東京都の富士製薬工業株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・製薬企業または開発受託機関での臨床試験実務経験（目安5年以上） ・GCPなど臨床開発関連の規制に関する知識 ・関係部署と円滑にコミュニケーションを取れる方 【歓迎】 ・臨床試験における品質保証（QA）経験 ・GCP監査経験 【職種名】 GCP監査（臨床試験品質保証）年間休日123日・賞与年2回・決算賞与・上場企業 【仕事内容】 《 仕事内容 》 臨床試験におけるGCP監査（品質保証業務）を担当 医薬品開発の信頼性を支える立場として、 監査業務や品質保証体制の強化に携わる重要なポジションです。 ～具体的には～ １．GCP監査業務 ・臨床試験関連

仕事内容■仕事内容 同社は、女性医療領域をコアとし、2035年ビジョンおよび中期経営計画実現に向けた変革期にあり ます。 同社では、「人と組織の力の最大化」を中核に据え、経営戦略と連動した人事戦略および各種人事制度の企画・ 運用を推進しています。 具体的には、徳目評価を中心とした企業文化の浸透、人材育成、エンゲージメント向上、 組織課題の分析と施策立案、社内コミュニケーション活性化、 組織開発施策の企画・実行などを担当していただきます。 また、人事戦略の立案、人事KPI・人材ポートフォリオの設計、各種制度の改定・運用、 エンゲージメントサーベイ分析、社内イベント企画・運営なども業務に含まれます。 20

仕事内容■仕事内容 同社は、女性医療領域をコアとし、女性のライフステージに寄り添う製品を提供するスペシャリティファーマです。 現在、2035年ビジョンおよび中期経営計画実現に向け、事業・組織ともに進化する転換期にあり、その中核として「人財の強化」が重要なミッションとなっています。 本ポジションでは、中途採用のメイン担当として、採用から育成まで一貫した人材マネジメントの仕組みづくりを推進していただきます。 また、採用領域（新卒・中途・派遣）における母集団形成から選考、候補者・入社者体験の設計・改善、採用広報・ブランディングまで幅広く担当します。 さらに、人財開発・育成領域では、人財育成方針の策定、全社教

仕事内容■仕事内容 富士製薬工業は、女性医療領域をコアとしたスペシャリティファーマであり、 スペシャリティケア領域を次なる成長ドライバーと位置づけ、体制強化を進めています。 本ポジションは、スペシャリティケア領域ブランドチームのプロダクトマネージャーとして、 注力領域の戦略立案、上市、育成、成熟期に至るまでの医薬品ライフサイクル全体に深く関わります。 営業、メディカル、開発など社内外の関連部門と連携し、事業全体を見据えた戦略の立案と実行を担う、重要な役割です。 【具体的には】 ・ 担当製品の製品戦略・ブランド戦略の立案 ・ ライフサイクルを見据えた上市計画および育成計画の企画・推進 ・ 市場・競合・

仕事内容仕事内容 ■全社ITインフラ管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ・全社IT＆DX戦略策定 ・全社ネットワークインフラの企画・導入・維持管理 ・全社セキュリティ対策の企画・導入・維持管理 ・PC・モバイル端末等ハードウェア機器の選定・導入 ・各種H／Wキッティング、機器管理 ・アカウント管理 ・社内システム／ツール等の企画・導入・維持管理 ・基幹システム管理 ・社内ヘルプデスク対応 ・新技術への取組み ・監査対応 ・ベンダーマネジメント ※上記業務内容を幅広くご担当いただく想定です。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※以下いずれかのご経験を有する方 ・事業会社で組織開発または人財開発施策を実行した経験を有する方（2年以上） ・コンサルティング会社で人事領域のプロジェクトに携わった経験を有する方（2年以上） ・全社または部門横断の人事関連プロジェクトを主体的にリードした経験を有する方 ※企業規模目安：300名～ 【尚可】 ・全社または部門横断におけるプロジェクトの企画・運用・推進経験 ・人事データ分析およびサーベイの設計・活用経験 ・複数部門を巻き込んだ施策推進経験（研修・ワークショップ設計／ファシリテーション等を含む） ・人事企画の経験（制度設計・改定、KPI設計、人事指

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 富士製薬工業株式会社では、全社ITインフラ管理を担う社内SEエンジニアを新規募集しています☆★ デジタル推進を重視した中期経営計画の一環として、2024年10月にICT統括部が立ち上がります♪《》 このポジションでは、全社のITおよびDX戦略の策定、ネットワークインフラの企画・導入・維持管理、セキュリティ対策の実施など、幅広い業務を担当します◆ 新技術への取り組みやベンダーマネジメントにも関与できるため、成長志向の強い方にとって魅力的な環境です☆★ また、社内SE業務経験やインフラ企画・管理の知識、ヘルプデスク対応の経験を活かせる場面が多々あります♪《

仕事内容富士製薬工業株式会社 【半蔵門】アライアンス（契約交渉・提携推進）◆英語力を活かす◆リモート可◆プライム上場の製薬メーカー 【仕事内容】 【半蔵門】アライアンス（契約交渉・提携推進）◆英語力を活かす◆リモート可◆プライム上場の製薬メーカー 【具体的な仕事内容】 【業界経験不問！／会社の将来や成長を担う事業開発職／住宅手当など福利厚生充実／グローバルに展開／近年需要が高まる婦人科領域で高いシェア】 当社の事業開発部において、国内外製薬企業との提携・協業に関するアライアンスマネジメント業務を担当いただくポジションとなります。 ◇求人の魅力◇ ・契約交渉～提携推進まで一貫して担当できる ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・医薬品のプロダクトマネージャーの経験を有する方（領域・年数不問） 【歓迎】 ・リウマチ領域におけるプロダクトマネージャー経験を有する方 ・MR（医薬情報担当者）資格を有する方 【職種名】 スペシャリティケア領域戦略企画担当（PM） 【仕事内容】 富士製薬工業は、女性医療領域をコアとしたスペシャリティファーマであり、 スペシャリティケア領域を次なる成長ドライバーと位置づけ、体制強化を進めています。 本ポジションは、スペシャリティケア領域ブランドチームのプロダクトマネージャーとして、 注力領域の戦略立案、上市、育成、成熟期に至るまでの医薬品ライフサイクル全体に深く関わ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・募集要項に記載した業務内容に関する幅広い知見、経験 【歓迎】 ・事業会社の社内SE業務経験 ・H/W、S/W、N/W、情報セキュリティ、社内システム等の社内インフラの企画・導入・維持管理に関するご経験 ・各種インフラ系導入PJのPJ推進 ・ベンダーマネジメント業務や社内調整業務の経験 ・全社情報システム関連規定・ガバナンス整備運用経験 ・基幹システム運用経験 (1) 対象ユーザー規模（影響範囲）：1000人以上 (2) 拠点数： 5～19拠点 【職種名】 社内SE（インフラ管理／DX推進） 【仕事内容】 【職務内容】 全社ITインフラ管理を担当するポジショ

仕事内容富士製薬工業株式会社 【東京】臨床試験の品質保証（GCP監査）◆女性医療のパイオニア／バイオシミラー展開 【仕事内容】 【東京】臨床試験の品質保証（GCP監査）◆女性医療のパイオニア／バイオシミラー展開 【具体的な仕事内容】 【採用背景】 臨床試験のGCP監査業務を担当頂ける方を募集しています。監査業務や臨床試験の体制をより良いものとするために、一緒に協力して頂ける方をお待ちしております。 【業務内容】 ■GCP監査（臨床試験の品質保証業務） 臨床試験関連文書の監査（TMF監査、DM/STAT監査、総括報告書の監査）、医療機関やベンダーの監査、システム監査、Mock Inspectio

仕事内容富士製薬工業株式会社 【東京】臨床開発（サブモニタリングリーダー）◇女性医療のパイオニア／バイオシミラー展開 【仕事内容】 【東京】臨床開発（サブモニタリングリーダー）◇女性医療のパイオニア／バイオシミラー展開 【具体的な仕事内容】 当社臨床開発部門において、モニタリングリーダーを補佐し、治験の円滑な推進を支える「サブモニタリングリーダー」を募集いたします。 本ポジションは、ベンダー管理やCRA管理業務の補助といった治験運営の中核を担っていただくことを想定しています。モニタリングリーダーと密に連携しながら、プロジェクトの進行管理やチーム運営に主体的に関与いただきます。 また、将来的にはモ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・医薬品のプロダクトマネージャーの経験を有する方（領域・年数不問） 【歓迎】 ・リウマチ領域におけるプロダクトマネージャー経験を有する方 ・MR（医薬情報担当者）資格を有する方 【職種名】 【ハイクラス】スペシャリティケア領域戦略企画担当（PM） 【仕事内容】 富士製薬工業は、女性医療領域をコアとしたスペシャリティファーマであり、 スペシャリティケア領域を次なる成長ドライバーと位置づけ、体制強化を進めています。 本ポジションは、スペシャリティケア領域ブランドチームのプロダクトマネージャーとして、 注力領域の戦略立案、上市、育成、成熟期に至るまでの医薬品ライフサイクル

仕事内容仕事内容 ■概要 同社の事業開発部において、国内外製薬企業との提携・協業に関するアライアンスマネジメント業務を担当します。 契約締結交渉から締結交渉後の提携関係の維持・推進を通じて、当社の戦略的パートナーシップを最大化する重要な役割を担当します。 同部で取り扱う案件は、会社の将来や成長を担う新規案件やグローバル案件が多いため、経営陣への説明や提案の機会も多くあります。 ▼業務詳細 （1）新規ライセンス及び業務提携案件の契約交渉及び実行支援 ・主要条件決定後からの本契約交渉 ・本契約締結にかかる合意形成、プロセス管理 ・契約担当や法務との連携による契約条件の最適化 ・契約締結後の業務実行部門への

仕事内容富士製薬工業株式会社 【東京】社内SE◆全社ITインフラ管理～IT戦略を企画・提案など幅広くお任せ◆女性医療のパイオニア 【仕事内容】 【東京】社内SE◆全社ITインフラ管理～IT戦略を企画・提案など幅広くお任せ◆女性医療のパイオニア 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場／住宅手当など福利厚生充実／グローバルに展開／近年需要が高まる婦人科領域で高いシェア】 全社ITインフラ管理を担当するポジションを新規募集いたします。 当社では中期経営計画において「デジタル推進」を重点戦略の一つとして掲げており、2024年10月からICT・デジタルに特化したICT統括部を新たに立ち上げました。 会

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・MR経験3年以上 ・MR認定資格を保有している方 【尚可】 ・先発品や新薬の立ち上げに携わった経験がある方 ・婦人科領域（不妊治療含む）のご経験がある方 ・募集エリアに地の利がある方 ・Drとの面談（対面・web）のご経験が豊富な方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・難易度の高い課題にも前向きに挑戦し、自身の成長を楽しみながら粘り強くやり遂げられる方 【職種名】 MR（ウィメンズヘルス領域） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 プライム上場◎充実した福利厚生◎土日休み◎WLBが整

仕事内容富士製薬工業株式会社 【東京／週2在宅可】人事企画・組織開発◆東証プライム上場／老舗製薬メーカーの新規施策に寄与 【仕事内容】 【東京／週2在宅可】人事企画・組織開発◆東証プライム上場／老舗製薬メーカーの新規施策に寄与 【具体的な仕事内容】 【週2リモート・時差出勤可／東証プライム上場・60年以上続く老舗製薬メーカー／組織課題解決やエンゲージメント向上に寄与】 【業務概要】 人事企画・組織開発領域において、制度の設計や施策の企画にとどまらず、それらを確実に実行し、組織へ定着させるまでを担う推進役としてご活躍いただきます。 【業務内容】 ■人事戦略の立案および人事KPI・人材ポートフォ

仕事内容富士製薬工業株式会社 【首都圏エリア】経験者MR《ウィメンズ領域》◆プライム上場／住宅手当有／福利厚生充実◎ 【仕事内容】 【首都圏エリア】経験者MR《ウィメンズ領域》◆プライム上場／住宅手当有／福利厚生充実◎ 【具体的な仕事内容】 【プライム上場大手製薬メーカー／婦人科領域トップクラス／住宅手当・社宅有／福利厚生充実】 【業務概要】 女性医療領域において、各医療施設へ自社製品の情報提供活動に従事いただきます。エリア内の基幹病院や産婦人科開業医への活動を中心に、医療従事者との信頼関係を築きながら、患者様一人ひとりにとって最適な治療選択に貢献していただきます。社会的意義の高い分野で、専門性

仕事内容【製造業DX SaaS】事業開発候補(社長室)ポジションを募集！ 株式会社Skillnote - 【製造業DXSaaS】川崎重工業・ヤマハなど大手製造業250社超に導入｜組織も毎年数十名規模で成長中｜現場のスキルを見える化し、品質改善・人材育成などを実現 仕事内容 ・ミッション スキルマネジメントを製造業の常識へ。パートナー戦略・事業開発・エンタープライズ変革を通じて、Skillnoteの次の成長曲線を創る。 ・担っていただく役割 ・大手SIer・コンサルファーム・テクノロジーパートナーとの戦略アライアンス推進 ・エンタープライズ顧客に対する経営・事業アジェンダ起点の提案活動 ・新規市場