新潟県のハローワーク 社会福祉士の求人・転職・中途採用

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週あたり２９時間（週５日勤務） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ＤＶ（ドメスティックバイオレンス）等に関する相談業務、自立支 援業務及びこれに付随する業務 ＊業務上、車を使用する機会：有 変更範囲：全ての業務

仕事内容○社会福祉士業務 ・福祉に関する相談支援業務 ・家庭訪問、関係機関との連絡調整 ・福祉行政に関する事務全般 ※指定の受験申込書を関川村ホームページより入手し送付してくだ さい。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容２～１８歳の家庭養護に欠ける子どもを、保護者に代わって養育す る仕事です。 一人一人の成長に合わせた発達を保障し、豊かな人間性を育むべく 養育します。 ＊Ｒ９年４月１日からの勤務となります。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容当施設の通所リハビリテーションは定員２５名です。 利用者一人ひとりの状態や目標に合わせたケアサービスを、 医師をはじめとする専門スタッフと共に提供します。 【主な仕事内容】 通所リハビリテーション部門における相談員業務全般 ・新規利用者様に関する相談受付、事前訪問、契約等の業務 ・サービス担当者会議への出席、居宅事業所への訪問 ・利用実績、モニタリング、ケアプラン、法令遵守確認業務 ・一部介護補助業務あり（食事や移動等の日常生活の介助や 見守り。送迎業務。） ○応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容ショートステイ利用者の生活相談業務 入所の際の手続きを行ったり、家庭状況を把握しサービス計画を立 てたりします。 利用後は、生活の様子等の記録や、家族との連絡・面談調整等を行 います。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容患者・家族の抱える心理的、社会的な問題に関する相談業務 地域連携室での他病院、他施設との連携窓口業務 入退院援助、社会復帰援助、受診援助等、患者・家族の支援業務 その他、医師等他職種と連携して患者・家族を支えるという調整 業務 ※連携室業務等経験ある方 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容地域福祉の推進を目的とする事業（ボランティア活動、地域の支え 合い活動、福祉教育などの推進や支援）の企画・実施、生活支援（ 生活にお困りの方への相談対応など）にかかわる業務、法人運営業 務（総務、経理など） ※採用後、上記に伴う事務補助業務（ＰＣを使用して簡単な書類作 成や表計算、電話対応、市役所等への外出業務他）を行って頂きな がら、法人業務への理解、業務に必要な知識を身につけて頂くため の一定期間の研修を予定しています。 ※応募前職場見学、事前説明等の希望がありましたら、お気軽にご 相談下さい。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【行政からの委託事業である地域包括支援センターでのお仕事です ！】 ■仕事内容■ 様々な関係機関と連携を取りながら高齢者やそのご家族の支援、 窓口や訪問での相談業務、介護予防ケアマネジメント業務などを ご担当頂きます。高齢者の皆様が健康で自立した生活を送れるよう 社会福祉士としての知識を活かしながら生活支援や予防管理を していただきます。直接ケアをすることはございません。 お一人お一人に寄り添って長期的なサポートが行えます。 行政からの委託になりますので残業もほとんどなく、 家庭やプライベートと両立して勤務することが可能です！ 変更範囲：会社の定める業務範囲

仕事内容地域包括支援センターの社会福祉士 新潟市西区坂井輪・五十嵐中学校区の日常生活圏域内で在宅生活さ れている高齢者の方々が安心して住み続けられるよう権利擁護に関 する取り組み（高齢者虐待防止、成年後見制度の活用、消費者被害 防止等）を地域の関係機関と連携し支援します。 また、介護予防事業にも取り組みます。 変更範囲：なし

仕事内容○社会福祉関係業務に従事します ＊パソコン操作があります。（ワード、エクセル） ＊公用車を使用する業務がある可能性もあります。 【変更範囲：変更なし】 ◆採用試験の詳細については、 ≪十日町市職員採用試験要項≫をご覧ください。 市ＨＰよりダウンロード又は十日町市総務課、ハローワーク十日 町で確認できます。

仕事内容〇障がいのある方々が、仲間と一緒に作業訓練及び生活訓練、創作 活動などを通し、社会参加、社会復帰を目指せるよう支援する。 ・建材部品の組み立て、ラケットのハトメ差し、印刷作業、ポップ コーン販売、農作物の生産・販売等 ・個別支援計画に基づく支援 ・利用者の送迎（社用車を使用） ・レクリエーション（月１回）新年会、スポーツデイ、一泊旅行等 変更範囲：事業所が定める業務

仕事内容地域包括支援センター栄における予防プランナー、生活支援コーデ ィネーター業務全般 ・介護予防マネジメント業務、要支援者等のケアプラン作成 ※ケアマネ業務に専念しますが、地域包括支援センターとしての 地域活動参画等にも関わっていただけます。 ※応募前見学可能です。 ＊変更範囲：本人が今後取得する資格に基づいた業務

仕事内容知的障害者総合支援施設 〔ＯＪＴだけではなく実務前の研修があるので安心！〕 〇施設利用者の支援補助業務 ・衣食住に関して、利用者が自分でできるよう生活支援 ・入浴や食事、着替えの介助、寝具敷き等の支援 ・趣味や娯楽の支援や介助 ・送迎、買い物等で社有車：ＡＴ車使用 ・採用職員研修（半日）有り ※応募前の職場見学可能です。（ハローワークで相談後） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容障がい福祉サービス等の利用を希望する利用者に最も適切なサービ ス提供が行われるよう支援します。サービス等利用計画の作成や一 定期間ごとの計画の見直しを行います。 また、入院や施設入所されている方が地域で安心して暮らすため相 談支援を行います。 更に、長く地域生活が続くように相談支援も行います。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・介護予防ケアマネジメント業務 ・包括的、継続的ケアマネジメント業務 ・総合相談 ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） ＊従事すべき業務の変更の範囲：法人内全職種

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：実働９ｈ （休憩時間拘束なし） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間480分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・利用者様の行動支援 ・話し相手 ・掃除 ・洗濯 ・食事準備 ・来客対応

仕事内容◎新発田東地域包括支援センター業務を行っていただきます。 主な業務は下記の通り。 ・介護予防事業のマネージメント ・総合相談 ・支援事業 ・介護予防支援事業等 ・主任ケアマネージャーと保健師とのチームアプローチ ＊チームワークを重視します。 ＊困った人を助けるボランティア精神に富んだ方。

仕事内容・老健もしくは通所リハビリの利用開始前から利用終了後までご利 用者とご家族の窓口、施設内調整、対 外的な連絡連携調整、稼働 管理などを行っていただきます。 ・入所（１００名）ユニット型・従来型・混合型の老健で、通所（ ３０名）を併設しています。 ※業務で社有車（普通車、ワゴン車各ＡＴ）を運転する機会があり ます。 「変更範囲：会社の定める範囲」

仕事内容〇待遇面の充実で職員の安定した生活を支えます。 ・前年の賞与実績：月額基本給の４ヵ月分／年 ・年間休日：１２３日（土・日・祝休み）、残業はほぼゼロ。 〇地域包括支援センターの職員を増員予定です 〇主な業務内容 ・総合相談支援：福祉、医療等の相談の入り口となる業務。 ・権利擁護業務：高齢者の人権・財産を守る業務（虐待防止等） ・介護予防ケアマネジメント：介護予防ケアプランの作成等 ・ケアマネジメント支援：地域のケアマネや諸機関との連携など ＊応募前の職場見学は大歓迎です。

仕事内容障害者支援施設（１０名）、ショートステイ（２名）、生活介護（ デイサービス）の利用者の食事、入浴等の介護。 教育はエルダー制度をとっており、先輩職員が丁寧に指導します。 また、１、３、６、１２か月後に先輩職員と管理者との面談を行い 困っていること、不安なことなどを共有し、一緒に解決していきま す。 夜勤は入職してすぐということはありません。介護スキルを習得し た後の勤務となります。応募前見学可能です。 変更の範囲：本人の資格に基づいた業務