地域包括支援 - 東京都葛飾区 の求人・仕事・採用

仕事内容・要支援者の予防プラン作成 ・特定高齢者の調査、介護予防のプラン作成 ・地域のケアマネージャー支援 ・地域の高齢者とその家族への相談窓口 ・権利擁護、虐待防止ネットワーク作り ・民生委員等のネットワーク作り ・７５才到達者個別訪問 ※環境等、慣れるまで丁寧にお教えします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【この求人について】 ＜年間休日125日＞地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーの募集です＠葛飾区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務 ・要支援者の予防プラン作成 ・特定高齢者の調査、介護予防のプラン作成 ・地域のケアマネジャー支援 ・地域の高齢者とその家族への相談窓口 ・権利擁護、虐待防止ネットワーク作り ・民生委員等のネットワーク作り ・75歳到達者個別訪問 【応募条件】 主任介護支援専門員 【おすすめポイント】 【法人の紹介】 共生会は、1942年（昭和17年）葛飾区木根川で戦災遺族のために開設された授産施設、

仕事内容【この求人について】 ＜年間休日125日＞地域包括支援センターにて社会福祉士の募集です＠葛飾区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける社会福祉士業務 ・要支援者の予防プラン作成 ・特定高齢者の調査、介護予防のプラン作成 ・地域のケアマネジャー支援 ・地域の高齢者とその家族への相談窓口 ・権利擁護、虐待防止ネットワーク作り ・民生委員等のネットワーク作り ・75歳到達者個別訪問 【応募条件】 社会福祉士 【おすすめポイント】 【法人の紹介】 共生会は、1942年（昭和17年）葛飾区木根川で戦災遺族のために開設された授産施設、終戦後は、戦災孤児に対し

仕事内容民間保険いらずの充実の福利厚生！笑顔でながく働き続けられる理由がたくさんあります！ 地域包括支援センターは高齢者が住み慣れた地域でよりよく暮らしていけるようにサポートする区の委託機関です。 高齢者やその家族に対する介護や認知症、健康問題などへの相談支援（電話・来所・訪問）。 地域の高齢者を対象とした介護予防講座などの取り組み、など。 募集概要 職種：地域包括支援センター職員（保健師） 雇用形態：正社員 施設形態：地域包括支援センター 施設名：高齢者相談センター亀有 給与： ■月給 前歴認定（資格取得後の経験年数により号俸を定める） 242,450円（基本給 215,750円+住宅手

仕事内容好待遇＆福利厚生充実！腰を据えて働ける環境です！転職時期はご相談ください。 地域包括支援センターにおける介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 *ワークライフバランス充実！* *オンオフのメリハリつけて働ける、* *働きやすい環境が整っています* ・プライベートと両立したい！ ・家事や趣味の時間も欲しい！ ・お仕事にも集中したい！ ・サポート体制の整っている職場がいい！ そんな方にオススメです！ ぜひ当社で活躍しませんか？ 働きやすい環境を整えてお待ちしています? 募集概要 職種：地域包括支援センタ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日125日＞地域包括支援センターにて社会福祉士の募集です＠葛飾区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける社会福祉士業務 ・要支援者の予防プラン作成 ・特定高齢者の調査、介護予防のプラン作成 ・地域のケアマネジャー支援 ・地域の高齢者とその家族への相談窓口 ・権利擁護、虐待防止ネットワーク作り ・民生委員等のネットワーク作り ・

仕事内容◆土日祝OFFキホン×年間休日120日♪プライベートとの両立にもご安心を☆◆ 京成立石駅・新小岩駅が最寄り◎ 葛飾区奥戸エリアにあります「地域包括支援センター」でのオシゴトです。 「地域のチカラになりたい！」というアナタの熱意を歓迎♪ 保健師としての勤務経験がない・浅い方もまずはお気軽にご相談ください！ 地域包括支援センターは、地域で暮らすお年寄りの総合相談窓口的な存在◎ 医療のこと、介護のこと、住いのこと etc. 暮らしにまつわる相談にお応えします！ 保健師のオシゴトも、窓口・電話・訪問による相談受付とその対応がメインです。 医療や健康といった専門分野の相談対応を中心に担当します。 他

仕事内容◆プライベート重視派もご安心を！日曜・祝日は事業所定休日のため固定OFF☆◆ 地域のお年寄りのサポート拠点「地域包括支援センター」でのおしごとのご案内です♪ 職場となる事業所は京成立石駅・青砥駅より徒歩7分の場所に位置。 運営法人が手掛ける特養に隣接し、入所・利用相談にも訪れやすい環境を整えました◎ 「施設を利用したい」「どういうサービスを利用したらいい？」といったご相談から、 「家族が退院するから介護用品をレンタルしたい」など、多岐にわたる相談にお応えします。 時には相談者さんに代わって病院や施設とやり取りも行う、“対話”が軸となるおしごとです。 保健師には主に、医療や保健・健康といっ

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！交通費支給あり！生活相談員 地域包括支援センターでの社会福祉士業務 ・総合的な相談業務 ・介護保険やその他の保健・福祉のサービスの紹介と利用手続きの援助 ・介護予防ケアマネジメント ・総合事業のマネジメント ・高齢者の方への虐待に関する相談 ・成年後見制度の利用手続きの支援 ・高齢者を介護しているご家族への支援 ・地域のケアマネジャーへの支援 等 <給与> 年収310万円～ <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 4週8休制 <勤務地> 東京都葛飾区堀切2-66-17 〇京成線「堀切菖蒲園」駅 徒歩5分 〇京成タウンバス（新小51）「堀切二丁目」バス停 徒歩

仕事内容地域包括支援センター 東四つ木であなたのキャリアを築きましょう！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給234,700〜274,700円 ≪基本給≫ 210,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:20,200円 ケアマネ手当:4,500円 住宅手当:世帯主：家賃の10％/最大15,000円 配偶者手当:10,000円 扶養手当:8,000円 ≪賞与≫ 年3回合計400,000〜1,000,000円 ≪

仕事内容ケアマネジャーとして地域包括支援センターで新しいキャリアを始めませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給234,700〜274,700円 ≪基本給≫ 210,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:20,200円 ケアマネ手当:4,500円 住宅手当:世帯主：家賃の10％/最大15,000円 配偶者手当:10,000円 扶養手当:8,000円 ≪賞与≫ 年3

仕事内容■会社名 地域包括支援センター堀切 ■メインキャッチ 地域包括支援センターの介護支援専門員(ケアマネジャー)/好待遇＆福利厚生充実！腰を据えて働ける環境です！転職時期はご相談ください。 ■コメント 地域包括支援センターで介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 働き方・就業スタート時期はご相談ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■仕事内容 地域包括支援センターにおける介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 *ワークライフバランス充実

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー、主任ケアマネージャー 地域包括支援センターでの業務 ・総合的な相談業務 ・介護保険やその他の保健・福祉のサービスの紹介と利用手続きの援助 ・介護予防ケアマネジメント ・総合事業のマネジメント ・高齢者の方への虐待に関する相談 ・成年後見制度の利用手続きの支援 ・高齢者を介護しているご家族への支援 ・地域のケアマネジャーへの支援 等 <給与> 年収310万円～460万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 休日休暇: 4週8休制 有休（入職時３日、6ヶ月経過後7日） 慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇 年間休日： 115日＋有休 <勤務地>

仕事内容地域社会に貢献する看護師として、共に成長する職場！ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000円〜 ≪手当≫ 資格手当:3,000円 扶養手当:4,500〜10,000円 ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 自転車通勤可 金町駅から1.8km 京成金町駅から1.9km 亀有駅から2.2km ◆勤務時間 ①8:45〜17:20（休憩45分） ②10:25〜19:00（休憩45分） 残業時間月平均10時間 ◆勤務形態 日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、週休2日、土日祝休み、産休あり、育休あり、年末年始休暇 ◆福利厚生 社会保険完備

仕事内容地域の未来を支える！地域包括支援センターで主任ケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給234,700〜274,700円 ≪基本給≫ 210,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:20,200円 ケアマネ手当:4,500円 住宅手当:世帯主：家賃の10％/最大15,000円 配偶者手当:10,000円 扶養手当:8,000円 ≪賞与≫ 年3回合計400,000〜1,00

仕事内容■健康・相続・虐待etc…多様な相談ケースに対応するアクティブWork♪。 「形成立石」「四ツ木」駅より徒歩11～12分、都道308号沿いの東四つ木エリア。 特別養護老人ホームのおとなりにオフィスを構える《地域包括支援センター》です。 保健師×主任ケアマネージャー×社会福祉士らプロフェッショナルが集結！ 互いの専門性を活かして、地域高齢者＆ご家族のお悩みに対応します◎ 「父の認知症が進んでいるように感じて…通常のデイサービス以外に何か利用できる？」 「長く続く介護にキモチが限界。手をあげてしまいそうで怖い…」 その他、オレオレ詐欺や相続・契約関連の相談まで、広い守備範囲でサポート。 ”

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日125日＞地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーの募集です＠葛飾区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務 ・要支援者の予防プラン作成 ・特定高齢者の調査、介護予防のプラン作成 ・地域のケアマネジャー支援 ・地域の高齢者とその家族への相談窓口 ・権利擁護、虐待防止ネットワーク作り ・民生委員等のネットワー

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【残業ほぼなし/年間休日120日以上】充実の研修で未経験の方も安心な地域包括支援センターです！【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける看護業務及び付帯業務 ・相談援助 ・介護予防 ・地域活動 ・訪問など ■業務内容(変更の範囲) 変更なし ■配属について 地域包括支援センター 求人ID 467146

仕事内容・高齢者やその家族に対する介護や認知症、健康問題などへの相談 支援（電話・来所・訪問）。 ・地域の高齢者を対象とした介護予防講座などの取り組み、など。 ＊地域包括支援センター青戸亀有分室（高齢者総合相談センター亀 有）における相談支援業務 ＜業務内容＞ ・地域包括支援センターは高齢者が住み慣れた地域でよりよく暮ら していけるようにサポートする区の委託機関です。 変更範囲：変更なし

仕事内容地域の頼れる存在として、利用者様の生活をサポートしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給234,700〜274,700円 ≪基本給≫ 210,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:20,200円 住宅手当:世帯主：家賃の10％/最大15,000円 配偶者手当:10,000円 扶養手当:8,000円 ケアマネ手当:4,500円 ≪賞与≫ 年3回合計400