静岡県の資料作成 障害者雇用の求人・仕事・採用

仕事内容仕事内容：主な仕事内容： ・代表のスケジュール調整・管理（重要会議、投資家面談、出張、会食など） ・来客対応、電話・メール対応、社内外との連絡調整 ・会議資料やプレゼンテーション資料の作成・準備 ・会議への同席、議事録作成、フォローアップ業務 ・出張手配（交通機関、宿泊施設の予約、旅程管理） ・代表宛ての文書・メールの管理、返信代行 ・機密情報や重要書類の管理・整理 ・慶弔関連業務（贈答品手配、冠婚葬祭対応） ・経営幹部との調整業務 ・上場準備に関連する各種調整業務 ・その他、代表から指示される業務全般 未経験でも丁寧に教えるのでご安心ください。 ■必須資格・スキル なし ■歓迎資格・スキ

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時00分 就業時間２：9時30分〜16時30分 就業時間３：10時00分〜17時00分又は9時30分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：就業日数・時間については相談可 週２０時間以上必須 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他 週休二日制：（土、日）および毎週１日を休日とします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・一般事務 ・ＰＣ作業／エクセル・ワード・パワーポイント等ソフトの基本操 作 ・書類ファイリング ・パンフレット・帳票・備品等の在庫管理 ・シュレッダー ・掲示物の作成・張替え ・店内清掃 ※障がいの内容に応じて業務内容は配慮します。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週３０時間（６時間×５日）又は３１時間（７時間４５分×４日） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※その他：年末年始（１２／２９～１／３） ※週４日勤務の場合は、週休日が上記に１日追加 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容静岡市の会計年度任用職員（ワークステーション業務支援員業務） として従事していただきます。 職務内容は、 ・ワークステーション業務（障がいのある職員の作業スケジュー ル管理及び作業の助言指導等） ・ステップアップ支援に係る業務 ・市役所で働く障がいのある職員への支援業務（相談対応等） ・障害者雇用促進に係る事務業務（文書作成、電話対応等）等 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談可能です ※３６協定あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＧＷ・夏季休暇・年末年始休暇 事業所スケジュールに基づく ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容一般事務のお仕事です。 ・パソコン（エクセル・ワード等）を使用しての資料作成、入力 ・資料の電子データ化 ・電話応対 ・備品類の在庫管理 ・メールの送受信 ・荷物、郵便物の発送及び受け取り など ・排出物（有価物、廃棄物）の分別 ※記載の内容は全て行っていただく訳ではございません。 お仕事の内容については、障がいに応じた相談も可能です。 【変更範囲：会社が定める業務】

仕事内容JEEDがめざすのは、「誰もが職業を通じて社会参加できる共生社会」の実現です。ブランドメッセージ「らしく、はたらく、ともに」のもと、高齢者・障害者・求職者・事業主の方々へ総合的な雇用支援を行なっています。 事務系総合職として以下3分野の幅広い業務に携わり、日本の雇用支援を支えます。都道府県労働局や県庁などの地方公共団体と関わり、国家・地域の課題解決に向けたプロジェクトを遂行していきます。 ＜3つの事業領域＞ ■高齢者事業 高齢者の雇用を進める企業への支援を行ないます。定年延長や継続雇用制度の導入に伴う就業規則改定について、社会保険労務士などの専門家が法的観点から助言。さらに、国の助成金制度

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時15分 就業時間２：8時30分〜15時30分 就業時間３：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は勤務時間例です 就業時間は相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 土日休み、年末年始７日間（土日含む）、夏季休暇４日間（土日含 む）、リフレッシュ休暇年４日の年間１１５日です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊総務全般 ・社内環境の整備 ・文書・契約書の管理 ・社内行事の運営 ・人事・労務のサポート ・経理のサポート ＊一般事務、総務 ＊Ａ型施設内の軽作業 日や時期よりますが、総務より軽作業が多い日があります。 職員が丁寧にサポートしますので、安心してください。 【就労継続支援Ａ型事業所】 変更範囲：変更無し

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 当社カレンダーによる ＧＷ・夏季・年末年始休暇あり 年間休日１１２日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容総務部の事務的補助を行っていただきます。 総務事務・・書類管理や社内手続き補助などの庶務事項補助 その他・・ご本人の適性に応じた事務補助業務全般 ※ＰＣ作業がメインです。 ※エクセルなどを使って簡単な作業も行っていただく ことがあります ※接客や電話対応をしていただくこともあります ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容静岡医療センター医事課において、下記の業務を担当していただき ます。（３２時間／週以内） ・医事業務 ・書類作成および管理 ・来客等対応 ・パソコン等によるデータ入力業務 ・電話対応 ・その他、付帯する雑務 ＊就業時間は１日６～７時間、シフトで週５日勤務です。 （勤務形態は面接時に応相談） 【変更の範囲：現在変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：なしその他夏期休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・事務作業代行 （簡単なパソコン打ち込み作業、領収書の整理、文章作成など） ・電線の皮むき作業 ・チラシ折込作業 ・お守りづくり ・オリジナル封筒作り ・コーヒーの袋詰め ・ラベル貼り ・飲食店サービス ・清掃作業 ・農家の季節作業 その他軽作業 など 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：上記の間で７時間／日、週３５時間以内の勤務（パートタイム） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・文書保管、管理 ・書類作成（ワード・エクセル等） ・データ入力、管理 ・電話、メール対応 ・その他一般事務 ※業務内容には、紙媒体の資料からのデータ入力、確認、文書保 管作業等を含みます 【変更範囲：現在予定なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 当社カレンダーによる ＧＷ・夏季・年末年始休暇あり 年間休日１１２日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容営業事務補助（請求書入力・発行など） ※ＰＣへの入力作業があります。 ※接客・電話対応をしていただくこともあります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜21時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：１日の勤務：６時間～７時間３０分 週の勤務：４～５日かつ３０時間～３７時間３０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：開店・閉店・店舗の改装業務や決算期等に 年６回を限度とし、７０ｈ／月、５００ｈ／年 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社規定による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障がい者専用求人】※未経験者大歓迎！ 可能な範囲で次のような仕事を中心にお願いします 外線や内線電話の応対や取次、店内での小物商品の補充 ・簡単なお客様対応・ＰＯＰの裁断や売り場への貼付 端末を使用した入力業務 など ※その他、店舗付随業務（掃除・小物商品店頭への補充・ 一部接客も有り）を行っていただきます。 【変更の範囲：商品の検品・配送商品の準備／伝票整理／ お買い上げの商品の運搬／整理・清掃等店舗運営上の業務全般を 含む当社業務全般】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※週２０時間以上 変形労働時間制（１年単位） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他メーデー、年末年始（１２／３１、１／２、３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・パソコンでの作業、データ入力作業 ・各種書類のデータ整理 ・事務所内清掃作業 ・点呼、電話対応など 変更範囲：会社の定める業務 ◇応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。

仕事内容■障がい者雇用について 「ちがいを、ちからに。おもいを、ひとつに。」という考え方を根底に、当社では障がいの有無を問わず、能力・意欲・適性を踏まえた人員配置を推進しております。人と違うことは悪いことではなく、むしろ個性として貢献してほしいという想いから、当社では障がいに関わる配慮は全面的にさせていただきますが、障がいがあるからという理由で遠慮をすることはありません。他の方と同じ成果を求め、同じ基準で評価を行います。そのため、本人のやる気と努力次第ではキャリアアップを望むことができるというのが当社の障がい者雇用の考え方です。 ・採用実績 ・２０２４年度入社：２名 ・２０２５年度入社：２名 ・２０２

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間２：8時45分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれか選択 （２）は６０分休憩 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※休日等詳細は特記事項に記載 夏季・年末年始・ＧＷ。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容簡単な事務作業及び軽作業。 パソコン入力や資料スキャン、図面チェック、書類印刷、 封入作業など様々な業務があります。 障害の具合、得手不得手等を考慮しながら業務をお任せします ので、ご安心ください。 ２０２４年１１月にオープンしたばかりのとてもきれいな オフィスです！ 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時55分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上で応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期等を理由に１日１５時間まで、年６回を限度として１ヶ月７ ５時間まで、１年７２０時間まで可能 休憩時間65分 休日その他 週休二日制：その他 土日祝を含めたシフト制勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容アクアに関する電話受付と入力作業。その他電話受付に関わる業務 。受付内容は水注文、住所変更、配送周期変更、サーバー故障等と なります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数について相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：9時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常を大幅に上回る利用者数変動・指定日時が集中する場合、６回 を限度として１ヵ月７５時間、１年間７２０時間未満できる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 社内就業規則により非常勤社員に対し、勤続年数及び勤務実績日数 に応じた日数の年次有給休暇を付与。

仕事内容・ＰＣを使ったデータ入力業務 ・書類・資料等の印刷、梱包、発送業務 ・備品類の発注、管理、事業所への発送業務 ・名刺、チラシ等の印刷や携帯電話の管理等、業務支援にかかる業 務 ・各種庶務業務 変更範囲：変更なし

仕事内容お客様から集荷してきた商品を 倉庫内にて適切な温度帯で保管をします。 商品の仕分け、車両へのセット、在庫商品管理など 注文に合わせて倉庫内での商品管理全般を担います！ 司令塔として重要な業務となります。 特にリフト免許をお持ちの方大歓迎です！ 是非スキルを活かして働きませんか？ ※フォークリフト免許は入社時に必須としていませんが、 入社後には必ず免許取得をしていただきます。 （重量物や高所の荷物を移動させるため） 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は10時00分〜15時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上でしたら、出勤曜日、時間など相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予算、決算、人事、給与業務他のため １日８時間、６回限度で月７５時間、年７２０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ、夏季休暇年末年始に長期休暇あり。会社カレンダーあり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：15日

仕事内容【事務】 ・ＰＣの入力作業 ・書類の整理・整頓 ・社内清掃 ・電話応対 【障害者専用求人】 仕事内容の詳細については、 職場見学時に事業所担当者から説明があります。 （従事すべき業務の変更範囲：原則なし）

仕事内容・事務スタッフ（正社員）｜経験・スキル・障害配慮・お住まいを考慮し配属決定 【障害者手帳をお持ちの方に限定した募集です】 トヨタ自動車(株) 東富士研究所内での勤務 ＼安心の環境で働ける、一般事務スタッフ募集！／ トヨタ自動車(株) 東富士研究所内にて、 これまでのご経験やスキル、 障がいへの配慮などを十分に考慮したうえで、 業務をお任せいたします 安心して働ける環境 8:20～17:20の日勤のみ 土日休み＆長期連休もしっかりあり 安心の大手企業！受け入れ態勢もバッチリ お仕事内容 ・ 経理処理（出張経費や一般経費の精算など） ・ 各種書類の作成、整理、保管 ・ 備