主任ケアマネジャー - 静岡県富士市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容給与は安定の固定給！遠方の方は引っ越し費用負担◎頑張りが形になる職場で働きませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネ業務全般を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・介護サービスの調整や管理 ・担当者会議の実施 ・介護支援サービスの記録 など 経験がある方はもちろん歓迎しますが、未経験の方には1から丁寧に指導しますのでご安心ください。 資格: 介護支援専門員 勤務時間: 8:30～17:30（休憩60分） 休日・休暇: 完全週休2日制（土日祝） 年末年始 夏季休暇 ゴールデンウィーク 福利厚生: 遠方の方は引っ越し費用負担制度あり 社有車あり 自家用車で訪問する場合は

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集になります！ 【業務内容】 ・ケアプラン（介護計画書）の作成 ・介護に関する相談 ・要介護認定の訪問調査 等 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> ・介護福祉施設のリーダー・管理職 ・介護職（介護スタッフ、ホームヘルパー、看護助手など） ・サービス提供責任者 ・ケアマネジャー（生活支援専門員） ・生活相談員 など <資格> ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（ヘルパー1級） ・介護職員基礎研修 ・介護福祉士 ・ケアマネジャー ・主任ケアマネ ・社会福祉士 など ＜

仕事内容一人ひとりの「大事」を大切にした働き方を提案します 【施設名】： 株式会社アクタガワ アクタガワハートフルホーム厚原 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給260,000円～ 介護支援専門員 260,000円～300,000円 主任介護支援専門員 290,000円～320,000円 ※能力・経験により優遇 ☆昇給あり ☆賞与あり（年2回） 【業務内容】： 居宅介護支援事業所における介護プラン作成業務 ケアマネ業務を行う中で「居宅ケアマネだけでなく、施設ケアマネもチャレンジしてみたい」「キャリアパスは興味ないけれど、とことんお客様に

仕事内容＞介護支援専門員を募集中です♪＜☆☆ご利用者様宅への訪問時にかかるガソリン代支給あり☆☆【ご家庭のご都合に合わせて臨機応変な対応ができるよう配慮しています】 【施設名】： 特定非営利活動法人ワーカーズコープ夢コープ 夢コープ富士事業所 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給228,380円～ 【内訳】 ・基本給 225,880円 ・自家用車使用手当 2,500円 【別途支給】 ・主任介護支援専門員手当 5,000円/月 ・担当件数手当 2,900円/件(担当件数30件を超えた場合1件につき支給※要支援1件を0.5件と換算) ・ガソリン

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集になります！ 【業務内容】 介護や支援を必要とされる方が、自宅で適切に介護保険サービスを利用できるように、ケアプランを作成し、医療機関・事業所等との連絡・調整などを行う。 特定事業所加算、ターミナルマネージメント加算算定のため、24時間連絡体制と確保を行います。 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> ・介護福祉施設のリーダー・管理職 ・介護職（介護スタッフ、ホームヘルパー、看護助手など） ・サービス提供責任者 ・ケアマネジャー（生活支援専門員） ・生活相談員 など <資格> ・介護職員初任

仕事内容【主任ケアマネジャー/正社員】ブランクありOK！施設見学OK！研修あり！お持ちの資格を活かして活躍できるお仕事です♪ 【施設名】： 株式会社美咲ケアサービス メディケアレジデンス富士松岡 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給263,600円～ 【内訳】 ・基本給：243,600円～259,000円 ・資格手当：20,000円 【別途支給】 ・早遅手当：100円/時 ・土日祝手当：1,000円/日 【昇給】あり 【賞与】あり 【業務内容】： ○主任ケアマネジャー業務全般○ ※事業所は、株式会社美咲ケアサービスのグル

仕事内容掲載期間：05/01（水）～05/31（金） 株式会社ツクイスタッフ 浜松支店 【富士市/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 正社員 【富士市】ブランクOK！有料老人ホームのケアマネ正社員求人です。独自の福利厚生や子育て支援も魅力！ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・

勤務時間08:00-17:00 休憩時間（日勤） 60分 時間外月平均3時間程度

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネージャーの募集になります！ 【業務内容】 ・居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 ・中根クリニックグループ内での委員活動や行事等への参加 ・訪問時等の移動は社有車を使用 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> ・介護福祉施設のリーダー・管理職 ・介護職（介護スタッフ、ホームヘルパー、看護助手など） ・サービス提供責任者 ・ケアマネジャー（生活支援専門員） ・生活相談員 など <資格> ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（ヘルパー1級） ・介護職員基礎研修 ・介護福祉士 ・ケア

仕事内容土・日が定休日の週休2日制で子育て支援制度あり◎資格を生かして活躍できます。 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員) 正社員 《仕事内容》 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給230,000〜241,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ≪賞与≫ 年2回 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 富士駅から1.1km 竪堀駅から1.8km 柚木駅から2km 《勤務時

仕事内容株式会社ツクイスタッフ 浜松支店 募集要項 【富士市/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 242,000円～255,000円 基本給: 200,000円～210,000円 固定手当: ・職務手当 23,000円 ・資格手当 15,000円～18,000円 ・級地手当 1,000円 ・ライフプラン手当 3,000円 その他手当: ・扶養手当(試用期間終了後) 配偶者 10,000円 満18歳未満の子 5,000円 第3子以降 10,000円 満60歳以上の親 5,000円 給与詳細: ※経験・資格を考慮の上、面接後に決

仕事内容◎在宅勤務時のPC、携帯電話貸与 ◎介護支援専門員法定研修費用助成制度あり ◎自社サービス利用時の優遇制度 ・当社介護施設サービス利用料の自己負担額が無料！ ※介護保険サービス利用料の自己負担額を100％（30％の場合もあり）支援します。 また、15年以上在籍していただいた社員自身も同じ内容で支援します。 ・福祉用具商品購入時30％引き（レンタル料は20％引き） ◎子育て・介護のための就業制度（短時間勤務制度） ◎家族介護支援制度（デイサービス同伴制度） ◎保育所・託児所・学童補助（最大35,000円まで支給）※資格・勤務条件による ◎シングルマザー応援手当（18歳未満のお子様一人につき月額2

仕事内容掲載期間：05/08（水）～05/14（火） 秀峰会 川村病院 人と関わる喜びを感じられる、やりがいのあるお仕事です！ 正社員 他にも『未経験から始められる現場』『しっかり休日があるお仕事』など、様々な現場をご紹介いたします！ 静岡県富士市の居宅・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！休み多め、未経験OK、賞与４ヶ月以上の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 平成23年11月、機能評価Ｖｒ6を取得、さらに令和４年１月、病院機能評価３ｒｄＧ Ｖｅｒ．２．０を取得 日曜日・祝日休み！賞与4ヶ月！年間休日120日の求人です。 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看

勤務時間08:30~17:30、16:00~09:00 深夜、早朝、昼、朝、夜、夕方 【シフト内訳】 (1) 8:30～17:30の間で6時間以上 (2) 16:00～翌9:00 ■1日6時間～OK ■休憩60分 【残業時間】 ■時間外勤務：月平均15時間 ※22時～翌5時まで18歳以上の方(省令2号)

仕事内容当施設におけるケアマネジャー業務をお願いいたします。育休・介護休暇あり◎子育て中の方も安心して働き続けられる職場です。夜勤手当もしっかりつくので、がっつり稼ぎたい方にオススメ！ぜひご応募くださいませ。 【職種】 グループホーム ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、男性活躍中 【仕事内容】 主任ケアマネジャーを募集！ 【仕事内容】 ■介護保険サービス相談 ■ケアプラン作成 ■ケアマネジメント業務 (アセスメント～給付)

仕事内容◎ケアマネ更新費用支給♪マイカー通勤可能！無料駐車場付き！充実な休暇制度によりプライベーとも充実♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 当社運営「居宅介護支援事業所 ささえ愛ステーション」において、介護支援専門員としての業務を担当していただきます。 ・住宅介護支援のケアプランの作成業務に関すること ・その他、業務に関連するもの ・4名の介護支援専門員で、35件（人）程度のプランを担当しています。 資格: 介護支援専門員資格 普通自動車運転免許（AT限定可） 学歴・経験不問 勤務時間: 8:30～17:30（休憩60分） 時間外あり月平均2時間 休日・休暇: 年間休日113日 【内訳】

勤務時間8:30～17:30(休憩60分) ※勤務備考: 時短勤務可能 夜勤回数/月: なし 時間外・残業: なし。 労働時間制度 固定時間制

仕事内容掲載期間：05/01（水）～05/31（金） 株式会社ツクイスタッフ 浜松支店 【富士市/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! パート 富士市/グループホーム/パート/賞与あり 働きがいのある職場づくりに取り組み中 チームワーク良好 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,週３日～OK,残業なし・少なめ,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福

勤務時間8:30～17:30(休憩60分) ※勤務備考: 時短勤務可能 夜勤回数/月: なし 時間外・残業: なし。 労働時間制度 固定時間制

仕事内容株式会社ツクイスタッフ 浜松支店 募集要項 【富士市/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,200円 基本給: 1,200円～1,200円 賞与(前年度実績): 年2回10,000円～40,000円 昇給(前年度実績): 1時間あたり10円～20円 締日・支払日(支払い方法): 20日締め・月末支払い(銀行振込) 【勤務地】 静岡県富士市岩淵131番地の1 JR東海道本線(熱海～浜松) 富士川駅から徒歩で11分 募集情報 富士市/グループホーム/パート/賞与あり 働きがいのある職場づくりに取り組み中 チームワーク

仕事内容＜月給30万円以上＞居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー求人です＠富士市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 株式会社ソレイユ 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給300,000円～ 【月給】300,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 246,000円 固定残業代 54,000円（30時間を超える時間外労働は追加で支給） 【賞与】有 【業務内容】： 居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー業務 管理者兼務あり 【応募資格・経験】： 主任介護支援専門員 普通自

仕事内容【富士市厚原】育休・産休・勤務時間考慮などの育児支援が充実♪閑静な住宅街にある穏やかな雰囲気の居宅介護支援事業所！人・心・和を大切にできる方歓迎です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・相談対応、制度の説明 ・申請代行 ・介護保険サービスの調整 他 資格: 介護支援専門員 自動車運転免許（AT限定可） 勤務時間: 8:30～17:30（休憩60分） 休日・休暇: 月8日～9日（日曜日、祝日含む） 年間休日 105日 福利厚生: 賞与 年2回（3.7ヶ月昨年度実績） 昇給 年1回 社会保険完備 退職金制度有り 敷地内禁煙 職員駐車場無料 【福利

勤務時間08:30～17:30（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 富士市/グループホーム/パート/賞与あり 働きがいのある職場づくりに取り組み中 チームワーク良好 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・賞与年2回10,000円〜40,000円支給有 ・8：30～17：30の間で勤務可能な方募集 ・富士川駅からも近く通いやすさ〇 ・入居定員9名の小規模施設 ・静岡県内で介護事業を運営する大手企業 【施設概要】 施設形態：グ

仕事内容包括支援センタースタッフ 【移住支援金対象求人】包括支援センタースタッフの募集 (中途採用) 【移住支援金対象求人】 私たち美芳会は、「地域でのこころ豊かな生活のために」・「想いに副う」を理念に掲げ、 富士地域とともに歩んできました。 この地域の方々へこころ豊かな生活をすごして頂くために場の提供を行っております。 たとえば、サービスメニューの充実を行ったり、イベントなどで地域とのつながりを深めたり、 介護予防教室などを通して地域の高齢者の状況を知っていくなど、高齢者介護の枠にとどまらず 様々な地域への支援をおこなっています。 地域の方々にとって施設の存在が身近になり、何かあった時には頼