ハローワーク 法務 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時20分〜17時20分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：（１）はモデル時間 就業時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） 曜日相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容総務業務全般：オフィス環境の整備や規程運用を通じ、 会社運営の基盤を支えます。 ・採用人事：求人作成や面接調整を行い採用を支えます。 ・労務管理：手続や規程整備で働きやすい環境を整えます。 ・社内イベント運営：入社式や懇親会などを企画・運営します。 ・備品管理：オフィスや備品を管理し職場環境を保ちます。 ・福利厚生：福利厚生の制度運用を担います。 ・請求書対応：社内の請求書の処理を行います。 ・法務・契約管理：社宅や営業車の契約関連や法務対応を行います 。 変更範囲：会社の定める業務範囲

仕事内容◎以下のいずれか １．ビザ申請業務全般 ２．建設業など許認可申請業務全般 【具体例】 単なる申請代行のみならず、行政法務コンサルティング等 【求めている人材】 １．ビザ、監理団体、外国人材紹介業務等の経験者（１年以上） ２．建設業許可等、許認可手続経験者（１年以上） ＊行政書士資格は必須でなく経験を重視 組織全体をリードしていくメンバーを募集します。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容◎未経験者も大歓迎！充実した研修環境でチャレンジできる◎ 「ジャパネットたかた」のテレビショッピング・チラシの広告物や 、ＢＳ放送「ＢＳ１０」にて、放送内容や広告物の情報の正確性を 最終チェックする業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・社内ルール・各種法令に違反していないか内容・表現の確認 ・考査対応案件の進行管理 ・ミス事例の後追いと再発防止策のとりまとめ ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容管理部門（総務・法務・労務人事）の事務作業 及び統括 総務：業務執行に必要な各種契約 法務：関係諸官庁への各種申請 （自社保有許認可資格の更新） 労務人事：勤怠管理 採用業務（求人・面接等） 入退社手続き（雇用契約業務 ・各種社会保険） 定期的な社会保険手続き業務

仕事内容■総務業務全般：オフィス環境の整備や規程の運用などを通じ、会 社運営の基盤を支えます。 ■総務メンバーのマネジメント：チームをリードし、役割分担の最 適化や人材育成を行い、組織力を高めます。 ■人事労務管理：労務関連の諸手続や社内規則の整備を行い、社員 が安心して働ける環境を整備します。 ■法務・契約管理：契約書のチェックや法務サポートを通じて、会 社のリスク管理とコンプライアンスを確保します。 ■採用人事：採用プロセスの設計・運営を担い、成長を共に支える 優秀な人材を迎え入れます。 「変更範囲：会社の定める業務範囲」

仕事内容契約業務管理部にて、工事事業における契約等の管理業務を担当い ただきます。 ＜具体的には＞ ・工事請負契約書や付帯して締結される変更契約書、建設産廃処理 のための産廃契約書等の内容チェックや必要に応じて案文作成補助 等。 ・建設業法を遵守した契約書を適正に作成するための資料作成や、 研修動画の作成、勉強会の実施等。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容カレーで世界一を目指す専門商社にて＜総務＞を募集します！ 弊社の元気を支えるフィールドがココにあります！ ＜総務＞ ・株主総会、取締役会の運営 ・重要文書、契約書の管理・保管 ・法務手続全般 ・各規程の作成及び改定 ・施設管理 ・情報システム業務 など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容社会保険・労働保険手続き（オフィスステーションを利用した電子 申請がメインです。お客様の要望や電子申請が不可である場合は行 政窓口出頭のケースもあり得ます）／給与計算業務（フリーウェイ 、弥生給与、オフィスステーションを使用します） ＯＪＴにてすべての利用方法をお教えいたします。 【変更範囲：会社の定める業務】