人事 時給制 - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■サイボウズの理想やビジョンへの共感 ■人事関連業務の経験（2年以上） ■人事制度や評価報酬制度の企画設計あるいは運営経験 [歓迎] ・プロジェクトマネジメントの経験 ・労務系法務実務経験 ・労務法務関連知識 【職種名】 人事（人事労務制度企画）ー 東京 【仕事内容】 ■評価報酬制度の企画・運用・改善 ■人事労務制度の企画・運用・改善 ■業務の取り組み例：育自分休暇制度廃止 社内で育自分休暇制度*1を運用する中で、いくつかの問題が生じ、制度自体が現在のチームの理想にマッチしていないのではないかと人事本部内で問題意識を持ちました。 そこで、まずはチーム内で育自分休暇廃

仕事内容<仕事内容> 人事労務担当【残業ほぼなし・中国語活かする】 人事労務業務として、日常的な人事関連業務を幅広くサポート。具体的には： l 入社・退職・休職・復職手続き l 社会保険・労働保険手続き l 就業規則・労働契約管理 l 健康診断、ストレスチェック、産業医による面談・衛生委員会の対応 l 法改正対応、規則の見直し、雇用契約書の作成・更新 l 労務トラブルの対応 l 年末調整など <給与> 年俸300万円～350万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 東京都中央区

仕事内容【応募資格】 [必須] ・複数領域の人事制度企画業務の経験（企画立案～運用まで一通りの経験がある方） └評価制度、報酬制度、研修企画などの経験を想定 ・採用実務経験（新卒・中途、両方の経験を想定） 【職種名】 人事（制度企画・採用）【世界73カ国以上販売／シェア＆売り上げ拡大中／働き方・福利厚生◎】 【仕事内容】 人事制度の企画・設計・運用を中心に、タレントマネジメントや採用業務まで幅広く担当いただきます。 各種人事制度の運用や採用業務のサポートからスタートし、将来的には人事領域の中核を担っていただくことを期待しています。 まずは経験や適性に応じて業務をお任せし、ゆくゆくは採用または人事制度

勤務時間固定時間制

勤務時間09:30～18:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容株式会社クランピーリアルエステート 【フルリモート可】☆不動産事務＜物件調査や報告書作成＞◆ 年収420万～・土日祝休・残業10h 【仕事内容】 【フルリモート可】☆不動産事務＜物件調査や報告書作成＞◆ 年収420万～・土日祝休・残業10h 【具体的な仕事内容】 【不動産事務経験者歓迎／年休123日・残業10h程と抜群の就業環境／士業×不動産×Webに強みを持つ成長ベンチャー／有給消化率100%】 【職務内容】 当社の主力事業である不動産事業のサポート業務をお任せいたします。 具体的には ・一都三県中心とする不動産に関する現地調査 ・事務業務（調査結果報告書作成等） ・役所にて不動産売

勤務時間08:30～17:30(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事労務関係業務の経験者（業種は問わない） ■数字・重要事項を扱う細かい作業が得意で、集中力をもって臨める方 [歓迎] ・ITパスポート、VBAエキス パート、MOS等の資格（エクセル、ワード）を所持している方 ・社内外の様々な方とのコミュニケーションを円滑にとれる方。（規則運用等の社員への伝達、他部署緊急時の業務支援） 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～59歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【人事・労務・総務担当】化学品商社/年間休日122日 【仕事内容】 医薬品・化学品・化粧品原料などの輸入販売を行う専門商社で下記の業務をお任せしま

勤務時間10:00 ～ 17:00

仕事内容【業務内容】 成長フェーズのスタートアップ企業での人事業務全般 ・採用業務（求人作成、面接日程調整、応募者対応） ・入退社手続き（社会保険・雇用保険関連） ・勤怠管理、給与計算サポート ・人事データ管理（契約書・社員情報整理） ・社内ルールの周知・書類作成 仕事の魅力 ・面接1回／スピード選考で早期入社可能 ・残業ほぼなしでワークライフバランス良好 ・SNS・エンタメ領域のスタートアップで裁量大きく働ける ・成長企業で組織づくりにも関われるチャンスあり

勤務時間09:00～17:35 実働7時間50分／休憩45分

勤務時間シフト制

勤務時間 就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：残業はほぼ無しです。勤務開始終了時間など、相談に乗ります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

勤務時間09:30~18:00

勤務時間09:50～19:00(休憩：70分)

仕事内容仕事内容 ＜業務内容＞ ・労務管理 ・オフィス管理 ・給与・賞与計算 ・社会保険手続き ・入退社手続き ・勤怠管理 ・年末調整 ・就業規則、各種規程の整備、改定 ・各種年度更新業務 ※給与計算、社会保険業務などは社会保険労務士事務所にアウトソーシングしています。 その他、労務関連業務全般 所属は総務人事部となりますが、メイン業務は労務を担当いただきます。 併せて、総務・人事領域の業務もチームで協力しながら分担しているため、幅広い管理部門業務に関わる機会があります。 【このポジションの魅力】 ・日本一を目指して成長中の不動産会社である当社の事業成長を支えるポジションです。 ・裁量も大きく、さらに

仕事内容【応募資格】 [必須] ■給与計算や、社保険手続きなどの実務経験2年以上 →事業会社もしくは社労士事務所、派遣のいずれかで 上記労務業務を担当されたことがある方 ■Excel、Wordを使用する事ができる方（例：ExcelでV-LOOK関数を使用できるレベル） ■社内外を問わず、誰とでも明るくコミュニケーションできる方 【職種名】 「人事労務リーダー候補★20～30代活躍／年休125日／福利厚生充実＆キャリアアップ」 【仕事内容】 勤怠管理・給与計算・社会保険・異動対応など ご経験に応じて人事制度の設計や運用などにも携わっていただくことができ、 労務のプロフェッショナルとして基礎スキルを習得

仕事内容<仕事内容> 時給2000円◆東銀座駅すぐ！人柄重視【CS・営業アシスタント】◆時短OK！週3日・5時間以上◎ 【無理なく自分の生活を大切に仕事を続けたい方】 【経験を活かして、子育て後に復帰したい方応援します】 【正社員登用実績あり】 ＼フルタイム・パートタイム同時募集／ 《お客様対応業務》 〇カスタマーサポート 〇アポイント調整 〇問合せ対応（メール、電話） …など 《営業・営業サポート》 〇提案資料の作成 〇見積作成 〇契約書とりまとめ 〇日程調整 〇市場調査 〇契約書処理 〇展示会企画、実施 …など ※コミュニケーション力が活かせる仕事です ※原則、残業はありません ※週5日

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 人事総務スタッフ/採用業務から勤怠管理、事務処理やイベントの運営など/未経験優遇 業務内容(詳細) 採用業務から勤怠管理、各種保険等の手続きなど、幅広くお任せします。 具体的には 採用業務（新卒社員・中途社員・パート社員等） 契約管理（パート社員の雇用契約等） 各種保険等の申請書類とりまとめ 福利厚生制度の運用 社内機材・備品の管理や手配 表彰式・新年会・社員旅行などのイベント企画と運営 社外向けの窓口・電話対応 入社後は先輩によるOJT研修がメインで、まずは「当社の事業内容」「仕事の進め方」「システムの使い方」といった基礎を学んでいただきます。 人事総務の

勤務時間10:00～17:00(休憩：50分) 実働時間：6時間10分