愛知県日進市のハローワーク 社会福祉法人の求人・仕事・採用

仕事内容・障害のある人たちの日中支援型の福祉事業所です。 ・利用者の生活面での援助や作業をする際の支援をおこないます。 ・先輩の支援員もたくさんおり、未経験の方にもていねいに仕事を覚えていた だけます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容生後６か月～就学前までの児童を保育・教育する認定こども園よつ 葉こども園における看護業務です。 新規事業において医療ケア児への看護（経管栄養管理、喀痰吸引、 人工呼吸器による呼吸管理など）をお願いいたします。保育の現場 に入っていただくため、保育教諭など他職種との連携もお願いいた します。 研修や行事など、法人内の他事業所との交流もあります。 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容◇認可保育園での保育のお仕事◇ ０歳児～就学前のお子様の保育業務 クラス運営や園児の健康管理、乳幼児の保育など保育に付随する 業務全般が主な仕事になります。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆施設入居者の健康管理及び医療処置 ・ブランクのある方、介護施設未経験者も歓迎です。 「高齢者応援求人（シニア応援求人）」 ・変更範囲：変更なし ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

仕事内容特別養護老人ホームでの業務です。 施設で生活されている高齢者の方が毎日を笑顔で過ごせるよう に、生活の中でのリハビリや散歩、レクリエーションなどの対応を お願いします。また機能訓練実施計画書の作成もお願いします。 研修制度も充実しているので、施設未経験の方でも安心して働 ける環境です。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容特別養護老人ホームでの業務です。 施設で生活されている高齢者の方が自分らしく過ごせるように、 ケアプランの作成をお願いします。 認定調査、介護保険証の更新の事務作業。サービス担当者会議の 調整等 未経験の方でも研修期間中に指導するため安心して働ける環境 です。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容ユニット型老人ホームにて高齢者の日常生活を支援する仕事です。 食事の準備や介助（湯煎調理・盛付）、排泄支援（トイレ誘導・おむつ交換） 入浴支援（個別浴・リフト使用で負担軽減）を行います。 居室清掃やベッドメイク、行事の企画運営、散歩や買い物の付き添い等、 生活全般をサポートします。 施設内では介護職を「支援員」と呼称しています。 介護ロボットリフト導入により負担軽減を図っています。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：日曜日のみの勤務です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，土曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・電話の対応 ・緊急受診の対応（救急車の要請・家族の電話連絡） ・来客対応（面会対応含む） ・各種雑務 ＊日曜日だけの募集です。 １カ月２日以上の勤務から応相談（毎週でなくても大丈夫です） 年末年始勤務可能な方優遇します ＊ダブルワークの方歓迎【副業可】 ＊６０歳以上の方歓迎します。【高齢者応援求人】 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・養護老人ホーム併設のデイサービスです。 ・在宅の要介護者等の方に、入浴および食事の提供、生活リハビリ やレクリエーションなど各種サービスを提供し、自分らしい生活を 支援していきます。 ※詳細は面接時にお尋ねください （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容認知症のある方が少人数で共同生活を送るためのサポートです。 主な業務は、食事の準備や掃除、洗濯干しなどを利用者様と一緒に 行う生活援助です。利用者様の「できること」を尊重し、役割を持 って生きがいを感じていただくことを大切にしています。また、食 事・入浴・排泄介助などの身体介護や、レクリエーション、散歩の 付き添いも行います。 利用者様一人ひとりと深く関わり、その方のペースに合わせたきめ 細やかなケアができることが、この仕事の大きな魅力です。利用者 様が安心して自分らしく過ごせるよう、日々の生活を支えるやりが いのある仕事です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容●１日７時間半 ●年間休日１２０日 ●駅近 ●明るい園舎 ●未経験、ブランクのある方も大歓迎です。●【書類選考なし】 ●厚生休暇５日（毎年度６月～１月の間に取得可） ●見学随時大歓迎、お気軽にお問い合わせください。 ●産休明け（生後２ケ月）から、小学校就学前の子供さんの 保育を おこないます。 ※参加可能な方は、正規入社前に１０日間の研修がございます。 研修期間期間中は時給１，２２０円でのお支払いとなります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊地域包括支援センター（藤岡南中学校区）の業務全般 （主な業務内容） ・介護予防ケアマネジメント事業 ・総合相談支援事業 ・権利擁護業務 ・認知症地域支援業務 ・在宅医療、介護の連携推進業務 等 ＊業務内容から地域へ出向く為、移動手段として社用車 軽自動車を使用します ※原則本人からの異動の申し出が無い限り職務の変更はありません

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時00分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日 週休二日制：毎週その他月間勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊つつみ園デイサービスセンター利用者の食事・排泄・入浴介助等 介護業務全般 ＊レクリエーションなどの支援 ＊送迎時の添乗業務あり（ハイエース） ＊利用定員１８名 ＊資格取得支援あり 「変更範囲：事業所の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：＊ご希望の時間・曜日・日数等応相談させて頂きます。 土曜、日曜できる方、歓迎です。 短時間でもお気軽にお声掛け下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※有給休暇は比例付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービスでの看護のお仕事です。 ・介護施設が初めての方でも、先輩職員が丁寧に指導させていただ きます ・定員：２７名 ・近隣施設に託児所完備しております。小さなお子さんがおみえで も 安心して働けます。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可。 ６時間以上勤務される場合は、休憩時間を法令通り付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるシフト制 ＊年次有給休暇は勤務日数により付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームの介護補助業務 （入所１００名、ショート２０名）の従来型特別養護老人ホームに おける介護の補助的な業務です。物品の補充作業、食器洗い エプロン洗い等の軽い業務とシーツ交換が業務となります。 ※土、日もシフトに対応できる方、６０歳以上の方歓迎します。 「高齢者応援求人（シニア応援求人）」 【変更の範囲：なし】 ＊応募希望の方は、ハローワークからの「紹介状」の交付を受けて ください。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時00分〜16時00分又は12時00分〜21時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：■就業時間、日数は面接時にご相談ください。 ■面接時に１週間の勤務時間を確認し、勤務を決定いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は面接で聞取りし、月々のシフトで決定します。

仕事内容＊高齢者福祉施設における入居者の生活を介助支援する。 排泄介助、食事介助、入浴介助、その他身の回り全般の介助。 【高齢者応援求人】 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：13時00分〜22時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）夜勤１５：３０～０９：３０（休憩１２０分、深夜業務を含 むため１８歳以上） ※週１０時間以上２０時間未満の勤務 ※シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容入居者１ユニット１２名の４ユニット（多床室３２床、ショート多 床室２０床）で共同生活しています。 ご自分で生活できない時間の中で食事、入浴、排泄等の支援を行い ます。気軽に外出に出かけたり、レクリエーションで共に楽しんだ り、共に暮らしを支える仕事です。 無資格の方でも毎月の研修、内部ＯＪＴがしっかりしていますので 安心してご応募ください。 ※令和８年４月オープンの施設です。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は〜の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：曜日・日数・扶養内の相談可 １日の就業時間が６時間を超える場合は、休憩時間は４５分となり ます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月１回でも土曜日に勤務できると望ましい ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容生後６か月～就学前までの児童を保育・教育する仕事です。 英語教室・キッズダンス教室・歌・運動への取り組みを生かし、 様々な活動を行います。「もりやまっこよつ葉遊隊」として、 日本ど真ん中祭りなどで踊る活動もしています。 研修や行事など、法人内の他事業所との交流もあります。 日勤帯パートの方には、職員の休憩時間や公休日などの対応を お願いします。（複数担任制） 「働き方改革関連認定企業」 （変更範囲：原則なし）

仕事内容年休１２０日以上／週休３日制（年１６９日）一部採用／メンター制度／服装 自由／ピアス・ヘアカラー・ネイル可（規定あり）／残業月平均２ｈ 【業務内容】１）担当する業務の改善提案・実施 ２）身体介護全般（食事、排泄、入浴支援等） ３）グループ・全体イベントの企画と参加 ４）高齢者の方に寄り添ったコミュニケーション等 介護記録はタブレットで項目選択するだけの簡単記録です。個々のペースで研 修を進めることができ、キャリアも自己選択できるようサポートをしてます。 【業務変更範囲：法人が定める業務】

仕事内容・経済的や環境上の理由で自宅生活は難しいが、身の回りのことは 自分でできる６５歳以上の高齢者が入所している養護老人ホームで の生活支援。 ・入所者の居室掃除、洗濯のお手伝い、入浴介助、食事の配膳、病 院付き添い、買い物代行等、生活全般のサポートです。 ・その他にも、施設行事やクラブ活動の企画・運営も行っています 。 ※福祉施設での就労経験や資格は必要ありません。 ※介護施設ではないので、介護の経験は必要ありません。 ※詳細は面接時にお尋ねください。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）