株式会社ネオキャリア の求人・転職・中途採用

仕事内容求人内容 事業紹介 2000年の創立時から現在まで事業拡大を続けてきた当事業部。 東京本社・東北拠点合わせて約110名が在籍しており、 既存事業として会社の中核を担っております。 少子高齢化による人手不足が深刻化している昨今、 「人材確保」に課題をもっている企業は多く存在します。 私たちは業界・規模を問わず一社でも多くの企業の採用課題を解決し、 成長に貢献することで、日本の未来を進化させたいと考えています。 募集背景 社会情勢によって大きく変わる採用マーケット。 求人倍率が上がっている昨今では、人材確保に苦戦している企業が多く存在します。 採用活動において、新たな採用手法/新たな集客方法など、

仕事内容RPO（採用代行）リクルーター・人事・採用戦略の企画～実行まで一貫してサポート 仕事内容 採用（RPO）リクルーターとして、クライアント企業の人事・採用戦略を根幹から支えていただきます。 立案された採用戦略に基づき、採用活動全体を現場で牽引・実行していただきます。 1. 採用戦略実行（Recruitment Strategy Execution） クライアント企業の採用チームに深く入り込み、チームの一員として採用活動全体を牽引し、戦略の実行から成果創出までを担っていただきます。 ・母集団形成 ・各種チャネルの選定・運用・対応 公募媒体: 選定、設定、魅力的な求人票作成、効果検証を含

仕事内容アクサス株式会社 【横浜】PLC制御設計◆ネオキャリアグループ◆早期にキャリアアップ可能 【仕事内容】 【横浜】PLC制御設計◆ネオキャリアグループ◆早期にキャリアアップ可能 【具体的な仕事内容】 ～3600名が活躍するネオキャリアグループのIT領域中核企業／「WOMAN’S VALUE AWARD」最優秀賞受賞で働きやすい環境スキルと年収UPが同時に叶う環境～ ■業界： 包装資材製造 ■PJT概要： PLC制御設計 ■フェーズ： 設計、実装 ■参画期間： 長期 ■参画体制： 単独 ■研修制度： 動画による研修で、多数の講座を自身で選んで受講することができます。 9,600講

仕事内容RPO（採用代行）マネージャー・採用戦略×マネジメント／人事・採用企画～実行まで一貫してサポート 仕事内容 RPOマネージャーとして、クライアント企業の人事・採用戦略の設計から 実行支援までを担いながら、RPOチームの育成・マネジメントまで幅広くお任せします。 具体的な業務内容 ・新規案件を構築する 主担当者として、新規クライアントの採用課題を深く理解し、 最適なRPOサービスの提案から導入までを主導。 ・ 営業担当やクライアントと密に連携し、サービス仕様と期待値の調整 クライアントの事業成長をダイレクトに支援するため、 人事戦略・採用戦略の企画から実行まで一貫して担う。

仕事内容求人内容 事業紹介 アルバイト採用に課題やご要望をお持ちの企業に対し、 「採用パートナー」として最適な改善策をご提案します。 飲食・販売・物流・サービス業などを中心に人手不足や採用難が深刻化する中、 媒体掲載だけでは届かない層へのアプローチや、 マッチ度の高い候補者のご紹介を通じて、採用成功まで一貫してご支援します。 単なる人材紹介にとどまらず、採用要件の整理や選考プロセスの見直し、 定着率向上に向けたアドバイスなど、各企業の状況に応じた コンサルティング型のサービスを提供し、スピード感と質の両立を実現します。 募集背景 「とりあえず広告を出せば人が集まる」という時代は、もう終わりました。 今

仕事内容求人内容 事業紹介 BPO（＝ビジネス・プロセス・アウトソーシング）とは クライアント業務の一部を外部の専門企業に委託すること。 業務委託とは異なり、業務設計から実施、効果分析や業務効率化等をトータルで行います。 私たち「BPO事業部」は、人材サービスを展開しているネオキャリアの強みを活かし、 2005年に採用代行（RPO）から事業をスタートさせ、RPO業界ではトップクラスとなりました。 深刻な人手不足を背景に、さまざまな業界で「BPO」へのニーズが高まっている昨今、 業務支援のお問い合わせが増えており、採用代行以外にも 人事・経理等のバックオフィス業務の代行、問い合わせ対応を行うインバウンド

仕事内容【応募資格】 [必須] 5名以上のメンバーマネジメント経験 上記に加え、下記いずれかのご経験 人事採用のご経験 両面型（RA/CA）の人材紹介のご経験 求人広告媒体営業のご経験 RPO業界でのご経験 [歓迎] スタートアップ企業でのご経験をお持ちの方 【求める人物像】 目標達成に向けて、最後まで粘り強く取り組む意欲のある方 誠実さを大切にし、仕事や仲間に対して真摯に向き合える方 前向きな姿勢で、常に 「どうすれば実現できるか」を考え、行動できる方 自身の成長に意欲があり、 新しい知識やスキルを積極的に吸収したい方 【職種名】 【新宿】RPO（採用代行）マネージャー 【仕事内容】 RPOマネー

仕事内容求人内容 事業紹介 2018年10月に、Indeed・求人ボックスなどの求人検索エンジンやSNS広告といった Webマーケティングを取り入れた 「オウンドメディアリクルーティング」 という 採用支援サービスを立ち上げました。 従来の採用手法（求人広告・人材紹介 等）とオウンドメディアリクルーティングの 大きな違いは、自社で保有しているWebサイトやSNSアカウントを活用し 採用の集客力を向上させる点です。 変化が早い採用支援マーケットにおいて、 オウンドメディアリクルーティング事業は競合他社も多く存在しますが 広告代理店として「業界トップクラスの採用成功実績とノウハウ」と Web広告運用の専

仕事内容主にIndeed・求人ボックスといった求人媒体の運用を担当していただきます。入社時の案件状況や適性に応じて、Google広告やSNS広告など他媒体の運用をお任せすることもあります。営業と連携しながら、採用成功に向けて伴走します。 【具体的には】 ■ヒアリング・データ収集 クライアントの社員・内定者などの特徴をヒアリングし、求める人物像をすり合わせます。 ■求人原稿の作成・改善提案 会社HPや他媒体の掲載求人を参考にしながら、アピールポイントを検討。1000～3000文字の原稿に起こします。 ■応募状況の確認・改善（メイン業務） 各媒体の管理画面にて、クリック数や応募経路などの効果を確認。

仕事内容求人内容 事業紹介 BPO（＝ビジネス・プロセス・アウトソーシング）とは クライアント業務の一部を外部の専門企業に委託すること。 業務委託とは異なり、業務設計から実施、効果分析や業務効率化等をトータルで行います。 私たち「BPO事業部」は、人材サービスを展開しているネオキャリアの強みを活かし、 2005年に採用代行（RPO）事業を開始。 現在では国内トップクラスのシェアを誇るまでに成長しました。 深刻な人手不足を背景に、様々な業界で「BPO」へのニーズが高まっている昨今、 業務支援のお問い合わせが増えており、採用代行以外にも 人事・経理等のバックオフィス業務の代行、問い合わせ対応を行うインバウ

仕事内容アクサス株式会社 【調布】導波管の設計◆ネオキャリアグループ◆早期にキャリアアップ可能 【仕事内容】 【調布】導波管の設計◆ネオキャリアグループ◆早期にキャリアアップ可能 【具体的な仕事内容】 ～3600名が活躍するネオキャリアグループのIT領域中核企業／「WOMAN’S VALUE AWARD」最優秀賞受賞で働きやすい環境スキルと年収UPが同時に叶う環境～ ■業界： 電子・通信機器・産業IH製品製造 ■PJT概要： 導波管の設計 ■フェーズ： 設計 ■参画期間： 長期 ■参画体制： 単独 ■研修制度： 動画による研修で、多数の講座を自身で選んで受講することができます。 9,

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算の実務のご経験 【職種名】 労務スペシャリスト【業務フローの標準化・整理をお任せ／ネオキャリアグループ】 【仕事内容】 主に社内エンジニアの給与計算の実務を担いつつ、体制構築にも関わっていただきます。業務は立ち上げ段階で、業務効率化やシステム導入などの改善も期待しています。 【業務内容】 ・給与計算 ┗社内エンジニアを対象に1000名規模の給与計算を6名程度で担当 ・労務相談対応 ┗主に社内エンジニアから寄せられる相談事項への対応 ・入退社管理、社会保険手続き ・安全衛生管理（安全衛生委員会、健康診断、ストレスチェックなど） ・就業規則や各種規定類の策定、改

仕事内容株式会社ネオキャリア ＼未経験＆第二新卒歓迎／【採用コンサルティング】★月給30万～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《お客様の採用課題を解決！》多数のメディアを中心にご提案をお任せします♪インセンティブ制度×土日祝休×残業月平均20時間で働きやすい環境です！未経験でも安心！ アポイントを取った会社様に採用課題のヒアリング ▼ プランを選定＆プレゼンし受注へ ▼ 採用成功のためのフォロー ▼ 再度お客様からリピートをいただく お客様とは長く付き合えるお仕事です♪あなたらしく活躍できるワーク

仕事内容株式会社ネオキャリア 【東京】人事・採用支援スタッフ（管理者候補）◆大手クライアント多数◎採用の上流からの経験が積める 【仕事内容】 【東京】人事・採用支援スタッフ（管理者候補）◆大手クライアント多数◎採用の上流からの経験が積める 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： クライアント企業の「人事」として【新卒・中途採用支援】を行うお仕事です。新卒・中途採用領域における採用計画 から応募者管理・面接、内定者のフォローまで幅広く支援していただきます。 ■具体的な業務： ・応募者管理 ・説明会・面接への案内、受付、実施 ・内定者の入社までのフォロー ・採用活動に対する改善提案 ・採用活動報告レポ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・給与計算の実務経験がある方 【職種名】 人事労務【ネオキャリアG／IT×人材／多様なキャリアパス】 【仕事内容】 アクサス株式会社の人事労務業務全般をお任せします。 ※詳細はご経験や適性に応じてお任せします。 【業務内容】 入退社管理、社会保険手続き ・安全衛生管理 └ 安全衛生委員会 └ 健康診断 └ ストレスチェック ・勤怠管理 ・労基署への届け出対応 ・確定拠出年金等の福利厚生管理 ・給与計算 ・年末調整 ・住民税 ・業務改善・効率化 └ 部門内業務フローの変更 └ 会社全体に対する業務フローの変更 └ ルール設計 ・各種部内プロジェ

仕事内容求人内容 事業紹介 ネオキャリアは2000年の創業以来、HR領域を中心に事業を展開し、 現在では社員数約3,400名、売上規模520億円を超える企業へと成長しました。 会社の成長に伴い拠点数も増加し、現在では全国約60拠点にまで拡大しています。 約40部門を抱えるネオキャリアでは、クラウド・ネットワーク・端末・業務アプリなどの IT基盤が多様化・複雑化しており、 企業成長を支える「堅牢かつ柔軟なIT環境づくり」が重要な経営テーマとなっています。 この中核を担うのが情報システム部です。 私たちは、全社のIT基盤を安定的かつ効率的に運用するだけでなく 将来を見据えた戦略的なインフラ整備とガバナンス

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■社会人経験1年以上 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方（1年以上） ・顧客折衝経験（販売・サービス業を含む） ・営業経験（法人・個人・業界不問） ※雇用形態は問いません（正社員・契約社員等） 【歓迎】 ■求人広告を取り扱った経験がある方（企業の採用担当、求人広告営業など） ■営業経験者（個人・法人・業種不問） ■販売・サービス業経験者 【職種名】 新宿*営業経験者募集【求人広告営業】*業界未経験OK*年休120日* 【仕事内容】 【業務内容】 求人広告やスカウト媒体を用いて、業界問わず様々なクライアントの採用支援を行います。

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・法人営業経験 ・人材業界経験 ・コールセンター/BPO業界経験 【職種名】 採用代行(チームリーダー候補)【福岡】BPO事業におけるプロジェクト統括をお任せ！ 【仕事内容】 福岡拠点のRPO（採用代行）事業において、複数のプロジェクトを統括する「チームリーダー」をお任せします。 現場で実務を牽引するプロジェクトリーダー（PL）やオペレーターをマネジメントし、組織全体の生産性向上とメンバーの成長を支援する役割です。 ■採用実務 書類選考の代行 選考日程の調整 会社説明会・適性検査の案内 合否連絡の対応 スカウト配信 面接代行／説明会代

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車第一種運転免許（AT可）※業務の中で、社用車を使用します。 ・顧客折衝経験1年以上 【歓迎】 ・新規開拓営業の経験がある方 ・キャリアアップに伴う転勤が可能な方 【職種名】 【宇都宮】未経験OK！【人材派遣営業】インセンティブ充実！年休120日以上働きやすさ◎ 【仕事内容】 【業務内容】 仕事探しに悩む求職者、人手不足の介護施設の架け橋となり、少しでも多くの雇用を生み出します。希望ニーズのヒアリングから就業後のサポートまで、両面で一貫して関わります。 ▼取引先への訪問 担当エリア内の既存／新規の取引先（介護施設や病院）を定期

仕事内容【応募資格】 [必須] 個人向け営業（商材不問）あるいは接客販売のご経験2年以上 人材紹介のご経験をお持ちの方も大歓迎です！ 【職種名】 キャリアアドバイザー◎販売・接客経験歓迎【リモート有/組織拡大フェーズ】 【仕事内容】 キャリアアドバイザーとして以下をお任せします。 ■業務詳細 ・スカウト（候補人材のリサーチ業務） ・面談 ・求人のご紹介、ご提案 ・選考のフォローアップ、進捗管理 （ご経験やご志向によって並行してお任せしたいこと） ・サービス品質向上の向けた施策立案 ・チームビルティング/マネジメント ・マーケティング企画 ・その他業務改善案、意見具申など 【将来的に従事する可能