株式会社ネオキャリア 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【ネオキャリア】正社員！新規案件構築など！駅近オフィス！ ◆人気の職業紹介！交通費５万円まで支給あり！活気ある雰囲気の職場！ＲＡ・ＣＡの枠に捉われず、立ち上げ・拡大に向けて全方位で様々なことに携われる環境です！ ９時半始業なので早起きが苦手な方にオススメ！駅近で通勤便利です！【正社員で就業開始】新規案件構築、営業やクライアントと連携しサービス仕様・ 期待値調整・事業成長サポート、人事戦略・採用戦略企画・実行、メンバーの指導育成・評価など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏ（文章作成）・Ｅｘ（表計算） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【大学卒以上】◆同業務の経験がある方歓

仕事内容求職者と介護施設・病院の架け橋となり、雇用を生み出します。 紹介して終わりではなく、長く働き続けられるように サポートします！ 《基本的なお仕事の流れ》 ▽担当エリアの介護施設・病院を訪問 ▽採用ニーズをヒアリング ▽求職者の“声”をベースにお仕事を紹介 ▽施設見学・顔合わせに同行 ▽お仕事スタート ▽長く続けられるようしっかりフォロー 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社ネオキャリア 【東京】求人広告のカスタマーサクセス◆販売・サービス業の経験が活かせる◆新規営業・テレアポ一切なし◎ 【仕事内容】 【東京】求人広告のカスタマーサクセス◆販売・サービス業の経験が活かせる◆新規営業・テレアポ一切なし◎ 【具体的な仕事内容】 【募集背景】 現在、当事業部では主力事業の一つである、特定の主要求人メディアに特化したサービスの拡大に注力しています。 今後、同商材をさらに拡販し、クライアントの採用成功をより強固なものにしていくためには、掲載後のサポート体制の拡充が不可欠です。 そこで今回、営業が受注した案件を引き継ぎ、既存顧客のフォローや運用サポートに専念する

仕事内容千葉県柏市の営業／柏支店（ナイス！介護事業部） (正社員) | 株式会社 ネオキャリア ▼仕事内容 求職者と介護施設 ・病院の架け橋となり、雇用を生み出します。 紹介して終わりではなく、長く働き続けられるようにサポートします！《基本的なお仕事の流れ》▽担当エリアの介護施設 ・病院を訪問▽採用ニーズをヒアリング▽求職者の“声”をベースにお仕事を紹介▽施設見学 ・顔合わせに同行▽お仕事スタート▽長く続けられるようしっかりフォロー変更範囲：変更なし (千葉県柏市) ▼職種 営業／柏支店（ナイス！介護事業部）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜450000円 (基本給（月

仕事内容求人内容 事業紹介 アルバイト採用に課題やご要望をお持ちの企業に対し、 「採用パートナー」として最適な改善策をご提案します。 飲食・販売・物流・サービス業などを中心に人手不足や採用難が深刻化する中、 媒体掲載だけでは届かない層へのアプローチや、 マッチ度の高い候補者のご紹介を通じて、採用成功まで一貫してご支援します。 単なる人材紹介にとどまらず、採用要件の整理や選考プロセスの見直し、 定着率向上に向けたアドバイスなど、各企業の状況に応じた コンサルティング型のサービスを提供し、スピード感と質の両立を実現します。 募集背景 予算をかけて広告を出し続けているのに、応募が来ない。 あるいは、採用して

仕事内容愛知県名古屋市中村区の営業／名古屋支店（ナイス！介護事業部） (正社員) | 株式会社 ネオキャリア ▼仕事内容 求職者と介護施設 ・病院の架け橋となり、雇用を生み出します。 紹介して終わりではなく、長く働き続けられるようにサポートします！《基本的なお仕事の流れ》▽担当エリアの介護施設 ・病院を訪問▽採用ニーズをヒアリング▽求職者の“声”をベースにお仕事を紹介▽施設見学 ・顔合わせに同行▽お仕事スタート▽長く続けられるようしっかりフォロー変更範囲：変更なし (愛知県名古屋市中村区) ▼職種 営業／名古屋支店（ナイス！介護事業部）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜

仕事内容奈良県奈良市の営業／奈良支店（ナイス！介護事業部） (正社員) | 株式会社 ネオキャリア ▼仕事内容 求職者と介護施設 ・病院の架け橋となり、雇用を生み出します。 紹介して終わりではなく、長く働き続けられるようにサポートします！《基本的なお仕事の流れ》▽担当エリアの介護施設 ・病院を訪問▽採用ニーズをヒアリング▽求職者の“声”をベースにお仕事を紹介▽施設見学 ・顔合わせに同行▽お仕事スタート▽長く続けられるようしっかりフォロー変更範囲：変更なし (奈良県奈良市) ▼職種 営業／奈良支店（ナイス！介護事業部）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜450000円 (基

仕事内容東京都新宿区の営業／新宿勤務（ナイス！介護事業部） (正社員) | 株式会社 ネオキャリア ▼仕事内容 求職者と介護施設 ・病院の架け橋となり、雇用を生み出します。 紹介して終わりではなく、長く働き続けられるようにサポートします！《基本的なお仕事の流れ》▽担当エリアの介護施設 ・病院を訪問▽採用ニーズをヒアリング▽求職者の“声”をベースにお仕事を紹介▽施設見学 ・顔合わせに同行▽お仕事スタート▽長く続けられるようしっかりフォロー変更範囲：変更なし (東京都新宿区) ▼職種 営業／新宿勤務（ナイス！介護事業部）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜450000円 (基

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし 30歳エリアマネージャーで年収620万円 子育て世帯サポート充実 拠点数60・売上約150億円の成長企業 【仕事内容】 拠点数60・売上約150億円の成長企業 30歳エリアマネージャーで年収620万円 子育て世帯へのサポートも充実 転勤なしで地元松山で就業 求職者と人手不足の介護 施設をつなぐ、人材営業を 担当します。 《業務詳細》 ・担当エリア内の既存/新規 取引先(介護施設・病院) への定期訪問、採用ニーズ の把握 ・求職者との面談、ニーズに 合わせた求人提案 ・就業後の定期フォロー、 相談対応 介護施設・病院への人材 派

仕事内容新潟県新潟市中央区の営業／新潟支店（ナイス！介護事業部） (正社員) | 株式会社 ネオキャリア ▼仕事内容 求職者と介護施設 ・病院の架け橋となり、雇用を生み出します。 紹介して終わりではなく、長く働き続けられるようにサポートします！《基本的なお仕事の流れ》▽担当エリアの介護施設 ・病院を訪問▽採用ニーズをヒアリング▽求職者の“声”をベースにお仕事を紹介▽施設見学 ・顔合わせに同行▽お仕事スタート▽長く続けられるようしっかりフォロー変更範囲：変更なし (新潟県新潟市中央区) ▼職種 営業／新潟支店（ナイス！介護事業部）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜4500

仕事内容【募集背景】 現在では3,800名を超える当社の従業員全員を支える重要な役割の一つが、「人事労務」です。 今後も持続的な成長を目指し、積極的に人材の増強を図る中で「人事労務」の業務は経営の要にもなると考えております。 拡大フェーズの当社で、従業員がより高いパフォーマンスを発揮できるよう業務改善や制度企画にも携わりながら 当社の今後の成長や企業運営に内側からお力添えいただける方を募集します。 【業務内容】 ネオキャリアグループ人事労務業務全般をお任せします。 ・勤怠管理 ・入退社管理、社会保険手続き ・休職休業対応 ・安全衛生管理（安全衛生委員会・健康診断・ストレスチェック・産業医対応等） ・労

仕事内容ネオキャリア（ナイス！介護）の正社員 無期雇用派遣として、提携する介護施設にて介護業務全般および生活支援を担当していただきます。 ・未経験の方はサポート業務からスタート ・有資格・経験者の方は即戦力として、給与面などで優遇いたします！ ＜主な業務内容＞ ・ご利用者様の生活支援（清掃・洗濯・食事準備など） ・コミュニケーション・お話し相手・見守り ・レクリエーションやイベントの企画・運営 ・移動・お散歩・リハビリ時の付き添い介助 ・身体介護（食事・入浴・排泄などのケア） アピールポイント (1)「日勤のみ」×「正社員」で働ける！ ・入居型施設でも夜勤はなく日勤帯のみ（早番・日勤・遅番など

仕事内容求職者と介護施設・病院の架け橋となり、雇用を生み出します。 紹介して終わりではなく、長く働き続けられるように サポートします！ 《基本的なお仕事の流れ》 ▽担当エリアの介護施設・病院を訪問 ▽採用ニーズをヒアリング ▽求職者の“声”をベースにお仕事を紹介 ▽施設見学・顔合わせに同行 ▽お仕事スタート ▽長く続けられるようしっかりフォロー 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■正社員としての社会人経験2年以上 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方（2年以上） ・顧客折衝経験（販売・サービス業を含む） ・営業経験（法人・個人・業界不問） 【歓迎】 ■求人広告を取り扱った経験がある方（企業の採用担当、求人広告営業など） ■営業経験者（個人・法人・業種不問） ■販売・サービス業経験者 【職種名】 【東京】中途求人メディア営業 【仕事内容】 【募集背景】 社会情勢によって大きく変わる採用マーケット。 求人倍率が上がっている昨今では、人材確保に苦戦している企業が多く存在します。 採用活動において、新たな採用手法/新た

仕事内容【応募資格】 [必須] 営業または販売のご経験をお持ちの方 【職種名】 採用ソリューション営業◎未経験可【採用戦略から伴走支援／市場価値を高めたい方へ】 【仕事内容】 飲食・物流・販売業界など人手不足に悩む企業に対し、採用データを活用しながら最適な求人媒体や採用戦略を提案し、採用成功から定着支援まで一貫して伴走するコンサルティング営業をお任せいたします。 ・企業への採用課題ヒアリング ・採用データを活用した分析、戦略立案 ・求人媒体や広告プランの提案 ・求人原稿、キャッチコピーの企画 ・掲載後の効果分析、改善提案 ・長期的な採用支援、関係構築 ■働きがい 単なる求人広告営業ではなく、採用戦略

仕事内容求職者と介護施設・病院の架け橋となり、雇用を生み出します。 紹介して終わりではなく、長く働き続けられるように サポートします！ 《基本的なお仕事の流れ》 ▽担当エリアの介護施設・病院を訪問 ▽採用ニーズをヒアリング ▽求職者の“声”をベースにお仕事を紹介 ▽施設見学・顔合わせに同行 ▽お仕事スタート ▽長く続けられるようしっかりフォロー 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 営業または販売のご経験をお持ちの方 【職種名】 インサイドセールス◎未経験可【成長×安定が叶う／市場価値を高めたい方へ】 【仕事内容】 大手ダイレクトリクルーティングサービスに興味を持った企業に対し、電話・メールを活用しながら課題をヒアリングし、商談機会の創出をお任せいたします。 ・問い合わせ企業へのアプローチ、商談機会創出 ・顧客管理システムを用いた情報収集、分析 ・採用課題や経営課題の仮説立案 ・電話、メールを活用した顧客折衝 ・アウトバウンドでのアプローチ、ナーチャリング ・商談化率向上に向けた改善提案、PDCA運用 ■働きがい 広告を掲載して終わりではなく、採

仕事内容求人内容 事業紹介 2000年の創立以来、着実に事業拡大を続けてきた当事業部。 中途採用領域の支援事業組織全体では、 東京本社と東北拠点を合わせて約110名が在籍しており、 会社の中核を担う主力事業として成長を続けています。 少子高齢化による人手不足が深刻化している昨今、 「人材確保」に課題をもっている企業は多く存在します。 私たちは業界・規模を問わず一社でも多くの企業の採用課題を解決し、 成長に貢献することで、日本の未来を進化させたいと考えています。 募集背景 現在、当事業部では主力事業の一つである、 特定の主要求人メディアに特化したサービスの拡大に注力しています。 今後、同商材をさらに拡販

仕事内容求職者と介護施設・病院の架け橋となり、雇用を生み出します。 紹介して終わりではなく、長く働き続けられるように サポートします！ 《基本的なお仕事の流れ》 ▽担当エリアの介護施設・病院を訪問 ▽採用ニーズをヒアリング ▽求職者の“声”をベースにお仕事を紹介 ▽施設見学・顔合わせに同行 ▽お仕事スタート ▽長く続けられるようしっかりフォロー 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 選考を通じて、適性やご希望に応じたポジションをご提案させていただきます◎ 【事業紹介】 当社は、新卒／中途／アルバイト採用と幅広い領域を手掛け 中途採用市場の総合代理店として、約200種類の様々な商材を扱っています。 多くのサービスを扱っているからこそ、豊富で正確な情報を持ち、 その情報をもとに各企業ごとの採用課題に合わせ、正しい選択へとお客様を導いています。 これまでも、これからも「モノ」ではなく、 採用にお困りの企業に対し、ニーズに沿