介護施設長 - 神奈川県相模原市南区 の求人・仕事・採用

仕事内容*施設長候補* サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホームにおける施設長業務 3340 ご長寿くらぶ 相模原・文京/＜施設長候補＞ ＜相模大野駅＞車7分＜施設長候補＞の募集です。キャリアアップを目指す方はコチラ！ ・施設売り上げ管理(介護保険・保険外・経費等) ・職員管理(指導教育・相談・面接・人事評価・勤務シフト作成) ・家族様、外部ケアマネ対応(担当者会議等) ・入居者様、利用者様への介護 月給290,000円以上 上記、役職手当 (50,000円) を含む ＜別途支給＞ ◆管理能力手当 80,000円まで ◆夜勤手当 7,500円／回 ※夜勤は緊急時のみ ※試用期間中

仕事内容<仕事内容> リニューアルオープン！施設長（有料老人ホーム） 神奈川県相模原市の住宅型有料老人ホームにて 施設長を担ってくださる方を募集しております! ✰リニューアルオープン！ ✰綺麗な施設でゼロからの職場づくりに参加できます! 【仕事内容詳細】 ・施設管理 ・入居契約 ・来客対応 ・緊急対応 ・修繕・営繕 ・ご利用者様への請求書、領収書の作成 ・小口現金管理等 まずは話を聴いてみたい、見学だけしてみたいという方、 お気軽にお問い合わせください。 電話でのお問い合わせは070-5544-8273へ 受付時間：平日9時～18時／採用担当 httpsattaka-home.com/ホーム

仕事内容イリーゼ相模大野 募集要項 中途入社のハンデはナシ！介護スタッフをまとめるリーダー職募集 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,250円～ 夜勤手当4回含む(24000円／1回6000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む 【収入例】 ＊月収298250円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 神奈川県相模原市南区上鶴間本町7-4-23 募集情報 転職してキャリアアップを目指す方歓迎！男性スタッフも活躍中◎経験を活かしてさらに上を目指しませんか？ ≪転職してより上のキャリアを目指したい方を応援し

仕事内容そよ風定期巡回施設 新規オープン施設 管理職候補大募集！ 全国で介護施設を運営する (株)SOYOKAZEの 定期巡回事業にて、新規事業所開設に伴い 『管理職候補』を10名募集します！ 「いずれ管理職に就きたい…！」 キャリアアップを目指されている方。 「職場環境を自分の手で整えたい！」 マネジメントに興味のある方。 是非ご応募下さい！ 【定期巡回・随時対応型訪問介護看護とは】 要介護高齢者の住宅生活を支えるため、 日中・夜間を通じて訪問介護と訪問看護を一体的に、 またはそれぞれが密接に連携しながら、 定期的に訪問し必要なサービスを提供します。 1日に複数回のご利用や、緊急時も対応し

仕事内容イリーゼ相模大野 募集要項 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 年収450万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 神奈川県相模原市南区上鶴間本町7-4-23 募集情報 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがした

仕事内容【入社祝い金キャンペーン実施中】〈入社1年目のモデル年収460万円／インセンティブあり〉無資格・未経験も歓迎／充実した研修制度・資格取得支援あり★ 【施設名】： アンダンテ株式会社 入浴サービス がんばろう 古淵 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給350,000円～ 【入社祝い金あり】【インセンティブあり】【年2回給与UPチャンスあり】 【備考】 ・入社祝い金 ・資格手当 ・給与改定年2回 ・成果給：業績連動型、毎月付与 ※初期3か月は固定、4か月目以降変動あり ・交通費別途支給（上限30,000円/月） ※自転車・バイク・車

仕事内容キャリアアップを目指す方必見/月収30万円以上も実現可能！ 教育・研修制度/資格取得で給与UP/賞与あり◎働きやすい仕組みを整え、皆様をお待ちしております。 【施設名】： 株式会社ケア21 介護付有料老人ホーム プレザンメゾン相模原南台 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給329,600円～ （副施設長 給与例）月給：329,600円 給与内訳 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・時間外調整手当 25,000円 ※時間外特別調整手当は11時間分の見込残業代として支給、超過分は別途支

仕事内容住宅型有料老人ホームでの施設長候補 入居希望者の見学対応や面談。 ケアマネージャーさんとのやり取りやスタッフの求人採用活動。 その他請求書の作成や現金の管理など様々です。 覚えることは多岐に渡る為、３ヶ月程の期間施設長の横について業 務を覚えてもらいます。 入居者さん、そのご家族さんに安心・安らぎの暮らしを提供すると いう理念に共感できる方をお待ちしております。 変更範囲：変更なし

仕事内容イリーゼ相模大野 募集要項 【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 年収500万円～650万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 神奈川県相模原市南区上鶴間本町7-4-23 募集情報 将来的なキャリアアップの道も拓けるのでやりがい充分！挑戦を応援する社風でやりたい介護が実現できます◎ ★管理者以上のステップアップも可能！ 施設で即戦力となる管理者・ホーム長の方の募集です。 ●種類問わず介護・医療系の資格をお持ちの方 ●介護業界で施設長・ユニットリーダー・事務長

仕事内容[有料老人ホーム正社員(正職員)]求人ID：372427 相模原市南区[小田急本線「小田急相模原」駅]有料老人ホームで副施設長募集！研修制度充実でチャレンジしたい方を応援します！ [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 残業少なめ 管理者候補 こだわらない 週休二日制 教育体制が充実 資格取得支援あり 未経験歓迎 ブランクあり、復職者歓迎 福利厚生充実 年間休日110日以上] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞管理職、管理職候補 ＜施設＞有料老人ホーム ＜勤務地＞神奈川県相模原市南区 ＜給与＞ 月給 : 32万9,600円～37万3,800円 ※手当内訳 ・地域手当 30,000円

仕事内容イリーゼ相模大野 募集要項 【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 390,000円～ 年収550万円～700万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 神奈川県相模原市南区上鶴間本町7-4-23 ※こちらの施設含む15～20施設を管理して頂きます。 ※担当エリア(都道府県)により施設数は異なります。 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦都道府県単位で15～20施設のマネジメントを担当して頂きます。

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅と小規模多機能型居宅介護併設拠点にて、施設長の募集です！ 【施設名】： パナソニックエイジフリー株式会社 パナソニック エイジフリーケアセンター相模原相模大野 小規模多機能 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給288,204円～ 【月給】288,204円-343,761円 [内訳] 基本給 180,000円-220,000円 資格手当 15,000円 処遇改善加算 43,142円-51,206円 特定処遇改善加算 7,062円-8,382円 介護職専門職手当 14,000円 首都圏手当 5,000円 夜勤手

勤務時間09:00~18:00/07:00~16:00/11:00~20:00/16:00~09:00

仕事内容勤務地： 神奈川県相模原市南区相模台1-8-16 小田急相模原駅 徒歩15分 週勤務日時： 5日~ 09:00~18:00/07:00~16:00/11:00~20:00/16:00~09:00 給与： 月給333333円~ 仕事内容： ★資格が活かせる管理職候補★ 安全・安心・快適に過ごしていただくためのお手伝い。 ご利用者さまの日々の生活を支えるお仕事です。 定期巡回サービスでの利用者への介護業務全般と管理業務をお任せ致します。 ヘルパー業務： ・食事、入浴、排泄など介助全般 ・1日の訪問件数：9件~10件（少ない日で3件程度の時もあります） ※ 夏場や季節の変わり目時には、頻

仕事内容【相模原市南区上鶴間本町】有休取得率90％以上★マネージャー候補（正社員）の募集！国内外に450以上の事業所を展開する「創生会グループ」の一員です◎大手グループならではの安心のフォロー体制♪ 日勤のみ可/ミドルも活躍中駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 エリアマネージャー業務 ＜具体的には＞ マネージャー・介護事業責任者として 担当支部長と連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設（2～3施設）の課題を見つけていき

仕事内容掲載期間：05/01（水）～05/15（水） イリーゼ相模大野 【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆ 正社員 将来的なキャリアアップの道も拓けるのでやりがい充分！挑戦を応援する社風でやりたい介護が実現できます◎ ★管理者以上のステップアップも可能！ 施設で即戦力となる管理者・ホーム長の方の募集です。 ●種類問わず介護・医療系の資格をお持ちの方 ●介護業界で施設長・ユニットリーダー・事務長などマネジメント経験が1年以上ある方 上記に当てはまる方をお待ちしております！ 規模の大きい企業ではありますが、本社から現場介護職への手厚いサポート体制や、自分の意見・施設でやりたいこと

仕事内容＼主婦(夫)も働きやすい！介護職のお仕事／ ー ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実 ・職員の仲が良く働きやすい ー 子育てと両立しやすい職場環境です！ 育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます！ 「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です！ 《定員27名・グループホーム》 ⇒3階建・3ユニットになります。 ●相模原市南区にあるGHで正社員のおしごと♪ ●《H29年10月》OPEN ●『和モダン』をテーマにした内装になっています。 《イチオシポイント》 ●ユニット配属の為少人数ケア ●調理業

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市南区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの管理職、管理職候補／有料老人ホームで副施設長募集！研修制度充実でチャレンジしたい方を応援します！ ■コメント ◎実務の研修や感染症についての研修などスキルアップ出来る環境が整っています。 ◎職種間で情報交換する場を設けています。連携体制が整っています。 ◎社内のキャリアパスも多数あり、未経験からベテランさんまで誰もが頑張り次第でキャリアアップ可能です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの管理職、管理職候補 ■仕事内容 介護付き有料老人ホームで、副施設長として 事業所運営業務や現場業務を行ってい

仕事内容【相模原市南区東大沼】有休取得率90％以上★マネージャー候補（正社員）の募集！国内外に450以上の事業所を展開する「創生会グループ」の一員です◎大手グループならではの安心のフォロー体制♪ 日勤のみ可/ミドルも活躍中教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 エリアマネージャー業務 ＜具体的には＞ マネージャー・介護事業責任者として 担当SVと連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設（2～3施設）の課題を見つけていきます。 例えば…

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市南区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/交通費支給/昇給あり/育児休暇あり/土日定休/慶弔休暇/夜勤なしOK/資格取得支援制度あり ■コメント *マネージャー候補*要資格(有料老人ホーム/年俸制)◆20代・30代が活躍中_エリアマネージャー◆やる気のある方積極採用中20代活躍中／30代活躍中／ミドルも活躍中/交通費支給/昇給あり/育児休暇あり/土日定休/慶弔休暇/夜勤なしOK/資格取得支援制度あり ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護職 ■仕事内容 【仕事内容】 /具体的には ▼マネージャー・介護事業責任者として▼ 担当支部長

仕事内容【相模原市南区東大沼】有休取得率90％以上★マネージャー候補（正社員）の募集！国内外に450以上の事業所を展開する「創生会グループ」の一員です◎大手グループならではの安心のフォロー体制♪ 日勤のみ可/ミドルも活躍中教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 エリアマネージャー業務 ＜具体的には＞ マネージャー・介護事業責任者として 担当SVと連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設（2～3施設）の課題を見つけていきます。 例えば…