ・ミッション／ビジョン／バ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 （経験者） 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・経営・戦略コンサルタント ・ITコンサルタント ・組織・人事コンサルタント ・財務・会計コンサルタント ・マーケティングコンサルタント ・M＆Aコンサルタント （未経験者） 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・経営企画 ・事業企画 ・法人営業（マーケティング又は営業企画を含む） ・コンサルティングセールス（経営、事業課題型のサービス） ■ 求める資格 以下の資格を有する方、歓迎 ・中小企業診断士 ・経営学修士（MBA） 【職種名】 経営・戦略コンサルタント＜正社員_福岡＞ 【仕事内容】 【業務内容】 クラ

仕事内容【経営企画】本社勤務（福岡県古賀市） ■募集背景 創業100周年後の未来を見据え、2024年に「新中期経営計画 Seibu Vision 2027」を発表しました。 売上400億円という経営目標を掲げ、これまで以上の収益性・財務健全性に加え、成長性や株主資本効率に重きを置いた経営への転換が必要となります。 市場環境が大きく変化する中、西部電機が新たな挑戦を通してさらなる企業価値向上を実現するために、経営層のパートナーとして戦略立案から実行までをリードできる管理職候補を募集します。 ■業務内容 経営層と近い立場で、全社視点の企画・推進を担っていただきます。 ご経験によってお任せする業務を決定

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれか必須】 ・EC事業以外も含めた新規事業の立ち上げもしくは推進経験がある方 ・EC事業における責任者経験がある方（事業規模不問、EC事業の成長戦略の立案・実行について、オーナーシップを持ってリードされた実績がある方） [歓迎] ・管理業務のマネジメント経験 【フィットする人物像】 ・EC事業の戦略立案から売上拡大まで主体的に推進してきた方 ・少人数組織や立ち上げフェーズで裁量を持って動きたい方 ・プレイングマネージャーとして実務と組織マネジメントの両方を担える方 ・経営視点を持ち、事業成長や利益最大化にコミットできる方 【職種名】 【上場企業グループ子会社】D

仕事内容三菱ＵＦＪニコス株式会社（三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ） 総合職（“日本のキャッシュレス化”を実現する仕事）未経験OK 【求人要約】 【未経験OK】スキルや適性を活かせる総合職採用！ 【挑戦】世界最大級の総合金融グループで働く 【成長性】キャリア選択の幅が広く多彩な経験を積める 【仕事内容】 【業界／職種未経験OK】営業企画・信用管理・DX推進など、多様なポジションに挑戦可能！ 【具体的な仕事内容】 【中途採用を強化する理由】 決済ビジネスは、日々の技術進化とともにお客様のニーズも多様化しており、中でも当社が取り組むキャッシュレス市場は急速に拡大しています。お客様の日常に「快

勤務時間月曜; 火曜; 木曜; 金曜 8:40～18:10 休憩90分 水曜; 土曜 8:40～12:40 休憩なし 平均時間外：月1～5時間程度 労働時間制度 シフト制

仕事内容【経験者のみ】クリニックでの医療事務スタッフ 【古賀市・ししぶ駅8分】時給1100円～1300円/週2～4日/経験者/日祝休み/医療事務/ばばこどもクリニック 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,100円～1,300円 【勤務地】 福岡県古賀市美明3丁目1番1号 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆急募 ☆経験歓迎 ☆接客経験を活かせる ☆資格なしOK ☆資格を活かせる ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤なし ☆残業月10時間以下 ☆日祝休み ☆交通費支給 【仕事内容】 ○受付 ○会計業務 ○患者様対応 ○電子カルテ入力 ○院内外

仕事内容事業成長のど真ん中へ｜採用担当｜面接〜採用戦略まで一気通貫 仕事内容 ハーブ健康本舗の採用人事は裏方ではありません。 事業成長の根幹は人です、事業成長の最前線、最優先事項に採用があると考えてます。 「数字を追ってきた人」ほど、採用は向いています。 なぜなら採用は、“会社の未来をつくる営業”だから。候補者に会社の魅力を伝え、意思決定を引き出し、入社後の活躍まで見届ける。成果が見える仕事です。 【仕事内容】 採用実務を中心に、採用活動を一気通貫で担当します。 ・採用手法の選定（どのチャネルで、どんな打ち手で採るか） ・エージェント折衝（母集団形成〜推薦数最大化〜質の改善） ・面接対応（会社の「

勤務時間（1）08:30～17:30（2）09:00～18:00（3）09:00～17:00 労働時間制度 シフト制

仕事内容《フルパ募集！賞与あり☆》早出遅出なしの固定勤務！ピアノ不問＊認可保育園で保育のお仕事！ ●定員160名の認可保育園にて、保育補助業務全般・クラス担任業務(複数担当制)をお願いいたします。書き物は連絡帳程度で日誌はなし、ピアノも求められません♪ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,100円 【時給】1,100円《その他手当》処遇改善3手当：1万1,100円処遇改善1手当：夏冬賞与とは別途支給、年1回【昇給】あり(上限なし)【賞与】あり(実績年2回・計3万円～8万5,000円) 【勤務地】 福岡県福岡市博多区西月隈５－１９－１５ 社会福祉法人福笑会 隅田

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社での事業企画／事業開発経験 ・コンサルティング会社にてサービスデザイン・ビジネスデザイン等の手法を用い、顧客企業の事業開発支援をした経験 ・事業開発領域におけるプロジェクトマネジメント・プロダクトマネジメント経験 [歓迎] 【歓迎条件】 ・事業創出までの各種仮説設計、検証計画実行をリードできる方 ・サービスデザイン手法、ビジネスデザイン手法に精通し、メンバーと共に適切にプロジェクト支援できる方 ・POとともにプロダクトバックログを適切に作成、開発体制を構築し、開発チームと連携して開発を行うことができる方 ・サー

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容【課題・要件定義】楽天カードの事業戦略やサービス展開を見据え、現状のインフラにおける課題を特定し、将来的なインフラ要件を定義します。・システム化検討・企画立案定義された課題や要件に基づき、最適なITインフラ構成や技術選定を行い、具体的なシステム化企画を立案します。・プロジェクト引き渡し・進捗管理支援承認された案件を運用プロジェクトへスムーズに引き渡し、必要に応じてプロジェクトの進捗管理を支援していただきます 担当製品: 決済系システム 職種: [ IT系（開発） ] 運用管理 関連業務 ツール: Linux 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】ITインフラやシステ

仕事内容【応募資格】 [必須] （１）宅地建物取引士の資格 （２）営業組織のマネジメント経験、もしくは一から骨子を作った経験がある方 （３）不動産の買取再販、売買仲介経験者歓迎 【職種名】 【支店長・ブロック長】Webマーケを駆使した事業戦略で日本の空き家ゼロを目指す上場企業/～1200万 【仕事内容】 Webマーケを駆使した買取再販事業を展開する上場不動産会社の支店長・ブロック長として、営業組織をマネジメントし、継続的な達成と成長のためのKPI管理や仕組化、効率化等ロジカルな営業組織の構築を担います 支店長もしくはブロック長として、営業組織を効率的にマネジメントし事業成長を牽引します。ブロック長の場