外食チェーン の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ※学歴不問 ・飲食チェーン店での店長経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【35歳以上が活躍中】大手外食チェーンの店長候補｜経験を“マネジメント力”に昇華 【仕事内容】 ◆仕事内容 ◎店舗運営全般 ◎アルバイトスタッフの育成 ◎シフト管理、売上管理、在庫管理 など ファーストフード店やその他飲食店での店舗スタッフ・副店長（サブ）などの経験がある方は、店長に近いポジションから始められます。 日々、成長と変化を遂げている、まだま

仕事内容日清食品グループ（日清食品株式会社） 【新宿本社】「完全メシ」の商品企画＜食品メーカーや外食チェーンと共同開発／販促プロモーション企画等＞ 【仕事内容】 【新宿本社】「完全メシ」の商品企画＜食品メーカーや外食チェーンと共同開発／販促プロモーション企画等＞ 【具体的な仕事内容】 【在宅可／ターゲットやコンセプト設計・協業企業選定のための戦略立案など幅広く携わる／100億円ブランドを目指す！新たな注力事業】 ■求人概要 現在、BtoC事業以外にも多様なタッチポイントで「完全メシ」を食べていただく機会を創造するため、BtoB事業への展開も強化中です。 本ポジションは、「完全メシ」の事業におい

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ※学歴不問 ・飲食チェーン店での店長経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【35歳以上が活躍中】大手外食チェーンの店長候補｜経験を“マネジメント力”に昇華 【仕事内容】 ◆仕事内容 ◎店舗運営全般 ◎アルバイトスタッフの育成 ◎シフト管理、売上管理、在庫管理 など ファーストフード店やその他飲食店での店舗スタッフ・副店長（サブ）などの経験がある方は、店長に近いポジションから始められます。 日々、成長と変化を遂げている、まだま

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ※学歴不問 ・飲食チェーン店での店長経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【35歳以上が活躍中】大手外食チェーンの店長候補｜経験を“マネジメント力”に昇華 【仕事内容】 ◆仕事内容 ◎店舗運営全般 ◎アルバイトスタッフの育成 ◎シフト管理、売上管理、在庫管理 など ファーストフード店やその他飲食店での店舗スタッフ・副店長（サブ）などの経験がある方は、店長に近いポジションから始められます。 日々、成長と変化を遂げている、まだま

仕事内容◆上場外食グループの中核メンバーとして商品開発に携われるチャンス ◆和洋中韓・デザート・ドリンクまで幅広いメニューを企画 ◆原価率・販売戦略・販促など商品をトータルで企画できるやりがい ◆月給35万円～50万円＋賞与年2回＋随時昇給の高待遇 お気軽にご応募ください◎ グランドメニュー、季節メニュー、ドリンク、デザートメニューまで全てのメニュー企画をしていく仕事です。 ・料理長や商品開発者と共にグランドメニューや季節メニューの企画 ・既存メニューのブラッシュアップ、付加価値づけ ・流行や食に関するトレンド、他社の取り組み等のリサーチ ・新商品開発に際し必要な提供業者の開拓 ・メニュー単位およ

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ※学歴不問 ・飲食チェーン店での店長経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【35歳以上が活躍中】大手外食チェーンの店長候補｜経験を“マネジメント力”に昇華 【仕事内容】 ◆仕事内容 ◎店舗運営全般 ◎アルバイトスタッフの育成 ◎シフト管理、売上管理、在庫管理 など ファーストフード店やその他飲食店での店舗スタッフ・副店長（サブ）などの経験がある方は、店長に近いポジションから始められます。 日々、成長と変化を遂げている、まだま

仕事内容[募集背景外食事業部の責任者の高齢化（70代）による若返りのための募集となります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 「うどん・出雲そばたまき」8店舗のマネジメント業務をお任せいたします。 【具体的には…】 ・マニュアルの作成・ブラッシュアップ、店舗で遵守させる仕組みづくり ・各店舗の臨店指導。店舗運営の補佐及び店舗の状況（収支や問題点）を見える化し、解決 ・店長の育成及び社員教育体制の構築・整備 等 【HUREX求人担当コメント】 出雲地方でブランドを確立している同社だが、一方で組織整備が途上の段階である。この整備が同社の急務となっております。 飲食業界でのエリアマネージャーの経験者に

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ※学歴不問 ・飲食チェーン店での店長経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【35歳以上が活躍中】大手外食チェーンの店長候補｜経験を“マネジメント力”に昇華 【仕事内容】 ◆仕事内容 ◎店舗運営全般 ◎アルバイトスタッフの育成 ◎シフト管理、売上管理、在庫管理 など ファーストフード店やその他飲食店での店舗スタッフ・副店長（サブ）などの経験がある方は、店長に近いポジションから始められます。 日々、成長と変化を遂げている、まだま

仕事内容<仕事内容> 【港区】住宅＆家族手当あり！大手外食企業で食肉の仕入れ/SBS-0093 ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ 黒字経営連続16期！長期安定 福利厚生充実＊経験者歓迎！ ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ 店舗で使用する食材や加工食品の調達から製造、物流までを行う購買業務をお任せ。 ＜具体的には＞ ・食肉及び食肉加工品の仕入れ交渉、社内提案 ・原料及び製品の在庫管理、需要予測 ・製造から店舗までの品質管理 など お客様においしいと言っていただける食事を提供するため、素材選び、仕入れ、製造工程における品質管理及び供給の安定に取り組むやりがいのあるお仕事です。 ポイント 【1】安定して長く働

仕事内容【応募資格】 [必須] 水産物の購買経験をお持ちの方 └卸、スーパー、商社でのご経験者も歓迎しています。 【職種名】 購買（水産物）【「焼肉キング」の企業／中核を担う】【全国展開の外食チェーン／安定経営が強み】 【仕事内容】 水産物の調達・在庫・品質管理を担い、全国の店舗へ安全で魅力ある水産食材を届ける業務をお任せします。 ■ミッション 顧客に最高の食体験を提供するために、品質とコストの両立を実現し、安定した水産食材の供給体制を築くこと。 ■仕事内容の詳細 水産物の調達方針（数量・規格・価格）の決定 市場価格調査や仕入れ先開拓、仕入れ交渉 出数に基づく需要予測と在庫管理 水産加工工場の視察

仕事内容【応募資格】 [必須] 農産物の購買経験をお持ちの方 └卸、スーパー、商社でのご経験者も歓迎しています。 【職種名】 購買（農産物）【「焼肉キング」の企業／中核を担う】【全国展開の外食チェーン／安定経営が強み】 【仕事内容】 農産物の調達・在庫・品質管理を担い、全国の店舗へ安全で魅力ある農産食材を届ける業務をお任せします。 ■ミッション 顧客に最高の食体験を提供するために、品質とコストの両立を実現し、安定した農産の供給体制を築くこと。 ■仕事内容の詳細 ・農産及び農産加工品の仕入れ交渉・社内提案 ・原料及び製品の在庫管理、需要予測 ・製造から店舗までの品質管理 ・市場動向や価格調査、仕入れ

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ※学歴不問 ・飲食チェーン店での店長経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【35歳以上が活躍中】大手外食チェーンの店長候補｜経験を“マネジメント力”に昇華 【仕事内容】 ◆仕事内容 ◎店舗運営全般 ◎アルバイトスタッフの育成 ◎シフト管理、売上管理、在庫管理 など ファーストフード店やその他飲食店での店舗スタッフ・副店長（サブ）などの経験がある方は、店長に近いポジションから始められます。 日々、成長と変化を遂げている、まだま

仕事内容相生産業株式会社 【大阪/未経験】法人営業★自社調味料の提案★大手外食チェーン取引有／定着率月平均残業10H 【仕事内容】 【大阪/未経験】法人営業★自社調味料の提案★大手外食チェーン取引有／定着率月平均残業10H 【具体的な仕事内容】 ～未経験から営業職へチャレンジ！様々な業界出身者が活躍しています！～ ★大手外食チェーン等と取引あり、ノルマに追われず顧客との関係構築ができる！ ★営業部の約半数が『10年以上』勤続で定着率・安定性抜群！ ★家族・住宅手当あり、月平均残業10H程度で、プライベートとメリハリ！ ■概要 タレやソースといった調味料を自社で開発・製造・販売し、和食から洋

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ※学歴不問 ・飲食チェーン店での店長経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【35歳以上が活躍中】大手外食チェーンの店長候補｜経験を“マネジメント力”に昇華 【仕事内容】 ◆仕事内容 ◎店舗運営全般 ◎アルバイトスタッフの育成 ◎シフト管理、売上管理、在庫管理 など ファーストフード店やその他飲食店での店舗スタッフ・副店長（サブ）などの経験がある方は、店長に近いポジションから始められます。 日々、成長と変化を遂げている、まだま

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ※学歴不問 ・飲食チェーン店での店長経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【35歳以上が活躍中】大手外食チェーンの店長候補｜経験を“マネジメント力”に昇華 【仕事内容】 ◆仕事内容 ◎店舗運営全般 ◎アルバイトスタッフの育成 ◎シフト管理、売上管理、在庫管理 など ファーストフード店やその他飲食店での店舗スタッフ・副店長（サブ）などの経験がある方は、店長に近いポジションから始められます。 日々、成長と変化を遂げている、まだま

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ※学歴不問 ・飲食チェーン店での店長経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【35歳以上が活躍中】大手外食チェーンの店長候補｜経験を“マネジメント力”に昇華 【仕事内容】 ◆仕事内容 ◎店舗運営全般 ◎アルバイトスタッフの育成 ◎シフト管理、売上管理、在庫管理 など ファーストフード店やその他飲食店での店舗スタッフ・副店長（サブ）などの経験がある方は、店長に近いポジションから始められます。 日々、成長と変化を遂げている、まだま

仕事内容【応募資格】 [必須] 備品の調達・バイヤー経験をお持ちの方 └備品・食器・厨房器具・ユニフォーム等を想定しています。 └商社や卸でのご経験も歓迎しております。 【職種名】 購買（備品）【食器・制服等／「焼肉キング」の企業】【全国展開の外食チェーン／安定経営が強み】 【仕事内容】 外食チェーンで使用する食器・備品・厨房器具・ユニフォームなどの仕入れ全般を担っていただきます。 ■ミッション 安定的かつ効率的に必要商材を調達し、コスト最適化と品質確保を両立すること。 ■仕事内容の詳細 ・商材（食器、備品、厨房器具、ユニフォーム等）の選定 ・仕入先との価格・条件交渉、契約締結 ・在庫・物流管理、

仕事内容【応募資格】 [必須] 農産物の購買経験をお持ちの方 └卸、スーパー、商社でのご経験者も歓迎しています。 【職種名】 購買（農産物）【「焼肉キング」の企業／中核を担う】【全国展開の外食チェーン／安定経営が強み】 【仕事内容】 農産物の調達・在庫・品質管理を担い、全国の店舗へ安全で魅力ある農産食材を届ける業務をお任せします。 ■ミッション 顧客に最高の食体験を提供するために、品質とコストの両立を実現し、安定した農産の供給体制を築くこと。 ■仕事内容の詳細 ・農産及び農産加工品の仕入れ交渉・社内提案 ・原料及び製品の在庫管理、需要予測 ・製造から店舗までの品質管理 ・市場動向や価格調査、仕入れ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募条件】 ・時間の流れに沿ったストーリーがある作品の制作経験（小説の執筆や演劇など） ・構成作家、放送作家、脚本家、ネタ作家などの経験（業界不問／副業・フリーランス可） ・台本や構成をゼロから企画し、言葉で伝える力 ・取材やヒアリングをもとにアイデアを形にできる方 【歓迎条件】 ・映像制作、編集の流れがわかる方 ・エンタメ性と企業メッセージを両立させるセンスのある方 ・マーケティング視点での企画立案経験 ・業態のブランディングに関してコンサル的な視点での業務経験（業界・ジャンル不問） 【職種名】 【構成作家/ネタ作家】※大手外食チェーン/東証スタンダード 【仕事内

仕事内容【応募資格】 [必須] 外食企業での店長以上の経験 [歓迎] ・外食チェーンにおける管理職経験 ・新店立ち上げや不振店改善経験のある方 ・商売センスがあり、現場に入りながらお客様・店舗の両視点から改善提案ができる方 【職種名】 【エリア限定社員】事業拡大に向けてもんじゃ焼き専門店の店長・AM候補 【仕事内容】 ＼東京文化を世界へ！もんじゃ焼き業界No.1を共に目指しませんか？／ 東京は世界有数の大都市でありながら、以外にも名物と言える食べ物が認知されていません。東京の名物料理として本当に美味しいもんじゃ焼きを発信したいという思い間から2015年に創業し、現在国内にて約50店舗を展開中。旅先な