事業会社 社会保険労務士 - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容顧客の労働・社会保険関係の電話応対や書類作成、給与・賞与計算 等、社会保険労務士業全般を担当していただきます。 社労士資格をお持ちの方で、人のためになる仕事をしたい方を歓迎 します。 ・変更範囲：会計・経理事務、人事・総務事務、営業

仕事内容■お仕事内容 人事,給与,労務関係の業務 雇用契約書の管理,労災傷病手続き,雇用保険健康保険等の資格喪失手続き, 労働保険料計算,給与計算,扶養手続き等

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊週所定労働日数は応相談。 規定時間に満たない場合は社保非加入となります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 夏季 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＜主な業務内容＞ ・パソコン入力業務 ・社会保険、労働保険の手続きの補助 ・電子申請 ・給与計算 変更範囲：変更なし

仕事内容■手続き業務 ・社会保険・雇用保険の資格取得喪失 ・健康保険・労災保険の給付申請・助成金申請 ■書類作成 ・労働局・年金事務所・ハローワーク等のへの提出書類の作成 ■給与計算 ・勤怠集計ならびに給与計算、賞与計算 ■電話応対 ・お客様および役所からの問い合わせ 変更範囲：変更なし

仕事内容社会保険労務士法人鈴木労務研究会 社労士アシスタントスタッフ／未経験歓迎／週休3日制選択可 【求人要約】 【待遇】土日祝休み／年休123日／完全週休2日制 【選べる働き方】週休3日制や時短勤務の制度あり 【資格取得を応援！】無料勉強会やお祝い金支給あり 【仕事内容】 グループ担当制で安心◆社会保険・労働保険などの各種手続きや事務業務などをお任せします 【具体的な仕事内容】 地元（野田市・流山市）の中小企業を支えてきた当法人。顧問先企業から高く評価いただき、設立時からずっとお付き合いをしている企業も多数。ご依頼をいただいたお客さまからの感謝や、企業の成長をサポートできるやりがいがある

仕事内容【業務内容】 ◎お任せする業務 地元の中小企業のみなさんの心強い経営パートナーとして、 給与計算から各種保険の手続き及び助成金の申請ほかの、 幅広い業務をお任せします。 ◆給与計算 ◆社会保険・労働保険の手続き(書類作成、申請) ◆助成金の申請・書類作成補助 ◆お客様の相談対応(労務管理、各種保険、助成金) ◆社労士サポート業務 【組織体制】 12名 30代の方が多くいらっしゃいます 【企業の魅力】 ◎入社後のフォロー あなたのこれまでの職務経歴やスキルに見合った業務からお任せします。 まずは先輩スタッフの指導の下で職場環境に慣れるところからスタート。 業界未経験の方なら先輩の

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士事務所 顧問先担当職員 ☆顧問先 対応 打合せ、相談、申請 (1)取得喪失、給与計算、年末調整 保険給付 (2)就業規則、雇用契約書等、助成金 ☆パート職員の業務フォロー <給与> 年収300万円～500万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 ◇ 年間休日125日 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 有給 法定通り 半年経過後労働日の8割以上出勤で10日発生 <勤務地> 千葉県松戸市本町１４－２松戸第一生命ビルディング3Ｆ 松戸駅 <福利厚生> ♢月に3回 木曜日は、労働、雇用関係勉強会 1時間 ◇

仕事内容・社会保険・労働保険の手続の補助 ・電子申請 ・給与計算 ・パソコンを使用した入力業務 ・顧問先企業との連絡対応など ＊社会保険労務士資格の有無は問いませんが、取得に向けて具体的 に勉強中の方を歓迎します。 ほぼすべての業務でパソコンを使用します。 【変更範囲：変更なし】 『働き方改革関連認定企業』

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容社会保険労務士が行う仕事の補助 ・労務管理に係る事務処理 ・給与計算業務 ・その他付随する業務 変更範囲：変更なし

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 一般事務 社労士事務所の補助業務、給与計算業務、PC入力、行政機関への書類の提出・郵便物の発送・DMの送付、お客様対応（お茶出し）など 給与計算業務などをとおして、社会保険料や所得税などの社会の仕組みを学ぶことができます。未経験の方でも先輩スタッフから優しく仕事のアドバイスがあります。慣れてきましたら責任ある仕事をお任せします。 残業は、ありませんので、勤務終了後、すぐに退社となります。 <給与> 時給1,080円～1,400円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み 週2～3日からOK 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休3日制 土日・祝日・週2日勤

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・人事 ■ 求める資格 社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務コンサルタント「社会保険労務士」＜正社員_千葉＞ 【仕事内容】 【業務内容】 社会保険労務士としての業務全般をご担当いただきます ・社会保険手続業務 ・労働、社会保険関係の書類作成 ・給与計算業務 ・人事労務相談業務 ＜詳細＞ ・クライアント業種は多岐に渡ります。 ・クライアント規模は大企業、中堅企業、ベンチャー企業など多岐に渡ります。 ※上場企業も多数ございます。 ・担当社数は1

仕事内容【ポイント】 駅直結 <社労士アシスタント>17:30定時土日祝休み在宅あり千葉駅 質問しやすい環境◎社労士アシスタント経験活かして働きやすさ&年収UP年収～600万円賞与あり各種手当も充実◎定時17時半/嬉しい土日祝休み千葉駅直結！複数路線OKでアクセス抜群◎研修＋サポート体制◎資格取得が目指せる！試験前には休暇取得可◎ 【特徴・やりがい】 ・チームワークがよい ・世の中の役に立つ実感がある ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 ・経験を活かしてスキルアップ ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:30～17:30 実働時間：8時間 休憩時間：1時間

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆企業における労務業務経験が3年以上ある方、もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 ◆建設業界での労務業務経験 [歓迎] ・労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ・関連資格所持者（社会保険労務士試験、衛生管理者等） ・情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【職種名】 労務職 【仕事内容】 当社の拠点で労務業務をご担当いただきます。 ■拠点で労務業務 －勤怠管理 －給与計算、税金の徴収・納付 －社会保険の手続き －福利厚生手続き：生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など －健康管理 －拠点採用：高校新卒採用、中途採

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会保険労務士をお持ちの方 【職種名】 【フルリモート】労務 ～地域へさらなる貢献を～ 【仕事内容】 同社の労務コンサルティング業務をお任せします。 【仕事の内容】 主に労働法に関わるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議にて対応をお任せします。 社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加していただきます。 上記を行うことで、企業の法令順守と労働環境向上に貢献します！ 【魅力ポイント】 お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、 チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指し

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆経験を活かして働きたい方◆＜＊20～30代活躍中！＞ ◆年間休日112日／住宅手当※規定あり 【具体的には】 業界未経験の方歓迎 ◆必須経験 ・給与計算の経験のある方 [歓迎] ◆歓迎経験 ・人事に携わったことのある方 ・労務管理などのスタッフ管理の経験のある方 ・総務としての実務経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 23歳～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 千葉県八千代市 食品の物流、製造、卸業の３つの事業を展開する森永乳業子会社が人事労務担当を募集！ 【仕事内容】 千葉工場管理部門にて人事労務全般をご担当いただ

仕事内容社会保険労務士法人ケインズアイ 【千葉みなと】未経験歓迎！人事労務アシスタント◇正社員／働きやすさ◎基本定時退社！／土日祝休み 【仕事内容】 【千葉みなと】未経験歓迎！人事労務アシスタント◇正社員／働きやすさ◎基本定時退社！／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【基本定時退社/業務自動化ツール導入で社員の負担軽減/未経験から活躍可能な環境/家庭と仕事を両立できる職場/福利厚生充実/年間休日120日（土日祝休み）】 【仕事内容】 当社の労務管理サポートとして社会保険、労働保険などの各種保険手続の補助から助成金の申請など労務に関する業務をお任せする予定です。 システムで自動化できる業務につい

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ・企業における労務業務経験が3年以上ある方、 もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 [歓迎] 【WANT】下記の知識、スキル、経験がある方歓迎 ・建設業界での労務業務経験 ・労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ・関連資格所持者（社会保険労務士試験、衛生管理者等） ・正確に業務を遂行するスキル ・情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 労務職 【仕事内容】 労務職 【業務内容】 当社の拠点で労務業

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> ＜豊四季駅スグ＞キレイなクリニックで正社員目指しませんか？＊労務 ◇即日～最長6ヶ月の派遣期間後、直接雇用予定 ＜豊四季駅スグ＞キレイなクリニックで正社員目指しませんか？人事労務のお仕事 【仕事内容】 【主な仕事内容】 入退職者手続き（雇用契約書作成等）、各労務手続き（社労士とのやりとり）、勤怠管理（社労士さんに渡すまで）等、幅広くお願いします。 【仕事内容補足】 その他、院内掲示物やパンフレット作成、SNS・ブログ更新、HP作成・更新（プロに相談しながら）等もお願いします。 ※直接雇用の時期：最長6ヶ月の派遣期間終了後、直接雇用予定。双方合意に至った場合正社員として直

仕事内容株式会社クロノプラン 人事（採用・労務ほか）／月給35万円～／年間休日120日以上 【求人要約】 【急成長】前年比売上300％成長企業で人事を創る！ 【高還元】月給35万円以上／業績賞与で社員に還元！ 【働き方】年間休日120日以上／残業月20時間以内 【仕事内容】 【人事の中核としてスキルアップ♪】採用～研修、制度設計、労務管理など幅広く経験できます！ 【具体的な仕事内容】 ★Pickupページもぜひご覧ください★ ◎主な仕事内容 ――――――― ◆採用業務（媒体選定・出稿・面接・クロージング） ◆採用計画の立案と実行（事業計画と連動） ◆人事制度の設計・運用（等級・評価・報酬

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ・企業における労務業務経験が3年以上ある方 ・もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 [歓迎] 【WANT】※下記の知識、スキル、経験がある方歓迎 ・建設業界での労務業務経験 ・労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ・関連資格所持者（社会保険労務士試験、衛生管理者等） ・正確に業務を遂行するスキル ・情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳位まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【労務職】《働く環境を整えるという大切な役割》■当社の全国各拠点